Kündigungsfrist – die neusten Beiträge

Hi :)

arbeite in einer etwas größeren firma und ich muss sagen es gefällt mir gut. Alles ist perfekt meine arbeit ist auch sehr gut. Nur habe ich heute eine probezeitverlängerung aufgedrückt bekommen. Meine Probezeit wäre nächste Woche Montag zu ende... Die verlängerung ist aber etwas anders. Die haben mich quasi gekündigt und die Kündigungsfrist verlängert. Ich muss dazu sagen dass es absolut keine schweren gründe dafür gibt!!

Meine frage nun

können die das einfach so machen? Und was kann ich dagegen machen?

Hallo alle miteinander,

Ich möchte am 15.10.19 meine kündigung abgeben mit 2 wochen kündigungsfrist und noch Probezeit.

Nach meiner errechnung ist dann der 29.10 mein letzter Arbeitstag, bin ich da richtig? Weil soweit ich gelesen habe muss man bei 2 wochen kündigungsfrist nicht zum 15 oder zum ende des monats kündigen.

Mit freundlichen Grüßen

Hallo

reicht es wenn ich ihr die kündigen gebe. Wir haben noch einen Chef der kommt aber nur einmal im Monat und hab null mit ihm zutun. Reicht es wenn man ihm am Telefon Bescheid gibt ? Oder muss ich ihm überhaupt auch Bescheid geben.

Morgen möchte ich meinen Nebenjob kündigen. Ich arbeite von 12-15 Uhr. Sollte ich vor Schichtbeginn kündigen oder lieber nach dem ich meine drei Stunden gearbeitet habe?

LG.

Ich möchte morgen (Sonntag) oder übermorgen (Feiertag) mein Internet kündigen, beides noch vor dem 01.10.

Würde Online kündigen über Kontaktformular, wie vorgesehen eben.

Wird die Kündigung überhaupt als fristgemäß angesehen aufgrund Sonntag + Feiertag?

Guten Abend, habe einen Arbeitsvertrag unterschrieben aber jetzt jedoch ein besseres Angebot erhalten. Kann ich vor Antritt kündigen oder muss ich praktisch 2 Wochen dort arbeiten und die Kündigungsfrist von 2 Wochen während der Probezeit einhalten?

Danke im Voraus :-)

Also ich habe einen Arbeitsvertrag, den habe ich noch nicht unterschrieben aber würde gerne wissen, was das bedeutet wenn da steht: Das Arbeitsverhältnis kann vor Beginn mit einer Frist von 2 Arbeitstagen gekündigt werden. Der Lauf der Kündigungsfrist beginnt mit Zugang der Kündigungserklärung. Heißt es, das wenn ich vorher kündige 2 Arbeitstage vorbei sein müssen also früh genug kündige, dass ich dann garnicht erst hin müsste falls ich den Job doch nicht machen wollen würde oder, müsste ich die ersten 2 Tage noch arbeiten?

Möchte mein Arbeitsvertrag kündigen und in einer neuen Firma anfangen. Bin jetzt seit 11 jahren in der Firma. Und das steht in meinen Arbeitsvertrag (siehe Bild). Habe ich nun 4 Wochen (gesetzlich) Frist und kann die Firma verlassen oder 4 Monate?

Bei einer 3monatigen Kuendigungsfrist, kann der Vermieter die Wohnung gleich weitervermieten oder wartet man die 3 Monate ab?

Hallo,

mich möchte mich bei Müller bewerben für einen Minijob.

Wollte mich online bewerben, hab alles ausgefüllt, jedoch da steht: Kündigungsfrist

Das verstehe ich nicht so wirklich..

Kann mir das bitte jemand erklären?

Also soll ich ein Datum nennen, wann ich gekündigt werden will/kann?

Vielen Dank

Ende September endet mein Arbeitsvertrag.

Normalerweise würde ich eine weitere Verlängerung von 6 Monate bekommen.

Mir wurde vor einem Monat telefonisch mitgeteilt das sie mein vertrag verlängern wenn diese umgestellt wird auf eine andere Position sprich weniger Gehalt.

Ich wollte mir mal die Bedingungen ansehen und bis heute habe ich immernoch nichts gehört.

Ist es überhaupt rechtlich in Ordnung einen Vertrag zum schlechten zu verlängern. Und was wenn die mir paar Tage davor sagen das sie doch nicht verlängern.

Bitte um Hilfe.

Gespräche mit der Abteilung hilft nichts da es immer heißt kommt in paar Tagen.

Wenn in einer Kündigung von Arbeitgeber steht 'Kündigung zum 2.09'

muss ich dann am 2.09 noch arbeiten gehen oder ist der 1.09 schon der letze Tag?

Hallo Zusammen, ich war mehrmals krank und ist jetzt 6 wochen überschritten im Jahr. Bin zum Präventionsgespräch /BEM eingeladen. Habe jetzt paar sachen darüber im internet gelesen. Heißt das, dass ich im Kündigungsprozess bin und gekündigt werde?

