Arbeitgeber – die neusten Beiträge

Ich habe gekündigt und ein Aufhebungsvertrag unterschrieben. Würde ich aber noch mein Lohn bekommen am 15 ?

zur Schule weiterhin darf ich noch gehen meinte mein Lehrer, da ich noch in der Probezeit bin. Natürlich suche ich gerade eine andere Stelle und stehe nicht blöd einfach so rum. Und wenn ich eine neue Stelle habe, dann gehe ich wie gewohnt wieder zur Arbeit und zur Schule wie ich das davor bei meinem alten betrieb auch gemacht habe.

Wenn man am Montag wieder kommen kann? Oder braucht man es nicht?

wie ist da so die Regel im Gesetz?

Wenn man jetzt 4 Tage krank gemeldet ist von Dienstag bis Freirag.

Ich mache eine Ausbildung als kfz mechatronikerin für hvt, dich leider habe ich eine Chronische krankheit und bin manchmal krank, allerdings darf ich in 3 und halb Jahren nur ca. 75 Fehltage haben. Ich war jetzt seit 1.09 6 mal krank wie klärt man sowas wenn man aber öfter krank ist? Hab Angst, dass ich über die 75 Tage in den 3 und halb Jahren komme

Hallo,

ich studiere, möchte als Job parallel zum Studium gerne als Koch arbeiten.

ist das möglich?

Danke!

Ich mach eine Ausbildung zum Fachinformatiker in Anwendungsentwicklung.

Ich bin derzeit im 3. Lehrjahr und über 18.

Bisher hatte ich immer von Montag bis Freitag gearbeitet. In meinem Ausbildungsvertrag steht nichts über die Arbeitstage drin (Standard IHK Ausbildungsvertrag).

Mein Chef will nun das ich 1.) Samstags an einem Workshop Teilnehme und 2.) von Freitag auf Samstag dort übernachte.

Der Ort ist 45 Minuten mit dem PKW von meinem Wohnort entfernt.

Ich selbst habe für Samstag Konzertkarten. Kann ich irgendwie da drum herum kommen Samstags arbeiten zu müssen?

Zum anderen: Wenn ich nun Samstag dort hin muss, möchte ich dort nicht übernachten sondern Freitag Abend nach Hause fahren und Samstag früh wieder hin. Ich habe Führerschein + eigenen PKW.

Kann der Chef trotzdem darauf bestehen das ich dort Übernachten muss?

kann man seinen job verlieren wenn man ein mädchen vom gleichen arbeitgeber anmacht

Also ich mache eine Lehre und bin mittlerweile im 3ten lehrjahr, letztens hat mich mein Chef und paar andere Kollegen zu sich gerufen weil ich Mittlerweile über 20 krankenstände habe und er mir droht das er mich kündigt ich bin relativ in ein großen Betrieb bei den ich leute kenne die mehr krankenstände haben als ich aber mir droht er am meisten bald muss ich wieder zu mein Chef und meinte ich soll dann Kündigung unterschreiben aber ich weiß eben nicht ob er es ernst gemeint hat, also ist das ein grund mich zu kündigen ?

Komme aus Österreich falls das dort eine andere Regelung ist

Ich würde gerne meinen Job kündigen da ich es körperlich einfach nicht mehr schaffe jeden Tag dorthin zu kommen aufgrund krankhaftem Übergewichhts und folgekrankheiten. Wie sieht das dann mit krankengeld aus? Wenn ein Arzt das bestätigt? Bekomme ich das dann direkt?

Hallo Leute,

da ich mich nicht mit den Floskeln in Arbeitszeugnissen auskenne, brauche ich eure Hilfe.

Ist das Zeugnis gut oder schlecht?

Hey ich mache gerade eine Ausbildung zum Kfz Mechatroniker (2 Lehrjahr) ist der Ausbildungsbetrieb dazu verpflichtet Ersatz zu suchen wenn die Firma nicht mehr gut läuft und alle Gesellen gehen? Oder läuft meine Ausbildung ganz normal weiter.

Ich bin seit einem Jahr, 2 Monaten und genau 22 Tagen in Ausbildung. Ich war in der Schule immer nur einen Tag oder 0 Tage krank. Dementsprechend sauer bin ich nun, weil ich Corona bekommen habe und 5 Tage bei meiner Prüfungsanmeldung in der Ausbildung stehen habe.

Ist das noch okay? Wie viel ist noch normal?

In der Umfrage sind die Standard Arbeitszeiten.

Sehr geehrte Damen und Herren,

mein Betrieb hat mich heute in der Probezeit gekündigt. Möchte trotzdem noch in der Schule bleiben. Wie schreibe ich am besten eine E-Mail für mein Lehrer?

Mit freundlichen Grüßen

Ist es nicht so, dass die verlorene Arbeitszeit durch langsame Rechner am Ende viel teurer ist?

Moin,

wenn man schon verlängern muss aufgrund von Krankheitstagen ca 140 Tage, wo ist der nächste maximale Limit mit den Krankheitstagen? Sprich wie oft kann man krank sein bis man ein weiteres Halbjahr verlängern muss?

gruß

Ich bekomme Urlaub im Mexiko ausgegeben aber wenn ich bis 8 Januar da bleibe, ich habe mehrere Bewerbungen geschickt damit ich Ausbildung im Januar anfange. Wenn die zusagen wann fange ich an am 2 Januar oder später?

Ich mache grad die Ausbildung und mein Chef und ein Mitarbeiter, wenn ich eine Aufgabe bekomme, machen sie gewisse Sachen für mich damit ich es nicht machen muss. Ist das nächsten Liebe oder halten sie mich für so blöd, dass ich es nicht selber machen kann.
oder soll ich am besten gar nicht dran denken und mich freuen wenn ich weniger Arbeit habe.

danke für die ehrliche Antworten

Hallo zusammen, seit August habe ich meine Ausbildung im Einzelhandel Richtung Mode angefangen. Ich bin aber sehr unglücklich. Mit meiner Ausbilderin komme ich garnicht zurecht. Noch nie wurde ich für etwas gelobt sondern nur angemotzt oder beschuldigt etwas falsch zu platzieren etc. Dann gibt es das Problem das ich wohl nicht auf sie zugehe um Sachen zu fragen. Aber ganz ehrlich ? Sie ist jedes Mal genervt, ich weiß nicht was ich fragen soll wenn wir garnicht miteinander arbeiten. Sobald sie in meiner Nähe ist, kippe ich gefühlt um. Ich bin von Natur aus schon immer der zurückhaltender Mensch, aber was das praktische angeht, liegt es mir nicht im Weg oder so aber ich bin still. Hatte damals auch eine soziale Phobie. Natürlich wissen die das nicht aber meine Probezeit geht noch diesen Monat und ich habe so Angst zu hören das die mich nicht übernehmen . Ich wollte selber eigentlich gehen, aber so einfach wollte ich nicht aufgeben. Aber die sind gefühlt nicht zufrieden mit mir. Es belastet mich täglich hinzugehen.

Hallo,

Ich möchte aus der Pflege aussteigen. Ich arbeite momentan im Ambulanten pflegedienst. Meine beste Freundin hatte auch in der Pflege gearbeitet und hatte sich als verkäuferin in einem backwaren im Supermarkt beworben uns fängt nächsten Monat dort an. Ich habe die Stellenanzeige auch gelesen und mich dort beworben, meine Freundin meinte das es besser wäre als in der Pflege. Ich habe es mir lange überlegt und mich nun dort beworben. Arbeitszeiten wäre früh und spätdienst. Sonntag und Feiertag ist immer geschlossen.

