Kann ich Tagesmutter wegen Vorfall fristlos kündigen?

Guten Tag,

ich bin seit fast 6 Wochen mit meiner Tochter gerade 1 Jahr alt geworden bei einer Tagesmutter zur Eingewöhnung.
wir haben die Eingewöhnung begonnen und sollten an Tag 3 für 20 Minuten getrennt werden. Ich musste nach ca 8 Minuten wieder rein weil sie sich dermaßen in Rage gebracht hat das sie erbrochen hat.

die TM wollte auch die Folge Tage trennen es endete immer wieder so das ich früher rein musste. Nach 1,5 Wochen wollte die TM die Zeit weiter ausdehnen. Ihre Aussage dazu ( wir müssen ja auch voran kommen)

die Trennungen wurden ausgedehnt 1 Stunde in denen sich meine Tochter sehr schlecht bis manchmal garnicht beruhigen lies. Mehrere Gespräche mit der TM geführt und jedesmal die Aussage bekommen „ nein wir machen Fortschritte sie bracht nur so lange weil sie so dickköpfig ist und sie muss das einfach verstehen“

ich habe ihr mein ungutes Gefühl mitgeteilt und das es keine Option ist meine Tochter meiner Meinung nach zu quälen und wenn sie sagt es passt nicht dann hören wir an der Stelle auf.

Ich bereue es nicht früher eingegriffen zu haben und auf das Wort der TM vertraut zu haben.

nun habe ich meine Tochter aufgrund eines Vorfalls raus genommen.

am besagten Tag wollte die TM die Trennung auf 2 Stunden ausdehnen.

ich habe meine Tochter abgegeben und die Verabschiedung war herzzerreißend wie immer.
Außer meiner Tochter war nur ein weiteres Kind dort. Ich hatte ein schlechtes Gefühl und habe als ich aus der Tür bin davor gewartet ( ehemaliger Laden mit beklebten Scheiben und dadurch sehr hellhörig)

ich wollte warten bis sich meine Tochter beruhigt hat bis ich gehe.

nach 50 Minuten bitterliches weinen, höre ich wie die TM zu meiner Tochter mit erhobener Stimme sagt „ Ey, jetzt hör endlich auf zu weinen. Wir sind auch noch hier. Das nervt!“

Ich völlig entgeistert meine Tochter geholt.

die TM hat versucht mir zu erklären das ich das falsch interpretiert hätte.
sie hätte sie nur in dem Ton angesprochen weil sie am anderen Ende des Raumes war.

also nicht nur das meine Tochter 50 Minuten bitterlich weint ohne das ich informiert werde. Dann noch diese Aussage zu einem 1 jährigen Mädchen was alleine da sitzt und bitterlich weint.

ich würde das Betreuungsverhältnis gerne sofort beenden. Bin mir aber nicht sicher, ob ich hier mit eine fristlosen Kündigung richtig liege.

danke für die hilfe

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Vorbildfunktion als Erzieher? Darf man Musik nebenbei machen?

Hallo, ich möchte Erzieher werden und habe ein paar Fragen zur Gestaltung vom Privatleben.

Ich möchte nebenbei Musik machen und meine Songtexte sind nicht familienfreundlich. Es geht um Liebe, Sex und struggles etc…

Habe bis jetzt noch nichts veröffentlicht

manche meiner Songtexte habe lines wie “Du gibst ein f-ck auf Typen wie mich”

Ich rappe aber nicht darüber wie ich waffen habe und Drogen verkaufe 😅

kann man in der Freizeit Lieder wie z.B T-low, Capital bra, Nimo, machen und als Erzieher arbeiten?

nachdem ich die Ausbildung zum Erzieher gemacht habe und erstmal gearbeitet habe, möchte ich Fachlehrer an einer Förderschule werden. (Lebe in nrw)

Ich möchte nicht für den Rest meines Lebens familienfreundlich sein.

darf mein eine erwachsenere Internet Präsenz haben?

Was ich aus Erfahrung sagen kann, ist dass ich gerade ein FSJ mache beim DRK (deutsches Rotes Kreuz) und wir hatten eine Teilnehmerin, sie hat vorher in einer Topless bar gearbeitet.

