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Wurde ich die ganzen 3 Tage lang Arbeit nur ausgenutzt?

Hallo,

es fing so an. Ich habe mich als Aushilfe in einem Café beworben. Dann wurde ich angerufen und aufgefordert Probearbeiten zu gehen. Bin auch hingegangen. Dann sehe ich dass es mehrere Tage geht das Probearbeiten da war alles gut. Am Ende wurde mir gesagt dass sich die Chefin melden wird telefonisch.

Paar Tage gewartet und nichts gekriegt. Dann dacht ich mir schreibe ich ihr auf Instagram denn da haben wir vorher geschrieben da schrieb sie ja dass sie sich für den ersten Probetag melden wird. So dann hat sie die Nachricht gesehen und nichts geantwortet. Dacht ich mir egal ich rufe sie an und frag was los ist. Dann sage ich ja ich brauch eine Rückmeldung dann fängt sie an zu sagen „ Komm wieder um Blabla Probearbeiten“ ich so „ja ok“ halt. Fand es halt einfach nur komisch dass man sich immer selber melden muss obwohl immer gesagt wird sie wird sich zurück melden. So dann hatte ich den zweiten Tag mir wurde immer alles erklärt und ich durfte paar Aufgaben machen. Dannach wurde mir halt wieder gesagt sie würde sich telefonisch melden. Kam wieder nichts.

Da ich eh eine neue Nummer habe dacht ich mir schreibe ich ihr die weil Sie mich ja dann eh net erreichen kann. Sie sah die Nachricht und hat mich eine Woche lang nicht angerufen da dacht ich mir rufe ich sie an und sag ihr was Sache ist.

Habe gehört dass dieses Probearbeiten drei Tage lang geht also hatte ich nur noch eins. Ich rufe an sag ihr so ich hatte mein zweites Probearbeiten und sie so wann hast du wieder Zeit ich so am Samstag sie so warte ich guck auf mein Schichtplan dies das dass sie schauen kann mit wem ich da arbeite. Dann sagt sie so dann schauen wir weiter ok?

Gehe dahin musste halber nur putzen weil ja angeblich wenig los ist was ich aber nicht schlimm finde außer wenn Sie mich halt nur dafür ausnutzen. So dann hatte ich Feierabend da sah ich die Chefin kurz zum ersten mal persönlich. Dannach sagte sie mir ich soll ihr auf WhatsApp am Montag schreiben und dann sagte ich „für was?“ sie so „Dass ich dich mal sehe schaue wie du arbeitest und so“ da Dacht ich mir so hm ok hab Geduld denn ich wollte diesen Job unbedingt. Bin Schülerin übrigens.

So dann hab ich ihr gestern auf WhatsApp geschrieben dass ich meine drei Probearbeitstage hatte und gerne wissen würde wie es weitergeht und dass ich ich sie ja anschreiben soll für ein Termin oder so etwas. Sowas habe ich geschrieben. Sie sah sofort die Nachricht und ich warte bis heute dass sie antwortet. Was genau heißt das bitte? Kriege die ganze Zeit keine Antwort aber dann wird mir gesagt ich soll ihr schreiben. Und wenn ich dann mal Anrufe obwohl sie es tun sollte da wird erst gesagt oh komm mal wieder vorbei um zu arbeiten. Will endlich wissen ob ja jetzt angestellt werde oder nicht. Was soll ich weiter machen jetzt? Wieder auf WhatsApp schreiben? „brauch eine Rückmeldung“ oder so? Weil ich net einfach so diese drei Tage Arbeit umsonst gemacht habe wisst ihr.

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Zwei 450 Euro Jobs/Midijob und Minijob kombinieren?

Hallo, und zwar habe ich bald die Möglichkeit mit 2 separaten 450 € Jobs zu beginnen (in beiden die vollen 450 zu verdienen) und wollte sicher gehen ob ich das richtig verstanden habe: Wenn die Summe des Verdienstes mehrerer Minijobs 450 € übersteigt, ist diese abgabepflichtig und befindet sich dann in der Gleitzone. In der Gleitzone werden dann von 451 bis 1300 € äquivalent zum Steigenden Wert, die Abgaben errechnet.

Nun, angesichts dieser Tatsachen scheint mein Vorhaben nicht das lukrativste zu sein, dennoch habe ich nicht eine große Wahl aufgrund mangelnder Stellen in meiner Nähe, weswegen ich das beste daraus machen möchte.

Mir scheint es hier nun 2 Möglichkeiten zu geben:

  1. Ich übe 2 x 450 € Jobs wie oben beschrieben aus, diese werden addiert und aus deren Summe werden dann die Abgaben berechnet (900 - 155,97 = 744,03 €)
  2. Ich übe einen 450 € Job (versicherungsfrei) und einen Midijob (mindestens 451 €) aus. Dies führt dazu, dass ich nur Abgaben für den Midijob zahlen muss (451 - 45,40 = 405,60€)

Offensichtlich scheint letzteres wesentlich besser zu sein (falls die Rechnung überhaupt stimmt), aber wie oben schon genannt habe ich zur Zeit nur diese zwei Stellen die als Minijob ausgeschrieben sind. Bevor ich meine zukünftigen Chefs nun über mein Vorhaben in Kenntnis setze, würde ich mich gerne noch mal ausgiebig vergewissern ob meine Gedankengänge schlüssig und den Gesetzen entsprechen sind. Wie gängig ist das aus einem Minijob ein Midijob zu machen und was würde dagegen sprechen für den Arbeitgeber? Denkt ihr ich sollte sie überhaupt darauf ansprechen oder doch einfach die erste Option wählen?

Wie man meiner Ausdrucksweise eventuell entnehmen mag, bin ich ein blutiger Anfänger im Arbeitsmarkt und würde mich sehr über Tipps und Ratschläge von erfahrenerenMenschen freuen.

Vielen Dank im Voraus und noch einen angenehmen Tag euch.

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