Ich freue mich auf diese neue Herausforderung und habe doch ein bisschen Angst, weil ich quasi als quereinsteiger komme. Aber ich kann einfach nicht mehr in der Pflege arbeiten, aber trotzdem frage ich mich, ob es im backwaren entspannter ist (klingt komisch) als in der Pflege. Ist noch jemand von euch aus der Pflege ausgestiegen und hat komplett anders angefangen? Und würde man gut verdienen? Würde gerne vollzeit arbeiten

Hi, ich was am Samstag krankgeschrieben und musste für die Krankschreibung in eine größere stadt Reinfahren (Hautproblem/Ansteckungsgefahr)

Nun hat mich jemand fotografiert von einen Tochterunternehmen, dass ich im Einkaufszentrum drinnen war (in der Apotheke) und jetzt ist mein Vorgesetzter sauer und denkt ich wäre freizeitmäßig in die Stadt reingefahren und morgen möchte der Geschäftsführer mit mir darüber reden. Nun ist meine frage: ist das ein Grund mich zu kündigen, wenn ich in einer anderen Stadt besorgungen mache?

Hey Leute,

ich bin seit über einem Jahr in der Ausbildung zur Dachdeckerin und mache die ganze Zeit Fehler. Das wird immer schlimmer, sodass mir gestern mein Chef sogar gesagt hat, dass es mehr Schäden auf unseren Baustellen gibt wenn ich da bin als wenn ich nicht da bin, zum Beispiel im Berufsschulblock bin. Inzwischen sind sowohl die Gesellen als auch der Chef sowie ich selber einfach nur von meinen Fehlern genervt. Ich weiß nicht mehr, was ich tun kann. Ich möchte aber die Ausbildung schaffen. Hat jemand Tipps für mich?

Hey zusammen,

warum ist mein Vater so entmutigend zu mir?

Ich habe mein BWL Studium vor kurzem abgebrochen und habe gesagt, dass ich lieber eine Ausbildung machen würde. Ich habe mich bis jetzt bei 10 Firmen entweder als Industriekaufmann oder Bankkaufmann für das Jahr 2024 beworben.

Natürlich bewerbe ich mich noch bei weiteren Firmen. Allerdings sagt mein Vater mir ständig "Du hast dich für den harten Weg entschieden, du wirst sehen, ich Wette mit dir, dich wird keine einzige Firma einladen und dann weißt du was passiert...du verlässt die Wohnung und kannst schauen wohins für dich geht."

Dabei habe ich meine Fachhochschulreife erfolgreich abgeschlossen und denke eigentlich, dass ich schon eine Ausbildung finden werde. Vorallem bin ich eigentlich jeden Tag dabei 2-3 Bewerbungen abzuschicken und bin dabei eigentlich motiviert.

Aber ich muss sagen, dass mein Vater mir die komplette Mut dadurch entnimmt und die Lust nimmt mich überhaupt noch irgendwo zu bewerben mit diesem Spruch.

Ich habe ihm auch schon gesagt, dass ich das nicht okay von ihm finde und dass ich diese Entscheidung für mich getroffen habe, das Studium abzubrechen und eine Ausbildung anzufangen und am Ende ich mit dieser "Konsequenz" leben muss und nicht er. Ich habe ihm auch gesagt, dass er mich eigentlich eher in dieser Entscheidung unterstützen sollte, anstatt dauernd solche entmutigenden Sprüche rauszuhauen, die mir die komplette Lust und Mut entnehmen. Dann hört er aber nicht mehr zu, regt sich auf und sagt "Alles gut".

Ich meine eigentlich wäre es besser wenn er sagen würde: "Hey, schau dass du so viele Bewerbungen rausschickst wies geht, du hast deine Fachhochschulreife, hast zwar das Studium abgebrochen, aber wenn du dir Mühe gibst, dann bekommst du sicherlich einen Ausbildungsplatz. Ich glaub an dich, dass packst du." Anstatt zu sagen: "Du hast dich für den harten Weg entschieden, du wirst sehen, ich Wette mit dir, dich wird keine einzige Firma zum Bewerbungsgespräch einladen und dann weißt du was passiert...du verlässt die Wohnung und kannst schauen wohins für dich geht.".

Wie soll ich damit umgehen?

Hallo ich bin im 3 Jahr in meiner Ausbildung als Elektriker, meine Frage ist muss ich wenn mein Chef von mir verlangt an einen Samstag zu arbeiten da auch kommen ? Also Überstunden machen ? Oder kann ich das verweigern ? Da ich zurzeit kaum Zeit habe am Wochenende.

hab keine minus Stunden.
und eine 40 Stunden Woche (mo-fr)

jetzt soll ich noch samstags rein kommen ist mir einfach zu viel.

(ich will nur meine Ausbildung zu Ende machen und nicht von der Firma übernommen werden oder sonst noch was)

danke für jede Antwort die hilfreich ist.

Mein aktueller Beruf macht mich psychisch komplett fertig, es gibt nur noch Stress auf der Arbeit, alles was ich mache ist falsch und aus irgendwelchen Gründen die weder ich noch meine Kollegen mir erklären können werde ich ungerecht behandelt.

Diese Situation mit wöchentlichen Überstunden macht mich komplett fertig, sodass ich mich beim Hausarzt wegen einem verdrehten Knie krankschreiben lassen habe, das war aber ein Vorwand, weil ich nicht erwähnen wollte was wirklich los ist, da ich schonmal in so einer Situation war. Bin da auch nicht stolz drauf um ehrlich zu sein...

Ich habe auch schon das Gespräch mit dem Arbeitgeber und den Kollegen gesucht das hat leider nichts gebracht, sondern die Situation schlimmer gemacht. Dabei wurde mir vor einer Woche damit gedroht das ich bald raus bin, weil es niemandem passt wie ich Arbeite und ich mich über meine Überstunden beschwert habe, weil ich keinen Ausgleich dafür bekomme.

Ich will es mir nicht mit meinem Hausarzt verscherzen, ich habe schon überlegt zu einem Neurologen oder einem anderen Allgemeinmediziner zu gehen und Kopfschmerzen als Vorwand zu nehmen, aber das kann doch auch keine Lösung sein... Ich habe angst davor selber zu kündigen, weil ich angst vor der Arbeitsagentur habe und hoffe jetzt wegen Krankheit gekündigt zu werden, damit ich bei der Arbeitsagentur vielleicht weniger Stress habe.

Ich habe mir deswegen natürlich schon andere Stellen gesucht und habe auch schon Vorstellungsgespräche.

hallo

Ich arbeite als mitarbeiter in einem großen Unternehmen seit ca. 5 und halb jahre , arbeite nur 15std./woche am Wochenende und mein Gehalt liegt bei 1.200 Euro. Ich hatte ein persönliches Problem außerhalb der Arbeit, das zur Kündigung des Arbeitsvertrags zwischen mir und dem Unternehmen führte. Meine Kollegen empfohlen/ baten mich, einen Anwalt zu engagieren und eine Klage beim Gericht einzureichen, damit ich wieder arbeiten könne. Denn dieses Arbeit kann nicht durch ein anderes Arbeit ersetzt werden.

zwischendurch habe ich einen anderen Vollzeitjob mit einem Gehalt Brutto von 2000 Euro gefunden

Ich möchte einen Rat haben , denn ich weiß nicht, was ich tun soll.

Was ist bitte eure Meinung ? soll ich ein Anwalt nehmen und klagen damit ich zurück zu meine Arbeit kann? oder nicht?

Hey zusammen,

Ich bin aktuell dabei mich zu bewerben und will eine Ausbildung für das Jahr 2024 starten.

Ich habe im Internet gelesen, dass man um die 100 Bewerbungen schreiben muss, da man sehr viele Absagen erhalten wird.

Ich habe momentan 7 Bewerbungen abgeschickt. Vor allem fallen mir gar keine Firmen ein, außer die "ganz großen". Wenn ich lese, dass manche an einem Tag 50 Bewerbungen rausschicken, dann Frage ich ich echt was ich falsch mache....