Sie musste den Job bei der topless bar aufgeben um ihr fsj zu machen, weil das DRK dies als zu rufschädigend gesehen hat. Ich und viele andere denken auch dass das dem Arbeitgebern nichts angehen soll aber leider ist das rechtens.

Der Arbeitgeber darf einen nicht annehmen, wenn er in der Meinung ist, dass man Rufschädigend ist. Denkt ihr dass man Rufschädigend ist, wenn man in Liedern sowas sagt wie "Du gibst einen Fjck auf Typen wie mich" Sonst beleidige ich niemanden in meinen Liedern und spreche von Messerstecherein wie andere Rapper

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Seriöses Muay Thai Gym?

Hey,

ich knüpfe hier mal an meine letzte Frage an.

Die Dummheit hat gesiegt und ich war bei einem Probetraining in einem Muay Thai Gym.

Das Training war intensiv, der Trainer eigentlich nett und es wirklich lehrreich.Es gibt nur ein Problem. Nach dem Training habe ich mich mit dem Trainer zusammensetzt, um zu besprechen, wie es weitergeht.

Er wollte mir unbedingt ein "Tag 1" Angebot machen, bei welchem ich 119€ gespart hätte (Beitrittsgebühr, Ausrüstung vergünstigt und einen Gutschein für einen Box-Ausstatter). Dieser Angebot setzt voraus, dass du direkt einen Vertrag abschließt und dafür diese Prämien bekommst...wenn du einen Tag später kommst, verfällt das Angebot.

Ich habe mich damit nicht ganz wohl gefühlt und habe daher gesagt, dass ich lieber nochmal drüber nachdenke, da die Mitgliedschaft 70€ p.M. kostet.

Daraufhin meinte der Trainer, dass ich zuschlagen soll, mir Eier wachsen lassen soll (aus Spaß...so empfand er es wahrscheinlich) und das Boxen ja auch aus schnellen Entscheidungen besteht und ich daher jetzt unterschreiben soll. Das wäre ja nur gut für mich.

Das ging ohne Witz 30 Minuten hin und her. Ich habe ihm gesagt, dass ich lieber Bedenkzeit will und er hat mich damit bequatscht, dass man für sowas keine Bedenkzeit bräuchte. Ich habe ihm erklärt, dass es als Student finanziell oft eh happig ist und er meinte nur "60-70€ hat man ja immer mal auf der Tasche, wenn nicht helfen deine Eltern sicher".

Seine letzte verzweifelte Aktion war, dass er eine Rücktrittsklausel aufsetzen wollte, mit der ich mir das Angebot sichern kann, aber bis Morgen doch noch zurücktreten kann, wenn ich es mir doch anders überlege...das ganze wollte er dann auf 2 Tage erweitern und letztendlich meinte er, dass er mir solange Zeit gibt, wie ich brauche.

Ich habe das ganze vorerst abgelehnt und bin mit ihm so verblieben, dass ich auf das Angebot verzichte und mich normal anmelde, wenn es dazu kommen sollte.

Würdet ihr dort anfangen zu trainieren? Als Trainer ist er wirklich gut, das Gym ist gut ausgestattet, die Gruppe auf den ersten Blick korrekt und es ist das einzige Muay Thai Gym im Umkreis von 65km. Ich habe somit also mehr oder weniger keine Wahl, wenn ich Muay Thai erlernen will. Mich würde trotzdem mal eure Meinung interessieren...vielleicht würdet ihr das Verkaufsgespräch vom eigentlichen Training trennen, oder ihr seht das Gespräch evtl. als Alarmsignal.

Ich bin mir übrigens durch aus bewusst, dass er in dem Moment in erster Linie Verkäufer war, aber die Sprüche fand ich etwas zu anmaßend und das belabern etwas zu penetrant. Da es wie gesagt keine Alternative gibt, bin ich ratlos.

Thaiboxen, Recht, Vertrag, Trainer, Kampfkunst, Muay Thai

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