Vorgesetzter – die besten Beiträge

Mein Problem ist, dass meine Vorgesetzte mit mir und einer Kollegin ein "Ich" Gespräch führen möchte, damit sich die Probleme zwischen uns in "Luft" auflösen.

Das Problem ist sie ist sehr Manipulativ und dreht jedes Wort so um das man eigentlich immer am Arsch ist und bei Problemen läuft sie direkt zur Vorgesetzten. Nun weiß ich nicht wie ich bei einem "Ich" Gespräch, wo man eigentlich nur über seine Gefühle sprechen darf die Oberhand gewinne und meine Standpunkt klar mache ohne die Böse zu sein die " du du du" die ganze Zeit sagt.

Ich würde mich über Ratschläge freuen und bedanke mich im Vorhinein.

lG

Angenommen, du hast zB zwischen 10 und 12 Uhr einen Termin (Arzt oder so).

Dein Chef ist für ca. 20 Leute verantwortlich.

Informierst du deinen Vorgesetzten darüber im Vorfeld (Nachricht schicken über vrsl. Abwesenheit)?

Oder stellst du nur dein Teams in dieser Zeit auf offline und pausierst die Zeiterfassung im system (da du deinen Chef mit solchen Infos nicht nerven willst)?

Ich habe seit zwei Wochen Hörgeräte zum testen, sie sind bestens eingestellt und ich habe keinerlei Probleme damit.

Im Gegenteil, meine Lebensqualität hat sich dadurch schlagartig verbessert.

Der stellvertretende Chef trägt auch Hörgeräte und hat mir mehrfach gesagt, dass ich auf jeden Fall eine App brauche, um meine Hörgeräte richtig einzustellen.

Er ist größter Fan von dieser App.

Ich habe erklärt, dass ich noch verschiedene Geräte teste und im Moment bestens ohne Apo zurechtkomme.

Gestern spricht mich in der Kantine eine fremde Mitarbeiterin aus dem Bereich des Stellvertreters an und meint, sie hätte gehört, dass ich jetzt auch Hörgeräte hätte, genau wie sie, und sie würde mir den Rat geben, auf jeden Fall mit einer Apo zu „arbeiten“.

Ich war völlig überrumpelt, da ich die Frau gar nicht kenne.
Ich bin ehrlich richtig sauer, wie kommt der Stellvertreter dazu, die Frau darüber in Kenntnis zu setzen, dass ich Hörgeräte trage und sie mir unbedingt von ihrer tollen App erzählen soll, die er und sie benutzen.

Das ist übergriffig und ich gehe davon aus, dass da auch der Datenschutz nicht gewahrt wurde.

Auch wenn man mir vielleicht nur einen Rst geben wollte, dennoch ist das nicht okay, oder?

Hallo zusammen,

zwei Kollegen aus dem Team haben sich so sehr verkracht, dass es mittlerweile das ganze Team belastet. Eine dritte Person schiebt einen der beiden ziemlich fiese Gerüchte in die Schuhe und beteuert, dass diese von Person A kommt. Kollege B glaubt dies der dritten Person. Es hat so sehr gekracht, dass selbst ein Gespräch mit der Vorgesetzten nichts gebracht hat. Gibt es ggf. irgendwelche Maßnahmen, die die zweit Streithähne durchlaufen können? Die zwei haben sich mal super verstanden. Haben sogar Pausen zusammen verbracht. Und von jetzt auf gleich aufgrund der dritten Person…

Gibt es für solche Streithähne Teambuildingmaßnahmen oder Aktivitäten, die die zwei durchlaufen können?

Ich durfte das nicht. Andernfalls bekam ich den Satz "Keine Widerrede" entgegengeschleudert. Das war manchmal ganz schön hart.

Durftet Ihr als Azubis bei Anordnungen von Vorgesetzten widersprechen?

Kann es sein, dass Studium fast immer die bessere Wahl ist, wenn man weiss was man studieren will, und es möglich ist?

Denn die Möglichkeiten bei Ausbildungen sind doch recht Begrenzt.

Auch hast du die Möglichkeiten später ein Vorgesetzter zu werden, das kannst du als normaler Ausgebildeter nicht wirklich. Also studierte Managen die, die eine Ausbildung machten.

Und mein Leben lang ein normaler Arbeiter zu bleiben ist mir irgendwie zuwider. Also ist meine Abneigung gegen die Lehre/Ausbildung gerechtfertigt?

Man hat eine vorgesetzte Person. Oft unschön.