Zum Gespräch ist die Betriebsärztin, Betriebsrat und mein Vorsitzender eingeladen. Habe 0 erfahrungen und natürlich nervös.

Und da steht auch, dass ich das Gespräch ablehnen darf, was passiert dann? Wird man direkt gekündigt oder wie

Einer erfahrungen? LG

Hallo,

folgender Fall:

Ich habe am 20.07 eine außerordentliche Kündigung beantragt, diese wurde mir auch bestätigt. Da ich das Antwortschreiben nur überflogen habe, habe ich nicht gesehen dass das Fitness Center mir den 30.09 als Kündigungsdatum bestätigt haben.

ich bin davon ausgegangen das es der 31.08 sei.

Nun habe ich heute eine E-Mail geschrieben und gefragt warum das so sei und das ich die Kündigung zum 31.08 verlange.

Sie haben mit dem Paragraphen 626 BGB begründet.

Dieser sagt meines Erachtens aber aus das ich eine 14 tägige Kündigungsfrist besitze und somit der 31.08 rechtswirksam ist.

Habe ich Recht oder muss ich nun auch noch den September bezahlen?

Danke im Vorraus

Hallo Ihr Lieben,

ich war bis bis vor kurzem Azubi und hatte eine BVG Jahresabo Karte. Diese läuft jetzt zum 01.10 aus und ich benötige eine neue jedoch natürlich als normale Person, nicht als Azubi. Die Kündigungsfrist beträgt sechs Wochen. Ich habe bisher noch nicht gekündigt , läuft dann alles so weiter? Eigentlich geht das nicht denn man muss jedes Mal seinen Schüler Ausweis vorzeigen dieser ist bei mir natürlich nicht mehr aktuell.

Ich werde nächste Woche kündigen und eine neue Karte beantragen, aber geht das jetzt noch?

vielen Dank für eure Hilfe

Ich ziehe schon früher aus klar ist ja das ich die Miete bis zur Kündigungsfrist weiter bezahlen muss aber ich denke auf Strom und Internet trifft das ja nicht zu

Guten Abend,

ich arbeite seit April bei Rewe auf 450€ Basis. Der Job hat mir auch eigentlich immer ziemlich spaß gemacht, allerdings flatterte vor ein paar Tagen dann meine Kündigung ins Haus. Ich weiß nicht wieso oder weshalb. In der Kündigung stand auch kein Grund und mit mir darüber gesprochen hat man auch nicht..

War natürlich echt sehr überrascht und traurig weil ich im Gegensatz zu anderen Aushilfen schon ziemlich motiviert war, was meinem Nebenjob anging.

Würde ja meinen Filialleiter fragen warum ich gekündigt wurde, aber der ist jetzt 4 Wochen im Urlaub und dann bin ich auch schon weg.. ich glaube den stellvertretenden Filialleiter zu fragen macht auch keinen Sinn, da er mir bestimmt keine Antwort geben kann.

In meinem Vertrag stand das ich unbefristet bin. Was soll ich jetzt tun? Kann ich mich trotzdem noch bei einer anderen Rewe Filiale Bewerben?

Hi, das ist mein erster Handyvertrag den ich gekündigt habe und nun läuft der Vertrag ende des monats aus.

Was muss ih beachten? Kann ich durch nutzung der Karte trotzdem noch kosten verursachen oder sogar doch automatisch eine verlängerung beantragen?

Was muss ich tun, sollte ich z.b. einen neuen Vertrag abschließen und ich diese Sim nicht mehr brauche? Muss ich diese sperrechn lassen oder reicht es einfach diese zu zerbrechen ect.?

Hoffe ihr könnt mir weiterhelfen, habe keine Lust auf eine Kostenfalle.

Falls es relevant ist, es handelt sich um einen Vertrag von Blau mit Handy

Dankeschön für eure Antworten

im Manteltarifvertrag IGZ steht: "Die ersten sechs Monate des Beschäftigungsverhältnisses gelten als Probezeit.

In den ersten vier Wochen der Probezeit kann das Beschäftigungsverhältnis mit einer Frist von 2 Arbeitstagen gekündigt werden."

Wenn ich nun am 01.08.2019 (Donnerstag) angefangen habe, kann ich am 28.08.2019 (Mittwoch) mit einer Frist von 2 Tagen kündigen? das wären 28 Tage und demnach exakt 4 wochen. oder gelten kalenderwochen, demnach wäre der 28.08. die 5te kalenderwoche und somit würde eine andere frist greifen?

Hallo

Dort steht die Kündigungsfrist beträgt 4 Wochen aber das Arbeitsverhältnis endet 14 Tage später ??? Was macht das denn für ein Sinn?

Ich muss doch spätestens 31.08 kündigen damit ich am 31.09 raus bin oder?

Bei mir im Vertrag steht das die Kündigungsfrist während der Probezeit 4 Wochen sind über all im jnter steht aber das 2 Wochen normal sind

Guten Morgen.

Ich habe vor einigen Tagen meine Fristgerechte Kündigung meines Noch Arbeitgebers erhalten.

jedoch habe ich mich im Vorfeld Bemüht eine neue Stelle zu finden und habe dies auch geschafft.

