Chef – die besten Beiträge

Hey, ich habe einen Freund (17 Jahre), der übernimmt die Firma seines Vaters.

Also er ist/wird Geschäftsführer, der Vater tritt zurück.

Der Freund heißt Felix.

Felix sagte mir er hat auch Spaß an dem Job, nur leider ist er total nicht in der Mode.

Er hat einige Geschäftsessen, Besprechungen und so, er weiß nicht wie er sich richtig Kleiden soll.

Er hat auch schon eine Visitenkarte und so.

Er möchte Seriös, Elegant und Modern auftreten.

Ich habe ihm gesagt er soll sich nur ein Hemd und einen Anzug holen, und das anziehen.

Er sagt er will seriös und so auftreten.

Habt ihr Tipps wie er sich anziehen soll?

Hallo. Ich bin ein höflicher Mensch und grüße jeden Mitarbeiter. Das macht man so. Was mir allerdings aufgefallen ist, ist, dass keiner zurückgrüßt. Ich stehe da wie der Volldepp. Ich hasse das, wenn ich nicht zurückgegrüßt werde.

Ich bin Vorarbeiterin einer Reinigungsfirma. Ich habe 7 Mitarbeiterinnen. Nachdem mir vor ca. 2 Jahren die Vorarbeitertätigkeit angeboten wurde, gab es eine Kollegin die das nicht wollte. Sie war neidisch und wollte meinen Posten, bekam ihn aber nicht. Sie ist zwar schon länger bei der Firma beschäftigt als ich, aber als Vorarbeiterin wäre sie wohl nicht die richtige gewesen. Mittlerweile ist es so, das mich die Kolleginnen nicht ernst nehmen. Mein Chef und ich kooperieren gut miteinander und wir sind Schritt für Schritt dabei, den Anforderungen unseres Arbeitgebers mehr gerecht zu werden. Es finden von mir mehr Kontrollen statt, es werden Gespräche geführt das sauberer gearbeitet werden muss usw. Aber das stinkt wohl einigen Kolleginnen und sie meckern ständig an den Entscheidungen, die ich treffe. Nichts ist richtig in ihren Augen. Selbst die Gespräche mit meinem Chef, der hinter mir steht, brachten nicht viel. Hat jemand vielleicht Tipps wie ich mich verhalten soll? Vielleicht bin ich nicht bestimmend genug, ich weiß es nicht. LG J.

ich habe eine ganz wichtige frage. ein freund von mir sitzt seit einem monat in untersuchungshaft. er hat als systemunternehmer gearbeitet in einer firma, in der auch freunde von ihm tätig sind, mit denen er sich privat trifft. (mir kommt dieses unternehmen sehr unseriös vor). der chef verbringt seine freizeit mit seinen mitarbeitern, und das sehr häufig, auch wenn es um zocken oder feiern geht. mein freund möchte nicht das irgendjemand erfährt, dass er in uhaft sitzt und so haben seine eltern und ich gesagt, dass wenn jemand fragt, wir sagen, dass er bei mir sei für eine weile. der chef hat es irgendwie mitbekommen, dass er in uhaft sitzt und seine familie und ich glauben nun, dass er das den freunden meines freundes erzählt hat. ich brauche dringend einen rat, was ich machen könnte, dass die freunde von ihm denken, er sei bei mir. er möchte auf keinen fall, dass das jemand weis. und kann man irgendwie dagegen vorgehen, wegen seinem chef? der darf das doch nicht einfach ausplaudern, auch wenn er privat mit denen zu tun hat oder? es ist gerade wirklich eine sehr blöde situation für ihn und er selbst weis noch von gar nichts, da der briefverkehr sehr lange dauert, bis etwas ankommt bei ihm und bei mir.

Frage siehe oben Ich möchte gerne ein Praktikum bei Fressnapf machen weil das eine Firma was das Jobcenter vorgeschlagen hat keine Praktikanten zur Zeit annehmen. Ich bin persönlich bei Fressnapf vorbei gegangen. Der Chef hat mir mit geteilt das ich mich ans Jobcenter wenden muss bezüglich der Unfallversicherung. Mein Fallmanager hat es meiner Arbeitsvermittlerin weiter geleitet. Die hat gesagt diese Versicherung nicht vom Jobcenter getragen wird sondern vom Arbeitgeber. Aber da dies ja ein unbezahltes Praktikum ist und ich kein Gehalt bekomme. Die Arbeitsvermittlerijn wendet sich jetzt mal an Chef.