Ich brauche für eine Bewerbung 20-30 Minuten bis ich zufrieden bin und habe nach der zweiten Bewerbung schon keine Lust mehr weiter zu machen....und dann lese ich das manche am Tag 50 Bewerbungen rausschicken. Der eine Arbeitgeber will es so, der andere so, dann sollst du das erst Mal machen bevor du dich registrieren kannst usw. da vergeht mir echt die Lust weiter zu machen.

Habt ihr Tipps wie ich das schneller machen kann und mehrere Bewerbungen an einem Tag rausschicken kann?

Hallo ich arbeite als Elektriker im 3 Lehrjahr mit einer 40std Woche und mein Chef will das ich jetzt die nächsten Wochen jeden Samstag mal komme zum arbeiten. Meine frage ist jetzt muss ich auch am Samstag zur Arbeit kommen oder kann ich das ablehnen. (Das wären natürlich Überstunden aber die besuch ihr zurzeit Zeit)

??

ich habe meine fsj stelle verloren und brauche jetzt etwas neues. in der pflege oder im krankenhaus zu arbeiten kann ich mir tatsächlich besser vorstellen als im kindergarten.

nur ist meine frage, was man da für arbeitszeiten als fsj-ler hat?

Hey, ich bin Azubi und bald fertig mit der Probezeit allerding weiß ich die EINFACHSTEN SACHEN nicht, da sich niemand um mich kümmert. Die haben es mir 1 mal gezeigt danach erwarten die das ich es kann und nie vergesse und ich verstehe mich auch nicht mit den Kollegen bzw. Die verstehen sich nicht mit mir , weiß nicht wieso ignorieren mich. Interessieren sich für mich nicht , fragen nicht wie es mir geht . Weiß echt nicht mehr weiter da ich im Betrieb nichts mache nur ab und an Telefonate entgegennehmen wo ich die meiste Telefonate eh Weiterleiten muss.

MEINE FRAGE NACH DER PROBEZEIT KÖNNEN DIE MICH KÜNDIGEN ?WEIL ICH ZUM BEISPIEL TERMINE NICHT VERPLANEN KANN ODER ZUR DUMM DAFÜR BINN ? ODER MÜSSEN DIE ES 3 JAHRE LANG NACH PROBEZEIT MIT MIR AUSHALTEN.

Hallo,

Ich habe ein paar Fragen.

Undzwar habe ich eine Zusage für einen Job bekommen und mir wurde im Vorstellungsgespräch schon gesagt das sich alle Duzen. In der Email wurde ich ebenfalls mit Du angesprochen, nun weiß ich aber nicht wie ich da richtig antworten kann. Hättet ihr Beispiele?

Kann man sagen

Liebe [Vorname],

....

Oder wie soll ich da so vorgehen.

Habt ihr außerdem Vorlagen wie so eine Zusage das ich das Angebot annehme,aussehen soll?

Hey, heute hatte wir 2 std vorher schluss mussten in den Betrieb bin aber nicht gegangen 😅 ist niemanden aufgefallen wie denn auch woher soll mein Betrieb das wissen . Sagt mir mal bin ich die einzige odrr habt ihr das auch mal gemacht während der Probezeit oder danach

Kann ich trotz Ausbildung noch einen Minijob/Nebenjob Mit 17 machen?

Bin im zweiten Lehrjahr einer Ausbildung und möchte meinen Betrieb aus diversen Gründen wechseln, unter anderem weil ich keinen Ausbilder mehr habe. (Niemand hat da einen Ausbilderschein und keiner will mir und anderen Azubis etwas beibringen.)

Das ist jedoch nicht der einzige Grund. Also, dass ich gehen möchte steht aufjedenfall fest. Nur jetzt stellt sich mir die Frage, ob ich wirklich einen Grund angeben muss in der schriftlichen Kündigung?

Und da ich ja nur den Betrieb wechseln will, kann der die Kündigung anfechten? Oder kann es sein, dass ich einen Aufhebungsvertrag bekomme oder sowas?

Ich möchte die Ausbildung ja schon zu Ende bringen jedoch nicht in dem Betrieb.

Hey, ich habe etwas Probleme in der schule und melde mich meistens krank und mache dann die Aufgaben von zuhause, mor fällt es einfach schwer dort in echt zu sein. Ich bin auch in therapeutischer Behandlung und so aber jetzt grade hilft das noch nicht. Allerdings muss ich in meinem Leben ja irgendwas machen, aber ich kriege es mental einfach nicht hin irgendwo hin zugehen und dort den ganzen tag zu arbeiten. Es gibt ja viele Jobs im homeoffice und jetzt hatte ich die Idee eine Ausbildung im homeoffice zu machen, bei Google hab ich keine richtigen Ergebnisse gefunden. Also frage ich hier mal nach, gibt es Ausbildungen im homeoffice? Ich hab mal von einer gehört die geht dann aber nur 3 Monate oder so, ich weiß aber nicht mehr genau als was das war.

Oder gibt es vielleicht einen guten Job im homeoffice wo mal keine Ausbildung für braucht und sofort starten kann?

Danke für alle Antworten

Sind die Leute die jeden Tag um 04:30-05:00 aufstehen und schon so früh ins Gym fahren und es Jahrelang durchziehen im Durchschnitt erfolgreicher im Leben als die Menschen die gerne ausschlafen und unregelmäßig oder gar nicht in Gym gehen ?

Klar gibt es immer Ausnahmen ,deswegen habe ich auch im Durchnitt geschrieben .

Also wenn man 1000 Leute nimmt

1000 Leute die um 04:30-05:00 aufstehf und ins Gym fahren und dann zur Arbeit

Und 1000 Leute die unregelmäßig Sport machen und sehr gerne lieber ausschlafen und erst dann aufstehen wenn die Arbeiten müssen .

Welche Gruppe wäre im Durchnitt im Leben erfolgreicher ? Mit Begründung bitte

Guten Abend liebe Community,

meine Freundin & ich planen gemeinsam nächstes Jahr mit meinen Eltern eine Reise in die USA.

Meine Freundin geht in ihr letztes Ausbildungsjahr. Laut dem unterschriebenen Arbeitsvertrag (datiert bis zum 31.07.2024 sowie der Unterschriften von Ihr, den Geschäftsführern und dem IHK Stempel) hat sie 16 Urlaubstage. Nun kommt jedoch der Arbeitgeber an und meint der Ausbildungsvertrag wurde damals falsch geschlossen und sie hätte bis Ende Juli nur 7 oder 8 Tage und der bestehende Vertrag müsste bzgl. des Urlaubs geändert werden.

Ist dies so einfach möglich?

Wenn euch die Stelle angeboten wird

Siehe Frage.
Mich würde so eure Erfahrungen und Meinungen interessieren. Außerdem von welcher dieser Optionen man eventuell am meisten verdienen könnte.

Ich bin im Betrieb eine Treppe runter gefallen und habe mir im Fuß band und Kapsel gerissen und werde die nächste Zeit (schon fast 2 Wochen jetzt seit dem 20.10 also da wo es passiert ist) nicht arbeiten können und bin krankgeschrieben. Kann mich mein Arbeitgeber dafür kündigen oder habe ich irgendwie Schutz? Ist halt ne Ausbildung deshalb weiß ich nicht ob ich Schutz habe da ich einfach nicht laufen kann

Hi Leute, was passiert wenn man die Abschlussprüfung nicht bestanden hat kann man es wiederholen und wenn ja wie oft ? Oder kann der Arbeitgeber das entscheiden ? Und falls man z.b im letzten Jahr abbricht und nach ein Jahr wieder weiter machen will muss Mann ganz am Anfang angefangen?

Hallo:)

Habe morgen meine Erstuntersuchung/Einstellungsuntersuchung im Krankenhaus. Ich habe im September meine Ausbildung zur Pflegefachfrau begonnen.

Was macht der Betriebsarzt? Nur allgemeine Sachen wie Blutdruck hören, oder? Ich habe ein paar frische Narben am Oberschenkel (verbunden), diese sieht man nicht, solange ich meine Hose nicht ausziehen muss.