Meine Fristgerechte Kündigung endet am 31.08.2019 und am 02.09.2019 fange ich bei meinem neuen Arbeitgeber an.

Da ich bis dahin noch einiges zu erledigen habe und mich mein jetziger Arbeitgeber nicht freistellen möchte , würde ich gerne wissen wenn ich mich bis zum Kündigungsdatum Krankschreiben lasse ( Nein ich mache dies nicht mit Absicht , da ich eh schon seit über eine Woche mit Nebenhöhlen schmerzen herumlaufe) ob dieser dann einfach mal aus Lust und Laune den Lohn einbehalten kann , was ich mir eigentlich nicht vorstellen kann aber man weis ja nie.

Ich erwähne nochmal , ich will mich nicht Krankschreiben weil ich keine Lust mehr habe sondern aus dem Grund das ich bei meinem neuen Arbeitgeber Top Fitt am ersten Tag zur Verfügung stehen möchte

Hallo, ich arbeite in einem Kühlhaus und kann aus gesundheitlichen Gründen nicht weiter arbeiten. Ich habe am 28.08 angefangen also vor 25 Tagen, es gilt die gesetzliche Kündigungsfrist also 28. Ist dann die Kündigung kein Problem oder verstehe ich das falsch?

Hallo,

Ich ziehe zum 31ten diesen Monats um. Nun setzt mich der immobilen makler unter Druck das ich früher ausziehen soll, da ich ja auch 2 Wochen vorher die Schlüssel bekommen habe als ich in meine jetzige Wohnung eingezogen bin.

Habe ihm vorgeschlagen da er am 31ten ja keine Zeit für eine Wohnungsübergabe hat, das am 30ten zu machen, da hat er plötzlich auch keine Zeit und kam mit den Worten wie oben geschrieben. Darf er mich so unter Druck setzten und sry nerven?

Miete ist bezahlt by the way bis zum 31ten.

hallo

mein Arbeitgeber möchte dass ich sofort ( ohne Frist kündige) aufgrund von Unstimmigkeiten

aber ich selbst möchte zum 31 kündigen kann ich darauf bestehen oder kann er sich mit der fristlosen Kündigung durchsetzen

es ist eine teilzeitstelle und ich bin in der Probezeit

Hallo,

bei groupon gibt es momentan einen Gutschein für umsonst für ein Zeitungsabo bei kioskpresse.de . Das habe ich natürlich genutzt und habe mir ein Abo bestellt. Man erhält 3 Ausgaben einer ausgewählten Zeitung. Nach dem Ablauf der Zeit erhält man ein Abo das man bezahlen muss (!), wenn man nicht rechtzeitig kündigt. Ich möchte natürlich nicht in diese Falle tappen. Könnte ich jetzt schon eine Kündigung hinschicken, oder erhalte ich sonst die Zeitungen nicht mehr?

Hallo,

ich habe mein Fitnessstudio fristgerecht zum Ende dieses Jahres gekündigt.

Meine Getränkeflatrate hat lediglich eine Kündigungsfrist von 1 Monat, weshalb ich diese bereits zum 30.06. gekündigt habe. Beides erfolgte in einem Schreiben. Die Kündigung des Vertrages wurde mir schriftlich bestätigt, nicht jedoch die der Getränkeflatrate. Diese wird weiter fleißig abgebucht und auf meine Mail dazu erhalte ich keine Rückmeldung.

Daher meine Frage, reicht das vielleicht schon aus um ein Sonderkündigungsrecht zu bekommen für den ganzen Vertrag?

Hallo was würdet ihr machen ich arbeite seit 1,5 Jahren in meiner aktuellen Position, leider bin ich unterfordert und habe manchmal schon nach 10 Minuten keine Arbeit mehr. Und dann gibt es wieder Phasen mit 12 Stunden Tagen, generell ist es aber so das ca 9 - 10 Monate im Jahr nicht so viel zu tun ist. Ich bin schon bis zum Chef gegangen, geändert hat sich nichts, Betriebsrat haben wir nicht, Kollege habe ich früher ganz oft gefragt ob ich was helfen kann zu 97% immer nein, alle anderen Kollegen sagen wie viel bzw. das sie zu viel zu tun haben, ich sterbe vor Langeweile. Ich habe mit meiner Vorgängerin geredet die meinte das was ich schon bereits noch zusätzlich mache dafür hätte sie nie Zeit gehabt. Naja sie ist mit Ihrem Hund zur arbeit gekommen was weiß ich was die alle gemacht haben. Generell fällt mir auf dass meine Kollegen einfach unwahrscheinlich oft oder lange reden ich arbeite effektiv und bin auch mit diversen Weiterbildungen die best ausgebildeste Person bei allerdings der geringsten Bezahlung. Das Problem ist die Kündigungsfrist ist 6 Wochen zu Quartalsende und ich hatte schon Angebote aber diese Frist war für die Firmen zu lange. Nun stellt sich mir die Frage sollte ich einfach kündigen ohne was Neues zu haben? Ich bin echt unglücklich so wie es ist.