Hallo. Ich (w 23) bräuchte dringend Rat. Es geht um meine Chefin,aber ich fange am besten von Vorne an. Ich arbeite seit 3 Jahren in einem kleinen Laden und das Klima unter den Mitarbeitern und der chefin ist sehr familiär. Mir ist vor einiger Zeit aufgefallen, dass meine Chefin dezent nach Alkohol roch. Am Anfang habe ich mir gar nichts dabei gedacht. Nach und nach ist mir immer mehr aufgefallen,dass leere Bierdosen versteckt wurden. Vor einem Monat sind wir mit unserem Ladenlokal umgezogen. Seit dem wir hier sind,ist mir vermehrt aufgefallen,dass sie kaum noch Arbeit erledigt,was sie als Chefin ja auch eigentlich nicht muss. Nur,wenn wir beispielsweise Neuware bekommen (ich arbeite in einer Videothek),dann versteckt sie diese,anstatt sie mir die zugeben & ich finde sie dann irgendwie.Ebenso wie Filmstecker die weggehangen werden müssen.Anstatt sie mir zu überlassen,versteckt sie sie wahrlos im Laden. Jetzt zum eigentlichen Thema: Ich habe nun insgesamt 4 leere Sektflaschen gefunden die offensichtlich versteckt wurden.Am Tresen hat sie auch immer eine Wasserflasche stehen.Ich habe diese mal geöffnet und dran gerochen.Es war sehr offensichtlich,dass der Inhalt mal kein Wasser war,sondern eben Sekt.Ebenfalls zittert sie immer ganz stark.Das schob sie dann immer auf ihre Wechseljahre.Ich vermute eher das es Entzugserscheinungen sind.Ebenso fährt sie nach der Arbeit auch IMMER mit dem Auto nach Hause. Ich mache mir ziemliche Gedanken,da sie nicht nur sich in Gefahr bringt sondern auch andere Verkehrsmitglieder und unteranderem auch die Existenz ihres Ladens. Ich weiß nicht genau wie ich mit dem Thema umgehen soll.Ich habe es meiner Arbeitskollegin erzählt,aber sie nimmt es einfach so hin. Habt ihr einen Rat, was ich machen soll? Sollte ich vielleicht mit ihr reden oder eventuell mit dem Partner oder es gar ganz sein lassen ?

Habe ein Problem mit meiner Ausbilderin und zwar bin ich in einer kaufmännischen ausbildung in der Buchhaltung -.- was mir überhaupt nicht gefällt, naja

also ich habe ich jeden Freitag am ende der Woche ein Gespräch mit der Ausilderin und der Personalleiterin zusammen.

Und jedesmal brennt die Luft die schreien mich immer an was ich doch für viele Fehler mache und so, dabei sind es normale Lehrlingsfehler also Flüchtigkeitsfehler was jedem ab und an passiert.

z.b einen stempel falsch aufgetragen und so und die kommen immer mit der Story nach einem halben jahr solltest du das alles perfekt können und bla bla bla es sind so irrelevante Kleinigkeiten aber jeder kleine fehler wird im verlauf der Woche aufgeschrieben und am freitag lassen sie ihre wut an mir raus und das macht mich so dermassen fertig.

ich kann 1000 Sachen richtig machen aber ein kleiner fehler und die luft brennt. Das Problem ist das ich mich ja auch selber nerve an diesen fehlern aber der versuch diese zu verhindern hat bisher immer fehlgeschlagen, denn es sind Flüchtigkeitsfehler und die passieren immer wieder mal.

Diese Ausbilderin ist so dermassen streng und beleidigend zum teil das ich schon in tränen ausgebrochen bin ich bin sehr leistungsfähig aber bin auch nur ein mensch !!! was kann ich da eigentlich tun?

Sry wegen der Rechtschreibung hab nicht darauf geachtet time ist ja schliesslich Money -.-

Bekommt man eine typische Alki-Fahne, wenn man Pfefferminz-Likör trinkt oder fällt das nicht auf und die Leute denken eher, man hat einen starken Kaugummi gegessen?

Heute hat er das gemacht, weil ich beim Drucker aus versehen 50 Seiten, statt 1 gedruckt habe.

Hallo, ich weiss echt nicht mehr weiter also frage ich hier mal nach bevon ich handel..

Arbeite als Hotelfachfrau und bin im ersten Lehrjahr. Dann heute ( das erste mal ) habe ich mich für drei tage krank schreiben lassen da ich Bauchkrämpfe habe und sogut wie jede halbe stunde auf toilette muss..dazu kommt eine Blasen/Nieren entzündung.. Kam heute sofort nach dem Arzt zu meiner Chefin, Krankmeldung abgegeben..zwei Stunden später wurde der Plan geändert und siehe da..auf den Plan meiner Koleginnen steht " Kannst dich bei Name bedanken'..... ich finde es selber schlimm dass sie mich so bloß stellen muss vor anderen... Leider habe ich auch durch den Betrieb starke Rückenprobleme bekommen, weil ich Wasser kisten und Tische von 30 kg schleppen muss... Was kann ich tun...kann ich mich bei der IHK melden...? Ist etwas möglich..? Ich weiss echt nicht mehr weiter, mit ihr reden lässt sich leider auch nicht, habe schon angst zu fragen ob ich mal einen Tag frei haben könnte..

