Chef – die besten Beiträge

Hallo,

mal angenommen ihr habt euren ersten Arbeitstag in einer neuen Firma. Würdet ihr da gleich am ersten Tag nach Arbeitszeiten, Überstundenregelung und Mittagspause fragen? Bei mir war es nämlich so, dass dazu leider nix gesagt wurde. Ich habe dann von mir aus die Kollegen und Chefin gefragt. Hab zum Beispiel die Kollegen indirekt gefragt, ob denn öfters mal Überstunden anfallen und so. War das ok?

Hallo zusammen, ich glaube ich habe einen Fehler gemacht und jetzt bereue ich ihn. Vor paar Tagen hatten wir ein Mädchen zum Probearbeiten gehabt und sie hat mir über ihre Drogenprobleme erzählt. Sie nimmt Drogen weil sie Schwierigkeiten in der Familie hat. Ich habe die Information zum Chef weitergeleitet, weil ich dachte wir haben ein gutes familiäres Verhältnis und er sollte es wissen. Ich wollte das Unternehmen schützen. Er hat sich bei mir bedankt und sie nicht genommen. Hat sie sogar nach Hause geschickt. Hat gemeint, sie soll erstmal mit ihren Drogenproblem zurechtkommen und er will sie nicht im Unternehmen haben. Heute als ich zu der Arbeit kam war ich schockiert: Chef hat sie eingestellt und sie mich in der gleichen Schicht eingeteilt. Er hat gemeint, er hat seine Meinung geändert und findet es nicht schlimm, dass sie in ihrer Freizeit Drogen nimmt. Solange es nicht auf der Arbeit geschieht. Sie war eiskalt zu mir und hat kein einziges Wort mit mir gesprochen. Dafür habe ich vollstes Verständnis. Aber mein Chef war sowas wie ein Vater für mich. Wir hatten immer ein vertrauenswürdiges Verhältnis. Meine Meinung war ihm immer sehr wichtig. Was kann ich tun, damit es wie früher wird bzw. besser? Ich bereue es ihm die Wahrheit über sie gesagt zu haben. Was würdet ihr mir empfehlen?

Hallo mal wieder !

Ich erzähl euch jz ein Teil aus meinem Leben ...

Vorgeschichte also.. In dem privat Betrieb wo ich meine Ausbildung mache ist viel zu tun gerade an Weihnachten.

Und an Silvester hab ich mich am Morgen übergeben, darauf hin hat meine Mutter beim Betrieb angerufen und mich krank Gemeldet so wie es sich ja gehört. Danach bin ich zum Arzt ich hab gewusst das ich nur 4 Stunden arbeiten musste.. aber mir ging es einfach garnicht gut.

also heute ist der 02.01.20

ist der Senior Chef ( ich hab 4 Chefs 2 Junior die den Laden führen, und die senior die in Rente sind aber Tzd noch da sind) zu mich ihn gegangen hat mir “hallo” gesagt, und gleich danach vor allen Leuten geschriehen “Sie sind ab heute unter meiner Aufsicht ..”

ich hab garnicht verstanden was los ist.

ich hab halt erstmal Nix dazu gesagt..

den weiteren Tag hab ich das gemacht was ich immer mach und der Senior Chef hat sich richtig komisch verhalten.. er hat mich immer vor den Kunden angeschrien “machen sie Kaffee .. das ist doch das was sie können”

oder per Telefon hoch gerufen📞( im Laden) ein Fach geschien “kommen sie zu fort “ und dann dürfte ich nur was weg räumen

mich Kam mir so blöd vor und ich fühlte mich schon gemobbt von ihm ..

ich weiß jz garnicht was ich tun soll weil .. das ist echt hart auch wenn es jetzt durch schreiben nicht so rüber kommt

Hallo,

mich hat es erwischt. Und zwar habe ich seit gestern (nicht mal silvester konnte ich feiern..) einen richtigen Druck hinter den Augen wenn man das so sagen kann. Teilweise würde ich selber gegen meinen Kopf schlagen damit die Schmerzen evt. weniger werden. Ich werde morgen zum Arzt gehen aber wie sage ich dass dem Chef? Ich bin so verdammt selten Krank und wenn, gehe ich trotzdem arbeiten da es nie was großartiges war bisher. Aber diese Kopfschmerzen sind nicht von dieser Welt. Ich dachte nie dass man solche Kopfschmerzen haben kann wirklich. Aber der Chef wird mich doch für bescheuert erklären wenn ich wegen Kopfschmerzen zu Hause bleibe. Oder nicht?

Ich sage zu ihm Dinge wie: „ich hoffe du bist mir nicht böse“.
lch verhalte mich wie ein kleines Kind ihm gegenüber, warum ist das so?
Er meinte dann zu mir er sei nicht mein Vater sondern mein Chef und dass ich keine 12 mehr bin.

Suche ich vielleicht nach einem Vater in ihn?

Wie sollte man sich verhalten wenn die Leitung ein Personalgespräch in der Zeit des Urlaubs des Mitarbeiter möchte, weil es zeitlich bei der Leitung nicht klappt. Es geht um das Gehalt und den Verbleib des Mitarbeiters.