Ich werde bald meinen Job kündigen. Weil von Seiten der Arbeitgeber nicht Gut mit mir umgegangen wird. Ich werde ausgenutzt, Ignoriert , Schikaniert und es ist super unprofessionell. Ich bin schon länger sehr unglücklich dort.

Ins Detail möchte ich nicht gehen.

Ich habe eine Kündigungsfrist von 4 Wochen und bin mir sicher das sich nach Abgabe meine Kündigung, meine Situation dort sicher nicht besser werden wird.

Ich überlege mich danach Krankschreiben zu lassen. Hat jemand diesbezüglich Erfahrungen? Habe ich dann Konsequenzen zu erwarten?

Beim Arzt werde ich mit offenen Karten spielen, weil es defintiv eine psychische Belastung ist.

Meine Tochter und noch ein anderes Mädchen haben eine Reitbeteiligung. Das Pferd wurde jetzt verkauft. Die Ex-Besitzerin und die neue Besitzerin sind komischerweise noch zu zweit zuständig für das Pferd. Nun teilte uns die Ex-Besitzerin mit, daß wir uns donnerstags und am Wochenende abwechseln sollen. Somit sind es nicht wie mündlich besprochen (es wurde kein schriftlicher Vertrag geschlossen) 3 Tage sondern 1 Wo 2 und 1 Wo 3 Tage. Nun wird einem jedes Wort umgedreht. Die neue Besitzerin sagte da bis jetzt noch überhaupt nichts dazu. Hätten eine andere RB-Möglichkeit. Wie sieht es mit der Kündigungsfrist aus? Normalerweise würde ich ja auf Ende August kündigen. Aber unter diesen Umständen jetzt am liebsten einfach im August nicht mehr hin gehen und kein Geld mehr überweisen. Wäre zwar nicht die feine Art aber dieser Umgang ist auch nicht die feine Art.

Moin liebe Leute, weiß hier vllt. Einer von euch wie lange man Kündigungsfrist bei UPS hat? Bin jetzt knapp über 4 Jahre dabei, falls das hilft?! Danke schonmal :)

Habe mithilfe eines Gutschein Codes (damit ich nicht meine kontodaten angeben muss) mich bei Netflix angemeldet um den gratismonat zu testen....

im Anschluss habe ich direkt gekündigt um halt erst einmal nur einen Monat Netflix zu nutzen. Dann wollte ich ein paar Monate später ganz normal ein Abo abschließen und dann das Guthaben meines Gutscheincodes nutzen.

(habe nur einen Monat aktuell Zeit für Netflix, deshalb)

Ich habe nun das abo abgeschlossen (mit Gutschein) und dann direkt gekündigt... Jetzt steht dort mit einem blauen Hintergrund „Ihre Mitgliedschaft wird gekündigt, sobald ihr Geschenkguthaben aufgebraucht ist.“

????muss ich etwa jetzt doch zahlen??? Es heißt doch Gratis Monat !!!

Ohne festes Enddatum zu wann muss dann gekündigt werden, wenn man es morgen versendet?

Hi Leute ich habe mal eine Frage ich habe vor einer Woche einen neuen Job angefangen und gehe jetzt meine zweite Woche und habe eine sehr starke Kontaktallergie entwickelt auf die Stoffe mit denen ich zusammenarbeite und ich kann den auch nicht aus dem Weg gehen und desweiteren habe ich ein viel besseres Jobangebot bekommen was ich gerne annehmen würde und jetzt ist meine Frage ob ich jetzt einfach schon so nach zwei Wochen wieder kündigen kann und was ich am besten sage ich habe nämlich echt ein bisschen Angst

Kann ich mich bei sofatutor anmelden und 6 monate abo buchen (davon 30 tage kostenlos) und nach 4 tagen kündigen ? Somit könnte ich das kostenlos nutzen oder? brauche es nur fr 3-4 tage

Ich möchte mich bei der Firma 1&1 bewerben und entdecke im Onlineformular das Feld "Wie lange ist Ihre Kündigungsfrist? (Pflichtfeld)". Ich habe keine Ahnung was ich dort angeben soll und selbst Google hat in diesem Fall nicht geholfen. Kann mir hier jemand eine Antwort geben?

Undzwar hatte ich mir diese Woche bei einem Fitness Studio angemeldet. Den Vertrag selber habe ich im Fitness Studio unterschrieben. Nun habe ich aber gesehen das die Laufzeit 24 Monate beträgt und ich lieber die 12 Monate nehmen würde. Habe den Fitness Leiter schon darauf angesprochen und er meinte, man könne dort nichts mehr ändern, da es schon eingereicht wurde. Das komische ist das er aber das Abrechnungs Datum vom 1. Des Monats auf den 15. Ändern konnte. Kann ich nun die 24 Monate auf 12 Monate ändern oder nicht?