Abgesehen davon haben auch nur wenige Mitarbeiter bei uns eine Gesundheitszeugnis..da es keiner erwähnt hat!!

Danke schonmal für eure Antworten! Liebe Grüße Luisa!

Ich bin kochazubi und mein KüchenChef meint ( der KüchenChef ist nicht mein Ausbilder ) das ist ein anderer Koch. Er hat gesagt das ich besser arbeiten müsste,und ich überfordert bin mit den Aufgaben. Leider hat er gesagt das meine Probezeit noch nicht vorbei ist und ich ganz schnell rausfliegen kann... Weil ich ja keine 6-8 Sachen aufeinmal machen kann und überfordert wäre. Ich sehe das aber anderst, immer wen ich mit dem Ausbilder arbeite läuft alles super nur wenn der Küchen Chef rumschreit mache ich ein paar Fehler. Bin erst ein paar Monate dabei wie überzeuge ich mein chef das ich der schnellste bin?

Er hat mir gesagt das ich spülen soll weil ich das ja am besten kann

Moin Moin liebe Leute,

ich habe heute, als Antwort auf meine Bewerbung, eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch erhalten.

Sieht "ungefähr" so aus:

"Sehr geehrter Herr Duschkopf,

wir freuen uns über Ihr Interesse an unserer Firma und würden Sie gern zu einem Gespräch einladen. Sollte Ihnen einer der folgenden Termine zusagen bitten wir um kurze Rückmeldung. Termin X, Termin Y

Mit freundlichen Grüßen

Frau Schere Sekretariat Herr Scheff

*Herbert Scheff Oberdirektor

Kontaktdaten....*"

Nun Frage ich mich ob ich meine Antwort an die Sekretärin (Schere) oder an den Chef (Scheff) adressieren soll. Die Antwort würde ja ungefähr so aussehen: "Sehr geehrte Frau Schere,

vielen Dank für die Einladung. Gern besuche ich Sie am Termin Y.

Mit freundlichen Grüßen

S. Duschkopf"

Ich hab natürlich schonmal rumgefragt, aber die Antwort "an die Sekretärin" kommt mir so falsch vor (ich möchte ja nicht die Sekretärin besuchen...), dass ich noch mehr Stimmen brauche. Je nachdem müsste ich ja noch nachfragen ob mein Ansprechpartner des Tages jetzt ihr Chef ist oder Sie. Schwierig...

Vielen Dank

Fabian

Hallo, wir sind vier Mitarbeiterinnen und neuerdings baggert eine durchgehend unseren Chef an. Wir haben normalerweise ein super Arbeitsklima, nennen uns alle (auch den Chef und seine Frau) beim Vornamen, aber ihr Verhalten ist mir dermaßen unangenehm, dass ich sie bei unseren Besprechungen zurechtweisen möchte. Es geht los mit Umarmungen, dann Küßchen auf die Wange, Massage im Nacken etc. Sie verhält sich natürlich nur so, wenn unsere Chefin nicht dabei ist. Ich finde das dermaßen frech und hinterhältig von ihr, dass mir bald der Kragen platzt. Ich will nicht dabei Zeuge sein, das diese Frau eine Ehe kaputt macht. Soll ich mal eine Bemerkung fallen lassen? Wie würdet ihr euch verhalten?

Heute ist es passiert bei uns in der Arbeit, da hat der Schichtführer zu einen Zeitarbeiter gesagt dass er nicht mehr für die Firma tragbar ist und ab heute nicht mehr kommen soll. Daraufhin ist der Zeitarbeiter ausgeflippt und der hat auch angefangen zu weinen und gehen wollte er auch nicht freiwillig. Daraufhin hat mein auch mein Bruder gerufen, der dann auch gekommen ist ( mein Bruder ist Personalchef ) und er hat ihn eine Zigarette gegeben und gemeint dass er in Ruhe eine Rauchen soll, damit er mit seine Nerven wieder runter kommt und so ein Handaschenbecher gegeben ( Bei uns ist Rauchverbot in gesamten Betriebsgelände, deswegen der Handaschenbecher. Der Zeitarbeiter ist dann Zigarette rauchen gegangen, aber wo er wieder zurückgekommen ist hatte er auf einmal ein Messer in der Hand und gemeint, dass er den Schichtführer umbringen will und er hat auch versucht ihn anzugreifen, darauf hat ihn mein Bruder ein Schlag an der Schläfe gegeben und der ist umgefallen wie ein Sack Kartoffeln und war ohnmächtig für fast 2 Stunden.

