Kündigung – die besten Beiträge

Hallo,

ich arbeite in einem kleinen Unternehmen (7 Mitarbeiter inkl. 2 Geschäftsführer) und es ist so, dass ich da seit 2 Jahren beschäftigt bin.

Ich wusste schon von Anfang an, dass ich dort nicht ewig bleiben werde, trotzdem habe ich meine Arbeit immer gut und mit hoher Motivation gemacht, was meine Chefs mir immer als besondere Identifikation mit meiner Arbeit ausgelegt haben und sie haben mir auch immer wieder gesagt, wie sie sich vorstellen können, dass ich das Unternehmen mal übernehme, wenn sie irgendwann in Rente gehen. Sie haben mir auch sehr schnell extrem viel Verantwortung gegeben und ich übernehme auch von mir aus immer sehr viele Aufgaben und behalte Dinge im Auge oder treibe sie an, weil es wie gesagt auch ein kleines Unternehmen ist.

Heute habe ich erfahren, dass ich demnächst einen Arbeitsvertrag bei einem anderen Unternehmen bekomme und ich werde ihn auch unterschreiben.

Vor der Kündigung im jetztigen Unternehmen habe ich dennoch ein bisschen Angst. Klar, ein Job ist ein Job und wenn man so viel Zeit mit etwas verbringt, dann sollte man auch das machen was man wachen will und was das beste für einen ist, trotzdem denke ich irgendwie, dass die Kündigung für meine Chefs überraschend kommen wird und sie sehr enttäuscht, traurig oder vielleicht sogar wütend sein werden.

Vieles im Unternehmen läuft auch nicht gut, was so einer der Gründe ist warum ich gehen will, aber ich finde auch den Inhalt der Arbeit einfach nicht spannend und habe damit auch moralische bzw. ideologische Probleme.

ANYWAY lange Rede kurzer Sinn, wie sollte man hier vorgehen - menschlich, nicht rechtlich? Und habt ihr Erfahrungen was besonders gut funktioniert hat bei euch?

LIebe Grüße

Hallöchen :)

wir bekommen bald einen neuen Azubi und ich bin davon ganz fest überzeugt, dass er lieber seine Ausbildung nicht in unserem Betrieb machen soll. Ich habe 3 Jahre hier die Ausbildung gemacht und bereue es um ehrlich zu sein. Es gibt viele Gründe warum ich dagegen bin. Der Betrieb bietet nicht so viel, wie es mir am Anfang versprochen wurde. Ich durfte nicht andere Abteilungen kennenlernen. Und die Tätigkeiten sind hier seit Tag 1 immer dasselbe.

Ich bin nur noch 3 Monate hier, dann bin ich endlich weg von hier. Ich finde es nur für den neuen Azubi schade, dass er bald hier anfängt und genauso leidet wird, wie ich. Der tut mir jetzt schon leid, weil er so große Hoffnung mitbringt. Diese Hoffnung hatte ich am Anfang meiner Ausbildung auch gehabt.

Ich würde eigentlich ihm nichts sagen, nur wenn er auf mich zu kommen sollte und fragt, wie war für dich die Ausbildung gewesen. Wenn dann, dann würde ich es ihm vorsichtig sagen, wie die Ausbildung für mich wirklich verlief, ob es sich hier lohnt oder nicht.

Andererseits habe ich angst, dass er zu meinem Chef geht und sagt: "Ja, die und die Person hat gesagt, dass die Ausbildung hier doof ist..."

Am liebsten würde ich es ihm sagen und denke gleichzeitig auch an die folgen.

Was denkt ihr? Wart ihr schon mal in so einer Sache verwickelt? Was habt ihr getan oder was würde ihr tun?

Hallo ich bin seid Donnerstag krankgeschrieben bis Dienstag und heute ruft er mich an entweder du kommst oder wir müssen uns trennen und jetzt holt er mich von zu Hause ab bin im zweiten Lehrjahr

Wir ziehen aus unserer Mietwohnung aus (Kündigung zum 31.07.). Der Vermieter hat sich bis heute noch nicht dazu geäußert, ob wir die Wohnung Tapezieren/Streichen sollen. Wir haben auch nur eine mündliche Kündigungsbestätigung von ihm bekommen. Kann der Vermieter z.B. am 02.08. sagen, dass er jetzt die Wohnung doch noch neu gestrichen / tapeziert haben möchte ?

Vielen Dank für eure Hilfe.

