Arbeitgeber – die besten Beiträge

Ich möchte mein Betrieb wechseln da ich bei meine aktuellen Betrieb nichts lerne und mir von Leuten aus dem 3. Lehrjahr gesagt wurde das man auch dort nichts lernt nun möcht ich wechseln aber ich mag meine Kollegen aner nur wegen Kollegen dort zu bleiben macht das sinn

Was soll ich tun

Kann ich wenn ich in meinem Ausbildungsbetrieb beispielsweise etwas bestimmtes gemacht habe später trotzdem mit der Ausbildung in andere Unternehmen der selben Branche gehen, auch wenn ich es nicht in dem Ausbildungsbetrieb hatte? Lernt man die berufliche Grundlage von allem trotzdem in der Ausbildung, so dass man es überall anwenden kann?

Für August oder September 25

Ich habe bereits Anfang des Jahres selber gekündigt. Nun habe ich eine fristlose Kündigung bekommen.

1. Wie verhält sich das mit dem Arbeitslosengeld? Gilt die Sperrzeit ab meiner Kündigung oder ab der fristlosen Kündigung?

2. Ist es sinnvoll dagegen anzugehen, wenn ich sowieso bald einen neuen Job habe? Ich habe das Gefühl, dass es nur viel Stress wäre für nichts.

3. Zur Zeit bin ich krankgeschrieben. Bekomme ich trotzdem Krankengeld?

Mein Traumberuf ist Mediengestalter Bild und Ton, doch durch meinen Abschluss und die Vielzahl an Bewerber werde ich diesen Beruf nicht erlernen können.

Hätte aber eine Ausbildung als Mediengestalter Mediengestalter Digital und Print in Aussicht.

Ist das eine gute Alternative für den Beruf?

Ich mache eine Ausbildung zum Industriekaufmann mit Schwerpunkt Vertrieb.

In meiner Ausbildung bekam ich einen Ausbildungsplan, wo drin steht welche Abteilungen ich besuche.

Der Schwerpunkt der Ausbildung liegt bei mir im Vertriebsbereich. Das wurde auch im Vorstellungsgespräch betont.

Ich wurde letztes Jahr im Einkauf geschickt. Laut Ausbildungsplan wäre ich für den Einkauf nur einen Monat geplant.

Ich war letztes Jahr 6 Monate im Einkauf, weil dort eine helfende Hand gesucht wurde.

Ich wurde neulich gefragt, ob ich wieder 4 Monate für den Einkauf tätig sein soll.

Ich habe dankend abgelehnt und gesagt, dass ich nicht auf die anderen Lerninhalte der anderen Bereiche und des Vertriebs verzichten möchte.

Daraufhin meinte die Personalabteilung, dass explizit nach mir gefragt wurde und ich meine Aufgaben sehr gut mache. Wir können statt 4 Monate auf 2 Monate gehen.

Wir haben 6 Auszubildende bei uns im Betrieb.

Die Arbeit ist hauptsächlich Copy & Paste.

Ich muss nur wie ein Schwachkopf Preisanfragen durchführen und diese in den Laufwerken aktualisieren.

Bei der Arbeit geht es nicht um Transferleistung bzw. Erlernen von neuen Fähigkeiten.

Ich denke, dass ich gefragt wurde, weil ich fleißig bin und meine Arbeit gewissenhaft erledige.

Damals nahm ich an, da ich gerne den Betrieb unterstützen wollte und meinen Beitrag leisten wollte.

Aber 8-10 Monate in nur einer Abteilung bei 2 Jahren Ausbildungszeit, wo ich sehr viel auf den Schwerpunkt der Ausbildung verzichten muss, halte ich für übertrieben.

Ich wäre in den 6 Monaten, wo ich im Einkauf war. Eigentlich im Vertrieb gewesen, aber ich muss wegen Einkauf schon auf mehrere Abteilungen verzichten.

Hey Leute,

habe eine Ausbildung seit über einem Jahr.

mir gefällt es garnicht mehr, ich wache mit dem Gedanken auf dass ich nicht hingehen möchte und will es einfach nicht mehr.

Ich weiß jetzt kommen welche mit „Wofür ist Probezeit da“

Ja Leute ich arbeite im Verkauf Bereich.

mir gefällt der Verkaufbereich sehr, aber

wo ich arbeite garnicht.
Was verkauft wird gefällt mir nicht und es gibt mir einfach ein nicht gutes Gefühl um dort zu arbeiten.

ich möchte eine Ausbildung machen wo ich auch weiß das ich mich wohl und gut fühle.

ich habe mich jetzt bei Müller beworben.

da ich mir da sehr gut vorstellen würde das ich reinpassen würde, ausdem Grund das ich schminke, Parfüme liebe.

