Minijob – die besten Beiträge

Also am nächsten Tag weniger arbeiten minijob

Hallo mein Vertrag hat am 1.01.2020 begonnen und hatte am 8.1 mein ersten Arbeitstag? Wollte fragen wann ich mein Gehalt bekomme im Vertrag steht irgendwas mit Abrechnung erfolgt nachträglich zum Ultimo des folgenden Monats. Vllt ist das Gehalt ja schon auf meinem Konto aber jz zur Bank zu laufen wär etwas nervig. Hab auch keine Ahnung was Ultimo ist.
Danke!

Hey Leute.. da ich eine 3 Monatige Sperre vom Arbeitsamt bekommen werde habe ich mal paar Fragen dazu.

ich habe gestern ein Job gefunden 450€ Basis.

erlischt jetzt mein Alg1 wenn ich den Job annehme?

muss ich jetzt ALG2 beantragen?

darf ich trotzdem 450€ verdienen?

was bekomme ich vom Jobcenter

730€ Miete

2 Kinder

Frau Hausfrau

mein Job 450€

sollte ich auf ALG1 verzichten und einfach direkt ALG2 beantragen ? Oder was meint ihr.

( diesen 450€ Job mache ich nur weil es aktuell kein freien Vollzeit Job in der Firma gibt ich möchte mich da hocharbeiten )

Hallo leute,

ich bin 15 und möchte einen Mini Job bei Hol Ab machen um etwas mit dazu zu verdienen.

Kann mir jmd par Tipps geben was denn auf mich zu kommt und was ich denn so verdienen würde?

Hallo zusammen, ich habe ein Problem, und zwar hat mir mein Chef ohne Grund fristlos via WhatsApp gekündigt. Er hat keine explizite Kündigung ausgesprochen, aber ließ selbst.

Vorweg: Ich habe 1,5 Jahr in einen kleinen Betrieb als Minijobberin gearbeitet. Wir waren ein kleines Team und haben uns alle gut verstanden. Mein Chef war eher so ein Kumpeltyp 🤷‍♀️ Nun ja

Dann an Tag x sollte ich etwas für meinen Chef erledigen. Ich hatte keine Zeit, wegen der Uni und wir waren uns auch nicht ganz einig er meinte ok, nicht schlimm (alles war, als wir persönlich gesprochen hatten ok). Nach dem Wochenende wollte ich zur Arbeit und mein Chef schrieb mir per Whatapp ich brauche die Woche nicht mehr kommen, dann meinte ich ,,oke bis nächste Woche" und dann fing er an zu schreiben, dass er schlicht überlegen muss wie es weiter geht, weil er meine Entscheidung nicht in Ordnung fand. Ich war empört, dann folgte eine kurze Diskussion. Dann wollte er meine Stunden bis dahin wissen und hatte mir gesagt, dass er mir Betrag x überweist.

Ich war sprachlos. Sowas hatte ich noch nie erlebt.

Seitdem ist nun über 1 Monat vergangen und ich hab keine schriftliche Kündigung erhalten und er hat sich nicht mehr gemeldet und mich aus der Gruppe entfernt. Ich bin jetzt wirklich verzweifelt, weil ich nichts falsch gemacht habe und er wohl schon eine neue Mitarbeiterin hat.

Ich fühle mich einfach unfair behandelt (gibt es nicht Fristen und Regeln?) und würde mich über eine Antwort oder Hilfe sehr freuen.

Danke schon mal :)

Ps. Mein Chef hat die meisten Sachen via WhatsApp geregelt, was ich auch total blöd fand. Er wollte es einfach nicht normale kommunizieren. Für ihn war immer alles ok und per WhatsApp hat er dann Dampf abgelassen 🤷‍♀️

Also ich habe mich mit meiner cheffin gestritten (ich hatte wirklich recht)

und will dort aufhören. Wie läuft es ganze ab? Kann ich jederzeit aufhören wann ich will?

Hallo,

ich habe vor kurzem einen Minijob (450€) angefangen da ich aktuell auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz bin. Meine Mutter und ich bekommen aktuell Unterstützung vom Arbeitsamt. Meine Frage währe jetzt ob ich dem Amt Geld abgeben muss, weil ich vom Amt 215€ kriege und ich ja diesen Bedarf mit den 450€ decken kann und die Miete von den 450€ meiner Mutter geben kann.Ich danke euch im Voraus.