Kann der Betriebsarzt sagen, dass man ungeeignet für den Beruf ist? Er hat ja Schweigepflicht...

Danke für eure Antworten !:)

Hallo,

ich mache Ausbildung als Kfz Mechatroniker und habe heute eine Muskelzerrung im Rücken erlitten. Ich habe mir Attest nur für morgen geholt damit ich Donnerstags wieder arbeiten gehen kann weil Mittwoch feiertag ist. Da Winterreifensaison ist, ist relativ viel los und ich gehe ungerne das risiko ein gekündigt zu werden weil ich in so einer Zeit krank bin. Habe bereits von Kollegen gehört, das ich von Mehreren Leuten gelobt wurde und die kündigungschancen sehr niedrig sind Falls mal was Passieren sollte.

Sind die Chancen für eine Kündigung jedoch immernoch Hoch?

Vielen Dank im Voraus!

Hi,

wollte mal eurer Meinung zu meiner Firma hören…

Ich arbeite für einen US-Unternehmen und komme irgendwie mit der Mentalität dort nicht klar. Es werden nur die Personen befördert, die sich immer in den Vordergrund stellen und die größte Klappe haben. Andere Qualifikationen für Führungspositionen, wie Wissen, Personalführung oder Sozialkompetenz, scheinen nicht so wichtig zu sein.

Ich habe studiert und mache laut meiner Chefin einen tollen Job. Alle meine Kollegen werden ständig befördert, wechseln wie Unterhosen die Jobs. Kaum ein halbes Jahr in der einen Abteilung folgt auch schon wieder die Nächste….

Ich bin eher der leise Typ und halte mich eher im Hintergrund. Meine Kollegin meinte zu mir ich soll mehr eine Show abziehen, dann werde ich befördert…finde das alles irgendwie falsch und oberflächlich.

Generell habe ich das Gefühl, dass meine Chefin mich klein halten will. Bekomme nur Praktikanten-Aufgaben, die keiner machen will. Auch so bekomme ich nicht so viel Gehalt wie Kollegen, die ähnliche Aufgaben machen wie ich.

Habe mit ihr auch schon darüber geredet. Sie meinte, ihr sei es wichtig, dass ich jetzt erstmal diesen Job mache und nicht gleich wieder wechsle.

Was haltet ihr davon? Ist so etwas normal?

Hallo, ich bin Azubi vor kurzen im zweiten Lehrjahr angekommen.

ich habe meine Ausbildung letztes Jahr am 01.09.22 in einer Firma angefangen aber zwischenzeitlich gewechselt und dort einen neuen Vertrag mit dem Beginn des 04.11.22 gekriegt.

Ich dachte ich würde ab September dieses Jahres mein erhöhtes Azubigehalt bekommen, was leider nicht der Fall wurde. Jetzt frage ich mich ob ich mir das übrige Geld der letzten zwei Monate das mir von der Erhöhung fehlt, gutschreiben lassen kann.

Ich danke schon einmal für eure Antworten

Weil ich plane nicht im aktuellen Betrieb zu bleiben und möchte mich jetzt schonmal bewerben

ich war gerade bei meiner fsj stelle und sie sagten mir, dass sie es nochmal alles durchgerechnet haben und sich momentan doch keine fsj kraft leisten können. sie haben gesagt, dass sie mir andere kindergärten schicken, in denen ich mich bewerben kann.

ist es realistisch, jetzt noch eine andere fsj stelle zu finden? oder dann erst ab halbjahr?

Hallo ich hab folgendes Problem,

und zwar hab ich am 01.09. meine Ausbildung angefangen und heute wurde mir aus dem nichts gesagt das der Betrieb geschlossen wird weil sie Insolvent gegangen sind und ich mir was neues suchen soll . Bis Dezember könnte ich noch bleiben. Ich weis garnicht wie ich jetzt weiter vorgehen soll, mir wurden falsche Versprechungen gemacht und aktuell suchen die Betriebe erst wieder für 08/2024.

An wenn soll ich mich am besten wenden ohne weiter verarscht zu werden? Und könnte man sich 1lehrjahr als bürokauffrau auch für die Ausbildung zur Verwaltubgsfachangestellten anerkennen lassen?

Für jede Hilfe bin ich sehr dankbar.

Hey Leute

Den Tag da vor hab ich im bereich im Café gearbeitet an der Theke als Abwechslung. Normalerweise bin ich im Verkauf. (Azubi) ich hab so weit und gut mein Arbeitsplatz ordentlich und sauber hinterlassen mit Absprache mit der Bedienung. Sie meinte wenn ich alles sauber hinterlasse und der Laden zu ist darf ich gehen. Und das tat ich auch. Und in der Zwischenzeit meinten im Bereich des Verkaufs dass ich mithelfen muss. Da hab ich direkt die Bedienung nachgefragt was ich machen soll. Ich soll nur mein Bereich machen. Als einer der beiden mich wieder fragten ob ich ihnen helfen sollte, habe ich als Antwort gegeben dass ich dringend gehen muss und bin dann gegangen.

PS. Die beiden reden nur und tun nichts und warten auf den letzten Drucker zu machen oder damit ein anderer es macht.

Am gleichen Abend schrieb der chef mich an, dass es nicht richtig wäre, dass ich so gegangen bin und die KOLLEGEN alles alleine machen würde und es wäre eine Vorwarnung für Abmahnung wenn dass wieder verfallen würde. Darauf hin antworte ich, dass ich den Kollegen gesagt hab, dass dringend gehen muss und dass ich manchmal ausgenutzt fühle.

Am nächste Tag hat der Chef mich damit konfrontiert wieso ich das gemacht habe. Und sagte ihn dass ich dringend zum Arzt gegangen bin da mein Arm weh tat ( ich hatte vor einem Jahr einen arbeitsunfall gehabt und es wurde nicht richtig behandelt).Das ich nicht Nächte lang nicht schlafen konnte. Und dass der Arzt meinte dass ich mich Krankschreiben soll. Und darauf hin antwortete mein Chef dass es Konsequenzen geben würde, wenn ich dass tun würde und dass ich die spühlmaschine dreckig verlassen hätte. Darauf antwortete ich dass hätte ich auch getan aber ich an den Personalmangel gedacht und hab ich mich nicht Krankschreiben lassen. Da sagte ich auch noch dazu sag was soll ich machen dass der arm nicht mehr weh tut ich will ja auch normal arbeiten und nicht ständig zu hause rum zu sitzen und nichts machen und die physiotherapien haben mir auch nicht geholfen. Ob er eine lösung dafür hätte. Darauf hat er keine Antwort mehr gegeben.

Als die Bedienung kam fragte mich wie alles abgelaufen ist. Hab ihr dann alles erzählt und das Gespräch mit dem Chef. Sie sagte ich rede mit ihm ich soll mir keine Sorgen machen und sie hat es geklärt.

Ich stehe es einfach nicht, so ein kleines theme so ein riesen Drama daraus zu machen.

Soll ich mir sorgen machen wenn ich krankgeschrieben werde?

Wie soll ich mich verhalten oder an wenn soll ich mich wenden?

Soll ich die Handwerkskammer einschalten (Ansprechpartner)?

Keine Ahnung was ich machen soll.

PS. Ich war nur einmal krank nicht mal für eine Woche vor einem halben Jahr

Hallo,

Wie soll man auf (ab)wertende, respektlose, unangebrachte, übergriffige Kommentare oder Taten von (Fahr)Lehrern, Vorgesetzten, Arbeitgebern usw. reagieren? Bezogen auf Aussehen, Verhalten, usw.

Mir ist sowas häufiger passiert, vor allem von älteren Damen. Bei Fremden hab ich oft was zurückgesagt, teilweise beleidigt, weil ich dachte: Scheiß drauf, die sehe ich eh nie wieder. Bei den oben genannten Personengruppen hab ich nie so wirklich was zurückgesagt. Ich bin empfindlich, aber sowas geht doch zu weit?

