Arbeitgeber – die besten Beiträge

Jetzt auf die Unternehmen bezogen die schlecht und unlukrativ sind für Mitarbeiter

Die schlechte Arbeitsbedingungen und eine schlechte Bezahlung geben und eventuell unmenschlichkeit

Die ihre Mitarbeiter nicht halten können deswegen und niemanden finden

Warum ändern solche unternehmen nichts an den Fehlern

Ich war auch mal in so einem Unternehmen da sind Mitarbeiter über die Jahre gekommen und gegangen weil da keiner mehr sein wollte

Wenn man 27 Tage Urlaub hat und diese auch verwenden möchte wie sieht es wenn ich vor meinem Urlaub Krank mache für eine Woche. Ist das möglich oder streichen die meinen Urlaub weg.

Ich wohne noch bei meinen Eltern wir wollen 4 Wochen in den Urlaub jedoch kann man ja nur 3 Wochen nehmen wie soll das gehen wenn ich nicht alleine bzw. Nicht zuhause alleine bleiben darf. Was kann ich tun?

Bin schon über 18 und bin im ersten Lehrjahr (Probezeit überstanden)

Ich kann morgen unmöglich arbeiten aus privaten Gründen.

Das kann ich aber ebenso unmöglich meinem Chef 1 Tag vorher so mitteilen oder?

Was soll ich denn sagen.. krank sein? Der wird doch ein Arztzeugnis haben wollen..

Hallo Leute, vielleicht ist die Frage dumm aber ich finde grad selbst keine Lösung dafür, und zwar ich hatte diese woche urlaub aber ich konnte mich gar nicht ausruhen. Ich arbeite jede woche 6 Tage durch. Obwohl ich ein azubi bin (bin 18) ich möchte gerne in krankenstand gehen aber meine Eltern mögen sowas gar nicht, aber die arbeit macht mich wirklich mental kaputt und bräuchte dringend eine Lösung.

Wie viel Prozent ? Wäre das ausreichend um nicht zur Abschlussprüfung zugelassen zu werden ?

Hallo,

ich mache gerade ein freiwilliges Jahr und bin nun aber am überlegen es zu um zwei Monate zu verkürzen um noch etwas Zeit zum reisen zu haben, da ich direkt danach schon einen Ausbildungsplatz habe.

Bevor ich nun aber anfrage wie das mit dem verkürzen möglich ist, wollte ich wissen wie das dann mit der Krankenversicherung ist und mit dem Arbeitsamt.

Bin ich für die zwei Monate Pause dann noch familienversichert wie jetzt oder nicht? Und muss ich mich für die Zeit als arbeitslos melden?

Mein Ausbildungsvertrag ist schon unterschrieben. Muss ich meinen zukünftigen Arbeitgeber darüber informieren?

Z.B. Drogenvergangenheit, traurige Familiengeschichte und/oder psychische Probleme?

Es gibt psychische Krankheiten, die irgendwie genetisch bedingt sind. Da kann z.B. keiner was für.

Und/oder welche die auf Traumata basieren.

Was auch niemandes eigene Schuld ist.

Ein schlechter Lebenslauf also.

Vielleicht auch mit eher minderwertigen Lückenfüllern wie Kursen und Maßnahmen vom Jobcenter, 1-Eurojobs o.Ä.

Und auch weniger guten Abschlüssen. Wenn überhaupt.

Wie würden Sie vorgehen?

Chance?

Mich würde mal interessieren, was ihr an meiner Stelle machen würdet. Ich hab vor einiger Zeit alte Daten von einem USB Stick gelöscht weil ich davon ausging die braucht keiner mehr und das der einzige war den ich gerade gefunden habe (wir haben etliche identische Sticks in der Firma, aber keiner weiß genau wie viele). Eigentlich dürfen wir die Sticks nicht ungefragt löschen aber ja ich war mega im Stress hab dringend einen gebraucht und ich war mir sicher das was da drauf ist ist von einem alten Projekt und längst schon wo gesichert bzw. erledigt.