Guten tag, ich arbeite aktuell auf 450 euro Basis bei einem Baumarkt. Letzten Monat habe ich aus gesundheitlichen Gründen für 4 tage gefehlt. Als ich angerufen habe, meinte mein Chef zu mir das wir keine Krankmeldung brauchen und diesen Monat haben mir 150 euro gefehlt. Wie sieht die rechtliche Situation aus? Muss mein Chef mir im Krankheitsfall auch weiterhin Gehalt zahlen wenn ich nur einen 450 euro Job nach gehe? Ich wollte einmal nach fragen bevor ich meinen Chef morgen anspreche. Danke

wisst ihr vielleicht wo genau ich Jobs finde hier in Nürnberg. Hab schon auch im Internet geschaut aber wenn ich mich schon bewerbe dann möchte ich das irgendwie nicht durchs Internet.

Zeitung austragen geht auch nicht (ist erst ab 15)

Hallo,

ich möchte mich als Aushilfe für die Warenverräumug bewerben. Ich weiß leider nicht genau was ich ins Anschreiben packen soll, obwohl ich schon viel recherchiert habe und mich an die Tipps und Richtlinien auf der Seite des Unternehmens gehalten habe.
Habt ihr Tipps, wie ich mein Anschreiben verbessern kann? Ich habe noch keine Berufserfahrung (deswegen keine Beispiele die auf meine Qualifikation hinweisen...) und auf der Website stand, dass man keine persönliche Anschrift nehmen muss (deswegen Damen und Herren)

Bewerbung um eine Aushilfsstelle in der Warenverräumung

Sehr geehrte Damen und Herren,

als Studentin an der ** interessiert mich die von Ihnen ausgeschriebene Stelle als Aushilfskraft in der Warenverräumung sehr. Da hauptsächlich in den Morgen- und Abendstunden liegende Arbeitszeiten perfekt zu meinem Tagesrhythmus passen, hatte ich gezielt nach einer Stelle in der Warenverräumung gesucht. Über die Jobbörse * habe erfahren, dass Sie in genau diesem Bereich etwas frei haben – sehr zu meiner Freude, denn Ihre Filiale liegt äußert günstig zu meinem Wohnsitz. So bin ich nicht nur umso flexibler was die Arbeitszeiten vor und nach meinen Vorlesungen angeht, sondern habe ihre Filiale auch als Kunde schon sehr zu schätzen gelernt.

Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Offenheit sind mir sehr wichtig und so füge ich mich schnell und problemlos in jedes Team ein. Meine fehlenden Erfahrungen gleiche ich durch meine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität aus. Da Ordnung und ein gut sortiertes Angebot meinen persönlichen Wocheneinkauf immer zu einer angenehmen Erfahrung machen, möchte ich Ihr Team gerne unterstützen und helfen, diesen Standard aufrecht zu erhalten.

Ich freue mich, wenn Sie mir die Gelegenheit geben, mich in einem persönlichen Gespräch vorzustellen.

Mit freundlichen Grüßen,

Jemand hat einen 450€ Job zum Aufbessern der Rente. Er arbeitet teilweise mehr Stunden als in seinem bisherigen, sozialversicherungspflichtigen Beruf, bekommt aber nur 450€ ausgezahlt. Die übrigen Stunden werden auf ein sogenanntes Stundenkonto gutgeschrieben, damit er sie bei Bedarf abrufen kann. 1. Ist das nicht Sozialbetrug? Dürfen solche "Überstundenkonten" eigentlich geführt werden? 2. Dürfen diese angesammelten Überstunden eingesetzt werden, um Krankheitstage mit AU auszugleichen? Ich finde dieses Modell unglaublich.

Ich habe gleich ein Probearbeiten in einer Gaststätte. In der Stellenanzeige steht, dass es sich um ein 48 h - Monat handelt. Ich dachte, 450€ wären nur 10 h die Woche also 40 h im Monat? Oder bin ich da falsch?

Hallöchen liebe Leute!

Meine Frage ist etwas spezieller. 

Ich habe einen Haupt und Nebenjob (Mini). 

Im Hauptjob arbeite ich neuerdings 40 Std./Woche, 8 Std./Tag, Mo-Fr. 

Im Nebenjob 8 Std./Woche. 

Laut Definition im Arbeitszeitgesetzt darf ich maximal 10 Std. am Tag arbeiten d.h. zusätzlich 2 Std./Tag oder eben ganze 8 Std. am Samstag, da der Sonntag als Ruhetag gilt. 

Als ich meinen Arbeitsvertrag beim zweiten Arbeitgeber (Nebenjob) unterschrieben habe, war ich im Hauptjob als Teilzeiter (30 Std./Woche) angestellt. 

Nun ist es so, dass sich meine Stunden erhöht haben, so dass mein Status nun von Teilzeit zu Vollzeit übergegangen ist. 

