Arbeitsplatz – die neusten Beiträge

Um den Boden im Arbeitsraum vor Kratzern zu schützen und meinen Bürostuhl besser fahren zu lassen habe ich mir Bodenschutzmatten bestellt.

Leider gab es die entsprechende Größe nicht und so musste ich 2 kombinieren. Dadurch entsteht ein stetig breiter werdender Spalt der natürlich sehr nervig ist. Nun überlege ich, wie ich vorbeuge das sich dieser Spalt überhaupt bilden kann

• Kleben kommt nicht in Frage. Ich muss die Matten zum Reinigen demontieren.
• Eine Leiste würde zu stark aufbauen. Das beeinträchtigt den Schreibtischstuhl zu stark

Gibt es hier irgend eine Lösung aus dem Arsenal eines Heimwerkers? Wie lösen Büros sowas? Ich habe im Netz zumindest keine Verbinder gefunden.

Hallo zusammen,

ich bin zurzeit in einer Ausbildung und 19 Jahre alt. Ich wurde von der Ausbildungsleitung 400km von meinem eigentlichen Wohnort in eine andere Dienststelle geschickt. Nun ist heute mein zweiter Tag gewesen. Mein Chef im Rathaus ist Fachreferent (hohe Position) mit dem ich in einem Büro sitze. Ich hatte schon am Telefon ein etwas unwohles Gefühl, als er meinte, dass er mich zum Essen einladen will etc. dachte aber eher, dass ich da nur übertreibe und hab mir keine weiteren Gedanken gemacht.

Jetzt ist der zweite Tag vergangen und ich finde sein Verhalten sehr seltsam. Ich weiß nicht, er nennt mich sexy und hat gefragt ob ich einen Freund habe, er hat meine Schultern massiert oder meine Hand genommen und mich gestreichelt.

Bisher war es noch nichts, wo ich iwie einschreiten könnte, aber trotzdem bin ich mega verunsichert, ob ich da auch falsche Signale gebe und da er auch so eine hohe Position hat, zu wem ich im Notfall gehen könnte. Es sind noch 3 Monate hier und ich habe gerade mal den 2. Tag geschafft.

Ich weiß nicht, ob ich nur total übertreibe, also ich wäre mega dankbar für eure Meinung.

Hallo, weiß jemand ob ich das Recht auf einen ergonomischen Arbeitsplatz habe? Konkret, ich soll bald von meinem Einzelbüro, dass ich seit 3 Jahren habe, in ein Doppelbüro, mit dem Rücken zur "offenen Tür", zufälligerweise auch noch dem Chef im Rücken (gegenüberliegendes Büro). Es ist ein Raum zu dem man Zugang haben sollte, da viele Geschäftsabläufe dort passieren und man dort einiges Abholen kann wie Bürobedarf und verschiedenes. Die Umsetzung erfolgt im Rahmen einer, Neustrukturierung der Arbeitsabläufe und das auf Dauer also für immer. Ich habe weitere Fragen zu diesem Thema und werde jede einzeln Stellen, den das würde den Rahmen hier sprengen. Anmerkung: Ich möchte nicht noch einen Bandscheibenvorfall weil ich nicht so sitze wie ich sollte. Der Raum ist ein Doppelzimmer, es wird aber noch Material dort gelagert, so dass man sich vorkommt wie in einer Sardinenbuchse. Eigentlich ist dort meines Erachtens nach kein Platz für eine zweite Person. Man müsste das Material wo anders lagern. Ich wäre das Einzige Büro von 40 insgesamt die so sitzen muss. Wie kann ich argumentieren?

Was kann man tun? ich führe seit 8 Monaten eine F+ und ich habe irgendwie so ein Gefühl, dass es so langsam endet. Wir schreiben kaum noch und meistens bleibt sie auch nicht mehr lange bei mir. Irgendwie denke ich das es bald vorbei ist. Ich habe mich in Sie verliebt und muss eig. nahezu 24/7 an sie denken... Ich weiß nicht wie ich mit der SItuation umgehen soll. Zudem bin ich auch Eifersüchtig wenn sie was mit anderen Jungs macht... Wir arbeiten beide in einem Fitnessstudio.. Kündigen kommt für mich nicht in Frage, da ich auch bei meiner Arbeit trainiere und mein Arbeitsplatz sehr toll ist. Ich bin zur Zeit mega traurig und weiß nicht wie ich am besten mit der Situation umgehe. Hat jemand einen Tipp? :(

Bitte spart euch sowas wie beziehung auf dem arbeitsplatz gehen nie gut. Es ist nunmal passiert.

Ich bin momentan in der Ausbildung zu einem Beruf, der aber nichts mit Schauspiel zu tun hat. Dies wollte ich um einen gewissen Fallschirm zu haben, falls das mit dem Schauspielen nicht klappen sollte.

Auf jeden Fall habe ich jetzt die Idee, dass ich nach Deutschland ziehe und dort dann an eine Schauspielschule gehe. Jetzt sollte ich aber vielleicht auch bisschen Berufserfahrung sammeln im jetzigen Beruf, da mir eine Ausbildung ohne anschliessende Berufserfahrung auch sehr unsicher ist und ausserdem benötige ich ja sowieso immer wieder Geld für Wohnung und Schauspielausbildung

Also brauche ich in Deutschland eine Wohnung, eine Schauspielschule und einen Arbeitsplatz, der meinen Beruf anbietet und mir vielleicht am besten gleitende Arbeitszeiten, wie vielleicht am Wochenende auch oder einfach am Abend anbietet.

Vielleicht arbeite ich auch erst ein halbes Jahr oder ein Jahr.

Auf jeden Fall sind das drei Sachen, von denen ich nicht klar sagen kann, dass ich sie sicher finden werde. Und alle sollten etwa am gleichen Ort sein. Es bringt mir nix, wenn ich nach Freiburg ziehe, aber nur eine Stelle in Köln finde. Oder in einem kleinen Dorf arbeite und 50 Kilometer entfernt die Schule ist.

Deshalb sollte Wohnort, Schule und Arbeit etwa am gleichen Ort sein.

Wie mache ich das jetzt. Soll ich einfach mal eine Arbeit suchen und dann dort in der Nähe eine Wohnung suchen? Während ich dann arbeite bewerbe ich mich für eine Schauspielschule, die auch etwa dort ist.

Wenn ich dann aber an dieser Schule nicht angenommen werde, dann hab ich verkackt, weil Wohnung und Arbeit schon dort sind.

Also müsste ich ja theoretisch doch zuerst die Schule anfragen. Aber wenn ich dann dort keinen Job oder keine Wohnung finde rechtzeitig hab ich genauso verkackt.

Also wie zum Teufel soll ich das anstellen? Es geht schon noch eine Weile bis dahin, aber trotzdem brauche ich mal einen Ansatz.

Hallo

Ich (w,35) muss mir das mal von der Seele schreiben. Ich bin langsam am verzweifeln.

Ich war in Elternzeit (habe 2 Kinder hintereinander bekommen) und bin danach zurück zum alten Arbeitgeber.

Es gab dort schon immer Gezicke unter den Frauen aber jetzt ists ganz schlimm geworden ..und ich leide drunter.

Das Personal (40 Angestellte)hat sich zu fast 50% innerhalb von 3 Jahren ausgetauscht) und durch Corona haben wir auch noch mehr Arbeit als vorher.

Das Personal muss Überstunden machen sobald mal 1 Person krank ist.

Von den Angestellten mit Kleinkindern wird es nicht erwartet. (Vlt kommt da auch Frust auf ?)

Ich habe von 40 Std auf 20 reduziert.( 2 Kleinkinder) dann kam direkt "und deine Rente später?!"

Ich achte sehr auf Desinfektion durch Corona (weil ich Angst habe mich anzustecken) dann heisst es direkt "was desinfizierst du deine Hände schon wieder du Angsthase?"

Ständig wird geguckt ob man mir was anhängen kann. Und wenn ich was nicht mehr weiss weil's 3 Jahre her ist wird sich lustig gemacht über mich. Ich wär ja dumm usw. (Das sind meistens total banale Dinge z.b. Telefonnummern die ich nicht mehr auswendig weiss)

Eine von denen macht selbst aber des öfteren grobe Fehler. Meint aber immer sie wüsste alles und Ich wär ja total dumm (ich mache auch Fehler aber bisher war das Kleinkram, nichts grobes)

& ständig sagt sie mir, dass sie ja keinen Bock auf meinen Posten hätte (ich sitze am Schreibtisch, sie muss viel laufen) und wenn ich sage "mir gefällt der Job " reagiert sie darauf zickig..so vonwegen "du faules Ei willst nicht laufen ".

Es sind 2 Angestellte schon deswegen gegangen.. weil es an deren Psyche ging.

Aber ich versteh den Grund einfach nicht?

Vor der Elternzeit sind die mit mir nicht so umgegangen. Mein Chef sagt "nicht persönlich nehmen " ich nehme mir sowas aber leider oft doch zu Herzen.

Mir würde vlt schon helfen zu verstehen WARUM ich so behandelt werde. Hat jemand eine Idee? Und wie geht man damit um ausser direkt zu kündigen?

Ich Danke euch.

Guten Tag zusammen,

Ich habe seit ca. 2 Jahren einen Ikea Markus Schreibtischstuhl, dieser fällt aber langsam auseinander und hat ein paar Eigenschaften die mir nicht gefallen.

Weil ich sowieso teilweise 12h+ am Tag sitze (Student und zocker) Möchte ich mir einen neuen Stuhl holen der auch so ergonomisch wie möglich ist.

Meine Anforderungen und Eckdaten:

- Körpergröße: 182cm

- Gewicht 85 kg

- meshback

- Armstützen die nach vorne und hinten einstellbar sind

- möglichst geräuschsarm

- gute Toleranzen in den Einrastfunktionen, damit der Stuhl nicht immer klappert oder sich bewegt, wenn man z.b. auf der Sitzfläche herum rutscht

Ich habe mir jetzt schon viele Stühle angeschaut und zuerst hat sich der autonomous ergochair 2/pro sich perfekt angehört, nach ein paar weiteren Reviews war ich mir dann nicht mehr so sicher weil anscheinend die Toleranz schlimm sein sollen und die Armstützen nicht oder schlecht einrasten und sich immer verschieben.

Gibt es für mein Budget überhaupt etwas für meine Anforderungen? Was habt ihr für Erfahrungen mit euren Stühlen gemacht? Was könnt ihr mir sonst empfehlen?