Jetzt hat sich herausgestellt dass die Daten noch nirgends gesichert waren und das wichtige und unwiederbringliche Daten von einem Projekt waren, ohne diese Daten verliert die Firma einen Auftrag und vielleicht sogar den Kunden für immer.

Alle gehen davon aus, dass der Stick mit den Daten drauf noch irgendwo in der Firma liegt, also dass ein Stick fehlt und stellen seit Tagen alles auf den Kopf um ihn zu finden, niemand denkt dass da irgendwer was gelöscht hat. Ich weiß mit 99,9% Sicherheit dass das der Stick ist den ich gelöscht habe.

Daten wiederherstellen auch keine Chance, da sind seither schon ganz viele andere Sachen drauf gespeichert worden und die ursprünglichen Daten somit x-fach überschrieben.

Wenn ich nix sage wird der Chef und die Kollegen noch weiter tagelang umsonst die ganze Bude auf den Kopf stellen bis sie irgendwann aufgeben und denken der Stick ist verlorengegangen, irgendwo aus der Tasche gefallen, im Staubsauger gelandet oder was auch immer.

Wenn rauskommt dass ich die Daten gelöscht hab gibts gewaltigen Ärger und nützen tuts keinem weil die Daten eben weg sind, das kann man auch nicht wieder gut machen. Einziger Nutzen wäre dass sie aufhören können zu suchen weil der Stick eh da ist nur halt die Daten weg.

Was würdet ihr an meiner Stelle tun, gestehen oder schweigen?

Hallo ,

ich habe am 19.03 gekündigt und mein Chef hat es nicht akzeptiert.Daraufhin habe ich heute eine Abmahnung bekommen mit dem schreiben „Wenn ich mich weiterhin so Verhalte dann werde ich fristlos vom Arbeitgeber gekündigt“ Und dazu kommt noch dass mein Arbeitgeber die Kündigung erst unterschreibt wenn ich die Abmahnung unterschrieben habe. Was kann ich tun?

Hallo liebe leute,

Ich (männlich, 23) komme leider nicht mehr klar mit meiner derzeitigen Ausbildungs Firma. Ich bin bereits in 3. Lehrjahr. Ich versuche die ganze Zeit meine Zähne zusammenzubeißen und einfach durchzuziehen, aber es scheint einfach nicht zu funktionieren. Ist es noch sinnvoll in einen anderen Firma mein Ausbildung weiter zu machen? Mein Abschlussprüfung findet im Dezember/Januar statt.

Ich wurde vom A-geber aufgefordert die ensprechende App herunterzuladen. Die meisten laden sich die App bestimmt auf ihr Handy. Mein Handy und mein Computer zu Hause sind nicht verknüpft, da ich sehr vorsichtig bin.
Ich könnte die App doch bestimmt genauso auf meinen Rechner laden, da kann ich die Abrechnung und alle Mitteilungen eh besser einsehen. Was mein ihr?

Ich habe eine Zusage zu einer Stelle als Sachbearbeiter im Controlling bekommen.

Ich habe aber danach gesehen, dass genau die gleiche Stelle mit genau denselben Angaben (Aufgaben, Anforderungen, Kennzeichen, …) unter einer anderen Stellenbezeichnung hochgeladen ist. Diese Stelle ist als Sachbearbeiter für Prüfgeschäfte und die Geschäftsordnung für die Prüfstelle

Weiß jemand, warum das so sein könnte? Ich verstehe jetzt auch nicht, ob die Stelle nun wirklich im Controlling ist oder nicht. Kann mir da jemand weiterhelfen?

Hallo Zusammen,

ich habe vor Rund einem Monat meine Gesellenprüfung bestanden. Weder Chef noch Chefin haben mich irgendwie beglückwünscht noch überhaupt darauf reagiert. 

Ich bin davon ausgegangen, dass sie es eventuell nicht mitbekommen haben. Allerdings kam heute mein Prüfungszeugnis per Post (Was sie einfach geöffnet haben) und die Chefin hat es mir kommentarlos überreicht.