Hallo,

Ich wollte fragen ob jemand sich mit meiner Frage auskennt. Ich arbeite jetzt seit 2 Jahren in einer leihfirma. Ich möchte gerne eine Ausbildung anfangen und wollte fragen ob man vom Staat unterstützt wird finanziell. Ich wohne bei meiner Mama und bin auf Wohnungs suche. Welche Möglichkeiten habe ich und an wenn muss man sich melden, denn mit einem Ausbildungsgehalt kann man ja nicht nh Wohnungen bezahlen und damit leben.

Hallo, meine Frage bezieht sich auf die Renovierungsarbeiten bei/zum Auszug.

Gemäß §17 Laufende Schönheitsreparaturen in der Wohnung. (Steht so in meinem Mietvertrag)

Steht unter Punkt 4. Wörtlich: Soweit der Mieter die während der Mietdauer fällig gewordenen Schönheitsreparaturen nicht durchgeführt hat, hat er sie spätestens am Ende des Mietverhältnisses nachzuholen.

Jetzt meine ( vielleicht blöde) Frage.

Heisst das ich muss renovieren auch wenn sie Fristen dafür noch nicht abgelaufen sind ?

Zudem steht im Mietvertrag nichts davon in was für einem Reinigungszustand die Wohnung übergeben werden soll/ muss. Reicht da also Besenrein ?

Ich danke im voraus für die Mühe eine Antwort zu verfassen.

Ich hatte eine Ausbildung für 2 Monaten in der Deutschen Rentenversicherung jetzt suche ich eine neue Ausbildung und will mich bei ein Bezirksamt bewerben sollte ich meine Kündigung in mein Lebenslauf rausschreiben oder ist es ein Nachteil da es nicht sehr lang war die Ausbildung

ich habe bei 1&1 ein IPhone 13 Pro als Vertrag dieser geht bis Juli 2024, dann ist das Handy abbezahlt. Ich hätte jetzt eigentlich gerne ein neues Handy über 1&1 über vertrag. Was kann ich jetzt machen?

Bislang habe ich seid 4 Jahren einen Handy vertrag bei Vodafone, wo ich nur eine Handy Flat habe. Dort bezahle jeden Monat 24 € noch was.
Aufgerundet 25 €.

Das Handy kaufe ich mir dann bei eBay Kleinanzeigen meist neu für etwas günstiger, als wie es beim Händler kostet.

die Frage ist für mich, ob es vielleicht doch besser ist einen richtigen Handyvertrag zu machen mit Handy. In meinem Fall würde ich gerne zum Ende des Jahres dann einen Vertrag nehmen mit dem neuesten iPhone Pro.

ich weiß allerdings, dass die Verträge sehr teuer sind bei iPhone gerade bei dem aktuellsten Modell. Daher stellt sich für mich die Frage, ob ich besser und günstiger bin das so weiter zu machen, wie ich das bisher gemacht habe und mir am Ende des Jahres das Handy so kaufe und weiter meine 25 € im Monat bezahle oder mir einen Vertrag mache mit einem Handy. Ich würde auch den günstigsten Vertrag nehmen, da ich nicht viel an Datenvolumen brauche, da ich, wenn ich zu Hause bin WLAN nutze.

Am Ende des Vertrags kann ich natürlich das alte Handy verkaufen und wieder etwas an Gutschrift machen. Das gleiche gilt natürlich andersrum auch.

Hey zusammen,

folgendes Szenario:

Ich habe einen Mietvertrag für ein Zimmer. Im Vertrag war vereinbart dass ich mind. 6 Monate mieten muss.
Nun fange ich ein Praktikum 200km entfernt an und ziehe daher um.Ich habe den Vermieter Ende Mai gebeten, meinen Vertrag schon auf Ende August zu kündigen. Er hat zugestimmt.

Kündigung habe ich unterschrieben als pdf per Mail gesendet und als Antwort auf diese Mail von Vermieter folgendes erhalten:

“Ich bestätige dir hiermit die Kündigung unten“ (Antwort auf meine Mail)

Ist das rechtlich gültig ? Oder kann der Vermieter sagen dass ich bis Ende September aufgrund der Klausel weiterzahlen muss.

Wie ist das mit WhatsApp Verläufen? Sind die rechtlich gültig ?

Hallo zusammen,

ich möchte meinen Job kündigen, umziehen und studieren.
Der Übergang stelle ich mir sehr schwierig vor und brauche eure Hilfe.

