Arbeitgeber – die besten Beiträge

Ich habe den 2 Jährige Lehre als Assistentin Gesundheit und Soziales (Pflegerin) im 2024 abgeschlossen und möchte mich höher entwickeln als Fachfrau Gesundheit.

Vor 1 Monat habe ich an einer Stelle beworben die den Arbeitgeber mich empfohlte 2 Tagen zum schnuppern kommen soll. Also ging ich und machte einen guten Ausdruck in der Betrieb. Der Arbeitsgeber sagte zu mir das ich 1 Monat warten soll für den Entscheidung. Denn anscheinend hatte es noch 4 andere Kandidaten die auch wie ich dort beworben haben und von allen nur eine gewählt wird für den Chance.

Meine Mutter Kollegin die dort länger Arbeitet hat mich gestern gesagt das ich einen guten Ausdruck machte aber der Arbeitgeber mich heute Interviewen wird per Telefonisch ob ich oft Krank machen würde während Lehre.

=Ich weiss eigentlich das ich so Antworten würde : Bei unnötigen Krankheiten würde ich mich nie krank melden doch werde ich nur bei schweren und ernsthafte Krankheit mich erst abmelden. =>.... Aber die andere 4 Kandidaten werden dies auch so gleich Antworten und mache mich sorgen etwas besser oder speziell Antworten bei Gespräch..... Ich mache mir zu viel sogen😰😓

Ich habe damals eine Lehre gemacht die mich nicht interessiert hat und nie als Geselle gearbeitet. Seitdem habe ich hauptsächlich in Produktionsbetrieben gearbeitet...

Ich würde gerne eine neue, weitere Ausbildung machen aber ich habe Angst vor den laufenden Kosten - mein aktueller Job erfüllt mich zwar nicht aber ich verdiene sehr gut, und mit den Jahren entwickelt man natürlich einen gewissen Lebensstandard. Zudem muss ich ein Auto abbezahlen und da wären ja auch noch Miete und weitere Ausgaben. In einer Ausbildung verdient man jedoch kaum etwas und ich könnte mein Leben nicht mehr finanzieren... Gibt es für mich (ü40) irgendwelche Zuschüsse wenn ich nochmal eine Ausbildung machen würde?

Meine Frage wäre, sollten meine Krankheitstage auch nicht auf der Gehaltsabrechnung drauf stehen ob es bezahlt wurde oder nicht??

Ich habe das Gefühl als ob man die Krankheitstage nicht ausbezahlt, in anderen Gehaltsabrechnungen stehen die auch nicht drauf!

Werde ich hier übers Ohr gehauen? Die Abrechnung ist vom Februar versetzt vom Januar.

Arbeitnehmer wir wollen nicht ausgebeutet werden

Arbeitgeber in besonders Babybomer die jungen Leute wollen nicht arbeiten wir müssten auch täglich 10 Stunden arbeiten

Wie würdet ihr reagieren, wenn euer Arbeitgeber euren letzen Arbeitstag (also von der Woche her) einfach von 10:30 bis 18:00 auf 15:30 bis 23:00 ändern würde ohne euch was zu sagen und ihr findet es ein Tag vorher zufällig heraus.

Hey

Da Noten in Deutschland ja äußerst wichtig sind und viele Arbeitgeber auf gute Noten stehen, aber auch eine große Rolle spielen, wollte ich fragen, wie man das Abitur (Fachabitur) noch nachholen kann, wenn man es bereits 2 mal probiert hat das Fachabitur zu machen aber 2 mal gescheitert ist.

Kann man auf einer Abendschule das Fachabitur nachholen?
Ich habe aber gelesen, dabei muss man mindestens eine Abgeschlossene Ausbildung haben oder 2 Jahre Berufserfahrung.

Wenn man aber keins von beidem hat, kann überhaupt irgendwie das Fachabitur noch nachholen oder gar nicht mehr?

Wäre über hilfreiche Antworten froh.