Beispiele:

• Personalrat: Ich hab gestern etwas gezittert und gefroren, als ich ankam, weil draußen kalter Wind war. Die so: "Kein Wunder, Sie sind ja auch so dünn." Als wäre ich magersüchtig. Ich bin schlank, mehr nicht. (Wegen Gewicht hab ich mir generell einiges anhören müssen, besonders von Leuten, die mich mit 10 Kilo mehr kennen. Die fragen auch, ob ich genug essen würde etc. Mich nervt das echt). Später hat die was zu meinen Haaren gesagt. Ich hatte einen Bad-Hair-Day. Die meinte, dass man so beim Vorstellungsgespräch nicht genommen werden würde. Als wäre das jeden Tag so bei mir. Weiterhin hat sie gesagt, ich sei viel zu zart und zurückhaltend für die Medienbranche und hätte da keine Chance. Die hat der Entscheidung (Kündigung) vom Arbeitgeber bzw. Vorgesetzten zugestimmt, ohne mich zu kennen.
• Fahrlehrer: Eine hat sich wegen einer grauen Mütze aufgeregt und was von Aschenputtel gesagt und mir die Mütze während der Fahrt vom Kopf gerissen. "Mausi, du bist so ne Hübsche! Wieso ziehst du so ne Mütze auf? Die schmeiße ich gleich weg." Oder auch mal ein Fahrlehrer: "Wow, du siehst ja echt motiviert aus. Da hätte ich richtig Bock als Fahrlehrer." (Ich hatte 2 Stunden Schlaf in der Nacht davor, also wen wunderts?!)
• Praktikum: Die Arbeitgeberin war ähnlich wie die Fahrlehrerin. Die hat kritisiert, dass ich hauptsächlich schlichte Farben in der Arbeit trage.
• Ferienjob: Eine Frau von oben herab: "Mal sehen, wie die sich so anstellt"

Selbst wenn es ein Teil von denen gut gemeint hat: Was soll sowas? Ich kann anziehen, was ich will. Ich trage gerne schwarz, weiß und grau. Ich hab natürlich auch bunte Sachen, vor allem verspielte Kleider. Den Geschmack von denen hab ich übrigens gar nicht geteilt und fand die Sachen furchtbar. Auch Kommentare zu meinem Gewicht usw. müssen nicht sein. Oder generell wertend zu meinem Wesen und gleich sagen, da hätte ich keine Chance und wäre ungeeignet etc.

LG!

Und zwar wenn man sagt, dass man was aus seinem Leben machen möchte und nicht irgendwie Hausmeister, Taxifahrer, Straßenfeger etc werden will. Ist die Aussage zu hart auch gegenüber denjenigen die diese genannten Berufe ja ausüben. Oder irgendwie im Einzelhandel an der Kasse ihr ganzen Leben hängen.
Sind ja Berufe die würden die meisten wahrscheinlich nicht gern machen wollen und die sind auch nicht so angesehen in der Gesellschaft. Oder wäre diese Aussage Ausgrenzung? Wie seht ihr das?

Wir haben dieses Arbeitsblatt in Wirtschaft bearbeitet:

Beim Auszubildenden nach der Probezeit wurden uns vom Lehrer als Beispiel bspw. Arbeitsverweigerung oder Diebstahl vom Azubi aus angegeben, aber nichts, was als andersherum als wichtiger Grund für den Azubi gelten kann. Was wären dafür Gründe?

LG Mangomuesli

Moin,

ich habe dieses Jahr meine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik bekommen. Ich habe vorher in dem Betrieb gearbeitet und unsere Arbeitszeiten waren von 8 Uhr bis 16 Uhr.

Ich bin volljährig.

In meinem Ausbildungsvertrag steht:

,,Regelmäßige tägliche Arbeitszeit 7.5h"

,,Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit 37.5h"

Darf ich somit auch Samstags arbeiten, also 6 Tage die Woche, oder muss mir stattdessen ein anderer Tag in der Woche frei gegeben werden.

Und sollte ich 6 Tage die Woche arbeiten, zählen dann die 8h am Samstag als Überstunden? Weil normalerweise sind Überstunden für Azubis nicht vorgesehen.

Danke!

Hallo zusammen, Meine Fragen wären, ob 1. ich bei folgender Sache was falsch gemacht habe 2. meine Vorgesetzten „sauer“ auf mich sind und 3. ich Probleme auf der Arbeit bekommen könnte.

Heute habe ich mich gemäß den Regeln unserer Firma per Mail wegen Kopfschmerzen und Fieber krankgemeldet. Habe meinen zwei Vorgesetzten eine Mail und nochmal im Teams Gruppenchat geschrieben und es hat sich keiner zurück gemeldet. Funkstille, nichts. Obwohl ich ziemlich sicher bin, dass sie meine Krankmeldung gelesen haben.
Normalerweise meldet sich einer von denen. Jedenfalls habe ich dann der Kollegin vom Sekretariat nochmal Bescheid gegeben.

Ich weiß nicht, ob das ein Ausdruck von Unzufriedenheit von den beiden Vorgesetzten war, dass ich mich krankgemeldet habe. Ich war bis jetzt im diesem Jahr 3 Mal krank, jedes Mal nicht länger als 1 Woche. Und das Letzte mal vor ca. 2,5 Monaten.

Ich gebe zu, dass wir aktuell etwas viel zu tun haben. Aber ganz ehrlich, ich finde egal wie beschäftigt man ist, sollte man die 30 Sekunden Zeit haben, ein kurzes „Alles Klar, weiß Bescheid“ einzutippen. Ich erwarte bzw. verlange nicht mal eine „gute Besserung“ Aber man fühlt sich manchmal wirklich wie ein Verbrecher, wenn man sich krank melden muss.

Hey also ich hab meine Ausbildung dieses jahr angefangen und arbeite als Koch, ich hab in einem ziemlich noblen Restaurant angefangen und war auch bereits fort im Praktikum. Im Praktikum war alles noch perfekt jeder war nett alles. Doch seit der Ausbildung ist vorallem mein Chef mega genervt ect von mir er beschwert sie konstant wie schlecht meine Arbeit is das ich zu langsam bin alles. Mittlerweile bin ich in manchen Sachen für einen Anfänger schon echt schnell und trotzdem hat er nur Beschwerden und viel zu hohe Erwartungen, er macht mich die ganze zeit runter und fragt ob ich zu faul bin für die arbeit oder ob ich überhaupt interesse zeigen will. Heute hat er die karte spontan angefragt und ich konnte nicht alle Gerichte. Er wurde wütend und sagte das ich zu faul sei für irgendwas und das er merkt das icv zuhause nirgends mitgeholfen habe mich macht sowas einfach nur psychisch fertig und ich glaube echt das ich mittlerweile zu Depressionen neige dadurch was kann ich machen?

