Kollegen – die besten Beiträge

Reagiere ich über?

Ich arbeite sehr genau und gründlich. Das scheint gewissen Kollegen irgendwie sauer aufzustoßen. Ich hab das Gefühl, als würde man jetzt einen Konkurrenzkampf betreiben. Gewisse Kollegen machen andauernd Fehler, aber da darf natürlich keiner was sagen. Wenn bei mir allerdings mal ein kleiner Flüchtigkeitsfehler passiert, wird eine Riesenszene gemacht und ich werde aufs Schärfste kritisiert. Es ist auf Dauer einfach nur so anstrengend und fühlt sich so toxisch an. Insgesamt ist der Umgangston auch echt mies, weil ich oft angepampt werde.

Heute habe ich eine Kollegin gefragt, ob ich etwas früher gehen kann (30 Minuten). Für sie war das okay. Ich wurde dann später von meiner Vorgesetzten vor Kollegen angeraunzt, was ich mir einbilde, früher zu gehen. Ich war total perplex, weil das sonst nie ein Problem ist. Dann kam raus, dass eine andere Kollegin ihr erzählt hätte, ich würde mittags ja schon gehen (4 Std. vorher), obwohl ich mit ihr nie gesprochen und das nie gesagt habe.

Die Kollegen mit denen ich eng zusammenarbeite lästern auch so oft übereinander. Ich pack das irgendwie nicht mehr.

Was meint ihr? Gerade auch wegen der Situation mit dem früher gehen?

Ein Kollege zieht morgens immer total eine Fresse, wenn er mich sieht und redet genervt, wenn ich was arbeitsinternes mit ihm bespreche. Zu den anderen Kollegen, die morgens auch im Raum sind, ist er fröhlich und lacht viel.

Wenn wir später oder an anderen Tagen alleine sind ist er wieder freundlich und lieb zu mir.

Heute war das wieder so eindeutig, dass mich das richtig traurig gemacht hat. Ich musste ihn halt was fragen, weil er daraufhin nicht mehr im Büro war. Ansonsten vermeide ich es eh schon mit ihm zu reden am Morgen. Da er zu den anderen total freundlich ist und viel lacht, frage ich mich was er hat. Für den Fall dass er heimlich nen Hass auf mich hat, wäre es wohl sinnlos ihn drauf anzusprechen. Was meint ihr?

Frage steht schon oben. Auf was sollte ich achten?

Würdet ihr mit einer Kollegin oder einem Kollegen Sex haben? Und wenn ja zu Hause oder im Hotelbett?

Kennt ihr das... Eine Kollegin ist für zwei Wochen im Urlaub, und endlich herrscht auf Arbeit mal eine positive Stimmung. Klar, Herausforderungen gibt es auch dann, aber es ist alles irgendwie hundertmal angenehmer, wenn diese Kollegin nicht da ist.

Morgen kommt sie wieder, und ich würde ihr am liebsten sagen, dass es ohne sie viel schöner hier ist und dass ich sie am liebsten nie wiedersehen möchte. Das war echt ein Genuss, als sie jetzt zwei Wochen nicht da war. Niemand regt sich auf über das Unternehmen, niemand jammert rum und niemand ist so negativ. Ohne sie ist es durchaus angenehm im Unternehmen.

Also meine einte Freundin lässt mich seit 2 Monaten auf zugestellt bei snap, ich habe ihr oft geschrieben ob sie raus kann oder so aber nie bekamm ich eine Antwort. Wir waren davor öfter draussen und hatten auch keinen Streit hab keine Ahnung warum Sie mir nicht mehr antwortet. Auf Snap sehe Ich öfters das Sie online ist. Habt ihr Tipps oder wisst Ihr was ich machen kann?😔

Ich arbeite in einer Männerdomäne und in einer Pause hatten wir uns über unsere Hobbys ausgetauscht, wie das nun mal so ist.

Ich hatte erzählt dass ich gerne tanze und zurzeit Bellydance lerne usw, da waren meine Kollegen plötzlich mega interessiert und haben gefragt ob ich mal Lust hätte nach Feierabend etwas vorzuführen .

Sie meinten ich soll mir dabei auch ruhig die entsprechende Kleidung tragen.