Hallo, ich bin Azubi und habe oft Schwierigkeiten, mich klar auszudrücken. Dadurch entstehen häufig Missverständnisse mit meinen Kollegen und Vorgesetzten. Zudem bin ich unsicher in meiner Arbeit, und obwohl ich mich bemühe, mache ich nur langsam Fortschritte. Ich bin mittlerweile aus der Probezeit heraus, aber ich frage mich, ob diese Schwierigkeiten trotzdem zu einer Abmahnung oder sogar einer Kündigung führen können. Hat jemand Erfahrung damit oder Tipps, wie ich besser damit umgehen kann?

Dein Arbeitgeber/Deine Arbeitgeberin

Hallo

Ich (Männlich 22), habe mich in den letzten 2-3 Jahren immer nur im Bereich Mediengestalter für Bild und Ton / Digital und Print beworben.
Doch, ich bekam immer nur Absagen, obwohl mir seehr oft gesagt wurde, dass mein Portfolio sehr gut ist. Ich wurde auch einige male auf Vorstellungsgespräche eingeladen, aber danach wurde mir trotzdem immer wieder abgesagt. Aber auch die Konkurrenz im Medialen Bereich ist extrem hoch.

Nun kommt eben die KI im Medienbereich hinzu welche vieles Automatisieren kann, und ich habe mir überlegt, eventuell in Richtung Fachinformatik zu gehen (Systemintegration oder Anwendungsentwicklung). Ich schicke schon viele Bewerbungen auch jetzt in diese Richtungen, bekomme aber auch hier sehr viele Absagen.

Nun frage ich mich, was soll ich jetzt noch tun? Soll ich trotzdem weiter Bewerbungen schicken, in der Hoffnung irgendwann mal eine Zusage zu bekommen, oder soll ich einfach in einen Handwerklichen Beruf gehen, welcher mir an sich nicht so viel Spaß machen würde? :/

Weil, ansonsten weiß ich echt nicht mehr, in welchen Beruf ich noch gehen könnte... mir liegen so kreative Sachen wie (3D, Videoschnitt, Bildbearbeitung etc...) aber auch etwas mit KI Programmieren...

Wäre über hilfreiche Antworten froh! :)

(In meiner Freizeit beschäftige ich mich gerne mit 3D Animation. Deswegen eben auch die ersten Jahre in Richtung Mediengestalter...)

Hallo Leude ,

Zurzeit bin ich Arbeitssuchend und habe demnächst ein Vorstellungsgespräch bei einen Seniorenheim in der Pflege , was ehrlich gesagt mir wirklich auf dem Herzen liegt.

Ich könnte ab dem 1.4.25 starten. Ein Problem was jedoch mich begleitet ist, dass ich in den Sommerferien im August dieses Jahres mit der Familie unbedingt verreisen muss. Es ist kein Urlaub zum erholen, sondern es liegt ein Familiärer Grund vor. Meine Oma ist Zurzeit schwer erkrankt und liegt im Palliativstadium, weswegen die Reise so dringlich ist.

Tickets habe ich nicht gebucht , müsste das aber bald machen. Ich möchte wirklich gerne kurz in die Heimat reisen um mit der Familie die Oma noch sehen zu können, jedoch auch unermesslich gerne den Job haben und dafür eingestellt werden.

Es ist in der Pflege und ich weiß, wie schwer das ist. Wir würden für 3 Wochen verreisen also gerechnet sond es 20 bis 24 Tage. Ich würde auch natürlich unbezahlten Urlaub nehmen, das wäre kein Thema.

Wie gehe ich da beim Vorstellungsgespräch um? Wie und wann soll ich das erwähnen?

Was für eine Note wäre das? Ich finde den wirklich schlimm und hätte angst mich mit so einem Zeugnis zu bewerben.

Gute Handwerksberufe wo man nicht in Kälte arbeiten muss.

Arbeitnehmer bei Nichterscheinen fristlos kündigen, wie hoch wäre der Schadensersatz ca wenn einer erhoben wird? Ich will so schnell es geht aus meinem Arbeitsverhältnis raus. Aufhebungsvertrag wurde abgelehnt

Hallöchen!