LG und danke für eure Antworten :)

Hallo, ich suche einen Tisch (am besten nicht zu Teuer) der 160x70 cm ist.

So ungefähr sollte er sein:

https://www.ikea.com/us/en/images/products/lagkapten-alex-desk-white__0976159_pe813052_s5.jpg?f=s

Kennt ihr coole Tische? Wenn ja bitte Antworten.

LG Flobin

Die Person ist ein Kollege und weicht den Blicken aus, wirkt angespannt, zurückhaltend, spricht sehr wenig bis gar nicht mit den anderen, aber freundlich und macht die Arbeit immer sehr gut, warum könnte sich die Person so verhalten? Der Chef sagt dass sich die Person etwas merkwürdig verhält aber sehr zuverlässig und freundlich ist es jedoch am Besten ist wenn man ihn in Ruhe lässt.

Moin, ich bin über meinen Arbeitslaptop via mobilen Hotspot mit meinem Privathandy im Internet. Kann der Arbeitgeber das durch irgendwas nachvollziehen oder werden die Daten gespeichert? Oder bleibt das für die IT-Abteilung anonym/ ungesehen?

Zur Info: Es geht rein um Seiten wie Netflix, Amazon und Co., die ich in der Pause nutze um mir die Zeit zu vertreiben und mein Datenvolumen nicht zu sprengen.

Danke!

Hey

ich möchte mich für eine Ausbildung im Zoll bewerben

Leider ist die Berufsschule 2,5 h Autoweg und wird nur dort angeboten

2x jeweils 6 Monate

wie funktioniert so etwas dann ?
bekomm ich dort eine Wohnung ?
muss ich jeden Tag mit Zug o. ä. Fahren ?
muss ich ein Hotel buchen?

weiß das vllt jemand ?

LG

Ich habe einen Schreibtisch mit 76 cm für diesen wollte ich mir zur Verbreiterung des Tisches ein ausziehbaren Untertisch besorgen, der dann entsprechend eine Arbeitshöhe von 72 cm hätte. Damit ich nicht immer so dicht am Bildschirm sitze sondern etwas Abstand bekomme.

ist 72 cm zu niedrig als Arbeitshöhe? Ist das auf Dauer belastend? Machen die 4 cm was aus?

Hat jemand von euch Erfahrung mit einem Outing am Arbeitsplatz (an die Transgender unter euch)?

Wurde das ganze bei euch positiv aufgenommen oder gar nicht aktzeptiert?
Und wie seid ihr vorgegangen?

Ich habe mir eine voll Holz Tischplatte und 4 Tischbeine gekauft.

Tischplatte: https://www.ikea.com/de/de/p/gerton-tischplatte-buche-50106773/

Die Tischbeine: https://www.ikea.com/de/de/p/olov-bein-verstellbar-schwarz-30264301/

Diese Konstruktion wackelt leider bisschen. Hat jemand eine Idee wie man das fixen könnte?

Ich bin mal ganz ehrlich. Ich wurde schon mal gemobbt, grundsätzlich wurde ich all die Schuljahre durchgehend gemobbt, sei es auf dem Heimweg oder auf dem Schulweg oder gar in der Schule selbst. Es hat sich bislang in der Schule nie jemand für mich eingesetzt, selbst die Lehrer/innen haben oft weggesehen, die einzige Aussage war, dass ich das selbst in den Griff bekommen soll. Meine Eltern haben sich hingegen immer für mich eingesetzt, aber dadurch wurde das ganze nicht besser, eher schlimmer. Ich wurde wegen mehreren Gründen gemobbt, zum einen weil ich äußerlich anders aussehe als andere Kinder bzw. Personen, zum anderen nie Freunde in der Schulzeit hatte, was auch kein Wunder war, wer möchte sich schon mit jemanden anfreunden, der ja gerade gemobbt wird, und weil ich mich nie zu wehren wusste. Ich hatte keine leichte Schulzeit, selbst therapeutisch hatte ich keinen Erfolg, ich bin eher noch mehr auf die schiefe Bahn geraten. Ich hab die Schule geschwänzt und manchmal Polizeilich von Zuhause abgeholt, mit 16 Alkohol konsumiert und wurde beinahe aus diesem Grund von der Schule geflogen, nebenbei wollte man mich in ein Kinderheim abschieben. Das einzige was ich daraus gelernt habe ist, das man im Leben nicht unbedingt Freunde braucht, ich war schon immer ein Einzelgänger, und so wird das wahrscheinlich auch bleiben, womit ich auch kein Problem damit hab. Sowas wie ''Freundschaft'' ist mir sozusagen unbekannt.

Wie schaut es bei dir aus?.

Hallo alle zusammen,

mein Chef hat mir gestern mein Zwischenzeugnis ausgehändigt. Was haltet ihr davon und welche Note würdet ihr vergeben:

Herr xxxx xxxx, geboren am in , ist seit dem als Finanzbuchhalter in der Finanzbuchhaltung in unserem Unternehmen in Vollzeit tätig.

Innerhalb seiner Tätigkeit in der Finanzbuchhaltung erledigt xxxxx für unser Unternehmen und unsere 4 Tochtergesellschaften mit der Buchhaltungssoftware DATEV Kanzleirechnungswesen und DATEV Unternehmen Online folgende Aufgaben:

·      Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung 

·      Verbuchung aller anfallenden Geschäftsvorfälle 

Herr xxxx setzt sein umfassendes und gutes Fachwissen in seiner täglich anfallenden Arbeit stets sicher und effizient ein. Er war jederzeit sehr lernmotiviert und hat sich in eigener Initiative neben seiner Arbeit mit hohem zeitlichen Engagement und sehr gutem Ergebnis weitergebildet. Besonders zu erwähnen sind zudem seine guten DATEV-Kenntnisse, die er sich innerhalb kürzester Zeit erfolgreich aneignet hat. 

Aufgrund seiner genauen Analysefähigkeiten und seiner stets sehr schnellen Auffassungsgabe fand Herr xx gute Lösungen, die er konsequent und erfolgreich in die Praxis umsetzt. Dank seiner hervorragenden Denkfähigkeit und seiner sicheren Urteilsfähigkeit meistert er jede Herausforderung gut.

Herr xxx ist stets gut motiviert und zeichnet sich jederzeit durch eine hohe Eigeninitiative und Arbeitsmoral aus und war bereit und fähig, zusätzliche und auch schwierige Aufgaben zu übernehmen. Herr xxx war jederzeit verantwortungsbereit und sehr vertrauenswürdig. Er identifiziert sich stets voll mit seinen Aufgaben sowie dem Unternehmen.

Auch unter starker Belastung behält Herr xxxx jederzeit die Übersicht, handelt überlegt und ruhig und bewältigt alle Aufgaben stets in guter Weise.

Die Arbeitsweise von Herrn xxxxx ist jederzeit in hohem Maß von Loyalität, Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit, und Verantwortungsbewusstsein geprägt. Zudem erledigt er seine Aufgaben stets selbstständig mit äußerster Sorgfalt und größter Genauigkeit. Besonders hervorzuheben sind seine sehr guten und sicheren Englischkenntnisse, die er im schriftlichen und telefonischen Kundenkontakt stets erfolgreich eingesetzt hat.

Herr xxxxx hat die ihm übertragenen Aufgaben während der gesamten Beschäftigungszeit stets zu unserer vollen Zufriedenheit erledigt und unseren Erwartungen in jeder Hinsicht gut entsprochen. Seine Arbeitsergebnisse waren, auch bei wechselnden Anforderungen und in schwierigen Fällen, stets von guter Qualität. Arbeitsmenge und -tempo lagen immer weit über unseren Anforderungen.

Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten, Kollegen und Kunden ist stets vorbildlich. Er trug zu einer hervorragenden und effizienten Teamarbeit bei.

Wir danken xxx ausdrücklich für seine stets guten Leistungen und freuen uns auf eine weiterhin so erfolgreiche Zusammenarbeit.

Hallo miteinander

Immer wieder habe ich 1-2 Arbeitskolleginnen (sind immer die gleichen), die mich bei kleinstem Fehler / nach ihrer Meinung nicht korrekt, bei meinem Vorgesetzten anschwärzen. Als ich einmal Gespräch mit meinem Vorgesetzten hatte, hatte er dies zur Wort gebracht. Er meinte es sei nicht schlimm und die Arbeitskollegen meinen es nur gut, aber ich verstehe die Machtspiele nicht, wie man jedes Mal bei Fehler oder bei Meinungsdifferenzen mich jedes Mal anschwärzt?! Ich kann es total verstehen, wenn ich einen groben Fehler gemacht habe und das wiederholt, dass man das unter 4-Augen bespricht, aber bei solch einen banalen Sachen, muss ich schon sage, dass ich die Welt nicht verstehe.. Also wenn das Berufsleben ist, muss ich einfach sagen, es ist einfach zu traurig. Lieber arbeite ich in einer Fabrik und bin dann für mich....

(PS: Es arbeiten fast nur Frauen, ich weiss nicht, ob das eine Rolle spielt, da ich ja selber eine Frau bin und nicht bei jedem Ding eine grosse Sache mache)

Ich habe bereits 15 Bewerbungen geschrieben für Stellen im Immobilienbereich in der Schweiz. Nacheinander erreichen mich Absagen, obwohl mein Zeugnis aus dem 1 Jahr der Ausbildung mehr als gut ist.

Wollen die mir keine Chance geben, weil ich Deutsche bin?

Irgendwie muss man es doch schaffen in der Schweiz arbeiten zu dürfen...

wenn der Vorgesetzte sagt er grüßt manchmal nicht möchte in Ruhe gelassen werden ist zwar freundlich aber zieht sich zurück isoliert sich welche psychische Erkrankung könnte das sein

Gibt es eine Art Laptop hältst bzw. Tisch den ich auf meinen Schreibtisch stellen kann mit Platz darunter für Tastatur und Maus? Habe leider nicht soviel Platz deswegen

Was sollte ich tun? Ich bin neu dort und wir schreiben auch viel außerhalb (ist nun weniger geworden) und oft ärgern wir uns mit Worten, aber wir beide wissen das es nur Spaß ist. Denke ich.

Mehr will ich nicht aber ich weiß nicht ob das keine gute Idee ist weil ich in der Probezeit bin und er ja auch gefragt wird, was er von mir hält und so.

Oder ist das Mobbing?