Ich bin dem grundsätzlich nicht abgeneigt, meine Freundin meinte sie findet das komisch weil es etwas "erotisches" hätte und es diskriminierend sei.

Was meint ihr?

Ich war mal im Verkauf gewesen und ein Mitarbeiter hat, wenn der Chef nicht da war, offen dem Kunden gesagt, dass er überzeugt die AfD wählt und so, weil es keine "bessere" Optionen gibt. (Und er war ironischerweise selbst Ausländer)

Wenn der Chef da war, hat er es nicht gemacht.

In einem anderen Betrieb musste ich aufpassen, dass ich den Chef nicht verärgere, weil er mich sonst angeschrien hätte.

Wie ist es bei euch gerade so?

Hallo,

ich suche ehemalige Kollegen im Rentenalter eines bundesweit tätigen Unternehmens. Habe dort selbst gearbeitet. In einem Beitrag im Internet habe ich gelesen, dass LinkedIn für eine solche Recherche sehr gut geeignet sei.

Nun ist es so, dass ich in Xing kostenlos registriert war und für die Suche auf kostenpflichtig umgestiegen bin. Ergebnis: Ich konnte 250 Personen mit dem von mir gemeinten Arbeitgeber finden. Da ich ehemalige, verrentete Kollegen suche, konnte ich nur nach Bild oder lückenhaftem Lebenslauf urteilen und habe letztendlich niemanden gefunden.

Meine Frage: Hat jemand Erfahrung, ob die Suche bei LinkedIn besser ausfallen könnte? Ich scheue es einfach, nochmals eine Premium-Mitgliedschaft ohne positives Ergebnis einzugehen.

Und weitere Frage: Gibt es ein Portal, in dem ich meine Suche in der Hoffnung einstelle, dass meine Suche verbreitet wird und entsprechende Personen auf mich zukommen können (sofern interessiert) Dabei denke ich nicht an Facebook, da ich als "Seltennutzer" dort keine Möglichkeit gefunden habe.

Für Hinweise wäre ich dankbar.

Ich hatte letztens eine Auseinandersetzung mit einem Kollegen. Mein Kollege hat mich vollkommen missverstanden worauf hin er sich anscheinend von mir bevormundet gefühlt hat. Er reagierte sofort ziemlich empört. Ich habe das ganze aber überhaupt nicht so gemeint wie er es aufgefasst hat. Ich habe dann auch direkt versucht das Missverständnis aufzudecken und ihm versucht sachlich und ruhig zu erklären dass es von mir eigentlich anders gemeint war. Er hat aber anscheinend gar nicht versucht das was ich sage zu verstehen und ist immer aufbrausender und lauter geworden und hat gegen mich argumentiert obwohl ich einfach nur versucht habe das Missverständnis aufzudecken. Nach ein paar Minuten habe ich gemerkt dass es nichts bringt weiter zu reden weil er mich überhaupt nicht hat ausreden lassen und gar nicht versucht hat mich zu verstehen. Mir war das auch schon sehr unangenehm weil andere Kollegen das mitbekommen haben und ich wollte die Situation einfach schnell beenden also habe ich ihm einfach Recht gegeben und mich mehrfach entschuldigt. Trotzdem hat er weiter gegen mich argumentiert und blieb laut bis ich nach mehrfachem um Entschuldigung bitten irgendwann einfach gar nichts mehr gesagt habe. Ich habe mich danach versucht normal ihm gegenüber zu verhalten und er hat sich auch wieder normal mir gegenüber verhalten. Das ganze ist jetzt eine Woche her und es ist zwar alles eigentlich wieder normal (wir haben nicht mehr über die Situation geredet) aber ich habe Angst dass sowas nochmal passiert. Versuchen die Situation sachlich zu lösen hat nichts gebracht weil er sich in seiner Wut und Aufregung gar nicht darauf einlassen konnte. Aber wie hätte ich denn sonst reagieren sollen? Auch laut und wütend werden oder einfach ignorieren hätte die Situation doch vermutlich noch mehr angeheizt? Und einfach weggehen konnte ich ja auch nicht (wir sitzen zu 2. im Büro und ich musste ja auch noch weiter arbeiten)

Wie geht man mit sowas um?

Hey leute ich brauch einen tipp.