Wie der VW Golf zu seinem Namen kam gibt es verschiedene Theorien

• Golfball ( am Schaltknauf)
• In Anlehnung an andere VW-Fahrzeuge wie Passat oder Scirocco

Eine andere hat ein Pferd im Zentrum der Geschichte

Eigentlich wollte ich immer einen ostpreußischen Trakehner. Aber aus Proporz musste es dann ein Hannoveraner sein", erinnert sich Zimmermann: "Ich ritt auf meinem braunen Wallach und Münzner sagte: "Schönes Pferd haben Sie da Zimmermann. Wie heißt es denn?" Ich antwortete "Golf" und schwärmte wohl sehr von seinen Eigenschaften. Ich dachte mir nichts weiter dabei, als Münzner erstaunt und gedankenversunken Golf wiederholte", sagt der Pensionär. . .

. . .Wir fuhren gemeinsam in die Halle, die ich bestens kannte – bis auf den Raum, der immer verschlossen war. Münzner ließ ihn aufschließen. Darin stand ein abgedecktes Auto. Münzner fragte mich, ob das eines der Autos sei wie draußen in der Halle und bat mich, um das Auto herumzugehen. "Ist ihnen etwas aufgefallen?" Als ich das verneinte, wurde er böse: "Gehen Sie nochmal drum herum und gucken Sie genau hin."

Ich blieb am Heck stehen und sah den Namenszug Golf. So heißt doch mein Pferd, sagte ich und strahlte wie ein Honigkuchen.

Das wollte er mir zeigen“, blickt Zimmermann auf den denkwürdigen Moment zurück.

https://www.autozeitung.de/vw-golf-name-pferd-horse-geschichte-namensgeber-89293.html

Hatte vorhin was ganz komisches

Hotellerie, Gastronomie (Koch)

eine Servicekraft kam in die Küche und hat gesagt, dass wir (die Küche) das Buffet abbauen sollten

bin dann raus gegangen, um der Aufforderung Folge zu leisten - habe aber dann gemerkt, dass ein Kollege und mein Vorgesetzter sich direkt etwas zu essen genommen haben

habe dann gefragt, ob sie nicht erst das Buffet mit mir abbauen wollen würden, bevor sie sich etwas zu essen nehmen

mein Vorgesetzter ist daraufhin mehr als empört gewesen und hat mich angeschnauzt: „willst du mir etwa Befehle geben?“

dies war nicht meine Intention, was ich ihm auch gesagt habe, aber er hat es stumpf ignoriert

er hat gesagt, dass er es dem Chef melden würde… jetzt habe ich Angst, dass ich etwas falsches gemacht hab

wie soll ich damit umgehen? War ich wirklich im unrecht?

Ich hatte in meiner Ausbildung eine Ausbildnerin, die hat vornedurch immer die grosszügige, verständnisvolle ältere Frau gemimmt, denkt man sich so, wow sowas gibt es heutzutage nicht oft. Hintendurch war das die grösste lästertante auf diesem Planeten, die hat bei nahezu jedem, über praktisch jeden gelästert, und vornedurch immer die nette Frau gemimmt.

Warum verhalten Menschen sich so?

Liebe Community,

ich arbeite als Betreuungskraft in einem Altenheim.

Heute hatten wir Teambesprechung, zum ersten Mal mit unserer neuen Vorgesetzten, der Leiterin des sozialen Dienstes. Sie bat alle Mitarbeiterinnen in der Runde, sich kurz vorzustellen. Als ich mich vorgestellt hatte, fragte sie mich, ob mir der Job Spaß mache. Ich antwortete: "Ja, immer noch".

Daraufhin lachten zwei Mitarbeiterinnen laut und meiner Meinung nach auch etwas boshaft. Vor allem die eine der beiden, dir mir gegenüber meistens sehr pampig ist.

Ich war total perplex und habe deswegen nicht gefragt, warum sie so blöd lachen. Jedenfalls habe ich mich vor unserer neuen Vorgesetzten bloßgestellt gefühlt.

Versteht ihr das?

Was war an meiner Antwort so komisch?

Liebe Grüße,

Tristal

Ich bin schon sehr lange in der Firma und habe in dieser Zeit mehrere Chefs gehabt, die unsere Abteilung leiteten.

2 dieser Chefs haben fast 17 Jahre die Abteilung geleitet und gingen vor einigen Jahren in den Vorruhestand. Mit beiden verstand ich mich immer sehr gut, es war ein lockeres vertrauensvolles Miteinander, in dem ich geschätzt und gefördert wurde.

Ich lernte beide Söhne des einen Chefs kennen, man gratulierte sich über WhatsApp zum Geburtstag und sie erkundigten sich beide, als ich längere Zeit im Krankenhaus lag.