Für die Arbeit recherchiere ich gerade was für Dinge Unternehmen ihren Azubis schenken, welche ihre Ausbildung beendet haben. Aktuell ist es in dem Unternehmen an dem ich arbeite eine Schultüte mit Süßigkeiten. Habt ihr damals etwas geschenkt bekommen, und wenn ja, was?

hallo,

ich bin im 2. Lehrjahr und mache eine Ausbildung zur Hotelfachfrau. Ansich würde es mir Spaß machen aber aufgrund das es kein Personal gibt macht es leider kein Spaß mehr. Azubis müssen teilweise das komplette Restaurant am Abend schmeissen, die neuen Kollegen einlernen und dann im Nachhinein noch aufräumen. Das geht schon länger so und zerrt an allen. Als wir das Problem beim Azubi Meeting angesprochen haben, hieß es nur das es von „kurzer“ Dauer ist und sie uns tolle mitarbeiterraten geben. Eine andere Azubine hat fast zum weinen angefangen und sie haben weiter auf sie eingeredet und nichts gemacht. Ich hab auch mittlerweile totale Angst auf die Arbeit zu gehen weil der Ton der auch dort herrscht ist einfach nicht schön. Ich fühle mich auch nicht mehr wohl dort. Versteht mich nicht falsch, ich kann mittlerweile einiges aushalten aber was gerade dort abgeht ist einfach schon über der Grenze. Sie machen dort auch ganz viel was rechtswidrig ist und so nicht erlaubt wäre (Vorallem für Azubis!)

ixh habe mich heute krank gemeldet weil ich einfach nicht mehr konnte und ich such tatsächlich krank geworden bin. Daraufhin wurde ich mega angemacht warum ich das denn mache,…

ich kann auch nicht abschalten weil ich vor dem schlafen gehen, nach dem aufstehen,.. nur an die Arbeit denke. Die ganze Zeit .

aber jetzt mal zu eigentlicher frage, wie geht so ein betriebswechsel? Wie mache ich das am besten ?

ich möchte mich einfach mal darüber informieren.:)

danke im Voraus

Hi ich muss mich jetzt zu ersten mal krank melden und soweit konnte ich eingeben von wann bis wann ich krank bin und wann ich zum Arzt gehen werde. Ich kann nur meine Krankmeldung irgendwie nirgends hochladen und ich hab kp wo ich das machen soll... Googel sagt über "Formulare" und dann bleibt mir dir Möglichkeit auf "Personal" "Orga" und noch was zu gehen.... Bei Personal kann ich dann auf Krankmeldung gehen aber kann dann wieder nur die oben bereits erwähnten Sachen eingeben. Kann mir wer helfen?

Ich bin auf der Intratool app muss ich dafür online maybe gucken?

Danke schon mal im voraus

Hallo, ich hatte knapp am Anfang meiner Ausbildung (dieses Jahr August) eine schwere Erkältung, und jetzt die Woche auch...also 10 Fehltage mit Krankschrift. Aber mein Chef möchte jetzt ein Gespräch mit mir wo ich alle Sachen die der Firma gehören abgebe (Laptop/Handy)

Denkt ihr er wird mich kündigen wegen zu viel Fehlzeit?

Dazu kommt noch das ich sowieso chronisch krank bin deswegen auch ein schlechtes Immunsystem habe...was ich dem Chef auch gesagt hatte.

Hallo, ich bin jetzt im 3. Monat meiner Industriekaufmann Ausbildung (4monate Probezeit). Heute in der Pause kam mein Chef zu mir und bat mich ihm beim Tragen zu helfen. Als ich dies tun wollte stellte sich heraus dass dies nur ein Vorwand war um mit mir ein Gespräch zu führen. Ich mache nun seit ca. 4 Wochen eine Aufgabe die mir nur halbherzig gezeigt wurde weshalb mir gelegentlich Fehler unterlaufen sind. Mein Chef wies mich dann Heute darauf hin dass ich ja noch in der Probezeit wäre und aufpassen solle. Habe jetzt sehr Angst gekündigt zu werden sollte ich weitere Fehler machen. Was kann ich tun hat jemand ähnliche Erfahrungen gemacht?

Hallo.

Meine Arbeitsstelle hat mich vorhin versucht anzurufen und auch auf Whatsapp schreibt man mir, das ich doch bitte die Spätschicht einer Kollegin machen soll die öfters krank ist wegen Kind...nun hab ich aber meinen freien Tag und bin auch schwanger und würde mich eigentlich lieber ausruhen.

Bin ja eigentlich eh im Kündigungsschutz wegen der Schwangerschaft, es kotzt mich nur an das ich andauernd einspringen soll die Schwangere die eh bald in Mutterschutz geht 😑 frag mich ob die überhaupt was schaffen ohne mich dann lol.

Würdet ihr die Chefin einfach ignorien oder sie abbimmeln?

Ich würde gerne wie oben erwähnt wissen, wie viele Fehltage man als Azubi im öffentlichen dienst als Verwaltungsfachangestellter auf Landesebene haben darf, bevor es kritisch werden kann.

Bei uns im Norden dauert die Ausbildung 2,5 Jahre. Tariflich angestellt.

Im TVA LL BBiG, im allgemeinen BBiG und anderen Gesetzen bzw Verordnungen stand nichts dazu. Kennt sich hier einer besser aus und mag mich erleuchten. Bitte mit einer Quelle / Gesetzesgrundlage

Ich denke, dass ist auch für viele interessant, die in Bremen, Hamburg oder sonstigem Bereich des Nordens die Ausbildung machen.

Hi, ich starte demnächst einen Nebenjob, aber habe seit ich meinen Arbeitsvertrag unterschrieben habe keine neuen Infos mehr erhalten. Ist das normal, dass man einfach am ersten Tag hingeht ohne weitere Infos?

Wie in diesem Video:

https://www.youtube.com/watch?v=Mm7Rutl81OI

hey,

bin in der 10. klasse und muss mir ein Praktikum suchen, aber ich möchte es nicht bei irgendwen machen.

Große Firmen wie Google sind gute Arbeitgeber und ich kann mir vorstellen dass sie auch Praktikanten annehmen, die Telefonnummern die in Hamburg, Berlin und München auf Google Maps hinterlegt sind funktionieren nicht und auf meine email wird nicht geantwortet.

wisst ihr was drüber?

Mein Bruder ist im dritten Ausbildungsjahr und wollte danach je nach Angebot vom Unternehmen entweder weiter arbeiten oder direkt studieren gehen.

Aber sein Ausbildungsbetrieb sagt er kriegt den Arbeitsvertrag erst an dem Tag (wo er seine mündliche Prüfung bestanden hat). Das ist voraussichtlich Ende August.

Zu den vertraglichen Inhalten (bspw. Bezahlung) machen die keine Angaben und auch kein Übernahmegespräch sei möglich...

Wie soll man bitte so planen?

Wie waren bei euch die Erfahrungen im Betrieb? Wann wusstet ihr, wieviel ihr nach der Ausbildung verdienen werdet.

...mein Freund sagt nein, ich sag ja. Wer hat Recht ? Und findet man das immer im Vertrag ?

Zwar muss der Arbeitgeber während der Probezeit keinen Grund geben, was war deiner Meinung nach der Grund?

Wie findet ihr so ein Haus ? Würdet ihr gerne in so einem Haus wohnen ?

Hii ich weiß es ist jz bisschen ne komische frage aber nagut. Ich bin in der Ausbildung im 1. Jahr. Und mein Chef sitzt gegen über von mir am schreibtisch. Dann macht er mehrmals am tag seinen radio laut auf und tanzt dazu. Dabei lacht er mich immer an und fordert mich auf mitzutanzen. Ich habe dazu aber keine lust und kann mich nicht konzentrieren. Was soll das? Ist er einfach gut gelaunt oder warum???

Oft schreit er dann während dessen noch irgendwelche wörter auf seiner sprache rum.

Samstag ist mein einziger freier Tag diese Woche (Sonntag muss ich schon arbeiten) und sonst durchgehend Uni Zeugs und Lernen.

Jetzt fragt mich meine Chefin, ob ich morgen für jemanden einspringen kann.

Da ihr der Bezug zu Studenten fehlt, wird sie mit Sicherheit nicht verstehen, dass ich morgen Lernen muss und mein bisschen Freiheit diese Woche genießen möchte.

Welche Ausrede passt, damit ich Samstag nicht kommen muss?

Meine beste Freundin (23 jahre alt) macht gerade eine Ausbildung zur Kinderpflegerin ich hoffe das ist richtig ausgesprochen, sie hatte schon mal eine Ausbildung als Einzelhandel Verkäuferin geschafft. Sie ist noch in der Probezeit und ist total unglücklich, ihr macht es überhaupt keinen Spaß, sie fühlt sich überhaupt nicht wohl in den Beruf und geld bekommt sie auch nix dafür. Aber sie hat die Ausbildung zur not angefangen da sie keinen job bekommen hat und ihrer Eltern zur liebe. Nun hofft sie sie wird gekündigt. Oder soll sie einfach so kündigen? Aber dann steht sie vor ihren Eltern da weil sie gekündigt hat und wieder keinen job hat. Was würdet ihr tun? Habbt ihr Tipps? Lg danke für eure antworten 🫶

Heyy

Zur info : Ich mache meine Ausbildung seit September im Verkauf.