Hi.

Bei der Wohnungssuche ist uns aufgefallen, dass in den allermeisten Grundrissen die mit Möblierung erstellt wurden, gar kein Schreibtisch/Arbeitsplatz vorgesehen ist, außer in den Kinderzimmern, wo immer ein Schreibtisch mit dabei ist.

Dabei kam die Frage auf, ob ein Schreibtisch bzw. Arbeitsplatz doch eigentlich Standard in eigentlich jedem Haushalt ist, den wir so kennen.

Wie ist das bei euch?

Habt ihr einen extra Schreibtisch in der Wohnung oder macht ihr sowas am Ess- bzw. Couchtisch?

(Die Frage geht jetzt einfach mal NICHT an die vielen, vielen Schüler und Jugendlichen hier, die natürlich meistens einen in ihrem Kinderzimmer stehen haben. Sie geht an Erwachsene mit eigenem Hausstand.)

Interessant wäre auch, ob ihr dafür ein extra Arbeitszimmer habt oder ob euer Schreibtisch in einem anderen Raum mit Platz gefunden hat.

hallo Leute

auf meiner Arbeit wurde geld aus dem Safe geklaut & knapp 5 Leute haben Zugang Bzw wissen den Code vom Safe.
kann man durch Fingerabdrücke feststellen wer es war ?
es gibt leider keine Kameras & jetzt werden alle hier verdächtigt.

wenn eine Frau die gut aussieht mit Männern versaut flirtet , dirty talk zum Beispiel am Arbeitsplatz, würdet ihr das billig finden?

Hallo ich bin in der ZFA Ausbildung im 2Lehrjahr und hab vor 5 Monaten ca den Betrieb gewechselt... Ich öffne mich so langsam bei den Chefs und bei meinen Kollegen.. Vor zwei Tagen suchten meine Kollegen mit mir das Gespräch und erzählten mir dass die nicht wissen wie sie meine Sprüche deuten sollen.. Z.B fragt mich meine Kollegin: „ Kannst du den Pat. zum Röntgen bringen?“ und ich sage sarkastisch und mit einem lächeln nein und dann daraufhin hinter einander ja klar mach ich gern:) jetzt fühle ich mich ein bisschen angegriffen dass die alles falsch verstehen..

Auf einen Ausbildungsplatz oder einen Arbeitsplatz bewerben sich bei einigen Unternehmen oft hunderte Menschen. Die meisten Bewerbungen landen direkt im Müll. Insofern die Bewerbungsmappen (Schnellhefter) aus Plastik sind, ist das eines der schlimmsten Umweltprobleme schlechthin.

Auf eine Stellen bei Versanddienstleistern oder im Einzelhandel kommen so locker mal 250 oder 500 Bewerbungen zusammen. Auch bei kleinen Unternehmen (Bäcker, Metzger, etc.) kommen oft 30, 50 oder 100 Bewerbungen.

Geht man davon aus, dass es hierzulande 70.000 Unternehmen gibt, auf die sich jeweils 250 Menschen mittels Bewerbungsmappen bewerben, so wird unsere Umwelt hinterher mit 17,5 Millionen Bewerbungsmappen verschmutzt. Diese Rechnung ist nur zeitlich begrenzt. Monatlich bzw. jährlich kommt immer wieder Nachschub an Bewerbungsmappen.

Wiegt eine Mappe beispielsweise 250 Gramm, dann werden auf diese Weise mindestens 4375 Tonnen unnötiger Müll erzeugt.

Wäre es möglicherweise sinnvoll, Bewerbungsmappen zu verbieten, um dieses Umweltproblem eindämmen zu können?

Habt ihr das schon mal erfahren? Ich verabscheue solche Menschen die intrigant sind. Leider gibt es bei mir auch so eine.

Hallo,

aus meinem engeren Freundeskreis studieren ca 3/4 Leuten.

Auch ich habe das Abitur, habe mich aber für eine Ausbildung entschieden. Jetzt fühle ich langsam allerdings so einen „Gruppenzwang“ auch studieren zu müssen, weil ich unter meinen Freunden fast die einzige bin die nicht studiert.

Auf der anderen Seite denke ich mir: soviele Studenten braucht man doch gar nicht. Ist studieren ein neuer Trend geworden? Es gibt auch Prognosen, dass im Jahr 2030 6Mio Studenten ihr Studium abschließen werden, aber nur 3Mio Arbeitsplätze für welche man ein Studium braucht frei werden (weiß die Seite nicht mehr genau ).

Ich würd gern studieren allerdings bin ich wenn ich mit meiner Ausbildung fertig bin 21 (da ich ja vorher Abitur gemacht hab) und wenn ich dann nochmal studiere hab ich

a) kein Geld bzw. viel weniger

b) nach dem Studium noch keinerlei Berufserfahrung in dem Beruf und ich möchte gern auch Kinder kriegen... und ich möchte nicht erst mit 30 oder später mein erstes Kind sondern eher mit 28...

Lohnt sich das für mich? Und verdienen Studenten überhaupt danach noch soviel, wenn es ja Prognosen gibt, dass 3 Mio keinen Job kriegen bzw überqualifiziert sind...

Guten Tag liebe Leute,

ich habe mir vor einiger Zeit bei Aldi diverse Möbel geholt und nun möchte ich einen passenden Schreibtisch dazu bauen. Da ich keine Ahnung von Werkstoffkunde habe ist eure Hilfe gefragt :D

Der Schreibtisch soll aus zwei Platten bestehen und eine L-Form ergeben, eben ein Klassicher Eckschreibtisch. An den außenseiten kommt jeweils ein Schubladenschrank "Alex" von Ikea, wo sich die beiden Platten Treffen hatte ich vor einfache Füße aus Alu zu verwenden.

Platte 1 ; 1450 x 650 mm
Platte 2 ; 1150 x 650 mm
Die Stärke/dicke der Platte ist 19mm

Reichen die 19 mm Stärke aus?

Diese Platten möchte ich verwenden: https://www.woodworxxx.com/Dekor-Spanplatte-19mm-Bramberg-Fichte-H1487

Hey Leute,

kurz zum Hintergrund: Ich befinde mich seit knapp einem Monat in einer Sexbeziehung mit meiner Arbeitskollegin. Bisher haben wir meistens so 2x die Woche bei mir zuhause ein Treffen wo wir eine Serie oder nen Film zusammen schauen. Oder einfach so ein bisschen chillen was trinken. Es endet meist damit, dass wir Sex haben. Sogar mehrmals. Sie bleibt meist 5-6h, jedoch möchte Sie immer nicht bei mir schlafen. Sie meint dann immer, ich habe keine Abschminktücher mit oder sowas, also klingt nach Ausreden. Sie wohnt auch nur 3 Minuten entfernt. Wir kuscheln sehr viel, teilweise auch mal 3 Stunden, halten dabei Händchen, aber es sind bei uns beiden meiner Meinung nach keine Gefühle im Spiel. Sondern wir genießen die Zweisamkeit einfach. Sie ist seit knapp nem Monat getrennt, genau so wie ich, mit dem Unterschied das in ihrer Beziehung ihr Freund Schluss gemacht hat. Vielleicht bin ich auch nur eine Ablenkung.

Jetzt zu meiner eigentlichen Frage. Meistens bin ich es der fragt ob wir uns da oder da treffen wollen. Sie sagt immer sowas wie: ja gerne, können wir machen.... ja machen wir so... Allerdings möchte nicht immer ich derjenige sein der fragt. Per Whatsapp schreiben wir eig. so gut wie gar nicht und auf Arbeit reden wir auch nicht so viel. Höchstens Small-Talk. Sie ist auch nicht der Gesprächigste Mensch.

Wenn wir mal bei Whatsapp schreiben enden die Konversation meist sehr schnell. (siehe screenshots) ich möchte dann auch nicht direkt wieder nen text hinterherschicken, damit ich nicht bedürftig wirke.

Sie investiert nur sehr wenig. => ist ja eig. ein Zeichen von Desinteresse, aber trotzdem haben wir meiner Meinung nach sehr guten Sex zusammen. (Sie kommt auch beim Sex) Habt ihr eine Idee was ich machen kann, damit vielleicht auch mal von ihr ein Datevorschlag kommt? Meine Idee wäre es einfach mal ein paar Tage gar nichts mehr zu schreiben, bekanntlich entsteht ja ein Gefühl von vermissen durch abwesenheit und sie macht dann vielleicht selbst ein Vorschlag. Bitte logische und konstruktive Erklärungen. :) Danke euch

Liebe Grüße Markus

Iin einer Stellenbeschreibung st(Produktion Metallbranche) steht Bewerbung online und unter Angabe ihrer Entgeltvorstellungen + Verfügbarkeit.

Wo schreibt man das am besten hin? In kurzen Sätzen in die email oder kommt das ins Anschreiben?

Hallo, ich lerne gerade "Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik" und frage mich wie viel Stundenlohn ich etwa als frisch gebackener Geselle bekommen werde. Ein paar Infos:

• ich komme aus Baden-Württemberg
• einer ländlichen Region (wenn es einen Unterschied macht)
• Ich arbeite in einem relativ kleinen Betrieb mit ca. 10 Personen

Mit wie viel Stundenlohn kann ich in etwa rechnen?

Vielen Dank schon im Voraus :)

Man hört ja sehr oft wenn es um Arbeit und Geld geht "Arbeite in der Schweiz und lebe in Deutschland". In der Schweiz verdient man ja angeblich mehr für die gleiche Arbeit, aber alles kostet in der Schweiz mehr... z.B würde eine Bratwurst hier 1 Euro kosten, kostet die gleiche Bratwurst in der Schweiz 3 Euro...

Kann man das einfach so machen? In Deutschland wohnen und in der Schweiz arbeiten um mehr Geld zu verdienen? Spielt es dabei eine Rolle man sein Konto in der Schweiz oder in Deutschland hat?

Ist es unerlaubtes entfernen vom Arbeitsplatz, wenn ich nach 4 vergeblichen anrufen den Chef nicht erreiche und dann gehe, weil ich mich auf der Arbeit mehrfach übergeben hatte? ( Anschließend wurde Magen Darm festgestellt)

Edit. Dem Chef wurde eine Nachricht hinterlassen und der Kollege hatte nichts dagegen dass ich deshalb früher gehe. Krankmeldung wurde nachgereicht. 2 weitere Kollegen waren ebenfalls krank. Anmerkung Ich was noch in der Probezeit, dreist is es trotzdem

Hallo zusammen! Mein Arbeitsplatz befindet sich neben dem Fenster und die Sonne blendet immer am Bildschirm. Kann ich einen effektiven Schutz vor Blendungen am Arbeitsplatz erreichen und wie mache ich das?