Ich sammelte auch für beide Abschiede und organisierte für einen der 2 die Abschiedsfeier. Beim Abschied des Anderen kam ich gerade aus dem Krankenhaus, erschien aber dennoch dort. Also rundum ein gutes Miteinander.

Als einer der beiden zuerst in den Vorruhestand ging, folgte ein recht ehrgeiziger Chef, der nun immer noch die Abteilung leitet.

Der ältere Chef, nennen wir ihn "Max", der als 2. in den Vorruhestand ging, hatte noch einige Jahre vor dem Ausstieg mit ihm zu tun und kam nicht immer mit dessen Art klar (nennen wir ihn "Uli").

Seit auch er im Ruhestand ist, schreibt er öfter über WhatsApp, dass er froh ist, aus dem "Laden" raus zu sein.

Nun wurde unsere Firma aufgekauft und es ergab sich für mich die Chance, mich auf eine bessere Stelle zu bewerben.

Ich erzählte "Max" von der Bewerbung und er schrieb zurück, ich hätte eh keine Chance, da "Uli" und Konsorten das schon verhindern und ihre eigenen Leute platzieren würden.

Er erkundigte sich mehrmals nach dem Status der Bewerbung und entmutigte mich immer wieder, obwohl er mich früher immer gefördert hatte und ich bei der Bewerbung auch ein gutes Gefühl hatte.

Als ich ihm dann schrieb, dass ich die neue Stelle bekommen hatte, kam null Reaktion darauf. Kein Wort, obwohl er sonst immer sehr kommunikativ war.

Als ich krank war und die Firma verkauft wurde, hatte er mich sogar angerufen. Aber hier: erst Demotivierung, dann keine Reaktion.

Stattdessen schickt er mir täglich Memes und Witzbilder, fragt nicht einmal, wie es mir gefällt und wie ich zurecht komme, obwohl er früher eher "väterlich" freundschaftlich an seinen Mitarbeitern interessiert war und wissen wollte, was aus wem geworden ist.

Wie muss man sich dieses Demotivieren und Ignorieren meines Erfolges in Anbetracht des eigentlich guten Verhältnisses seit nunmehr über fast 30 Jahren erklären (17 Jahre davon war er mein Chef)?

Ich mach ein FSJ in einer katholischen Pfarrgemeinde. Der Pfarrer hat mich eigentlich die ganze Zeit beim Vornamen genannt und gesiezt. Bei der letzten Konferenz hat er mich dann plötzlich geduzt und auf Nachfrage habe ich gemeint, das wäre in Ordnung für mich. Jetzt siezt er mich plötzlich wieder. Anscheinend hat er vergessen, dass er mir das Du angeboten hat. Aber ich möchte ihn da jetzt auch nicht extra darauf ansprechen.

Ist euch ähnliches auch schonmal passiert? Wie reagiert ihr darauf?

In letzter Zeit Zweifel ich immer mehr an mir. Alles hat mit meiner Ausbildung angefangen. Bei der ersten Stelle hasste mich eine Mitarbeiterin ohne Grund. Leider bin ich kein Mensch der sich traut was zu sagen wenn ich schlecht behandelt werde. Um es auf den Punkt zu bringen : wegen Mobbing wechselte ich den Betrieb. Im zweiten Betrieb hasste mich mein vorgesetzter. Er beschwerte sich weil ich zu oft Danke sage. Später ging das Mobbing wieder los. Bis ich wegen Arbeitsunfähigkeit letztendlich kündigen musste. Nach zwei Monaten ruhe habe ich einen Teilzeit Job angenommen um mich wieder langsam einzugliedern. Aber heute wurde ich fertig gemacht weil ein Kunde seinen Kakao über meine Arbeitskleidung geschüttet hat. Ich habe nur nach einer neuen Jacke gefragt und mein vorgesetzter wollte mir keine geben. Also habe ich in einer anderen Abteilung an der Rezeption nachgefragt ob die nocheine übrig haben. Die waren dort total entsetzt dass er mir keine geben möchte. Daraufhin wurde der oberste Chef informiert und ich habe nachher von meinem Vorgesetzten ärger gekriegt weil ich an der Rezeption nach einer Jacke gefragt habe. Da es in strömen geregnet hat, bin ich dann nach hause gegangen weil ich es einfach nicht mehr ertrage runtergemacht zu werden. Für den Kakao konnte ich schließlich nichts. Ich behandle andere immer so wie ich auch Genre behandelt werden möchte und versuche Immer hilfsbereit und zuvorkommend zu sein. Aber nie bekomme ich mal etwas davon zurück. Bin ich hier etwa das Problem?