Ich sehe jetzt schon unter meiner Frage, die ältere Generation, die behauptet, dass ich übertreibe und das die Jugend von heute sowieso nicht mehr arbeiten will, aber sie Geld wollen.... usw..... Aber ich wage mich dennoch die Frage zu stellen:

Wenn man ins Vollzeit-Arbeitsleben tritt mit 19, dann macht das Leben doch erst mal eine Pause, oder? Man hat dann keine Zeit mehr für Freizeitaktivitäten. Weil man muss früher schlafen gehen, weil man vielleicht um 7 Uhr aufstehen muss. Dann ist man nach der Arbeit vielleicht sowieso schon müde und will lieber endlich was essen... Also so gesehen habe ich schon recht, wenn ich sage fürs Leben bleibt dir nur noch der Urlaub und vielleicht das Wochenende (wenn man samstags nicht arbeiten muss).

Ich möchte mich jetzt bewerben bei einer Buchhandlung meiner Träume und würde mich eigentlich freuen, falls sie mich nehmen. Aber irgendwie habe ich auch Schiss die Zeit jetzt zu verlieren, ich bin hin- und hergerissen. Ich habe jederzeit quasi Zeit... Ich mache auch Sport in meiner Freizeit und trainiere täglich. Ich spiele auch Turniere, die immer samstags oder sonntags sind. Die kann ich dann ja auch nicht mehr spielen oder? Oder gibt ein Arbeitgeber dir frei wegen einem Turnier?

Bisher bin ich immer Schule gegangen, aber jetzt wo ich mein Abi hab, möchte ich im September Psychologie studieren. Ist dann eigentlich vernünftig, wenn ich nen Vollzeitjob habe? Oder sollte ich mich besser für Teilzeit bewerben? Ich muss nämlich eine Aufnahmeprüfung machen und weiss nicht, ob ich zurechtkommen werde mit allem......

Vor allem, weil ich seit 2 Jahren mit meinen Opa Kontakt habe und nicht weiss, wie lange er noch zu leben hat.... Wir machen so oft etwas gemeinsam, das wäre dann ja auch erst mal gestrichen, bis ich in Pension bin und bis dahin ist er sowieso tot.... 😐

Ihr dürft mich nicht falsch verstehen, ich würde gerne arbeiten und ich träume schon lange davon endlich bei der Buchhandlung zu arbeiten, aber ich hab etwas Schiss, ob das gut gehen wird.......

Auf Antworten freue ich mich, danke :)

Hallo Leute,

ich habe montags und mittwochs Berufsschulunterricht und meine Schule möchte am Dienstag ein Ausflug machen. Muss ich dafür Urlaub nehmen oder werde ich von der Schule freigestellt?

Ich plane dieses Jahr eine Ausbildung als Konditor anzufangen, und hab auch diese Woche ein Vorstellungsgespräch.

Falls ich angenommen werde, gäbe es ein Problem: Der Betrieb ist eine Stunde von mir und ich müsste mit dem Zug fahren, was aber nicht möglich ist da ich dort dann früh arbeiten müsste und um diese Uhrzeit dort kein Zug hinfährt (wohne in einer ländlichen Gegend).

Meine Eltern können die Kosten nicht übernehmen da sie das Geld selbst brauchen, und ich noch 4 jüngere Geschwister habe die sie finanzieren müssen.

Also, würde die Arbeitsagentur in diesem Fall die Kosten übernehmen? Oder eher nicht?

Hallo,

letzte Woche habe ich einer Firma eine schriftliche Zusage gegeben, dass ich bei ihnen arbeiten werde. Sie haben mir gesagt, dass sie mir den Vertrag zusenden, sobald der Betriebsrat zustimmt.

Heute habe ich jedoch ein Angebot von einer besseren Firma erhalten. Gibt es rechtliche Probleme, wenn ich meine Zusage zurückziehe? Ist die Zusage verbindlich, auch wenn ich den Vertrag noch nicht unterschrieben habe?

vielen Dank

Es gibt für Externenprüfungen ja einige Vorbereitungskurse. Aber die finden meist alle während der Arbeitszeit statt, also von 8-16 Uhr.

Wie soll man berufsbegleitend einen Abschluss nachholen wenn man arbeiten muss um seinen Lebensunterhalt zu verdienen und solche Kurse dann zu solchen unmöglichen Uhrzeiten stattfinden?

Darf ein Arbeitgeber Azubis einmal monatlich Zwangsurlaub geben und den Tag pro Monat einfach vom Gehalt abziehen?

