Ich arbeite in einem Heim, wo Weihnachtsgeld gezahlt wird, an alle, die anfang November mindestens 3 Monate dort beschäftigt sind.
Bin dort jetzt seit 1. August 2019 dort beschäftigt und hab auch Weihnachtsgeld bekommen. Ist irgendwie durchgesickert und eine Kollegin hat sich deswegen tierisch aufgeregt.
Ich war bis jetzt der Meinung, dass es egal ist, ob du 6 Stunden, 30 Stunden oder 40 Stunden die Woche arbeitest, jeder, der die gewissen Monate da ist, bekommt anteilig das Weihnachtsgeld.
Das hab ich ihr auch so gesagt.
Besagte Kollegin ging zur MAV. Die sagt jetzt, sie müsste es Prüfen, weil es minijobber eigentlich kein (Steuerfreies) Weihnachtsgeld bekommen und ich es eigentlich zurück geben muss.
Bin jetzt etwas verunsichert. Weiß jemand was?