( Mein Bruder war 17 Jahre in Wing Chung, macht es aber seit 2 Jahren nicht mehr wegen Zeitmangel, der Schlag selber hat harmlos ausgeschaut aber ich denke dass es so ein Wing Chung Schlag war )

Nachdem er den Zeitarbeiter ohnmächtig geschlagen hat, würde auch sofort die Polizei informiert die dann auch gekommen ist ( Die Arbeiter würden dann alle weggeschickt und sollten ganz normal weiterarbeiten, Dass ist so gegen halb 9 passiert, die Polizei war auch sehr lange dort bis 13 Uhr dann sind die gefahren, den Zeitarbeiter und mein Bruder haben die mitgenommen. Was passiert jetzt ???

Dürfte mein Bruder den Zeitarbeiter nicht schlagen, kann er sogar seine Arbeit verlieren ???

Hallo, ich bin 18 Jahre und mein Chef ist 43 . Er ist getrennt und hat eine 11 Jährige Tochter. Er ist sehr nett, fürsorglich, freundlich, aufmerksam und verständnisvoll. Ich fühle mich sehr zu ihm hingezogen. Er fragt oft, was ich später noch mache, wir reden oft über Sachen, die nicht zur Arbeit gehören oder lachen ab und zu zusammen, wenn wir was lustiges zum reden haben. Ich merke oft wie er mich ansieht, beobachtet, mir von hinten Sachen ab nimmt und mich leicht dabei umarmt oder mich ab und zu anlächelt. Manchmal fragt er mich ob alles Ok ist, wenn ich mal nicht so gute Laune habe. Letztens hat er mich in den Arm genommen, über meine Schulter gestreicht und sich für meine Arbeit bedankt. Er spricht mich ab und zu auf meine Haare an, ob ich vor der Arbeit noch beim Friseur war wegen meinen Locken. Vor ein paar Tagen habe ich Sachen zusammen gelegt. Er stand hinter mir, hat mich etwas gefragt und blieb hinter mir stehen, nach etwa einer halben Minute ging er ein Stück weg, blieb stehen, drehte sich um und guckte mich an. Er blieb noch kurz stehen, ging dann ein Stück weiter und setzte sich auf eine Stange und guckte auf den Boden während ich weiter ein paar Sachen zusammen legte. Was hat das zu bedeuten ?

Hey,

ich bin in der 1. Ausbildungsjahr und bin Bauzeichner. Und ich möchte mich gerne am Arm tätowieren. Muss ich den Chef vorher fragen ob ich es darf?

Danke.

Hallo Leute, weiß jemand genauer wie die Schweizer eine Kaderfunktion definieren?

Man liest ja häufig bei Lohnvergleichen:

a) ohne Kaderfunktion b) unteres Kader c) mittleres Kader d) oberes Kader

Wenn jemand als Akademiker eine kleine Gruppe von - sagen wir - fünf Leuten leitet , welche Kaderfunktion hat er dann? Unteres oder schon mittleres Kader?

Es ist nämlich häufig der Fall, dass man gerade in der Pharmabranche ein Labor leitet (man ist also der Lab Head) und man einige Laboranten unter sich hat die die experimentellen bzw. routine Messungen durchführen.

Vielen Dank für eure Einschätzung

Hey ..

Also ich bin jetzt total beunruhigt und wütend. donnerstag wurd mir ein weisheitszhan gezogen und ich war 2 tage krankgeschrieben, da meinte er noch : gut das hat er sich gedacht und es ist kein problem. Heute (montag) früh tat mir mein Zahn immernoch dermaßen weh dass ich einfach ohne schmerztabletten nicht kann und fieber habe.. Jetz schreibt mir grade ne kollegin dass er eigentlich nicht so begeistert war... findet ihr das richtig? was kann ich denn dafür?

Hallo hallo, Da ich leider krankgeschrieben bin, muss ich den ganzen Tag zu hause bleiben, grad eben hab Ich ein paar Alte bilder gefunden und bei Facebook gepostet , darauf ist es mal Nacht, mal Tag, mal Schnee mal kein Schnee und so weiter, alle innerhalb sekunden, also ist es ja theoretisch klar dass Ich nicht an den Orten war als ich krankgeschrieben war. Nur, "darf" ich das überhaupt, man liest ja soviel von arbeitgebern mit facebook sachen , kündigung und so weiter?

Lg Keanu

Wenn mich der Chef anschreit wie nochwas, darf ich zu ihm sagen: "Haben sie sie noch alle? Was denken sie sich mich hier so anzuschreien? Ich mach alles was sie sagen aber sie haben mich gefälligst wie einen Menschen zu behandeln und nicht wie irgendeinen weiß ich nicht!"

Wäre mir eine Kündigung sicher? Ich muss mich doch eigentlich nicht von dem Chef anschreien und beleidigen lassen oder?