Ich bin mir eig. sicher, dass das Gehalt von Azubis nicht gekürzt werden darf.

Flughäfen, Busse, Bahnen, Kommunen: Die Gewerkschaft Verdi weitet ihre Warnstreiks in Nordrhein-Westfalen ab Montag deutlich aus.

Bis Samstag werden Beschäftigte in zahlreichen Bereichen des öffentlichen Dienstes landesweit die Arbeit niederlegen. Los ging es in der Nacht zu Montag an den Flughäfen in Düsseldorf, Köln/Bonn, Dortmund und Weeze. Viele Flüge fallen an diesem Montag aus. Reisende sollten sich mit ihrer Airline in Verbindung setzen. Einige Passagiere werden mit Bussen zu den Ausweichflughäfen Münster/Osnabrück oder Paderborn gebracht und können ihre Reise von dort antreten. Das betrifft allerdings nur vereinzelte Flüge in beliebte Urlaubsregionen.

Wegen des Streiks an anderen Flughäfen ist heute am Flughafen Münster-Osnabrück richtig viel los. Mehr als 50 Starts und Landungen, die anderswo nicht möglich sind, wurden nach Greven verlegt. Auch am Flughafen Paderborn-Lippstadt ist heute deutlich mehr Betrieb als sonst: Mehrere tausend zusätzliche Passagiere werden in Paderborn-Lippstadt erwartet, dazu ein zweistelliger Anstieg bei den Flugbewegungen.

Probleme stehen auch bei Bussen und Bahnen an. Heute, Dienstag und Mittwoch wird die Düsseldorfer Rheinbahn bestreikt. Das wirkt sich auch auf Mettmann und Meerbusch aus. Es könne bis Donnerstag zu Einschränkungen kommen, teilte Verdi mit. Auch in Mühlheim oder Essen kann es schon heute Probleme mit Bussen und Bahnen geben, weil die Werkstätten geschlossen bleiben. Busse und Bahnen können deswegen nicht gewartet werden.

Am Dienstag und Mittwoch fahren auch in Köln, Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis keine Straßenbahnen und kaum Busse. Deutsche Bahn, Mittelrheinbahn und andere Verkehrsunternehmen sollen nicht betroffen sein. Heißt: S-Bahnen, Regionalbahnen und Regionalexpress-Züge fahren normal.

Mülltonnen werden nicht abgeholt

In Bochum, Essen, Oberhausen, Mülheim und Mönchengladbach bleiben in dieser Woche Mülltonnen stehen, teilweise streiken die Müllabfuhren dort die gesamte Woche lang. Die USB Bochum GmbH sagt, dort stehe der längste Streik seit Jahren an.

Ausfallen sollen dort wegen des Warnstreiks die Leerungen der Restmüll-, Bio-, und Papiertonnen sowie alle Sperrmülltermine. Auch die Wertstoffhöfe seien zu und die Straßenreinigung falle aus. Welche Tonnen an welchen Tagen stehen bleiben, ist von Kommune zu Kommune unterschiedlich.

Höhepunkt der Warnstreikwoche ist ein landesweiter Warnstreiktag am Mittwoch. Dann hat die Gewerkschaft Verdi landesweit öffentlich Beschäftigte in weitere Bereichen aufgerufen, nicht zu arbeiten - darunter Kitas, Stadtverwaltungen, Kliniken, Sparkassen, Schwimmbäder und Jobcenter. Wichtig für den Mittwoch ist zu wissen: Der offizielle Warnstreikaufruf ist noch nicht draußen. Das heißt: Auch wenn der ÖPNV-Warnstreik bisher in manchen Kommunen nur bis Dienstag angegeben ist, sollten Fahrgäste nach verdi-Informationen damit rechnen, dass auch Mittwoch noch gestreikt wird.

Verdi fordert acht Prozent mehr Lohn, mindestens aber 350 Euro und zusätzliche freie Tage. Die Arbeitgeber haben diese Forderungen als nicht finanzierbar zurückgewiesen. Mit der deutlichen Ausweitung will die Gewerkschaft die Arbeitgeber zum Einlenken zwingen. 

Quelle: https://www1.wdr.de/nachrichten/neue-warnstreiks-nrw-100.html