Im Voraus danke für eure Tipps!

Hallo,

seit Tagen werde ich von nem Teamkollegen belästigt. Dieser Kollege sieht mich kaum arbeiten, was aber daran liegt, dass unsere Büros am jeweils anderen Ende der Etage liegen. Er sieht mich also kaum arbeiten und meint, mich daran beurteilen zu müssen, was er sieht, obwohl ihn das nichts angeht, da nicht er, sondern der Teamchef meine Arbeit zu bewerten hat.

Zudem hat sich dieser Kollege sogar schon mal ungefragt mein Eigentum genommen. Zwar auch unaufgefordert zurückgegeben, aber ich war anwesend und bin nicht mal gefragt worden.

Und zu guter Letzt bin ich auch noch indirekt verbal angegangen worden, indem der Kollege in meinem Beisein über mich durch pauschale Unterstellungen abgelästert hat. Da ich ihm nichts getan habe und meinen Zuständigkeitsbereich (auch lt. dem Chef) im Griff habe, kann ich mir das nur so erklären, dass ich als Ventil benutzt werde.

Das alles hab ich nicht mit ner Reaktion beantwortet, weil ich nicht wusste, was ich tun sollte. Außerdem hätte ich das nicht von der Person erwartet, dementsprechend war ich auch zuerst so überrascht, dass ich nicht reagieren konnte. Mit dem Chef hab ich gesprochen, der sieht meine Leistungen und steht hinter mir.

Jetzt stell ich mir aber die Frage, wie ich auf so was grds. reagieren kann, denn ich denke nicht, dass das schon durch ist. Das Beste wäre eine möglichst sachliche Reaktion, mit der ich meine Position stärken kann in so einer Situation. Mein Chef hat mir schon ein paar Beispiele genannt (und mir auch angeboten, ggf. dabei zu helfen, dass wir das klären können, falls nötig). Ich denke dabei an kommunikative Möglichkeiten, denn gerade Worte sind sehr mächtig. Und mit Worten spielen kann ich gut.

Hat jemand vielleicht ein paar Ideen? Vielleicht hast du ja was, was mir nicht eingefallen ist, ich möchte mir für alle Fälle ein paar Möglichkeiten zurechtlegen.

Heutzutage werden Berufe, bei denen man sich die Hände schmutzig macht wie zB. Strassenbauer oder Maler meist schlecht bezaht. Während die Arbeit im Büro besser bezahlt wird. Denkt ihr, das wird sich in der Zukunft langsam ändern. Da viele lieber im Büro arbeiten wollen, statt draußen.

Hallo liebe Community

in absehbarer Zeit habe ich ein Vorstellungsgespräch, für einen Arbeitsplatz als Produktionsmitarbeiter. Um mich optimal auf die typischen Fragen vorzubereiten, würde ich gerne von berufstätigen aus der Branche wissen, welche Charaktereigenschafen für dieses Berufsbild geeignet und welche eher weniger geeignet sind

Freundliche Grüße

Pascal

Ich hab ein Problem, nämlich auf der arbeit nervt mich ein typ, der sagt immer irgendwie verletzende aber auch sexuell belästigende sachen. Also ich werd nicht angefasst oder so, aber andauernd will der was von mir. Der macht zeichen und wenn ich drauf nicht antworte oder ignoriere kommen dann beleidigungen oder schlechte Worte. Ich versuche auch nicht zu reden aber es hilft nicht. Ich fühle mich schon eher gemobbt und belästigt. Zum Leiter will ich nicht, weil ich Angst hab das es schlimmer wird (wegen putzen und so) ansonsten was soll ich tun?

Hallo alle zusammen,

ich möchte die Arbeitsstelle gerne wechseln und ich versuche es auf verschiedenen Wegen. Ich stelle mir jetzt die Frage, ob es Sinn macht bei einer Personalvermittlungsfirma zu bewerben (also keine Zeitarbeit). Ich kann schwer sagen, wie ich zu diesen Thema stehe.

Da ich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis stehe, macht die Zeitarbeit (also Arbeitnehmerüberlassung) wenig Sinn.

Was meint Ihr: Soll ich mich bei einer Personalvermittlung bewerben oder besser die Finger von lassen? Wo wären die Vor- und Nachteile und worauf würdet sollte ich achten?

Das richtet sich eher an Leute im Büro, nicht an Leute, die z.B. Schutzkleidung tragen müssen.

Wir arbeiten in einer Marketingagentur und oft kommen auch Kunden her. Aber wir dürfen im Sommer auch kurze Hosen, Shirts, kürzere Kleider usw. tragen. Hauptsache, man ist bedeckt (kein Ausschnitt, kein Bauchfrei usw) und sieht gepflegt aus.

Das finde ich sehr gut, da es jetzt zum Beispiel sehr heiß ist und ich es in langer Hose nicht aushalten würde :D

Wie ist das bei euch und wo arbeitet ihr?

Was ist das Peinlichste, was euch je auf der Arbeit passiert ist?

Mir ist noch nie was Peinliches auf der Arbeit passiert, aber ich arbeite auch erst seit einem Jahr mit Unterbrechungen durch Blockunterricht.

Ich hätte eine frage, ich bin Azubi im Einzelhandel (Kasse) und der betrieb wird von einem Ehepaar geleitet. Bei meinem Vorstellungsgespräch (mit dem Chef) sagte er mir dass die nägel (gel-nägel) die ich habe nicht verboten sind, an meinem 2. arbeitstag meinte die Chefin jedoch ich dürfte sie so nicht tagen (die länge und form) kann sie mir das verbieten bzw obwohl der Chef mir das erlaubt hat? Hat jemand Erfahrung?

Warum sollte man sein Leben lang lernen?

Warum sollte man einfach nicht um die Häuser ziehen oder andere Dinge machen?

Und ja, das ist nur eine Rhetorische Frage😉.

Ich freue mich auf eure Sichtweisen.

Ich selbst habe da ein paar Blockaden in der Richtung😊.

Habt Ihr die Möglichkeit während der Arbeit die Schuhe wegzulassen ?

Hey Kennt jemand Von euch ein Schreibtisch wo mann GUT Zicken und lernen kann?! Also der So passt? Am besten von ikea!

Hallo zusammen, ich habe folgendes Problem auf der Arbeit.

Ich habe eine Kollegin, sie verhält sich mir gegenüber respektlos. Sie sagt weder "Hallo", "noch Tschüss", "weder" Danke"noch "bitte" braucht!!!!!! absichtlich!!!!!, "Ewigkeiten", um mir bestimmte Informationen bzw. Unterlagen zu geben, damit ich , weiter arbeiten kann. Führt sich wie ein Chef auf und meint zu mir "du kannst, das", "du kannst jenes". Ich habe zu ihr schon gesagt: ausgerechnet du brauchst mir nicht zu sagen, was ich tun muss oder nicht. Ich kenne meine Aufgaben. Sie räumt den Arbeitsplatz nicht auf und es schaut wie Saustahl aus. Der Müll liegt bei ihr auf den Boden, Schreibtisch als ob eine Bombe eingeschlagen hätte und Dreck und Staub => ich habe keine Worte. Sie frisst mir mein Essen weg und lässt, die lehre Plastikverpackung auf meinem Schreibtisch liegen. Ich bin immer derjenige, der sauber macht, damit ich eigenermaßen an einem ordentlichen Arbeitsplatz arbeiten kann. (Gemeinsames Büro). Sie kommt aus der niedrigen Sozialschicht und benimmt sich auch so. Mir fehlen langsam die Worte bei ihr. Zum Chef rennen will ich nicht. Wir sind Erwachsen und das ist mega peinlich. Ich habe schon mehrmals zu ihr gesagt, so geht es nicht. Aber ihr ist es piepsegal.

Was würdet ihr an meiner Stelle tun? Wie würdet ihr euch verhalten? Was kann ich tun, damit sie Respekt vor mir hat?

VG

Hey Leute,

hattet Ihr schon einmal das Vergnügen? Wie kam es dazu und wurde daraus mehr?

Hättet Ihr euch das jemals vorstellen können bis es dazu gekommen ist? 😅

Grüße

Hallo,

bei meiner Arbeit haben wir einen Dachboden. Dort sammeln wir alte Akten die abgelegt worden sind. Manchmal kommt es vor, dass mein Chef eine alte Akte braucht, die ich dann holen muss.

Ich habe panische Angst vor Spinnen und oben dort gibt es sehr viele. Ich gehe hoch, aber heute konnte ich eine Alte nicht holen, weil ich zu sehr Angst hatte. Nun hat meine Ausbilderin gemeint, sie redet mit meinem Chef, weil das Arbeitsverweigerung ist.

Ich habe es aber probiert und hole auch immer alle Akten, die mir nicht zu grußelig sind.

Gibt es nicht irgendein Gesetz, wo das iwie geregelt ist ?😬
Mein Chef wird mich morgen darauf ansprechen.

Danke im Vorraus.

Bzw. mit weniger Stress als im Kindergarten!

Welche sozialen Einrichtungen mit entspannten Tagesabläufen fallen euch ein? Mir ist klar, dass der Beruf an sich schon stressig ist, daher will ich aber als Arbeitsplatz das kleinste Übel wählen (bin bald ausgelernt).

Hallo alle zusammen,

Ich war heute bei der G25 untersuchung da ich auf der Arbeit ab und zu Stapler fahre. Alles war okay außer der Blutdruck war erhöht was der Ärztin Sorgen bereitete. Sie sagte ich habe trotzdem bestanden da sonst alles top war, jedoch sollte ich in einem Jahr anstatt in 3. Jahren nochmal bezüglich des Problems zur Kontrolle kommen. Ich glaube sie meinte wenn er in einem Jahr nochmal so hoch ist werde ich nicht mehr bestehen...

Jetzt zur Frage: Falls ich in einem Jahr nicht bestehen sollte ist dann mein Arbeitsplatz in Gefahr oder was könnte das dann für Auswirkungen haben ?. Im Internet finde ich nichts richtiges zum nicht bestehen PS: Ich habe einen unbefristeten Festvertrag

Ich will mir einen 450 job(ungelernt) suchen, bei dem man eventuell gut Frauen kennenlernen. So hätte ich zwei Fliegen mit einer Klappe geschlagen 😉.