Melde ich es dem zweiten Arbeitgeber, würde dies zur Folge haben, dass mich dieser nur noch am Samstag einteilen darf, da 2 Std. an einem Tag nicht realisierbar sind. Dazu ist er nicht bereit. 

Nun zu meiner Frage; 

Vorneweg, ich weiß, es verstößt gegen das Arbeitszeitgesetz und ich weiß, ich muss es melden. Das ist auch nicht die Frage. 

Ist es möglich, dass der zweite Arbeitgeber einsehen kann, dass sich mein Beschäftigungsstatus von Teilzeit zu Vollzeit geändert hat?

Die Minijob-Grenze wird eingehalten und brav auf Steuerklasse 6 abgerechnet. 

Wie wird sowas kontrolliert? Aufgrund des 450€ Jobs werden ja gegenüber dem Finanzamt keine Angaben gemacht. 

Wie sieht es aber mit der Versicherung aus? Versichert bin ich ja über meinen ersten AG. 

Hat jemand von euch eventuell Ähnliches durchgemacht?

Nachtrag:

Beide wissen voneinander. Nur weiß der Minijob Arbeitgeber nicht, dass sich meine Stunden erhöht haben.

Hallo,

meine Oma hat mir in den nächsten Schulferien einen Ferienjob auf dem Reithof ihrer Freundin gesucht.

Muss dort 2 Wochen arbeiten.

Wollte mal nachfragen, was man dort für Aufgaben hat?

Hallo ich habe eine Frage. Bekommt man eine Sperrfrist vom Sozialamt, wenn man von einem Vollzeitjob zu einem Minijob (100€) wechselt?

Der Grund für den Übergang sind psychische Probleme und Stress mit Leuten und Verwandten.

Hat man auch ein Anrecht auf ALG1 oder ALG2?

Also ich war zwei Wochen krank und in der Zeit hatte jemand anderes für mich meine Stelle übernommen. Im Pflegedienst gibt es also aktuell keine Verwendung für mich und nun soll ich nach 4,5 Monaten plötzlich zum Probezeitgespräch?

Das ist wohl nicht so positiv zu sehen oder?

Sowas hatte ich im Minijob noch nie.

hallo, ich bin Student und würde gerne einen 450 € Job annehmen, habe aber schon Mieteinnahmen von 450 € im Monat. Kann ich diesen Mini Job dann überhaupt annehmen ?

Hi,

hab ne mündliche Zusage für nen Mininob bei Lidl und verstehe das Modell nicht wirklich, hatte im Bewerbungsgespräch aber verpennt das richtig zu klären, versteh ihr das?

Er meinte ich habe 6 Urlaubstage (was ja 6 Wochen gleichkäme) im Jahr und ich müsse pro Monat mindestens 10 Stunden voll kriegen.... was heißt das jetzt, kann ich dann wenn ich zum Beispiel zwei mal 5 Stunden gearbeitet habe THEORETISCH die anderen zwei Samstage frei nehmen ohne Urlaub (natürlich ohne Bezahlung) oder wie ist das sonst mit den "mindestens" 10 Stunden gemeint? Weil 6 Urlaubssamstage wären für ein Jahr ziemlich wenig für mich, neben dem dreiwöchigen USA Urlaub hätte ich nur noch 2 Samstage für 2 Festivals und das wars für 2020 😶

Hallo,

ich habe vor kurzem angefangen einen Minijob bei der Tankstelle zu machen und dort wurde dann gleich bei meiner ersten Spätschicht angerufen.

Jemand von der Lieferung rief an und wollte mit meinem Vorgesetzten sprechen. Daraufhin sagte ich, dass keine im Hause ist und bat an, die Dienstnummer rauszugeben weil sich alles ganz seriös anhörte am Anfang. Dies tat ich dann und nannte ihm auf bitte meinen Nachnamen.

Als er dann fragte, ob die Chefin Bescheid weiß, dass ich die Dienstnummer rausgeben habe ich nur mit wieso geantwortet und dann hat’s auch Klick gemacht. Nachdem ich mich verabschiedete legte ich auf und rief sofort die Dienstnummer an und meine Chefin und erzählte ihnen was gerade passiert ist. Sie meinte es ist zwar nicht gut, dass ich die Nummer rausgegeben habe aber erwähnte, dass es keine Auswirkungen haben würde.

Ich habe weder Codes noch Karten rausgegeben, denn ich weiß das darf man nicht und da wurde ich auch aufgeklärt aber nicht mit der Weitergabe der Nummer. Ich habe jetzt Angst, dass die Betrüger was mit meinem Nachnamen und der Dienstnummer anfangen können. Geht sowas? Denn zurzeit ist wirklich alles möglich ...