Ist sowas normal? Sämtliche Freunde wurden beglückwünscht, nur ich nicht. Und mein Zeugnis ist eigentlich alles andere als schlecht.

Mich würde mal eure Ansicht interessieren.

LG

Hey,

Wenn mich die Staatskanzlei trotz meines bereits unterschriebenen Ausbildungsvertrags mit dem Oberlandesgericht für eine Ausbildung auswählt, ist es dann möglich, den Ausbildungsvertrag mit dem Oberlandesgericht zurückzuziehen, oder bin ich nach meiner Unterschrift rechtlich verpflichtet, diesen Vertrag einzuhalten?

ich beginne nach dem sommer die schulische ausbildung zum Sozial assistent, (schwerpunkt Heilerziehung) dannach habe ich vor entweder die Erzieher ausbildung zu machen oder halt so zu arbeiten. Falls ich dannach mit der Sozial assistenz in einer Kita, grundschule etc. arbeiten sollte, wie ist das eigentlich mit Ferien? habe ich z.B sommerferien, osterferien etc auch wie die Kinder? Oder muss ich dafür meine Urlaubstage einsetzen? Und was mache ich wenn ich keine Ferien habe und arbeiten muss, weil die Kita ist ja zb nicht geöffnet

Verszeht ihr meine frage? Ich hoffe es 😅

Hallo, ich habe meinen Ausbildungsvertrag bekommen und muss viele Formulare nachweisen leider jedoch weiss ich nicht wo ich das meiste herbekomme , kennt sich da jemand aus? Woher bekommt man einen Nachweis einer Rentenversicherungsbefreiung,

eine Vorlage einer Versicherungspolice,

einen Antrag auf vermögenswirksame Leistungen,

einen Nachweis der des Strahlenschutzes ,

eine Kindergeldbescheinigung und

eine Urkunde über die Erlaubnis zur Ausübung einee Tätigkeit?

Ich hab folgendes Problem: ich habe vor zwei Wochen die Zusage zu einem Ausbildungsplatz bekommen. Da ich aber noch andere Vorstellungsgespräche geplant hatte, haben die mir Zeit bis zum 25.3. gegeben, um mich zu entscheiden.

Jetzt habe ich theoretisch nur noch ein Vorstellungsgespräch bei einer anderen Firma die mich sehr interessiert. Jedoch können diese erst ab dem 8.4. einen Vorstellungstermin mit mir machen, da nächste Woche alle im Urlaub sind und die Abteilungsleiter da sein müssen für das Vorstellungsgespräch.

Habe jetzt das Problem, dass ich nicht weiß, was ich machen soll.

- Soll ich dem zugesagten Ausbildungsplatz absagen, obwohl ich nicht weiß, ob man mich bei der anderen Firma nimmt?

- Soll ich den zugesagten Ausbildungsplatz annehmen und der anderen Firma absagen, obwohl diese Firma Sachen anbietet, welche mich mehr reizen (Home Office, keine Wochenendarbeit)?

- Soll ich den zugesagten Ausbildungsplatz annehmen, trotzdem zum Vorstellungsgespräch gehen und wenn man mich bei der anderen Firma nimmt, dem ersten Ausbildungsplatz wieder absagen? So lange ich keinen Arbeitsvertrag unterschreibe, sollte das doch kein Problem sein, oder?

- Oder sollte ich nach mehr Zeit fragen, weil ein Vorstellungsgespräch erst sehr spät statt finden kann (sie müssten 3 Wochen mehr warten)? Besteht dann nicht die Gefahr, dass sie die Zusage wieder zurückziehen?

Habe Angst, am Ende keinen Ausbildungsplatz zu haben.

Kann ich Kunden zu mir anziehen bzw. wenn ich als Angestellter kündige und den Kunden mit den ich sehr gut klar komme und viel Gespräche bilde. Kann ich fragen ob sie aus dem Pflegedienst kündigen können und zu mir kommen möchten? Wäre das falsch