Danke schon mal für Vorschläge

Eine Freundin von mir hat in der Arbeit geklaut und hat einen Aufhebungsvertrag bekommen.Und sie hat sich beim AG gemeldet.Vom Arbeitsamt hat sie einen Fragebogen bekommen wieso und weshalb.Meine frage ist .Muss sie das angeben das sie geklaut hat?Kann das Arbeitsamt das nachprüfen?Wird ihr dann das ALG2 auch gesperrt? Sie weis nicht was sie machen.Were super wenn sich jemand hier auskennen würde und das erklären könnte.Danke schon mal

Die Frage an alle Pendler. Wie lange seid ihr zum Arbeitsplatz unterwegs. Bei mir sind s nur zehn Minuten mit dem Bus. Wie viel Zeit braucht ihr?

Mit Menschenkontakt ist sowohl der alltägliche Kontakt zu Kunden als auch Kollegen gemeint, egal ob per Telefonie oder Persönlich.

Seid ihr jemand, der es bevorzugt komplett alleine zu arbeiten ohne täglichen/regelmäßigen Kontakt mit anderen Menschen (bis auf das Nötigste zur Absprache) oder seid ihr Jemand der eher den täglichen Kontakt zu Kollegen und (teilweise stressigen) Kunden bevorzugt. Warum?

Moin erstmal!

Also ich würde gerne mein Pc auf mein Tisch stellen, aber meine Mama erlaubt es mir nicht und sagt die Luft die aus dem Pc kommt ist ungesund wegen so komischen partickeln, dass behauptet meine mama zumindest! Würde mich über eine Antwort freuen! ;)

Guten Morgen zusammen,

wir besitzen einen Kunden in China, der den Satz "Der Kunde ist König" bis zum Äußersten ausreizt. Das geht schon so weit, dass unser Dolmetscher sich manchmal weigert, das Gebrülle am Telefon zu übersetzen, weil es seiner Meinung nach unter die Gürtellinie bzw. auch stark Rassistisch ist.

Mich würde nun interessieren, wie hier die Gesetzeslage aussieht. Bei der letzten Telefonkonferenz wurde meine Kollegin als "little piece of shit" bezeichnet, was ich für unseren Kunden (großer Automobilzuliefer), absolut unterste Schiene finde. Bei der deutschen Kundschaft schätze ich, dass man hier im äußersten Fall gerichtlich vorgehen könnte, aber bei einem Kunden der in China sitzt?

Kann man hier überhaupt irgendetwas machen, als die Beleidigung hinunterzuschlucken?

Danke im Voraus.

Und wenn ja, durch welches Verhalten einer Frau beim Flirten?

Hallo Zusammen,

ich habe alleine Text Bewerbung geschrieben.

Bewerbung als Polster und Dekorationsnäherin

Sehr geehrte Damen und Herren,

gerne würde ich Sie mit meinem Wissen als auch Engagement in Ihrem Unternehmen als Polster und Dekorationsnäherin unterstützen.

Im Juni 2019 habe ich meine Ausbildung zur Polster und Dekorationsnäherin im Berufsbildungswerk Heinrich-Haus gGmbH in Neuwied erfolgreich abgeschlossen. Der Ausbildungsschwerpunkt lag im Bereich Nähen von Dekorationsartikeln wie z.B. Kissenhüllen, Stuhl- und Tischhussen sowie Gardinen. In meiner Ausbildung habe ich gemerkt, dass mir die gestalterische und kreative Arbeit sehr viel Spaß macht und ich darin meine beruflichen Stärken sehe. Aus diesem Grund möchte ich gerne meine bislang erlernten Kenntnisse bei Ihnen im Unternehmen vertiefen als mich auch neunen Aufgabenbereichen widmen.

Meine Kolleginnen und Kollegen sowie Vorgesetzten schätzen meine freundliche Art sowie meine Hilfsbereitschaft. Ich bin eine engagierte Mitarbeiterin, die übertragene Aufgaben sorgfältig und zuverlässig erledigt und gerne ihre Arbeitskraft einsetzen möchte.

Da ich schwerhörig bin, sind bei einer Ersteinstellung Zuschüsse durch die Agentur für Arbeit als auch durch den Integrationsfachdienst möglich.

Im Rahmen einer Probebeschäftigung bin ich gerne bereit Sie mit meiner Arbeitsleistung zu überzeugen.

Über Ihre Einladung zu einem persönlichen Gespräch freue ich mich sehr.

Mit freundlichen Grüßen

Hallo. Ich bin Auszubildende und bin immer sehr gerne zur Arbeit gegangen und hatte Freude daran. Jetzt ist es so, das der Chef immer sein Kind (4 Jahre) mit ins Büro bringt und seitdem kann ich mich überhaupt nicht mehr gut konzentrieren und kriege vieles nicht mehr auf die Kette. Das Kind tobt und quietscht oft durch das ganze Büro (wir sind klein, nur 4 Leute) und ich kann mich bei solchem Lärm einfach nicht konzentrieren, geschweige denn etwas vernünftig erledigen.

Oftmals ist der Chef in Telefonkonferenz und dann schickt er das Kind immer zu mir und dann kann ich überhaupt nichts mehr machen, weil ich den Kleinen im Auge behalten muss und er bespaßt werden will.

Abends bin ich mittlerweile total fertig, gestresst und auch manchmal aggressiv. Wenn ich an den nächsten Tag denke wird mir dann schon übel. Dazu sollte ich noch erwähnen das ich ein schwaches Nervenkostüm habe und momentan meine Antidepressiva ausschleiche, wodurch ich zusätzlich gestresst bin.

Kann ich dem Chef sagen, das es mich stört und er das Kind wenigstens bändigen soll? Ich hab ja kein Problem damit das das Kind da ist, nur das stetige Gebrülle und etc. macht mich total fertig und ich komme zu nichts mehr, kann nichts behalten usw.

Grüßt euch ihr Lieben,

ich würde gerne wissen, warum es in den USA keine Grundsicherung bzw Hartz 4 gibt. Was passiert, wenn man in den USA seinen Job verliert?

Welche Vorteile hat dieses System ohne eine Grundsicherung? Kann man da nicht sehr schnell sein Leben zerstören, wenn man seinen Job verliert.

z.B. hinsichtlich ihrer beruflichen Qualifikationen? Beispiel: Kollege spielt Psychospiele-tut zunächst so, als ob er Interesse hätte, um mich dann im Nachhinein bloßzustellen. Davor fielen schon ein paar Bemerkungen (z.B."Frau Magister..", "für die schönen Dinge im Leben muss man arbeiten") könnte sein Motiv in Wirklichkeit Eifersucht und Neid sein, weil ich eine höhere Qualifikation habe?

Er wollte mir mal ins Gesicht greifen um eine Wimper zu entfernen, fragte mich oft ob er mir was zu trinken kaufen soll und als ich einmal krank in die Arbeit kam brachte er mir Tee und Hustenbonbons obwohl ich ablehnte. Er fragte mich auch schon mal, ob ich aus seiner Flasche trinken möchte. Dann meinte er einmal, dass er gerade mit einer wunderschönen Frau (mich) spricht. Ich denke dass er versuchte herauszufinden ob ich auf ihn stehe als er mich fragte, wann wir uns wieder sehen und er sich im Dienstplan vergewisserte, ob er an dem Tag auch da ist, denn er sagt jetzt immer bis morgen obwohl er an dem Tag gar nicht da ist. Für mich kommt das ganze eher so rüber, als ob er sich nur einschmeicheln möchte, denn für bloße Freundlichkeit ist mir das schon etwas zu übertrieben.Als er bemerkte, dass ich sein Vehalten als Interesse missinterpretiert hatte begann er plötzlich, mich bloßzustellen, indem er z.B. dass wir eine Sache zusammen erledigen werden und am nächsten Tag hat er sie schon selbst erledigt. Daher denke ich, dass sein Kompliment gelogen war und er sich nur beliebt machen wollte.. ich gehe auf Distanz aber er versucht mich zu provozieren, indem er das Gespräch sucht und dann mit zweideutigen Kommentaren während des Gespräches auf eine Reaktion wartet (z.B. "na, lenke ich dich etwa zu sehr von der Arbeit ab?"). Nein, nachdem sich seine Freundlichkeit als bloße Schmeichelei entpuppt hat, versuche ich ihm wie gesagt aus dem Weg zu gehen, aber er versucht immer wieder, eine Reaktion zu provozieren, indem er das Gespräch mit mir sucht.. was soll ich tun?

und wenn er die Stelle an meinen Arm berührt, als ich mich an dieser Stelle verletzt hatte? Oder ist das nur Freundlichkeit?

Zunächst hat er mir mal ein Kompliment gemacht dass er seine Arbeit toll findet weil er mit mir, einer wunderschönen Frau, zusammenarbeitet. Dann fragte er mich öfters ob er mir was zu trinken kaufen soll, als ich auf der Arbeit krank war brachte er mir Tee und Hustenbonbons. Er fragte mich dann desöfteren, wann ich wieder Dienst hätte und ob wir uns wieder sehen würden. Dabei sah er extra in seinem Dienstplan nach um sich zu vergewissern, ob er auch da wäre. Nun hat er gemerkt dass ich auf ihn stehe und seitdem quält er mich, er sagt immer z.B. bis Mittwoch obwohl er am Mittwoch keinen Dienst hat. Er geht nun immer auf Pause, sobald ich in seiner Nähe bin, was er noch nie getan hat. Dann meinte er mehrmals, dass wir etwas gemeinsam in der arbeit erledigen werden, am nächsten Tag hat er die Arbeit schon ohne mich erledigt. Warum tut er das? War sein Kompliment ein fake und er findet mich gar nicht so hübsch? Denn wenn er mich attraktiv finden würde, dann würde er nicht so reagieren?

Würdet ihr eurer Arbeitskollegin ein nicht ernstgemeintes Kompliment machen, um sich beliebt zu machen? Z.B. ihr sagen, dass sie wunderschön ist, obwohl ihr das gar nicht so meint?