Die Mitarbeiter sitzt hier ja in einer ungünstigen Position.

Soll ich meinem Chef und meiner Chefin per WhatsApp frohe Weihnachten wünschen oder kommt das nicht so gut rüber und ist zu persönlich?
An sich schreiben wir nur wenn wir krankgeschrieben sind ihr per WhatsApp oder rufen Sie an aber ich überlege bei WhatsApp zu gratulieren weil ich mir denke dass es vielleicht nett rüber kommt was denkt ihr

Unser Chef hat wenig Empathie, sondern ist ein leistungsorientierter Mensch, der mit der Arbeit und den Projekten seiner Mitarbeiter nach oben hin glänzen will.

Jeder, mit dessen Leistung er glänzen kann, wird von ihm hofiert, da das seinem eigenen Glanz zuträglich ist.

Er selbst beherrscht die praktische Arbeit nicht, sondern ist ein reiner Theoretiker und ein Kontrollfreak.

Seit einiger Zeit behandelt er einen Teil der Mitarbeiter sehr empathielos und hofiert dagegen andere, die innovative Projekte bearbeiten.

Seine ehemalige Lieblingsmitarbeiterin wurde in den letzten Jahren von ihm über den Klee gelobt, erhielt für einen Verbesserungsvorschlag 25.000€, die besten Projekte, komplizierte Recherchen usw. Dann erkrankte sie an Brustkrebs, fiel 3 Monate aus, kam im Anschluss voll zurück und wird seither von ihm kritisch beäugt, ist angeblich zu langsam (hat GdB50).

Er kontrolliert ständig ihre Arbeit. Letztens musste ein dringender Arztermin von ihr verschoben werden und sie wartete auf den Rückruf der Klinik, hatte das Handy offen auf dem Tisch liegen und arbeitete dabei weiter.

Ein paar Tage später wurde sie angegangen, sie würde am Handy daddeln. Ihre Mails, indem sie Arbeitsergebnisse präsentiert, liest er oft nicht und unterstellt dann in Meetings, sie habe die Arbeit nicht gemacht, woraufhin sie ihn korrigieren muss. Er hat ein Bild von ihr, das nicht ihrer tatsächlichen guten Leistung entspricht und behandelt sie nach diesem schlechten Bild.

Ein anderer Kollege hatte unverschuldet auf der Dienstreise einen schweren Autounfall und konnte ein Jahr lang nicht mehr laufen und sprechen. Er kämpfte sich zurück ins Leben und war aber aufgrund einer Hirnverletzung nicht mehr so konzentriert wie früher. Der Chef liess durchblicken, dass er diesen Kollegen gerne los wäre.

Eine weibliche Kollegin in Teilzeit wird ständig dazu aufgefordert, für Meetings länger zu bleiben, früher zu kommen oder an freien Tagen rein zu kommen. Kann sie das wegen der 2 Kinder nicht leisten, so wird gemeckert, dass dies möglich sein müsse (trotz Teilzeit wegen der Kinder). Er unterstellt ihr, nicht arbeitswillig zu sein.

Fallen Kollegen wegen länger Krankheit aus, wird sich nicht nach dem Ergehen erkundigt, sondern nur, wann mit der Rückkehr zu rechnen ist.

Über Krankheiten und Arztbesuche wird sich lustig gemacht ("zeig mal, ob das so schlimm ist").

Das Miteinander wird dadurch zerstört, indem Kollegen gegeneinander ausgespielt und aufgehetzt werden.

Alle diese Kollegen leisten ihr Soll und noch mehr ab und sind engagiert.

Dennoch wird das Gefühl vermittelt, sie seien nicht gut genug, sondern Ballast.

Als die Frau des Chefs letztens schwer krank wurde, feierte er selbst erstmal 2 Monatekrank, da er Angst hatte, sie stirbt.

Wie geht man mit so jemanden um?

Hallo,

mein Chef hat mir als er mich eingestellt hat meinen Führerschein bezahlt und jetzt plötzlich zieht er mir kosten für den Führerschein von meinem Lohn ab ohne jegliche Vorwarnung? Meine Frage dazu ist darf er mir das überhaupt vom Lohn abziehen?

Hab mal gelesen dass ein Mitarbeiter jahrelang in den Kaffe von sein Chef gew hat.

Würde man das herausschmecken?

Meine Mutter ist gelernte industriekauffrau und mittlerweile bald 60. Natürlich ist sie nicht mehr so fit, wie mit 30. Die Firma wurde nun von einer anderen Firma übernommen. Sie hatte absolut nie Probleme bei der Arbeit, kommt mit Kollegen usw gut aus. Seit der Übernahme fliegen Mitarbeiter raus, werden gekündigt usw, obwohl es gute Leute sind. Auch sie ist jetzt ins Visier geraten der Geschäftsführung und wird überhäuft mit Arbeit, nicht gegrüßt und quasi indirekt gesagt, dass sie keine Leistung bringt. Sie ist aber immer sehr fleißig von Natur aus. Natürlich nicht mehr so, wie in jungen Jahren. Was soll sie tun? Ich würde ihr gerne helfen, mich macht das total aggro....