Hallo Sportler,

kennt jemand ein Fitnessstudio in Aachen, das monatlich kündbar ist? Ich suche jetzt schon mal, weil der nächste Winter kommt bestimmt und ich möchte mich nicht für 1 Jahr binden. 6 Monate wäre vill. noch okay, je nachdem, wie der Preis ist. Danke :)

Hallo.

Vor einigen Tagen habe ich von Fonic eine Email bekommen, mit dem folgenden Inhalt: (Ungefährer Wortlaut der Email !)

"Es freut uns sehr, das Sie sich für Fonic entschieden haben.

Wir mussten leider feststellen, dass Sie Ihre Fonic - Mobilfunknummer längere Zeit nicht mehr genutzt haben.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass, wenn innerhalb von 14 Tagen weiterhin keine Nutzung (abgehende Gespräche, SMS, oder auch Internetnutzung) erfolgt, wir uns gezwungen sehen, Ihren Fonic Mobilfunkvertrag mit der Rufummer ... zu kündigen.

Nach unseren AGB's können wir den Mobilfunkvertrag mit einer Frist von einem Monat kündigen.

Bleiben Sie bei Fonic und nutzen Sie Ihre Vorteile auch in Zukunft. Mit Fonic telefonieren Sie günstig.

Dies ist eine automatisch versendete Email von Fonic. Bitte antworten Sie nicht darauf."

• Meine Frage nun: -

Was bedeutet das genau?

Ich habe diese Sim Karte das letzte mal vor ca. 2 Jahren genutzt, war niemals "im Minus" gewesen und nutze sie halt nun nicht mehr, da ich die Sim Karte schon lange Zeit verlegt habe.

Kommen bei einer solchen Kündigung irgendwelche Kosten auf mich zu?

Oder ist es eher eine Art "Erinnerung" an die Sim Karte?

Ich würde sehr über hilfreiche Antworten freuen.

Jede gute Antwort bekommt von mir den Daumen nach oben. Selbstverständlich erhält die hilfreichste Antwort von mir die Auszeichnung mit dem Stern!

Vielen Dank schon im Voraus!

Hallo, ich versuche meine Frage so zu formulieren, dass sie auch verständlich ist. Also.. meine Freundin hat vor kurzem gekündigt (im August), weil ihr die Arbeit krank macht. Vor der Kündigung hat sie sich schon paar Wochen krankgeschrieben (danach neuen Job gefunden, sofort fristgerecht gekündigt) Ihre Kündigungsfrist geht bis ende Oktober. In der Kündigungsfrist bummelt sie ihre vielen Überstunden und Resturlaub ab. Leider geht es nicht bis ende Oktober sondern bis 21. Oktober. Nun überlegen wir, da wir ende Oktober die eine Woche in den urlaub fliegen wollten, aber ihre Urlaubstage und Überstundenabbummelnd nur bis 21. Oktober geht. Sie würde sich diese eine Woche krankschreiben lassen, weil sie nicht für diese eine Woche zur Arbeit gehen will, da sie es ihr nicht antun will. Könnten wir trotzdem in den urlaub fliegen? Sie hat ja schon gekündigt und es wäre ihre letzte Woche nur das sie halt da krankgeschrieben wäre. Würde das gehen?

So wie ich ja kenne darf man nicht in den urlaub fliegen trotz krankschreiben, da einem die Kündigung droht, aber in dem Falle hat sie ja schon längst gekündigt.

Würde auf hilfreiche Antworten dankbar. :)

LG

Wir haben kein vertrag gemacht und jetzt möchte ich denn Stall wechseln aber er sagt 30 tage künsigungs frist
welches nicht in dem mündlichen vertrag abgemacht .kommt er durch , mit dem ? es geht ja um ein tier und nicht um einen Gegenstand
ich möchte den stall so schnell wie möglich wechseln
danke für antworten

Hallo ihr Lieben!

Ich habe die neue Öko-Bahncard 25 geschickt bekommen (gültig ab 26. April) und brauche sie nicht. Sie klebt sogar noch am Anschreiben.

Kann ich das Anschreiben, inclusive Karte und Kündigungsschreiben, einfach zurück schicken und bekomme das Geld erstattet? Ich habe noch nie eine Bahncard kündigen müssen.

Liebe Grüße

Sense

Hallo liebe Community,

ich habe folgendes Problem: Wir sind seit ca. 8 Jahren bei Telekom und haben eigentlich eine 16k Leitung. Unser Internet war bis vor 2 Jahren eigentlich immer super und beim zocken hatte ich meistens zwischen 25 und 30ms (ping) Es liefen damals wie heute auch immer 2 PC`s mit dem selben W-LAN und während ich gezockt habe, haben die anderen zur gleichen Zeit einen Film geschaut oder auch gespielt und trotzdem war der Ping maximal bei 30ms. Dann hat es plötzlich angefangen das unser Internet immer öfter einfach so abbricht und uns wurde von der Telekom geraten einen neuen Router zu besorgen. Das haben wir dann auch gemacht und am Anfang lief es auch gut doch dann fing es wieder an und wir haben uns vor einem Jahr dazu entschieden bei der Telekom zu kündigen (Kündigunsfrist läuft bis August 2015) und seitdem läuft garnichts mehr.... Internetabbrüche, MS liegt bestenfalls bei 50 und mittlerweile springt er alle 30 Sekunden mal auf 500 hoch und dann wieder runter. Wenn jemand nebenbei einen Film schaut dann habe ich einen permanenten 1000er Ping. Aber erst nachdem wir gekündigt haben. Die Telekom wollte immer das wir die Leitung verbessern was auch monatlich mehr kosten würde aber wir wollen mit dieser Firma einfach nichts mehr zu tun haben. Wir zahlen trotzdem 50€ im Monat für Internet und Festnetz.