Zunächst hat er mir mal ein Kompliment gemacht ich sei hübsch, dann fragte er mich öfters ob er mir was zu trinken kaufen soll, als ich krank war brachte er mir Tee. Er fragte mich dann desöfteren, wann ich wieder Dienst hätte und ob wir uns wieder sehen würden. Nun hat er gemerkt dass ich auf ihn stehe und seitdem quält er mich, er sagt immer z.B. bis Mittwoch obwohl er am Mittwoch keinen Dienst hat. Er geht nun immer auf Pause, sobald ich in seiner Nähe bin, was er noch nie getan hat. Dann meinte er mehrmals, dass wir etwas gemeinsam in der arbeit erledigen werden, am nächsten Tag hat er die Arbeit schon ohne mich erledigt. Wie kann ich reagieren? Soll ich ihn darauf ansprechen? Er tut immer wieder Dinge um mich zu verletzen.

Hallo zusammen,

Ich habe in der letzten Zeit viele Bewerbungen geschrieben da ich zurzeit Arbeitslos bin. Die meisten Firmen schreiben in den Stellenauschreibungen rein Eintrittstermin Ab Sofort. Aber die haben mir bis heute noch nicht mal ne Bestätigung geschickt das meine Bewerbung überhaupt eingegangen ist. Warum melden die sich einfach nie?

Guten Tag,

ich hatte eine hitzige Diskussion über die Arbeitswelt und der Vergleich mit der Schule mit meinem Partner. Ich bin ein sehr sehr nah am Wasser gebauter Mensch. Wenn eine Diskussion nur ein wenig lauter wird, kann ich keine Tränen halten, keine Einzige.

Gehört dies zur Belastbarkeit? Auch in der Arbeitswelt? Er unterstelle nämlich, dass wenn ich nicht daran arbeite, mich niemand wegen mangelnder (psychischer) Belastbarkeit einstellen wird. Es wäre viel schwerer zu Arbeiten, als das Abitur zu machen.

Deswege interessiert es mich: Welcher Meinung seit ihr? Habt ihr Tipps um meine Emotionen zu halten?

Ich möchte nämlich irgendwann die Stellung einer Führungsperson übernehmen, aber dies hat Zeit.

Woran erkennt man einen Sadisten? Ich habe den Verdacht, dass mein Kollege zunächst mit Schmeicheleien ein Opfer sucht(er ist bekannt für sein Süßholzraspeln). Ich bin auf seine Annäherungsversuche (z.B. Kompliment über mein Aussehen) eingegangen. Seitdem versucht er mich mit Kleinigkeiten gezielt zu kränken. Das ganze aufzuzählen würde zu sehr ins Detail gehen.

Ich bin in einer Ausbildung und meine Ex Freundin hat bei einem Streit einfach dort eine email hingeschickt in der stand, dass ich Drogen verkaufen würde. Was kann jetzt auf mich zu kommen? Das stimmt nicht!! Und sie hat es gesagt, weil ich keine Beziehung mehr wollte. Werde ich meinen Job verlieren?? Ich meine jeder kann doch lügen erzählen? Verliert man dann direkt den Job?

Joah also es ist unklar was ich diese Woche arbeiten soll.

Habe dort einen Kollegen im Büro telefonisch erreicht und ihm erklärt was ich möchte. Hieß dann ich solle mich noch etwas hinlegen und der stellv.Chef meldet sich dann. So er selbst hat am Freitag zu mir gesagt ich soll mich um 8Uhr melden.

So jetzt warte ich seit über 2 Stunden und keiner meldet sich. Ich möchte da nicht mehr anrufen. Den ich renne dene nicht hinterher. Rufen die mich net an bleib ich einfach zu Hause. Sollen die sich beschweren ich mach nicht nicht zum Deppen.

Es hieß zu mir ich soll mich da melden. Habe ich gemacht und die müssen sich jetzt bei mir melden kommt aber nix.

Soll ich es einfach belassen oder doch nochmal anrufen?

Hallo Leute,

mein Chef behandelt mich anders als die anderen Kolleginnen. Ich habe das Gefühl, dass er mit mir nicht neutral ist aber ich weiß nicht, ob ich ihm als Frau aufgefallen bin oder als ein sympathischer Mensch/Mitarbeiterin. Da bin ich ziemlich verunsichert.

Ich beschreibe euch die Situationen, die "Zeichen", die für mich schwer einzuschätzen sind und bin sehr dankbar, wenn Ihr eure Meinung dazu schreibt. Er ist sonst 25 Jahre älter als ich, geschieden.

-Er schaut mir vom Anfang an sehr sehr lange und tief in die Augen, nicht provokant aber intensiv

-Meine Kolleginnen sagen dass er im Gespräch nie richtig zuhört, sie haben ein unangenehmes Gefühl und spüren eine Art Spannung. Wenn er mit mir spricht, er zeigt volle Aufmerksamkeit, ich fühle mich ernst genommen

-Er hat mich 2 Wochen (!) nach dem Dienstbeginn zum Mitarbeitergespräch eingeladen und hat auch nach private Sachen gefragt, die anderen Kolleginnen wurden nach 5 Monaten eingeladen

-Es gibt eine Tafel mit unseren Fotos und Namen neben dem Büro, ich bin die erste in der Reihenfolge, er hat mir die Tafel stolz gezeigt, sobald sie fertig geworden ist

-Er sucht immer die Gelegenheit, mit mir zu zweit zu sein, er ist richtig gerne in meiner Nähe, mit den anderen Kolleginnen ist er anders. Es ist schon oft passiert, dass er irgendeinen Grund findet, um mich aus dem Büro zu holen (unnötig) damit wir zu zweit sein können. Er sagt dann nichts besonderes, wird plötzlich zurückhaltend

-Er fasst mich kurz "zufällig" am Arm an

-Ich habe einer Kollegin erwähnt dass ich nach bestimmten Abenddiensten meine Zug nicht mehr erwischen kann und muss deswegen die Zug mit Auto kombinieren. Er hat danach sofort meine Dienste geändert

-Er schreibt manchmal E-Mails an den Kolleginnen in einem unmöglichen Ton, das habe ich aber niemals erlebt. Er schreibt mir höflich, respektvoll.

Was denkt ihr? Viele Punkte gehören zu einem normalen kollegialen Miteinander, ich kann wirklich nicht beurteilen, was los ist. Ich fühle einfach, dass ich ihm gefalle und diese tiefen Blicke legen mich in Verwirrung. Er schaut oft sicher 30 Sekunden ununterbrochen in die Augen und das in der Teambesprechung. Oder soll ich nicht so viel dahinter interpretieren? Was ist euer Eindruck, was soll dieses Verhalten sein?

Vielen lieben Dank im Voraus für eure Antworten! 😊

Liebe Grüße

Also ich werde bald ein Vorstellungsgespräch haben, das 200 km weit entfernt ist. Es betrifft nur das Vorstellungsgespräch. Der Arbeitsplatz ist so 15 km von meinem Wohnort entfernt. Würdet ihr dahinfahren?

Also folgendes Problem:

Ich arbeite sehr oft und lange und in meinem Zimmer sind leider 6 Leute die wirklich permanent reden und obwohl ich es so wohl ihnen als auch meinem Vorgesetzten gesagt habe, keine Verbesserung.

Gibt es vielleicht irgendeine Art Kopfhörer oder so etwas mit mit man solche Geräusche “verbannt”, ich hab recherchiert und hab nur Kopfhörer gefunden mit denen man wenn man Musik hört die Hintergrundgeräusche nicht hört, aber das ist ja nicht der Sinn der Sache, weil ich will mich während der Arbeit konzentrieren und Stille haben.

Danke schonmal im Voraus!:))

Oder schadet man damit dem Arbeitenden? Bspw. wenn der Chef reinkommt?

etIch mache seit einem halben Jahr eine Ausbildung zur Verischerungskauffrau nachdem ich das Gymnasium abgeschlossen habe, jedoch hab ich den ganzen Tag nichts zu tun & mein Chef kümmert sich null um mich. Er ist nur den halben Tag, wenn überhaupt, da & dann darf ich bisschen was ausdrucken oder seine Drecksarbeiten machen wie Listen sortieren, Fahrtenbücher schreiben, etc. Ich sitze mit ihm in einem Büro.Ich lerne sehr leicht, bin sehr interessiert & habe super Noten also wärs total einfach, mir anspruchsvolle Aufgaben zu geben & mir neue Sachen beizubringen, aber anstatt dass ich Arbeit bekomme sitze ich 7 Stunden am Tag ohne Beschäftigung da. Wenn ich alleine bin schaue ich YouTube oder so damit die Zeit vergeht, wenn er da ist gibt er mir auch nur selten Arbeit da muss ich mich ruhig am Laptop beschäftigen. ich verzweifle hier noch, mir ist so langweilig & ich fühl mich so unnötig.. Ich bin eigentlich ein sehr positiver Mensch, stehe gerne Morgens auf & freue mich über jeden Tag aber seit ich hier arbeite hasse ich jeden Tag & bin durchgehend schlecht gelaunt. Ich würde so gerne etwas Sinnvolles mit meiner Zeit machen & was lernen. Anscheinend ist es jedem egal, dass ich nur rumsitze & nichts kann. Was soll ich tun ?? Würde am liebsten kündigen, ich hasse es hier, viele Kollegen sind auch schrecklich & respektlos, wurde schon oft belästigt & es wurden anzügliche Bemerkungen über mich gemacht. Ich will aber die Ausbildung eigentlich nicht abbrechen, jedoch ist 7 Stunden nichts tun schrecklich

Mir ist schon häufig passiert, dass ich mich auf Stellen beworben habe und dann eine Absage erhalten habe. Die Stelle blieb jedoch offen oder wurde neu ausgeschrieben.

Warum machen Unternehmen das? Gibt es in Deutschland viele Fake-Stellen? Haben die Unternehmen zu viel Geld oder muss die HR-Abteilung so tun, als hätte sie etwas zu tun, damit die HR-Abteilung selbst nicht entlassen wird?

Solche Anzeigen die kosten doch die Firma Geld für die Anzeige selbst und für den HR-Futzi?

Was steckt hinter diesen Fake-Stellen?

Hallo ihr lieben,

seit fast 1 Monat habe ich eine neue Arbeitsstelle. Ich habe im Vorstellungsgespräch auch gesagt dass ich noch nicht viele Erfahrungen in diesem Fachgebiet habe, da ich viel mehr in der Auftragsabwicklung und Kundenbetreuung beschäftigt war. Dies ist jetzt eine reine Buchhaltungsstelle und vieles ist neu für mich was vorher der Steuerberater für mein altes Unternehmen erledigt hat, muss ich jetzt nun quasi selbst lernen. An sich klappt das soweit gut, allerdings sind es sehr viele Dinge auf einmal die ich lernen muss und natürlich super viele Besonderheiten. Ich mache mir natürlich viele Notizen und für manches benötige ich noch etwas länger weil es eben auch hohe Summen sind.