Ich war letzte Woche Freitag auf unserer Azubi Party die war auch echt mega, aber nach dem Abend habe ich regelmäßig( jeden tag) mit einem Arbeitskollegen von mir geschrieben. Wir sehen uns so gut wie fast jeden Tag da wir zum einen zusammen arbeiten und auch zusammen in der Berufsschule sind. Ich verstehe mich mit ihm auch echt gut und fühl mich auch echt wohl dabei mit ihm zu schreiben. Ich erwische mich allerdings in letzter Zeit immer mal wieder dabei, wie ich anfangen zu lächeln wenn er mir schreibt oder wir gerade am schreiben sind. Ich weiß auch von guten Freunden das er auch was von mir möchte gesagt nicht abgeneigt wäre von mir.Jetzt kommt halt auch nur das Problem was ich habe... ich bin in einer Beziehung und das schon seit ca. 2 Monate. Er und ich hatten in letzter Zeit nich so ein gutes Verhältnis wenn man es so sagen kann, er will mich halt immer sehen und ist halt sehr anhänglich was ich überhaupt nicht leiden kann und es auch wegen meiner Arbeit ( in der Gastronomie) auch echt schwer macht. Dazu kommt noch das er mich auch in letzter Zeit oft belogen hat und wir uns deshalb fast getrennt hätten, ich ihn aber nochmal eine Chance gegeben habe.

Ich bin gerade an dem Punkt, wo ich mir denke ob es vielleicht ein Fehler war ihm noch eine Chance zu geben.Da ich selbst auch gerade das mit meinem Kollegen dort (habe) ->was oben steht... und er mich auch in letzter Zeit oft angelogen hat wegen andern weibern. Dazu muss ich sagen ich hatte nie ein Problem damit wenn er was mit anderen Mädels gemacht hat aber an halt mehr mal angelogen zu werden wegen diesen weibern tat echt krass weh und man muss ja auch vertrauen in seinen Partner haben.

ich will die Beziehung auch nich kaputt machen in einer seite aber, in der anderen hab ich auch das gefühl das die Gefühle für ihn nicht mehr bestehen. So wie sie vielleicht mal waren. Ich merke auch von mir das ich einfach auch Abstand von ihm brauch.

Hättet ihr vielleicht einen Tipp warum ich so denke oder was ich in der Situation machen kann? Oder warum ich immer anfange zu lächeln wenn mein Arbeitskollege mir schreibt?

Ich bin wirklich ratlos umd hoffe ihr wisst was. Vorab schonmal dankee:)

Hallo, ich bin neu hier und würde gerne mal wissen warum dieser Beruf so schlecht in der Gesellschaft gesehen wird.

Ich arbeite seit über 3 Jahren als Reinigungskraft und habe Spaß an meiner Arbeit. Man glaubt es kaum aber ich gehe gerne jeden Tag zur Arbeit.

Kollegial hab ich leider in den Beruf oft schlechte Erfahrungen gemacht. Die meisten die da arbeiten haben keine Lust oder machen ständig krank. Woran liegt das ?

Ich muss mich dann oft alleine indem Objekt durchkämpfen was ich durchaus kann aber warum wollen soviele da nicht arbeiten aber bewerben sich dann dort ?

Danke für eure Antworten. :)

Hallo liebe Community, folgende Situation: vor ungefähr 6 Monate kam ein Mitarbeiter (wir arbeiten in der selben Firma) auf mich zu und hat mir ein Yufka geschenkt. Ich hab mir dabei nichts gedacht und dachte mir der wollte nur nett sein. Man muss wissen ich kenn den nicht und der mich auch nicht nur vom sehen mehr nicht. Jedenfalls hat der mich nach 2 Tagen gefragt ob wir uns treffen wollen und mir war das sehr unangenehm (ich bin vergeben und ich wollte mich nicht mit Ihm treffen). Leider bin ich ein sehr ruhiger Mensch und mir fällt es verdammt schwer nein zu sagen. Ich hab ihm dann am Abend per WhatsApp geschrieben das ich vergeben binunduch an einem Treffen nicht interessiert bin(wie gesagt mir fällt es schwer nein zu sagen und bin sehr ruhig, hab ihm meine Nummer gegeben ich weiß es war ein riesen Fehler). Er hat cool reagiert hat geschrieben ok kein Problem und die Sache war für mich erledigt. Wie erwähnt ungefähr 6 Monate später (gestern war das) hat er mich gefragt ob wir nicht zusammen in der Pause einen Kebab essen würden. Er weiß doch das ich vergeben bin und ich kein Interesse habe. Warum fragt er mich 6 Monate später erneut? Zählt das als Belästigung oder übertreibe ich? Wenn dad nicht als Belästigung zählt ab wann zählt es als Belästigung?