Was könnte ich machen das ich die nächsten 4 Monate noch wenigstens normal spielen kann?

Wie ihr oben lesen könnt, möchte ich bei McFit Kündigen, nun habe ich dazu eine Frage, vlt kann mir jemand raus helfen.

Vorab, ich kenne mich mit Kündigungen nicht aus!

Okay, also was ich bereits weiß ist, dass man spätestens 4 Wochen vor dem Vertragsende kündigen soll. Ich bin Juni 2014 beigetreten, kann ich schon jetzt die Kündigung rausschicken? Nicht eine sofort Kündigung, sonder dass mein Vertrag halt dann auch bis zum Juni 2015 nur läuft. Das ich also die 12 Monate dort angemeldet war, also auch dann keine "Kündigungsschulden" entstehen.....(wenn es sowas gibt.)

Danke

Ich hab einen Flat-Vertrag bei smartmobil (All-in XM, lässt sich jederzeit kündigen) und reise nächsten Monat für 5 Monate ins Ausland. Ich brauche dann natürlich die Frei-SMS Vorteile und kostenlose 300-MBs nicht mehr, weil sie mir im Ausland nichts bringen. Ich würde aber trotzdem gerne bei Wifi-Möglichkeiten ins Internet für bspw. Whatsapp, wofür man ja eine Handynummer braucht.

Meine Frage ist nun: Was passiert, wenn ich den Vertrag kündige? Ist meine Sim-Karte nach dem Auslaufen der Vertragszeit futsch oder wird die Karte automatisch zur PrePaid-Karte (PrePaid wär mir wichtig, um auchmal anrufen/simsen zu können..). Könnte ich Whatsapp weiterhin über Wifi nuten?

Vielen Dank im Vorraus

Hallo, ein Bekannter von mir hat eine Online bestellung von Netcologne gemacht (Internet und Telefon flat bestellt).

Diese hat er inerhalb 14 tagen wieder storniert (per email). Er hat eine schriftliche bestätigung gefordert, eine bestätigung kam nie!

Nach einer Woche der stornierung waren wir im Netcologne shop und haben dort mal angefragt. Er hat dann die Sache an Netcologne weitergeleitet.

Auch danach ist nichts passiert. Nun heute hat er eine Nachricht von Netcologne bekommen, dass der Techniker kommen wollte sie aber nicht anwesend waren. (heute ist der eigentliche vertrags beginn).

Jetzt stehen sie im Doppelvertrag da mit Telekom und Netcologne. Wer ist nun im Recht?

Zusammenfassung:

-Onlinebestellung - per Email innerhalb der 14-tage Frist storniert -Stornierungsbestätigung gefordert -keine erhalten -netcologne shop nachgefragt - er hat an netcologne weitergeleitet -heute besuch von techniker (vertragsbegin)

Kann er von der Bank falls sie Ihm das geld abziehen wieder zurück fordern? Storniert hat er ja auch aber sie reagieren anscheinend nicht...

Vielleicht kennt ihr ja die Zeitschrift "Ishq". Alsooo: Ich hab mir das letztes Jahr im Mai oder so bestellt. Da hat es so um die 55 € gekostet (Jahresabo). Meine Mama war sooo angepisst, aber hat es dann doch akzeptiert und bezahlt. Und vor 2 Wochen bekomme ich ne Rechnung von denen: 88€ !!!!!! Ich hab den Brief nicht mal meiner Mama gezeigt, weil ich Angst hatte. Dann schrieb ich denen eine E-Mail, wo ich um eine Kündigung gebeten habe. Leider zu spät. Letzte Woche bekam ich wieder einen Brief. Darin stand das sie es bestätigt haben und das letzte Heft erst 2015 kommen wird ! Muss ich jetzt diese Rechnung bezahlen? Ich hab denen gerade geschrieben ob man da was machen kann ...

Hallo,

Ich werde demnächst die Kündigung einreichen und möchte auf keinen Fall danach weiterarbeiten (Mobbing)

Ist es möglich die Verrechnung der Urlaubstage zu fordern? Oder muss ich auf das Angebot meines Chefs hoffen?

brauche tipps zum austritt aus der Freiwilligen Feuerwehr

Ich würde gerne meinen Vertrag bei 1&1 Mail-Media GmbH-Gmx.de kündigen .Wie muß ich dabei vorgehen?