Meine Schwiegermutter ist letzte Woche verstorben und ich war so fertig, dass mein Schicht-Führer mir sofort einen Tag SU gegeben hat.

Er meinte, dass mir 2 Tage zu stehen.

Am 27.Dezember ist die Beisetzung und da es ein Arbeitstag ist, wollte ich dafür natürlich den 2ten Tag des SU einreichen.

Mit hängenden Ohren hat er mir dann gesagt, dass der Chef eine Kopie der Sterbe-Urkunde verlangt, bevor er diesen genehmigen kann.

Darf er das wirklich?

Die Urkunde ist noch beim Bestatter und ein WE und die Feiertage liegen auch noch dazwischen!

Kann ich die notfalls auch noch nach reichen?

Hallo zusammen,

also ich muss sagen es ist mir ein wenig unangenehm und ich denke da werden bestimmt ein paar doofe Kommentare drunter stehen. Also kurz gesagt ich hatte sex mit meinen Chef. Ich arbeite noch nicht lange da seit ungefähr 1 - 2 Monaten auf 450€ basis und er ist 10 Jahre älter als ich. Wir kamen super zu recht und haben auch viel miteinander gelacht und uns gegenseitig ein wenig geneckt, aber jetzt nach der Sache weiß ich nicht so richtig wie ich damit umgehen soll.
Zu dem Abend:
Wir hatten mit den anderen personal noch was getrunken im Laden und haben uns alle einen schönen gemütlichen Abend gemacht weil wir uns alle sehr gut verstehen. Am Ende sind alle weg außer ich und er. Wir haben noch ein wenig den Laden aufgeräumt und zugeschlossen und sind dann nochmal in einen Club, der aber so gut wie zu hatte weil es schon 4:00 nachts war. Ich war schon etwas sehr betrunken und wir sind dann zu ihm nachhause. Er wohnt direkt in der Stadt und ich wollte nicht in der Nacht alleine betrunken nachhause gehen also hat er mir seine Couch angeboten. Ich muss sagen, ich habe mir das schon irgendwie gewünscht das wir uns näher kommen aber das es wirklich so kommt hätte ich nicht gedacht. Es kam eigentlich alles von seiner Seite, ich habe da nur nicht nein gesagt. Am nächsten morgen bin ich nachhause gefahren und er hatte mir da noch eine Nachricht geschrieben mit „hey, gut nachhause gekommen?“ und ich hab nur ein „na klar!“ drauf geantwortet. Zudem hat mich das schon gewundert das da überhaupt was kam weil er nicht wirklich der große Schreiber ist und eigentlich nie von sich aus was schreibt 😅

Ich würde gerne einmal eure Meinung dazu hören . Was denkt ihr was das ist? Wie soll ich jetzt damit umgehen? Also darüber mit ihm reden will ich nicht weil wir uns ja noch nicht so gut kennen 😅 irgendwie erhoffe ich mir irgendwie ein wenig mehr aber ich weiß nicht wie es bei ihm aussieht. Es ist halt mein Chef und muss ihn jedes Mal sehen wenn ich arbeite 😅

Bin ihn in verliebt habt Ahnung was wäre wenn er es irgendwie erfährt oder sogar ahnt das ich in ihn verliebt? Klar eine Möglichkeit wäre wie bei anderen auch das er mich ebenso liebt, aber es ist wahrscheinlicher das er mich nur als Kumpel mag nicht als Frau. Kann er mir auch kündigen deswegen? Was wären die Konsequenzen?

Frage steht oben. Von den Umsätzen eines Unternehmens muss man ja alle Arbeitnehmer bezahlen und dann kommen noch die steuern,etc. Wie kommt der Gehalt auf das Konto vom chef?

Hallo liebe Community,

jedesmal wenn ich vor meinem Chef stehe muster er mich von oben bis unten. Er ist sogar so frech und schaut mir auf die Brüste oder auf den Po während wir reden. Ich finde diese Art und Weise so unakzeptabel und frech. Ich denke tatsächlich, dass er das mit Absicht macht. Es waren nämlich Gerüchte am Laufen, die ich beseitigt habe und das vor allen! Mein Chef weiss ganz genau, dass mich jegliche Unterdrückung, Runtermachung, Lügen und Lästereien auf den Sack gehen. Dass er mich jeden Tag muster zeigt mir deutlich, dass ihm das Spaß macht, mich zu provozieren. Wie kann das aufhören ohne dass ich total ausraste. Das ist ein frecher Kerl und wenn man ihn diesbezüglich anspricht könnte es sein, dass er freche Aussagen trifft wie Dann zieh keine engen Hosen an usw.

Dankeschön.

Hallo Leute,

Habe heute auf der Arbeit ein komisches Erlebnis gehabt. Ich bin grade in der Ausbildung zum Berufskraftfahrer. Und mein Chef hat mich vorhin angerufen und er hat mich immer gedutzt. Und was ich jetzt komisch fand war dass er plötzlich mich mit Herrn XYZ angesprochen hat. Was hat zu bedeuten?