Ich habe mich am Dienstag erkältet. Mir ging es gestern Abend sehr schlecht und bin trodzdem mit 3 stunden schlaf zur Arbeit gefahren und habe 8 Stunden kassiert.

Man hört es von meine Stimme raus, dass ich erkältet bin. Genau wo ich jetzt Zuhause bin geht es mir wieder so schlecht.

Ich muss diese Woche Samstag, nächste Woche Montag, Freitag und Samstag arbeiten.

ich will mich von morgen bis dienstag krankmelden..

Wie kommt es an ? Ich habe meine Ausbildung im September angefangen und habe angst das mein Chef mich kündigen wird.. ( Probezeit läuft ende November ab )

Hallo

ich bin jetzt schon länger unglücklich im Betrieb. Mein Chef behandelt mich als ob ich dumm wäre und hat immer schlechte Laune ( schreit auch deswegen jeden an). Meine Erwartungen wurden auch nicht erfüllt da ich eher weniger das lerne was ich mir erhofft hatte.

Bei der Konkurrenz sieht es eben deutlich besser aus. (Mehr Azubis mit denen ich mich austauschen könnte, mehr Lohn, mehr Urlaub ) vieles wäre einfach so viel besser. Auch das ich wieder bei meinen Eltern einziehen könnte ist für mich ein guter Grund, da ich in letzter Zeit sehr einsam war, mir gehg es immer schlechter, ich erwische mich sogar dabei wie ich mich krank melde einfach damit ich da nicht hin muss. Ich weiß nicht wie lange ich es da noch aushalten kann.

Aber ich weiß eben nicht genau wie ich dann auch kündigen soll. Ich kann ja schlecht sagen das er ein blöder Arbeitgeber ist.

Bin Azubi im 3 Lehrjahr und habe seitdem jedes Jahr nur den Mindestanspruch von 20 Urlaubstagen im Jahr, was ich sehr grenzwertig finde auch wenn es scheinbar legal ist. Hatte an der Spitze 100 Überstunden als Azubi, arbeite jeden Tag eine halbe bis Ganze Stunde länger was ja kein Problem ist, mache sehr viel generell dafür das ich nur Azubi bin was mein Chef auch wertschätzt und bin auch nie krank, im Gegensatz zu vielen anderen. Möchte deswegen Morgen meinen Chef darauf ansprechen, findet ihr die Idee gerechtfertigt? Also zu fragen, ob man 2 Urlaubstage mehr haben könnte?

Angenommen ihr seid Geschäftsführer und habt vakante Stellen, wo ihr aber dringenden nur erfahrene Fachkräfte braucht. Keine Chance für Berufseinsteiger in euren Augen.

Jetzt kommt der Staat und bietet für Unternehmen die frisch ausgebildete oder junge Absolventen eine Stelle anbieten, saftige Steuererleichterungen.

Und wenn ihr keine Berufseinsteiger anstellt, kriegt keine Steuererleichterungen für das Unternehmen.

Diese Frage richtet sich hauptsächlich an junge Menschen, die einen Ausbildungsplatz aktuell suchen oder sich noch in der Ausbildung befinden.

Wir sind als Ausbildungsunternehmen auf der Suche nach Maßnahmen, um uns als Ausbildungsbetrieb attraktiver für junge Menschen aufzustellen.

Dabei überlegen wir eine WhatsApp-Nummer einzurichten über die uns interessierte junge Menschen schreiben und ihre Fragen stellen können.

Würdet ihr so etwas nutzen? Wäre das für euch hilfreich?

Hallo,

Ich habe in den letzten 2 Jahren in meiner Ausbildung ziemlich viel gefehlt, genau gesagt 65 tage und 18 davon in der Berufsschule. Meine Noten sind auch gerade nicht die besten. Ich habe einfach angst das ich noch Krank werde und mehr Fehltage bekomme und nicht zugelassen werde.

Ich schreib im Mai meine Abschlussprüfung und wollte meinen chef mal darauf ansprechen wie es danach weiter geht.

habt ihr Tipps wie ich das am besten anstelle oder was wichtig ist anzusprechen.

will ihn davon überzeugen das ich dort bleiben kann.

(ist eine kleine firma mit nur 4 leuten)

1. 39h Woche
2. 4500€ brutto + Leistungszzulage
3. 70% des Bruttos Urlaubsgeld im Juni
4. 60% des Bruttos Weihnachtsgeld in November
5. 27.5% des Bruttos Gehaltszuschlag im Juli
6. 630€ Sonderzahlung im Juli extra
7. 18.4% des bruttos Gehaltszuschlag im Februar
8. 36 Tage Urlaub im Jahr
9. Home Office
10. Fahrradleasing Angebot
11. Dienstwagen via Leasingangebot
12. 3000€ Inflationsausgleichprämie 2023-2024

Klar, es ist ne Lücke im Lebenslauf, aber sind Arbeitgeber bei so einem massiven Fachkräftemangel wirklich so wählerisch?

angenommen, man will Kammerjäger werden, hat aber absolut panische Angst vor Spinnen ( Arachnophobie ). könnte man dann trotzdem Kammerjäger werden ?

Ausbildungsvertrag erhalten und vor 2 Wochen per Post zurückgeschickt. Der Vertrag war bereits von meinem Arbeitgeber unterschrieben. Ausserdem beginnt die Ausbildung erst in Oktober 2024. bisher keine Rückmeldung erhalten ob mein Vertrag vollständig ist.. Würde gerne eine Mail schreiben und fragen ob Sie meinen Vertrag erhalten haben… jetzt habe ich im Internet gelesen dass das alles dauern kann bis man eine Rückmeldung erhalten wird . Auch kann es sein dass man kurz vor dem Ausbildungsbeginn ne Mail erhält. Was kann ich machen ?

Hallo zusammen, ich mache seit August eine Ausbildung im Einzelhandel Richtung Mode. Bin nicht zufrieden mit dem Unternehmen und mir geht es schlecht aber das ist nicht das Thema. Morgen ist ein Umbau geplant der kompletten Accessoires Abteilung. Wie läuft denn so ein Umbau ab ? Wie kann mich da einbringen? Ich bin sowieso ein zurückhaltender Mensch eher deswegen hat jemand Tipps ? Mir ist das immer so unangenehm wenn man keine Ideen hat und nur rumsteht

Hallo Leute aktuell bin ich gerade in der Ausbildung, es läuft soweit alles gut jedoch gibt es wöchtentliche Test im Betrieb die entscheiden, dass man in der Probezeit durchkommt. Die Themen die dran kommen sind mir viel zu schnell in dem Tempo und ich komme gar nicht mit. Die Ausbilder meinten das ich mir keinen Stress machen soll und das wir zeit haben. Jedoch wird das Thema ohne meine rücksicht weiter fortgesetzt. Ich habe schon einige Tests verkackt bzw. vermasselt, wo mein Ausbilder eher den Kopf schüttelt.

Nun habe ich eine andere offene Ausbildungsstelle mit einem ähnlichen Beruf zur meiner akutellen Ausbildung gefunden.

Mein Plan ist es jetzt mich noch rechtzeitig dort zu Bewerben, da ich ansonsten nach der Probezeit keine Stelle mehr finden würde, sollte ich raus fliegen.

Die Zeit wäre dann vergangen und alle stellen wären geschlossen.

Wie sieht ihr meine aktuelle lage, wie würdet ihr es machen?