Hey ihr :)

Also ich bin ein Mensch der iwie nicht nein sagen kann und sich leider leicht was aufhalsen lässt, jetzt hab ich den Salat xD. Naja von Anfang:

Ich hab im Januar ne Mitgliedschaft bei der A.R.O. e.V. abgeschlossen, so ein gemeinnütziger Verein gegen Kinderarmut, die Frau da hat mich vollb equatscht bis ich ja gesagt hab. Also an sich ist das ja was gutes der verrein. Aber das kostet mir jeden 3. Monat halt 25 Euro un momentan ist mir das zu viel, weil ich sparen muss. Jetzt ist aber mein Problem: Kann ich die Mitgliedschaft einfach so kündigen? Hab ich dann ne Frist? oder wie läuft das? Kenn mich da mit sowas leider nicht so aus :/

lg CrazyUnicorn

Hallo liebe Leute, Ich hätte da mal eine Frage zum Thema Kündigung und der offenen Urlaubstage....

In Ca. 45 Tagen werde ich nicht mehr bei Randstad arbeiten können..da ich dann zum 17 August ein Auslandsjahr mache...

Ich habe beim Eintritt in die Firma meiner Beraterin von meinem Auslandsjahr erzählt, also weiss sie davon und war auch einverstanden damit...

Nun wolte ich fragen wieviele tage vorher ich kündigen muss...also ich habe auch noch 10 urlaubstage (auf der letzten abbrechnung stand die zahl 5,0 bei urlaub) die ich gerne nutzen wollte und ich dachte mir, das ich jetzt nächste Woche den Urlaubsantrag stelle für die 10 tage vor dem august und dann 2 wochen vor dem sprich 15.juli die kündigung schreibe zum August...

Also ich möchte gerne genau die urlaubstag nutzen und danach in die Kündigung übergehen.. Nun beführte ich aber...das sie sich querrstellen und sagen ich darf kein urlaub machen da ich gebucht bin bist August bei einem auftraggeber -.- aber da ich definitiv zum August nicht mehr arbeiten werde oder kannn da der flug und alles bereits gebucht und bezahlt ist.. wollte ich fragen wie es geschickt mache das alles doch so klappt wie ich es vorhabe außerdem was passiert falls der urlaub verwehrt wird und ich folgend kündige.... es wird mir ausgezahlt aber sehr schlecht da es versteuert wird richtig ???

meine letzte option wäre das ich, bei verweigerung des Urlaubes in den letzten Tagen des Augustes zum Arzt gehe und mich krankschreiben lasse..... das müsste ja dann mit meinem Urlaubstagen angerechnet werden.....

Ich hoffe jemand kann mir weiterhelfen und das schnell die zeit spielt gegen mich.....

danke danke danke :)

Ich verstehe nicht, was mit Kündigungsfrist gemeint ist.

Ich habe hier stehen, unter Einhaltung einer Kündigunsfrist von 6 Monaten zum Schluss eines Geschäftsjahres kann ein OHG-Gesellschafter kündigen.

Was heißt das? Der OHG-Gesellschafter schreibt eine Kündigung und wartet dann 6 Monate? Oder darf er die Kündigung nur von Juli bis Dezember schreiben? Oder schreibt er die Kündigung, und muss dann noch 6 Monate warten, bis er draußen ist? In Google kann ich da nichts Erleuchtendes finden.

Wäre echt hilfreich wenn mir das einer erklären könnte.

Wollte fragen ob jemand Ahnung mit dem Kündigen eines Handyvertrages hat? Bzw. weiß wo ich einen vorgefertigten herbekomme? Per Post ist besser oder? und wann ich diese Kündigung spätestens einreichen muss? Vertragsdauer ist bis 1.08.2013

Hallo Leute,

ich habe mich umgeschaut, und bei jedem war die Situation bezüglich meines Thema anders.

Es geht darum, dass bei uns im Fitnesscenter der Besitzer gewechselt ist, was ich übrigens am Donnerstag erfahren habe, wo ich zum Training gekommen bin und ab Februar neue Verträge gemacht werden sollen. Und dabei möchte ich schon seit einiger Zeit mein Fitnesscenter wechseln und einen adneren, der näher dran ist nehmen. Und natürlich ändert es sich auch der Preis bei neuen Verträgen.

Meine Frage ist es, ob ich dadurch einen gesonderte Kündigungsfrist habe?

Danke vorraus

MfG Zaraki

Ich bin bei einer Agentur in München drin und hätte jetzt eine neue Agentur in Berlin. Meine jetzige Agentur will mich aber nicht aus dem Vertrag rauslassen und der würde somit noch bis August 2013 laufen. Eine befreundete Schauspielerin sagte mir jetzt das Schauspieleragenturen einen gar nicht länger binden können und das es da auch schon Gerichtsurteile gegeben hätte. Wohl mit der Begründung das die Schauspieleragenturen keine Arbeitgeber sind. Stimmt das? Danke für die Antwort.