Allerdings ist mir von Beginn an das Arbeitsklima total angespannt vorgekommen in diesem Büro, es sind noch 2 Kolleginnen dort und ich habe erfahren dass meine Vorgängerin rausgemobbt wurde.

Mir fiel sofort auf dass so gut wie gar nicht geredet wird, man wird quasi von der einen älteren Dame eher gesagt ignoriert. Und wenn man etwas fragt bekommt man erst nach einer Schweigepause eine Antwort. Dann hat sie mir heute indirekt zu verstehen gegeben ich wäre zu langsam da ihr da schon wieder zu viel Ablage herum liegt und mein Aufgabengebiet eigentlich vorl größer ist und fragte mich aus was ich heute alles gemacht hätte an Aufgaben etc.

Mir kommt das ganze wirklich merkwürdig vor die Kommunikation, einerseits verlangt man diese von mir allerdings andererseits erscheint sie extrem ungewollt. Es kommt so rüber als würde nur nach Fehlern gesucht werden. Und diese Kollegin schaut einen auch ganz herablassend an, was noch sehr auffällig ist, sie knallt den Telefonhörer ständig drauf anstatt normal aufzulegen. Das tut sie bei vielen Tätigkeiten, klatscht Papierstapel total laut hin sodass man schon echt zusammen zuckt, ich finde das total respektlos weil man ja so konzentriert arbeitet. 

Was würdet ihr mir raten zu tun, ich überlege schon ob ich da fehl am Platz bin weil mich das scheinbar belastet. Anfangs dachte ich es wird ja alles besser und ich lerne ja noch, aber seit dem die Kollegin das so sagte bin ich sehr nachdenklich und verspüre auch Stresssymptome wie leichtes Herzrasen und fühle mich total ausgelaugt. 

Ich weiß nicht wie ich am besten vorgehen soll. Man traut sich dann auch nicht so wirklich viel nachzufragen wenn es so extrem still ist und man arrogante Antworten bekommt..

Gute Tag hab am 1.8 eine Ausbildung angefangen und wurde jz nach 6 Monaten gekündigt

bekomme ich jz Arbeitslosen Geld oder wie lange ??

Hey, ich arbeite für eine Hotelkette und vor paar Tagen war dir rechte Hand von den höchsten Boss von allen Hotels, bei uns. Also ja, er ist auch sowas wie ein Chef. Wir machen ein neues Hotel auf und deswegen wird er jrtzt oft bei uns sein. Er hat letztens auf dem Dienstplan geschaut wie ich heiße und mich dann sofort bei Fb geaddet .. hat mich dann angeschrieben, ob ich viielleicht paar Fotos von dem neuen Hotel sehen will usw. Dann hat er mich gefragt wie ich geschlafen habe, und einfach immer wieder was geschrieben. Die letzte Nachricht hab ich ignoriert und jetzt hat er mir auf Facebook "gewunken"🤦‍♀️ Ich hab keinen Plan wie ich damit umgehen soll .. ich hab Angst wenn ich extrem abweisend bin, wird es negative Konsequenzen für mich geben. Aber ich will mich auch nicht drauf einlassen, ich.will.es.nicht.! Ich muss nett sein, weil er eine sehr wichtige Person ist aber ich will nicht dass er so zu mir ist!! Übrigens, ich bin 22 und er über 40!! 🤦‍♀️🤦‍♀️🤦‍♀️ Bitte, hilft weiter.

Ich arbeite in der Woche sehr viel und ,wenn ich nachhause komme kann ich vielleicht grad einmal 2 - 3 Stunden schlafen. Darum habe ich mir gedacht ob ich vielleicht in meinem Büro schlafen könnte dann hätte ich fast 2 Stunden mehr zum schlafen und kann auch direkt weiter machen wo ich aufgehört habe.

Hallo, hatte gestern ein Vorstellungsgespräch und lief unerwartet gut. Habe mich mit der Personalleiterin gut verstanden und würde mich sogar auf eine andere Stelle einstellen, als die worauf ich mich beworben habe, die mir sogar besser gefallen hat. Sie hat auch anzeichen mir gegenüber gestellt, dass ich gute chancen habe. Nun machen wir einen termin zum probearbeiten und sie meinte, ich solle schauen ob es mir gefällt oder nicht. Ist das nun ein gutes zeichen, dass die mich nehmen oder auch schauen wie ich mich so mache? Wie stehen die chancen?

Wir haben seit einem dreiviertel Jahr einen neuen Mitarbeiter. Dieser äußert sich immer sehr schwierig Frauen gegenüber. Es kam jetzt sogar schon vor, dass er sich vor seinem Vorgesetzten bei einer unserer Mitarbeiterinnen entschuldigen musste. Über die Freundin unseres Verkaufsleiters sagte er an der Weihnachtsfeier z. B.: „Wo sitzt denn die Frau ..., ach wahrscheinlich unter den Tisch vom Herrn ..., wo sie auch hingehört.“

Außerdem starrt er regelmäßig Mitarbeiterinnen an und verhält sich so dass sie sich in seiner Gegenwart sehr unwohl fühlen (anzügliche/vulgäre Sprüche, aufdringliches Verhalten. Eine meiner Kolleginnen hat sogar geäußert dass sie Angst vor ihm hat.). Da es ja anscheinend keine Erfolge erzielt hat dass sich meine Mitarbeiterinnen bei unseren Vorgesetzten beschweren, habe ich überlegt wie es wäre, wenn man diese ganzen unangenehme Situationen die er immer hervorruft seiner Partei erzählt in der er Vorsitzender im Kreisverband ist. Es ist ja schließlich nicht gerade hilfreich für eine Partei wenn sie solche Politiker in ihren Reihen haben. Und dann würde man der Partei noch mitteilen, dass wenn es sich nicht bessert man an die Presse geht oder dergleichen. Diese Partei steht sowieso in der Kritik was ihren Umgang mit Frauen angeht, ich denke an sichwäre das schon ein sehr gutes Druckmittel. Ist das unfair? Oder seine eigene Schuld? Gegen die Partei hab ich nicht mal was, aber ich denke dass er vielleicht drüber nachdenkt was er macht wenn seine politische Karriere deshalb in Gefahr ist. Ein Politiker sollte ja auch außerhalb des politischen Umfelds seriös sein und seine Partei vertreten. Da passt es nicht 10 Jahre jüngere Frauen auf der Arbeit so weit zu bringen dass sie Angst vor einem haben.

Hallo und eine gutes Neues Jahr.

Ich habe einen Reha Platz in einer Psychosomatischen Tagesklinik bekommen. Wie sage ich das meinem Arbeitgeber?

Das ich in Reha gehe ok. Aber in welche will ich Ihm nicht sagen.

Und kann er mich Kündigen wenn ich es Ihm mitteile, oder geht das so einfach nicht?

Leidensgerechter Arbeitsplatz durch Berufsunfähigkeit!

Hallo Leute, hat hier jemand eine kompetente Antwort in Sachen "Leidensgerechter Arbeitsplatz durch bescheinigter Berufsunfähigkeit" ?

Meine Frage ist diese: Ich bin ca 3 Jahre AU und ungekündigt, meine Rehaärzte haben mir im Sept 2019 Berufsunfähigkeit bescheinigt und mir nahegelegt das ich Teil EM Rente wegen Berufunfähigkeit einreichen soll, da ich vor 1961 geboren bin.

( EM-Rente ist mittlerweile beantragt ) Gleichstellung durch AFA seit 2010

Ich beziehe noch bis April 2020 ALG 1 Nahtlosigkeit und bin nun mit meiner Firma wegen einem "Leidensgereten Arbeitsplatz" in Kontakt getreten ( noch kein Feedback )

Inklusive der 3J Auszeit bin ich 45J in der Firma beschäftigt, weshalb sie mich sicherlich auch nie kündigen werden ( Abfindungssumme 45J ). Was passiert wenn die Firma sich querstellt und mir keinen oben genannten Arbeitsplatz anbietet, warum auch immer? Wie ich jetzt gelesen habe kann der Arbeitgeber auch in diesem Fall das Arbeitsverhältnis weiterhin bis zur Unendlichkeit ruhen lassen, also ohne zu kündigen um die Abfindung zu vermeiden und ohne weiterbeschäftigung auf einem anderen Arbeitsplatz. Das würde dann ja für mich heißen KEINEN LEIDENSGERECHTEN ARBEITSPLATZ UND KEINE ABFINDUNG ETC., ist das so richtig?

was kann ich in so einem Fall dann machen? So wie ich das verstanden habe muß der Arbeitgeber versuchen so einen Leidensgerechten Arbeitsplatz zu Verfügung zu stellen.

Darf ich mir dann wenn der Fall eintreten sollte ( ungekündigt, ruhendes Arbeitsverhälnis auf Lebenszeit? ) auch keine neue Arbeit suchen? Es kann doch nicht sein das der Arbeitgeber nur Vorteile hat und ich keinen anderen Arbeitsplatz, keine Kündigung ( Abfindung ) bekomme und mir vielleicht noch nicht mal einen neuen Job suchen darf weil ich theoretisch ja noch in meiner alten Firma beschäftigt bin.

Hat hier jemand selbst schon sowas erlebt? für der Richtigkeit entsprechenden Antworten wäre ich Euch sehr dankbar, bitte keine Vermutungen etc..

Sorry für meine lange Ausführung, ich bedanke mich bei allen Antwortern im vorraus.

hi leute ich hab mal eine Frage: ich wohne nähe neckarsulm, was ja ein großes audi werk ist aber jetzt werden da ein paar tausend stellen gestrichen. wie kann das sein? ich dachte deutsche autos sind so beliebt? das der markt nicht immer weiter wachsen kann ist ja klar aber warum schrumpft er jetzt so enorm. haben auch andere marken das zu befürchten?

Hallo!

Kann ich meinen Arbeitskollegen dafür anzeigen, das er meine Jacke mit einer „Sicherung“ angeklebt hat ? & jedes mal wenn ich aus einem Laden gehe piepse ich bei der Kassa & es ist mir mega peinlich!!
ich denke mal das es mutwillige Beschädigung meiner privaten sachen ist oder ?