Ich weiß was zur Verkauf Bereich gehört und das die Aufgaben gleich sind aber dort würde es mir so viel mehr gefallen.

habe mich auch geworben und hätte dort eine Ausbildung Stelle ab august.

habe aber noch nicht gekündigt da ich eine Rate zu zahlen hab.

meine Frage wäre.

könnte ich wenn ich selbst kündige noch im verkaufbereich arbeiten?

könnte ich bis die Ausbildung fängt dort minijob machen?

Wäre wirklich dankbar wenn mir jemand helfen würde.

weil faul bin ich nicht, ich arbeite gerne und verdiene gern mein eigenes Geld.

ich bin kein fauls@ck.

möchte deshalb auch einen minijob bis ich meine neue Ausbildung anfange.

Bitte hilft mir.

Hey bin koch , habe in meiner Firma ne intensive Service Schulung für die gehobene Gastronomie bekommen .

Die Firma stellt dafür zertifikate aus.

( ja ich kenne leute die ohne ausbildung da gestartet sind und dann bei anderen betrieben als veranstaltungsleiter usw arbeiten aber das gibt's überall)

Zb morgen 12 h Tag 7 h arbeit 5 h weinschulung .

Bringt so nen Zertifikat überhaupt was ?

Bin April vegan geschulter koch was auch nichts bringt aber nen nettes Hobby für 8 Monate war .

Glaube die machens eh nur weil sie damit leuten ohne ausbildung ne Perspektive geben wollen, denn werben tat die firma nicht mit .

Wie viele Mitarbeiter könnten bei einem

Mittelständischen Familienunternehmen arbeiten ?

Also welche Anzahl der Mitarbeiter wären realistisch?

Bald ist meine Elternzeit vorbei und es geht zurück ins Berufsleben. Mein AG hat sich nun kurz vor knapp quer gestellt mit meinen Wunsch auf 30h pro Woche( es war bereits seid meiner Schwangerschaft bekannt das ich Max. 30h möchte). Ich musste nun erstmal auf 35h zustimmen und werde es auch versuchen und später nochmal das Gespräch suchen um mit den Stunden runter zu gehen, könnte mich mein AG dann kündigen? Ich mag meinen Arbeitsplatz und Kollegen sehr, darum würde ich es sehr schade finden diesen Arbeitsplatz aufzugeben.

Ich werde mich wahrscheinlich anderweitig umsehen müssen falls das nicht klappt, die Frage ist kann ich gekündigt werden oder läuft es dann zwangsläufig darauf hinaus das ich kündigen muss?

Wie werden die geplanten Investitionen in Höhe von 500 Milliarden Euro für Infrastruktur und höhere Ausgaben für das Militär die deutsche Wirtschaft beeinflussen, insbesondere in Bezug auf Arbeitnehmer und den Mittelstand? Welche wirtschaftlichen Veränderungen könnten dadurch absehbar sein? Bitte antworten Sie ohne politische Perspektive, sondern auf realistische und wirtschaftliche Weise.

Mehr job? Mehr business? oder das ist gut nur für die jenigen die verdienen schon millionen bzw. milliarden in Deutschland?

Hallo. Ich war letzte Woche Mittwoch bei einem Bewerbungsgespräch, die Firma ist so mittel bis klein.

Wie lange dauert es circa immer, bis so ein unternehmen antwortet?

Hallo,

Mein Papa hat seine eigene Arztpraxis und ich fange dort eine Ausbildung als Arzthelferin an. Meine Mama arbeitet dort auch am Empfang. Ist das so gut? Was sind die Vor und Nachteile?

Kurz und knapp! Mache seit August 23 nh Ausbildung im Handwerk und ich habe einfach keinen Bock mehr. Bald sind zwischenprüfungen und ich glaube nicht mal dafür will ich mich anmelden weil ich das Gefühl habe das es nichts wird. Zudem hatten wir 2 Azubis die da mit ner 5 raus sind damals die waren um Welten besser als ich! Mir fehlt einfach zu viel Wissen praktisch wie theoretisch um mithalten zu können. Ich hab auch echt keinen Bock mehr weiter zu machen wenn ich den Job nach der Ausbildung sowieso nicht mehr machen möchte… und die verschwendete Zeit wäre mir mittlerweile so egal ich bin nicht mal volljährig dann orientiere ich mich eben um. Oder wäre es sehr sehr dumm? Ich kann mir auch nicht vorstellen in der Gesellenprüfung Teil 2 zu bestehen weil mir der Job überhaupt keinen Spaß macht ich lerne Nix in meiner Ausbildung auf der Baustelle stehe ich immer hinterm Gesellen darf zuschauen und Zeugs holen. Man könnte meinen das sei normal aber ich habe keinen Bock mehr NUR noch zuzuschauen. Dann wundern die sich aber das ich Nix drauf habe. Und Firmenwechsel ist auch riskant da hier nix in der Nähe ist und was ist wenn es bei anderen Firmen auch so ist?