Hier erstmal ein paar Fakten:

• unbefristeter Job seit 15.07.2022 in NRW nach dreijähriger Berufsausbildung
• Meinem Chef habe ich über das Vorhaben informiert, jedoch habe ich noch nicht gekündigt.
• ledig und allein lebend, Alter 23 Jahre
• Bachelorstudium ab Oktober 23 in Sachsen-Anhalt

Und hier meine Fragen:

• Wie soll ich am besten den Übergang regeln? Was soll ich besonders beachten?
• Wie kann ich mich finanziell absichern, wobei Hilfe von Eltern und Bekannten unmöglich ist?
• Bekomme ich Bafög oder gilt der bevorstehende Bachelor-Studium als Zweitstudium?
• Wie sieht es mit Sozialversicherung aus?
• Kann ich ALG 1 bekommen? Kann ich da die Sperrzeit verhindern?

Ich bin für jeden Hinweis sehr dankbar, Vielen Dank im Voraus!

Liebe Grüße

Wenn ich in meider Ausbildung gekündigt werde, wie lange habe ich höchstens Zeit, bis ich einen neuen Ausbildungsbetrieb finden kann?

Mein Chef hat mir um halb 7 auf WhatsApp geschrieben, dass ich morgen zum Aufräumen in den Betrieb kommen soll. Ich bin zurzeit im 1. Lehrjahr meiner Ausbildung. Nun hätte ich die Beutel heute schon aufräumen müssen, wurde aber mit Dutzdend anderer Aufgaben bombardiert, sodass ich die vom Abpacken übriggebliebene Tüten nicht mehr rechtzeitig aufräumen konnte. Nun will mein Chef, dass ich morgen früh vorbeikomme und aufräume (unbezahlt natürlich), obwohl ich morgen auf eine seit Wochen geplante Feier gehen und auch mal bisschen Freizeit genießen wollte. Ist das rechtens vom Chef? Gilt es als Arbeitsverweigerung, wenn ich morgen nicht komme?

Als Auszubildender hatte ich einen geringen Anspruch auf Leistung zur Sicherung des Lebensunterhalts. Vorher musste ich immer meine Einkommensnachweise einreichen.
Jetzt muss ich die Differenz zurückzahlen, weil da kein Anspruch bestand.

Ich musste meiner Mutter ohnehin einen Teil meiner Ausbildungsvergütung abgeben. Für einige Monate ist die Differenz viel zu hoch, da ich in einer großen Firma war haben wir auch manchmal mehr Geld bekommen, wenn man gut war oder Urlaubsgeld, usw.

Jetzt muss ich ein sehr hohes Erstattungsbetrag überweisen, obwohl ich Dispo bei meiner Bank bin.

Ich will das Geld nicht mal überweisen auch wenn ich es zu Verfügung hätte.

Ich bin September Arbeitssuchend angemeldet. Vielleicht geht das nicht mehr

Muss man das Überweisen?

Hey

mich habe meine Box gekündigt für mein Pferd da wir umziehen wollen. (Frist 3 Monate)

die Kündigungsfrist geht bis Ende Oktober.

wir möchten jetzt am 02.09.23 gegen.

der Stallbesitzer möchte jetzt 2x Kaltmiete (a230€) bar auf die hab am 28.08. für die 2 restlichen Monate.

Im Vertrag steht es jedoch nicht so drin. Zumindest konnte ich dies nicht rauslesen.
mich bin der Meinung das man dies dann monatlich zahlt.

hier unten mal der Abschnitt zur Kündigung des Vertrags

Könnt ihr mir helfen ? Stimmt es das er die 460€ gleich bekommen muss oder monatlich?

er drohte sogar mit Anwalt wenn wir es nicht gleich zahlen

Hey, ich hoffe auf schnelle Antworten. Vor paar Tagen wurde mir mein Ausbildungsvertrag endlich zugeschickt. Zum 1. August (am Dienstag) soll die Ausbildung bereits beginnen, nun habe ich mich jedoch anders entschieden und würde gerne etwas anderes machen. Wie sage ich dem Betrieb am besten Bescheid? Ich habe den Vertrag zugeschickt bekommen, jedoch noch nicht abgeschickt.

Hallo zusammen. Ich bin 20 Jahre alt.

Ich arbeite seit etwa 8 Monaten neben meinem Studium in einem Unternehmen und möchte nun bald kündigen. Mein nächstes Semester wird mein letztes sein und ich möchte nochmal meinen kompletten Fokus auf mein Studium legen, um das Beste rauszuholen.

Leider bedeutet das, dass ich meinen Studentenjob kündigen werde. Das Unternehmen macht seinen Hauptumsatz im Winter und vor allem an Weihnachten, und ich möchte zu Mitte Oktober kündigen, da dann mein letztes Semester beginnt. Somit würde ich direkt zu Beginn oder kurz vor der Hauptsaison gehen und die anderen Arbeiter im Stich lassen.