Vorgesetzte, die euch eng kontrollieren und viele Entscheidungen vorgeben? Oder Vorgesetzte, die euch Freiraum lassen und viel Eigenverantwortung zutrauen?

Ich habe beide Führungsstile kennengelernt und komme eindeutig mit dem zweiten Typ besser klar. Natürlich müssen Vorgesetzte einen Rahmen abstecken. Habe mich aber nie wohl gefühlt unter Vorgesetzten, wo man praktisch jede einzelne Entscheidung abnicken lassen muss.

Habt ihr einen Kollegen/Mitarbeiter/Vorgesetzten der euch teilweise um den Verstand bringt? 🤯

Ihr könnt auch gerne eine lustige oder weniger lustige Anekdote dazu schreiben...! 😉

Hallo Leute,

unszwar geht es darum, wie man am besten ein dickes Fell bekommt.

Ich hatte heute ein Telefongespräch mit der Dame vom Prüfungsamt meiner Uni. Hintergrund war das diese Woche die Anmeldefrist für ein Laborpraktikum zum kommenden Sommersemester abläuft und ich mir nicht sicher war, ob ich mich für die 6-CP-Variante oder 3-CP-Variante anmelden soll, da die neue Studienordnung seit diesem Semester nur noch die 3-CP-Variante vorsieht, ich aber bisher dieses Semester noch Klausuren aus der alten Studienordnung aufgebrummt bekam.

Das Gespräch lief ungefähr folgendermaßen ab:

Ich: Guten Tag, Frau Sachsen-Anhalt (<- Name aus Datenschutzgründen geändert). Ich wollte mal kurz nachfragen, für welches Laborpraktikum ich mich anmelden soll, weil ja morgen die Frist abläuft. Ich bin der alten Studienordnung, aber mein Studiengang sieht nur noch das neue Praktikum vor und desha..
Frau Sachsen-Anhalt: Ja, ich hab schon verstanden was Sie wollen.
Ich: Welches soll ich dann anmelden?
Frau Sachsen-Anhalt: Warum kommen Sie mir jetzt mit dem Praktikum fürs Sommersemester? Es ist ja noch nicht mal das Wintersemester zu Ende!
Ich: Ja, aber die Anmeldefrist endet diese Woche.
Frau Sachsen-Anhalt: Sehen Sie erstmal zu, daß Sie Ihre Nachklausuren aus diesem Semester beenden, bevor Sie sich Gedanken über's nächste Semester machen. Wenn Sie dieses Semester nicht die Klausur XY bestehen, nützt ihnen das Laborpraktikum ohnehin nichts!
Ich: Ja, aber wenn dann müßte ich mich ja bis diesen Sonntag anmelden.
Frau Sachsen-Anhalt (deutlich laut): Ich werd jetzt gar nicht mehr mit Ihnen weiterreden! Ich hab hier den Tisch voll! Tschüß!
*aufleg*

Ein, an sich, relativ harmloses Gespräch. Die Dame vom Prüfungsamt wird das ganze wahrscheinlich innerhalb 2 Sekunden vergessen haben.

Nur ich mach mich hat das völlig mitgenommen.
Den ganzen Tag mach ich mir Vorwürfe, wie ich mich eventuell besser verhalten hätte, so daß ich nicht den Zorn meiner - in gewisserweise - "Vorgesetzten" auf mich gezogen hätte, die - durch ihre Noteneintragung - mehr oder weniger über meine komplette Zukunft entscheidet.

Der letzte Satz "Ich werd jetzt gar nicht mehr mit Ihenn weiterreden! Tschüß!" hallt mir noch wie Donnerschläge in den Ohren.Es fällt mir heute auch schwer, noch an irgendwas anderes zu denken, weil mich die Grundstimmung vom Gespräch ziemlich betrübt hat.

Habt ihr Ideen, was man tun könnte, um ein dickeres Fell zu bekommen und nicht alles an sich ranzulassen, so dass man nicht schon wegen einem schlichten Gespräch belastet wird?

Hallo,

ich habe eine allgemein Frage. Wenn man bei einem Arzt ein Attest beantragt, weil man krank ist oder zum Beispiel ein Attest für eine Situation sag ich mal. Wie lange dauert sowas in der Regel. Was ist zeitlich okay und was nicht?
Man muss das Attest einer dritten Partei übergeben (sonst würde man es nicht beantragen) und diese verlangt das Attest wartend.

Liebe Grüsse und danke im Vorraus.