Ihr Lieben, wie würdet ihr euch beruflich entscheiden?

Ich arbeite derzeit in Teilzeit 28h die Woche, habe allerdings Kinder Zuhause und wenig kinderfreundliche Arbeitszeiten. Montag habe ich immer frei, Dienstag bin ich den ganzen Tag weg, sprich von 8-17 Uhr, Mittwoch von 8-12 Uhr, Donnerstag Homeoffice von 6- 14 Uhr und Freitag nochmals von 8-17 Uhr. Hinzu kommt, dass ich pro Arbeitstag insgesamt 1,5h unterwegs bin und entsprechend sind die Spritkosten übel. Hier arbeite ich für Mindestlohn ☹ Natürlich ist der freie Montag, Homeoffice etc. schön und gut, aber auch die Fahrerei verursacht für mich hohe Kosten und ich büße wertvolle Familienzeit durch die lange Fahrtdauer ein. Auch muss ich bei Krankheit anderer Kolleginnen deren Arbeit auffangen und mitarbeiten ohne einmal ein gutes Wort. Von der Belegschaft her versteht sich hier aber jeder mit jedem super. Gehaltserhöhung gibt es hier nicht, bekomme zwar einen minimalen Spritgeldzuschuss, der reicht aber vorne und hinten nicht.

Nun habe ich ein anderes Jobangebot gefunden. Die Arbeitszeiten wären frei einzuteilen, sie wären offen für Voll- oder Teilzeit. Allerdings würde mein freier Tag und auch das Homeoffice wegfallen. Ich dachte dann an Arbeitsbeginn 8 Uhr, bis 15:30 Uhr- gerne auch jeden Tag. So wäre ich immer noch früher Zuhause und würde gegebenenfalls bei höherer Stundenanzahl auch mehr verdienen. Fahrtzeit hier einfacher Weg nur 15 Minuten und somit auch weniger Spritkosten. Ich weiß hier aber nicht, wie so das Miteinander unter den Kollegen ist und wäre hier eben neu und in Probezeit. Hätte einen sicheren Arbeitsplatz, bei dem ich seit 10 Jahren arbeite, aber zu verlieren. Was würdet ihr tun?

Hab mich bei meinen alten Chef beworben und er und ich hatten vor letzten mittwoch telefoniert, er meinte er spricht noch mit seiner Frau und hat mich sogar schon gefragt ab wann ich anfangen könnte.

Also das Telefonat ist schon über 1 Woche her.
Könnte ich morgen anrufen und lieb nachfragen wie es aussieht bin mir unsicher, will ja nicht zu ungeduldig sein

Hallo,

ich bin gestern krank geworden und melde mich heute bei meinem Arbeitgeber Krank. Das Problem daran ist da ich durch super schlechte Erfahrung durch meinen Letzten Arbeitgeber total Angst habe anzurufen und mich krank zu melden, da ich bei meinen alten Arbeitgeber immer zusammengeschissen wurde.
Dies ist noch nicht so lange her und bei meinem neuen Arbeitgeber war ich noch nicht krank gewesen. Was kann ich tun?

Ich würde gerne vor meiner Unterschrift für eine Ausbildung den Ausbildungsvertrag mitnehmen, um es zuhause ruhig lesen zu können und würde es später nach meiner Unterschrift wieder zurückgegeben.

Ginge das? Oder kann ich zumindest eine Kopie verlangen?

Hey, war schon mein 5-tes Monat in dem Betrieb also Probezeit bestanden.

ich wurde krank jetzt letzte Woche vor Ende des 5-ten Monat und wäre in 6-Te gekommen was volle Kündigungsschutz entspricht.

aber war die letzte Woche krank unabsichtlich hab eine Infektion bekommen, gleichzeitig Grippe.
und diese Woche hätte ich dann Urlaub.

habe ich aber nicht laut plan.

da steht garnichts drinnen und so wie als hätte ich garkein Arbeit mehr warum? Was soll ich tun? Was bedeutet das warum haben die mir mein plan nicht eingeschrieben?