Ich hatte schon einige abgebrochene Ausbildungen und ich möchte unbedingt im Leben weiterkommen und nicht wieder Arbeitslos rumsitzten. Aber ich hab das gefühl das es mit der Probezeit danach nichts wird.

Ich bin Azubi in der Landwirtschaft und durch einen Arbeitsunfall voraussichtlich 8 Wochen krank. Droht mir ein Rausschmiss oder Probezeitverlängerung?

Ich erkläre mal eben die Lage: ich bin 18 Jahre alt, schwanger in der 24. Woche und fühle mich total unwohl in meinem Ausbildungsbetrieb.

Als ich in der 7. Woche erfuhr, dass ich schwanger bin hatte ich große Zweifel. Ich hatte wenige Tage später einen Termin bei meinem Arbeitgeber und diese wollten einen Aufhebungsvertrag, diesen lehnte ich jedoch ab.

Seit dem fehlte ich häufig in der Schule und den Betrieb, da mich die Schwangerschaft sehr mitnimmt, zudem fühle ich mich unwohl in meinem Ausbildungsbetrieb da ich Abmahnungen für falsches Krankmelden (habe nicht mitgeteilt wie lange ich ausfalle, sondern nur das ich ausfalle) etc. bekommen, da mich mein Betrieb gerne kündigen möchte.

dadurch fühlte ich mich kein Stück besser.

meine Fehlzeiten haben sich seit dem sehr gehäuft, Vorallem auch durch viel Krankheit. Ich würde meine Ausbildung gerne in einem anderen Betrieb fortsetzen, jedoch ist dies aufgrund der Schwangerschaft sowieso so gut wie unmöglich. Ich bin schon über den 10% Fehlzeiten hinaus und ich bin erst im 2. Lehrjahr, ich weiß nicht mehr weiter. Wenn ich daran denke, dass ich zur Arbeit muss grault dich mein Magen und ich suche ausreden um nicht hingehen zu müssen, ich bin einfach so unzufrieden.

dazu kommt, dass ich von meinem Vater und meiner Mutter sehr unter Druck gesetzt werde. Mein Vater droht mir die Unterhaltszahlungen etc einzustellen (Ich habe keinen Kontakt bis auf bezüglich der Ausbildung zu ihm)

ich weiß einfach nicht mehr weiter und bin verzweifelt.

Azubis genießen ja einen besonderen Kündigungsschutz.

Aber ab wann kann ein Azubi vom Betrieb gekündigt werden?

Hallo. Ich habe mich dazu entschieden meine Ausbildung abzubrechen. Ich habe sie am 1.8 begonnen ( bin noch bis zum 1.11 in der Probezeit) Ich habe meiner Chefin heute geschrieben dass ich morgen früh mit ihr reden will und ihr die Nachricht "überbringen"

Meine Frage : Kann ich morgen danach dann einfach gehen ? Da ich in der Probezeit bin kann ich fristlos kündigen..habe aber trotzdem Angst da noch hinzumüssen...

Hallo Zusammen,

vllt kann mir jemand helfen zum Thema Kündigung. Mein schlechtes Gewissen quält mich.

Ich habe eine Ausbildung (frisch vor einem Monat) angefangen und jetzt am Wochenende die Kündigung erhalten.

Da man den Anspruch hat, auf einen Betriebs Wechsel um seine Ausbildung weiterführen zu können, habe ich mich schon bei anderen Betrieben beworben/ angefragt. Bei einem wurde ich für nächste Woche schon zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, da die auch ein Stellenangebot im Internet aufgeben haben und ich denen meine Situation geschildert habe, in meiner Anfrage.

Da ich erst nächste Woche erfahre, ob dies überhaupt klappt bei diesem Betrieb- (was ich natürlich hoffe, auf die Schnelle.) Bin ich total überfordert wie ich das meinen Mitmenschen erklären soll, unter anderem das ich gekündigt wurden bin.

Kommt es besser wenn ich zuerst das mit der Kündigung sage? oder erst wenn ich das Vorstellungsgespräch bei dem neuen Betrieb hatte- so das ich sagen kann; ich wurde gekündigt neulich aber hab eine neue Stelle gefunden.

Ich weiß nicht was ich tun soll, ich meine ich bin Volljährig und kann machen was ich will aber mein schlechtes Gewissen bringt mich um. Ich schäme mich so dermaßen, das ich eine Kündigung bekommen habe und habe Angst das einfach so zu sagen, weil auch alle stolz auf mich sind und ich mich nicht meinen Eltern zerstreiten will.

Was würdet ihr machen, mit der Kündigung erst nach dem Vorstellungsgespräch ansprechen oder schon davor.

Mein Gedankenkarussell dreht sich die ganze Zeit und ich fühle mich wie ein schlechter Mensch bzw Verbrecher für den Erhalt durch die Kündigung.

Danke für jeden ehrlichen Rat.

Was steht am Ende auf dem Zeugniss alles drauf welches man bekommt. Stehen da dann auch die Stärken und Schwächen drauf? Z.B. "kann gut kommunizieren" oder "fehlt sehr oft".

Schreibt der Ausbilungsbetrieb da dann rein, wie oft man gefehlt hat oder wie kann ich mir das Zeugniss vorstellen, welches man am Ende seiner Ausbildung bekommt?

Ich konnte dazu nichts finden. Bitte kann sich da mal (am besten) ein Mitarbeiter von Hornbach zu äußern, wie die Übernahmequote von Azubis aussieht?

Hi Leute. Ich begann 1.8. eine Ausbildung, und war jetzt nach über 50 Arbeitstagen vergangene Woche das erste mal für 1 Tag krank. Ist dies schlimm eigentlich? Das Unternehmen meinte letzte Woche noch zu mir, dass sie mit meinen Leistungen auf der Arbeit ganz zufrieden sind, das Verhalten usw. ebenso, und vor allem die 0 Fehltage lobenswert sind, da ich im Schulzeugnis womit ich mich beworben hatte knapp 50 Fehltage hatte aufgrund 2 jährigen Krankheitsproblemen. Ein weiterer Azubi, der mit mir eingestellt worden ist hat schon bereits um die 8 Fehltage wohl. Meine Probezeit endet Ende nächsten Monats normalerweise. Wird sich dann die Probezeit um 1 Tag verlängern, da ich krank war? Habe echt sorgen das ich nicht über der Probezeit dort bleiben kann, da ich auch auf der Schule leider von 3 Klassenarbeiten bei der ersten eine 2 bekommen habe und bei den anderen wahrscheinlich zwischen 4-5 bekommen werde.

Hallo ich bin Lehrling im 1.lehrjahr in Österreich und habe jetzt etwas mehr als 1monat in einem kleinen kfz betrieb gearbeitet doch da es mir nicht gefallen hat da er immer mürrisch war und mich nur um sein keller aufzuräumen und zu malen eingestellt hat habe ich vor ein paar tagen gekündigt um mir eine neue lehrstelle zu suchen, mein chef hat mir anfangs einen Führerschein für die kleinen Autos bezahlt die nur 50fahren damit ich bei der Arbeit probefahrten etc. machen kann,leider habe ich diesen das erste mal vergessen da der erste Termin in den Ferien noch war dafür habe ich mich mehrmals entschuldigt und ihn dann etwas später gemacht,zusätzlich hat mir mein chef auch Arbeitsklammotten gekauft.Jetzt zu meinem poroblem: Als ich vorgestern zu im ging um alles mit der Kündigung zu besprechen sage mein chef ich müsste die Arbeitsklamotten voll bezahlen da er diese nicht brauchen konnte zusätzlich sollte ich den führerschein bezahlen obwohl er mehrmals als es um dieses thema ging gesagt hat er würde diesen bezahlen und das würde beides zusammen etwa 1200kosten und ich müsste mir jetzt überlegen wie ich das bezahle.Jetzt zu meiner frage findet ihr das ok von meinem chef das von einem zu verlangen und liegt er im recht?Danke an alle die Antworten