Hallo alle zusammen.Ich habe eine frage an euch.Ich habe eine Kündigung an der IG Bau-Agrar-Umwelt geschickt doch sie antworten mir nicht und ziehen trotzdem noch Geld bei mir ab .Was soll ich machen ?

Ich habe einen Mobilfunkvertrag mit einer Mindestvertragslaufzeit von 24 Monaten abgeschlossen. Dieser läuft im März 2013 aus. Bis zu drei Monate vor dem Ablauf der Vertragslaufzeit kann der Vertrag gekündigt werden. (Das heißt ich muss mindestens 3 Monate bevor der Vertrag ausläuft kündigen?)

Wäre es zu früh jetzt schon die Kündigung einzureichen? Und wenn nein, kann ich schreiben, dass ich zum nächstmöglichen Termin kündige? Da ich ja eine Mindestvertragslaufzeit habe, ist der nächstmögliche Termin ja das Ablaufdatum der Mindestvertragslaufzeit. Stimmt das, oder bin ich auf dem falschen Weg? Danke schon mal für Hilfen =)

hallo habe mich vor ein paar monaten bei McFit gekündigt jetzt möchte ich aber die restliche zeit nicht da hingehen...sprich ich möchte die letzten 3 Monate kein Beitrag zahlen...kann ich das irgentwie umgehen in dem ich Urlaub nehme zbs von heute an wo ich die Kündigung geschickt habe bis zu dem Dato wo ich gekündigt werde..??! danke im voraus :)))

Hallo Leute, ich brauche eure Hilfe....

ich arbeite seit vergangenen Dezember in einem Fachgeschäft ...seit Juli bin ich dort Auszubildende und habe , leider zu spät, festgestellt das ich da wirlklich sehr unglücklich bin,,,...mir macht nur der Aspekt der Beratung Spaß, das Betriebsklima ist teilw. echt schrecklich...ich lerne Kauffrau im Einzelhandel. Es wird gelästert, meine Chefin ist oft richtig gemein, zu uns allen.....ich bin wegen dieser ganzen Sache schon körperlich und seelisch krank

nun war ich gestern bei der Berufsberatung , sie befürwortet meinen Wunsch zu kündigen. Ich lies mich auch heute krankschreiben für die Woche, weil es mir einfach nur schlecht geht....

am liebsten würde ich die Kündigung hinschicken und nie wiederkommen....aber da meine Probezeit vorbei ist und ich eine 4-Wöchige Frist habe, weiss ich nicht was ich tun soll....krankschreiben lassen? Könnte ich vll.....ich wüsste auch sogar was nach der Kündigung mit mir geschehen würde...was ich machen würde um nicht sinnlos rumzusitzen....aber ich bin ein Weichei und weiss einfach nicht, was ich tun soll...., :(

ich bitte um Antwort...vielen Dank

hallo leute ich habe vor kurzem einen minecraft server bei zap hosting gekauft, nun nach fast einem monat (18.9.09) nun würde ich aber gerne kündigen, nun meine fragen 1. kann ich jetzt schon kündigen? 2. schriftlich per post oder geht auch e-mail bzw. ticket system? 3. wisst ihr wo ich eine vorlage zur kündigung herbekomme?

vielen vielen dank als mal im vorraus

Ich hab ein Fernkurs bei Sgd, durch meine finanzielle Problmem muss ich es leider kündigen..Sgd hat aber Kündigungsfirst von 6 Monaten. Das wusste ich garnicht. Jetzt will die Sgd 6 Monate lang gebühr haben? kann man was dagegen tun?

Ich bin bei Takko Fashion seit 2 Monaten als Aushilfe angestellt. Wie sind denn die Kündigungsfristen? Habe mein Exemplar vom Vertrag wohl verlegt und mag meine Teamleiterin nicht fragen!

Hallo,

meine Freundin hat sich neulich im Vodafone-Laden einen neuen Handyvertrag aufschwätzen lassen. Da sie mit dem alten Vertrag (zu hohe Grundgebühr) unzufrieden war, hat sie gefragt, ob sie was ändern könnte. Ihr wurde angeraten, den Vertrag zu ändern (weniger Grundgebühr), was sie dann auch tat.

Der Haken an der Geschichte: Der erste Vertrag wäre in 3 Monaten ausgelaufen. Der neue geht jetzt wieder 2 Jahre. Sie hat aber weder ein Handy noch Freiminuten oder sonstwas bekommen.

Ich bin mir recht sicher, dass das nicht die optimale Lösung war. Daher habe ich ihr gesagt, die soll das schnellstmöglich wieder rückgängig machen.

Ist das möglich? Das war letzten Donnerstag, heute ist Montag, also sind 4 Tage vergangen?

Vielen Dank!

meine kündigungsfrist der alten wohnung ist bald abgelaufen,also bin ich unter der vorherigen addresse nicht mehr angemeldet. ich habe abernoch keine neue wohnung gefunden.möchte in lüdenscheid wohnen ,wollte aber bis ich was gefunden habe erstmal zu freunden oder zu meinen eltern. muss ich mich dann sofort bei denen anmelden?