Unsere Personallage ist momentan sowieso schlecht, unterbesetzt usw., so dass mir bereits jetzt schon oft gesagt wird, dass ich mich mental auf die stressige Zeit im Winter vorbereiten soll, und dass sie dort alle Hände brauchen werden. Sätze wie ,,bis Weihnachten muss das aber schneller gehen“ oder ,,Wir sind so dankbar dass du bei uns bist!“ geben mir jedes Mal ein schlechtes Gefühl, da ich mit 100% Wahrscheinlichkeit weiß, dass ich dann nicht mehr im Unternehmen bin.

Die Kollegen sind alle zudem mindestens 40+, und ich habe persönlich starke Probleme damit, mich gegen ältere Personen und/oder Autoritätspersonen durchzusetzen, wahrscheinlich auf Grund meiner mangelnden Erfahrung mit solchen Situationen.

Wie gehe ich damit um? Und wie spreche ich das am besten an? Ich habe noch nie in meinem Leben gekündigt und das ist auch mein erster ,,richtiger“ Job in der Arbeitswelt, weshalb mir das alles ziemliche Angst macht. Ich vermeide gern Konflikte und bin auch kein Fan davon, Menschen zu enttäuschen. Jedoch weiß ich, dass es unumgänglich ist und ich lernen muss, damit umzugehen und mich nicht von den Anderen herunterziehen zu lassen. Ich muss kündigen, für mein eigenes Wohlbefinden.

Ich wäre dankbar für jeden Rat, da mich das ganze Thema wirklich schon seit Wochen zerfrisst und ich mir ausmale, wie die Kollegen mich fertig machen werden.

Vielen Dank im Voraus!

Hallo, ich will am 01.09.2023 in eine neue Wohnung ziehen. In Mietvertrag ist ein Kündigungsverzicht für beide Parteien von 12 Monaten vorgesehen, soweit ok. Gleichzeitig eine Staffelmietvereinbarung gültig ab dem 01.01.2026. Gilt diese Vereinbarung erst ab Beginn der Staffelmiete oder kann ich da zum 01.09.2024 dann ordentlich kündigen?

Im habe widersprüchlich Aussagen dazu gefunden und den Vermieter will ich darauf nicht wirklich direkt ansprechen weil er dann vielleicht jemanden anders nimmt.

Grüße

Hey Leute, ich muss für die Schule ein Pflichtpraktikum von 4 Wochen absolvieren. Das Praktikum ist fast vorbei, ich habe nur noch eine Woche übrig.

Mein Arbeitgeber hat mir jetzt zwei Tage Urlaub gewährt, obwohl ich dachte, dass ich während des einmonatigen Praktikums keinen Anspruch darauf habe.

Nun frage ich mich, ob es problematisch ist, wenn ich diese beiden Tage Urlaub nehme, da ich dann nur 3 Wochen und 3 Tage gearbeitet habe anstatt der vollen 4 Wochen. Was denkt ihr darüber?

Ich befinde mich gerade in einer sehr schwierigen Lage. Am 25.05.2023 haben wir unserem Vermieter eine Mietkündigung geschickt. Es besteht eine 3-monatliche Kundigungsfrist. Da wir spontan eine Wohnung gefunden haben, haben wir uns mit dem Vermieter auf eine Lösung geeinigt. Wenn wir einen potenziellen Nachmieter gefunden haben, können wir bereits am 01.07 ausziehen. Also haben wir es auch, nun hat es dem Nachmieter nicht gepasst und er wollte erst am 01.08 einziehen. Da ich in einer Ausbildung bin und nur mein Freund geld verdient waren wir in einer sehr schwierigen finanziellen Lage, da wir zwei Mieten aufeinmal zahlen müssten, nur, weil es dem Nachmieter lieber war ein Monat später einzuziehen. Jetzt dachten wir, dass wir unsere Ruhe haben. Nunmal falsch gedacht. Heute kriege ich eine email von dem Vermieter, dass wir jetzt für den August auch nochmal die Miete zahlen müssen, da der potenzielle Nachmieter doch keine Interesse mehr an der Wohnung hat und sie unwahrscheinlich bis Ende Juli jemanden noch für die Wohnung finden. Ich bin psychisch komplett am Ende. Wir haben eh schon bereits Schulden, weil wir zwei Mieten auf einmal zahlen müssten und jetzt sollen wir das nochmal tun. Eigentlich ist es doch nicht mehr unser Problem, dass der Nachmieter plötzlich abgesagt hat, denn abgemacht war doch, dass wir jetzt mit der Wohnung nichts mehr zutun haben werden. Jetzt weiß ich nicht was ich nun tun kann.. Wir können zwei Mieten nicht zahlen.