Wir sind ein Arbeits Team von 10 Leuten und kennen uns schon sehr lange. Haben viel Spaß untereinander auch bei der Arbeit. Nun kam eine Kollegin dazu die sich sichtlich schwer Tat sich integriert zu fühlen. Ich bin ein aufgeschlossener Typ und immer für Späße zu haben. Wir reden auch( nicht verurteilen) gerne ein wenig sexistisch aber alles im Spaß. Nun war es schon Mal so, das diese Kollegin mich angeschrieben hat per WhatsApp am Wochenende. Übrigens, sie ist vergeben und ich verheiratet. Ich habe darauf nicht reagiert. Auch dann bei der Arbeit nicht angesprochen. Okay, und nun am Wochenende um 22.30!!! Schreibt sie ob ich noch unterwegs sei? Was will sie? Habe natürlich nicht zurück geschrieben. Steht sie auf mich? Soll ich bei ihr darauf was sagen bei der Arbeit?

Ich habe ihm etwas gesagt, aber es war eher etwas Spaß. Er hat mich davor auch immer mit komischen Kommentaren überrumpelt.

Nach der Pause kam er zu mir und sagte, er hat die ganze Zeit über meine Worte nachgedacht und das hat ihm verletzt.

Er wirkte danach so anders. Er hat mich davor immer geneckt und Spaß gemacht, aber heute kam er gar nicht mehr auf mich zu. Er guckte mich gar nicht an.

Habe ich ihn wirklich verletzt? Warum interessiert ihn, was ich über darüber denke?

Seit einem halben Jahr habe ich eine neue Kollegin die vorne rum nett tut, aber ich in verschiedenen Situationen desöfteren festgestellt habe Sie ist sehr falsch. Ganz am Anfang fing Sie schon an, über Kollegen zu lästern. In meiner Familie ist etwas tragisches passiert, weshalb ich mich für zwei Tage krankmelden musste. Sie hat es durch Dorfgetratsche mitbekommen und meinem Chef erzählt. Das geht keinen was an.
Aktuell mischt Sie sich in Sachen ein, die Sie nicht zu interessieren haben.

Das schlimme ist, alle fallen auf Sie rein, denn nach außen tut Sie nett und hilfsbereit.

Mittlerweile bin ich an einem Punkt, wo ich überlege wegen ihr zu kündigen. Was schade wäre, denn mein Job macht mir unheimlich Spaß.

Wie geht man am besten damit um?

Sinja aus Konstanz steckt in einem Zwiespalt. Was würdet ihr an ihrer Stelle tun?

"Ich habe den Freund einer guten Kollegin auf einer Dating-App entdeckt. Sie erzählt viel von ihm und ist superglücklich. Natürlich kann es aber auch sein, dass sie eine offene Beziehung führt. Soll ich es ihr erzählen?"

Eine Kollegin von uns ist schwanger und wir freuen uns alle sehr.

 Nun erfuhren wir aber von unserem Chef, dass es keinen Ersatz für sie geben wird, sondern ihre Arbeit unter uns aufgeteilt wird.

Ich hatte aber in den letzten Monaten sogar Jahren zu viel zu tun und bin gerade dabei mein Arbeitspensum wieder zu normalisieren.

Privat ist einiges Liegen geblieben, was ich nun angehen wollte.

 Ich habe nun überhaupt keinen Bock, wieder so viel zu arbeiten.

 Ist der Chef verpflichtet einen Ersatz zu schaffen?

Sie ist wirklich ein sehr unangenehmer Mensch, die so blöde Kommentare abgibt und ihre Unhöflichkeit mit ”es ist meine Art“ entschuldigt..Was kann ich da tun? Wie sollte ich mich am besten verhalten ohne Probleme mit ihr auf Arbeit zu bekommen?