Leider streitet dieser Arbeitskollege alles ab! Aber ich weiss es von einen anderen Kollegen das es er ist!

Mobbing an Schulhöfen/ Arbeitsplätzen/ draußen

oder

Mobbing im Internet (Cybermobbing)

Guten Tag,

ich bin lange auf der Suche nach einem guten und großem Schreibtisch gewesen, und habe mir nun überlegt: Bau ich das Ding doch selber. Ich brauch ja im Grunde nur eine große Fläche.

Im Baumarkt gibt es dafür Arbeitsplatten, ich würde gerne eine aus Massivholz kaufen mit den Maßen 200x63x2,7cm. Dazu hatte ich an 4 Stahlfüße gedacht. Nun überlege ich aber, ob es aufgrund der Länge nötig wäre, den Tisch noch irgendwie zu stabilisieren, damit er nicht durchhängt oder sogar bricht.

Weitere Füße in der Mitte möchte ich aber ungern, ich finde das a) unschön und b) will ich meine Beine unter dem Tisch frei bewegen können.

Ich wollte aber mal hier fragen, vielleicht ist hier ja ein fähiger Heimwerker/Tischler/... der mir sagen kann ob das überhaupt nötig ist und welche Möglichkeiten sich zur Stabilisierung anbieten würden?

Auf den Tisch soll übrigens ein Laptop sowie mehrere Monitore, ein Drucker und Kleinkrams (Stifte, Locher, ...) stehen, natürlich über den ganzen Tisch verteilt.

Hi,

Also mir wurde vor zwei Tagen während der Arbeit gedroht. Es war ein Kollege, der als zeitarbeiter hier beschäftigt ist. Er war sehr aggressiv und meinte, er wüsste wo ich wohne undso. Also eher indirekt gedroht, dafür aber sehr aggressiv. Ein paar andere Kollegen haben es wohl mitbekommen.

Im Nachhinein habe ich erfahren, dass besagter Mitarbeiter lügen über mich und mein Verhalten verbreitet. Ich denke allerdings, dass er das macht um sein aggressives Verhalten zu rechtfertigen.

Der Kollege reagiert öfter aggressiv, vor allem wenn er etwas nicht versteht oder sich beleidigt fühlt. Gebürtig kommt er aus Polen und sein deutsch ist relativ miserabel, was die komplette Situation erschwert. Die Drohung mir gegenüber, war allerdings die erste Drohung von ihm, von der ich weiß.

Ehrlich gesagt, ich hatte den Tag wirklich Angst zuhause. Hab sogar meine Wohnungstür abgeschlossen. Bis jetzt ist nichts passiert, keine weiteren Drohungen, kein Gespräch und es war niemand bei mir. Trotzdem habe ich noch ein komisches Gefühl im Magen.

Das größte Problem an der Sache, jedenfalls für mich, ist dass ich die gewerkschaftliche Vertrauensperson meiner Abteilung bin. Ich weiß genau würde ich es meinem Chef sagen, würde besagter Mitarbeiter seinen Job verlieren. Beziehungsweise sein Vertrag würde Ende des Jahres nicht verlängert werden.

Ich möchte ungern, dass ein verheirateter Mann mit Kind und Porsche, seinen Job wegen mir verliert. Vielleicht habe ich auch Angst was danach passiert, wenn ich der Grund dafür bin, dass er seinen Job verliert. Allerdings bin ich mir da nicht sicher.

Sorry für den langen Text und hoffentlich hat jemand einen Rat.

Liebe Grüße, mit flauem Magen

Akiki

für die schule soll ich meinen Arbeitsplatz im Praktikum beschreiben wie mache ich das am besten?

Hallo!

Ich habe vor einem Jahr mein Studium beendet und bin seit dem stellvertretende Abteilungsleiterin in einer Firma. Ich bin noch etwas unsicher, etwas verpeilt und muss oft was nachfragen. Die Kollegen dort, die mir eigentlich untergeordnet sind, lästern oft über mich. Sie sagen auch schon mal Sachen wie: „ Denken fällt dir auch schwer, da müssen wir noch daran arbeiten“. Oder geben mir generell sehr patzige Antworten.

wie könnte ich auf solche dumme Sprüche, patzige Antworten und Lästerein am Besten reagieren? Ich muss mich ja irgendwie wehren, sonst tanzen die mir weiterhin auf der Nase rum, ich bin ja schließlich die stellvertretende Chefin.

Hallo zusammen!

Mir geht es zurzeit beruflich bedingt nicht gut. Immer wieder habe ich das Pech in einer Firma zu arbeiten, in der viel über mich gelästert wird. Nun bin ich seit einem Jahr mit meinem Zweitstudium fertig. Seitdem arbeite ich im Einzelhandel als stellvertretende Filialleiterin. Mir gefällt es dort wieder mal gar nicht.

Alles ist sehr chaotisch, mein Chef nutzt mich nur aus und ständig sind wir unterbesetzt. Die Mitarbeiter sind sehr engstirnig. Sind kaum offen für Verbesserungsvorschläge (auch von anderen Kollegen), vor allem die „Älteren“, die dort seit Jahrzehnten beschäftigt sind. Außerdem muss ich Überstunden machen, weil der Chef ins Kino will usw. Einer muss schließlich immer da sein....

Es ist ein Familienbetrieb. Der Bruder vom Chef arbeitet dort auch schon sehr lange. Er hat jedoch nichts in dem Bereich gelernt, sondern ist gelernter Koch. Hat mir daher und den anderen eigentlich nix zu sagen. Mein Chef zieht außerdem manchmal „riskante“ Sachen ab (will nicht näher darauf eingehen, aber diese könnte mir große Probleme machen), um die Kunden zu halten. Ich verweigere dies aber, da ich es nicht mit meinem Gewissen vereinbaren kann. Ich werde deswegen von der Kundschaft und von den Mitarbeitern stark angegriffen...

Wenn der Chef im Urlaub ist, müssen eigentlich alle an meine Anweisungen handeln, da ich ja die Chefvertretung mache. Anstatt auf mich zu hören, ziehen der Bruder und ein paar Mitarbeiter ihr eigenes Ding durch, obwohl ich absolut gegen einige Sachen war. Zum Beispiel werden weiterhin „riskante“ Sachen gemacht ohne mich zu informieren und obwohl ich es ausdrücklich untersagt habe, so lange ich Vertretung mache. Schließlich habe ich in dem Moment die Verantwortung. Ich werde gar nicht ernst genommen, auch von den Kunden nicht.

Am Anfang waren noch alle nett zu mir. Seit ich die Kunden durch mein „anständiges Verhalten“ vertreibe, wird oft über mich gelästert. Alles wird auf die Goldwaage gelegt. Passieren mir mal Fehler (was wirklich allen passiert, wenn nicht sogar noch mehr), wird gleich gelästert. Bei anderen machen die Kollegen das nicht. Mittlerweile beschweren sich auch Kunden über mich. Auch dies wird gleich zum Chef getragen.

Was soll ich nur tun? Könnt ihr dieses Verhalten der Kollegen verstehen? Ich zweifel schon an mir selber, ob ich nicht zu dumm für die Berufswelt bin. Viele meiner Freunde meinen auch, dass ich mir zu viel gefallen lasse und sie deswegen immer auf mir rum hacken. Ich finde es sehr schade, dass mir das immer wieder passiert. Habt ihr ne Erklärung für so Lästereien? Es sind wirklich immer andere Gründe, mal bin ich zu streng, mal zu dumm...wegen des Arbeitsklimas hab ich mittlerweile auch oft schlechte Laune...

haben amerikanische büros immer noch diese trennwände?

und gibt es das bei uns auch so in der art ?

Ich saß Samstags Abend mit meinem Freund im Okinii. Als ich gerade liebevoll zwei Frühlingsrollen verspeiste, plöppte auf meinem Smartphone eine Nachticht eines Arbeitskollegens. Er schickte mir eine Sprachnachricht. Inhalt dieser Sprachnachricht war "Temptation" in flüsternder Stimme.

Ist das schon sexuelle Belästigung?

Guten Tag liebe Gutefrage Community

Seit kurzem hab ich einen neuen Tisch (siehe bild) & bei gewissen tönen Hallt das ganz schön in der nähe von dem. Vorher war ein Ecktisch dort & der hatte nie gehallt. Was kann ich dagegen tun? Ich hatte überlegt Akkustikschaumstoff zu kaufen. Falls das eine gute Idee ist dann bitte ich um Tipps wo ich die am besten platzieren soll.

Vielen Dank schonmal :)

Ich habe Stress mit meiner Kollegin. Deshalb hab ich heute meine Chefin gebeten, dass ich in ein anderes Zimmer komme.

Bei dieser Gelegenheit erzählte mir meine Chefin, dass sich der Chef von meiner Kollegin von ihr belästigt fühlt. Sie geht immer zu ihm ins Zimmer und meint, sie hätte sich ein neuen Parfum gekauft und er soll mal bei ihr schnuppern und ihr sagen, wie er das Parfum findet. Wenn sie geht, öffnet er dann das Zimmer, damit das Parfum rausgeht.

Ein anderes Mal zog meine Kollegin ihre Bluse aus, meinte, sie hätte sich einen neuen BH gekauft und wie ich den BH finde? Und dann fragte sie mich, ob ich ihr wegen ihres Busens neidisch bin. (Sie nahm 10 kg zu und ich 10 kg ab. Dadurch verlor ich an Busen, während sie an Busen gewann).

Für mich hat die Frau einen an der Klatsche. An welcher psychischen Störung könnte die Dame leiden? Histrionisch? Oder was käme hierfür noch in Frage? Soll ich ihr sagen, dass sie aufhören soll, ihren Chef zu bitten, an ihrem Parfum zu schnuppern, weil er sich von ihr belästigt fühlt? Mir ist bei der ohnehin schon alles egal.

Hallo,

habt ihr Einfluss darauf in welcher Filiale ihr arbeitet? Ich dachte immer ihr wohnt direkt vor Ort, sprich da wo die Filiale ist. Aber ihr scheint ja doch teilweise beträchtliche Wegstrecken (30 bis 50 km) zurücklegen zu müssen um an euren Arbeitsort zu kommen. Ist ja nicht wirklich ökonomisch wie ich finde. Ja wie gesagt, habt ihr da Einfluss drauf wo ihr arbeitet oder wird das einfach zugeteilt?