Arbeitnehmer – die besten Beiträge

Ich arbeite in einem großen Konzern im Team mit mehreren Mitarbeitern, unseren Chef sehen wir eigentlich nie und wenn wir ihn sehen, passiert das in sehr seltsamen Zusammenhängen. Mal im zerissenen Hawaihemd halbt nackt, mal Oberkörperfrei, mal im T Shirt ohne Ärmel.

Derzeit steht unsere Lagerhalle leer weil nulle Regale rein kommen. Unser Chef ist in der Lagerhalle verschwunden und plötzlich hörte man schrillende Motorengeräusche und unser Chef lachte sehr laut und hat sowas gerufen wie yiha.

Es gibt Verschwörungen im Team, dass er von Aliens besessen ist. Was denkt ihr darüber?

Hallo,

ich stehe vor der Herausforderung, mein Verhalten in einer bestimmten Situation richtig einzuschätzen. Zu meiner Position: Ich habe etwas mehr Verantwortung und Entscheidungsspielraum als die Kollegen in der Produktion. In meinem Büro hat sich der Kollege in letzter Zeit öfter gewechselt. Vor meinem jetzigen Kollegen kam es häufig vor, dass andere Kollegen ins Büro kamen, um sich zu unterhalten. Seit mein neuer Kollege eingearbeitet wurde, passiert das nicht mehr so oft. 

Nun habe ich über Dritte erfahren, dass meine Vorgesetzten diesen Kollegen bewusst ausgewählt haben, weil sie es gut finden, dass diese Gespräche seltener vorkommen. Sie haben sogar gesagt, dass ich dafür verantwortlich sei, solche Gespräche zu unterbinden. Das wurde mir aber nie so vermittelt oder gesagt einfach nur erwartet.

Allerdings bin ich der Meinung, dass die Festlegung und Durchsetzung von Verhaltensregeln in den Aufgabenbereich meines Vorgesetzten fällt. Was denkt ihr darüber?

Hallo

Ich, Männlich, 22 Jahre, habe ziemlich viele Bewerbungen rausgeschickt für eine Ausbildungsstelle als Mediengestalter Bild und Ton. Bekomme aber immer wieder Absagen.

Ich beschäftige mich liebend gerne mit 3D Animation aber auch so Videoschnitt. Ich habe mir 3D Animation komplett selber beigebracht. Ich habe auch schon bei einigen Vorstellungsgesprächen gesagt bekommen, dass es echt krass ist, dass ich mir 3D Animation komplett selber beibringe und dass ich es weiter machen soll.

Ich wurde auch schon einige male auf einige Vorpraktika eingeladen, wo ich mich auch von der besten Seite gezeigt habe, indem ich alle vorgegebenen Aufgaben gemacht habe. Doch, irgendwie, nimmt mich niemand für eine Ausbildung danach.

Mir ist klar, dass es extrem viel Konkurrenz in diesem Bereich gibt (Medieproduktion, 3D Animation/Videoschnitt usw.). Es gibt extrem wenige Plätze, wo man mit so 50 anderen Bewerbern nur um 1 Ausbildungsplatz kämpft.

Ich werde nächstes Jahr 23 Jahre alt. Ich arbeite zurzeit an so eigenen 3D Projekten für mein Portfolio um es aufzubessern. Viele Arbeitsgeber sagten mir im Bewerbungsgespräch, dass sie von meinem Portfolio sehr begeistert waren. Aber am Ende nehmen die immer jemanden anderen.

Ich habe einen Mittlere Reife Abschluss. Ich hätte an sich auch noch einen Fachhochschulreife Abschluss, aber ich habe die 12 Klasse zwei mal wiederholt. Beim ersten mal habe ich das Fachabitur nicht bestanden, da nur 1 Punkt gefehlt hat. Und beim zweiten Durchgang auf einer anderen FOS, hab ich nicht mal die Probezeit bestanden. Ich bin sozusagen seit Mitte Dezember 2023 nicht mehr in der Schule und arbeite deswegen seit dem her an eigenen 3D Projekten, für mein Portfolio, und neben bei schicke ich Bewerbungen raus.

Meine Frage ist nun, wäre es schlimm, wenn ich mit 23 Jahren noch keine Ausbildung habe?

Wäre auf hilfreiche Antworten gespannt :)

Wegen kurz Krankenheiten ,wo ich normalerweise immer 2 Tage mich so krank melden konnte,wird es plötzlich so nur bei mir geändert.Andere Mitarbeiter gleiche Position,aber nicht . Obwohl diese von der Häufigkeit der kurz Erkrankung genau so wie bei mir Oder sogar häufiger auftreten.Gilt da nicht das Gleichstellungsgesetz?

Hallo ihr lieben,

Ich habe mal eine Frage.

undzwar fange ich ab dem 01.09 ein Minijob an Gehalt gibt es aber erst im Oktober das ist ja meistens so üblich. Ist es dann so das ich Oktober beide Gehälter bekomme also von September und Oktober? Oder ist das so, dass ich dann am Ende wenn ich kündige ein Monat halt noch bezahlt bekomme?

Lieben Dank für eure Erfahrungen & schönes Wochenende ☺️

Hallo,

Ich fange am Montag einen neuen Job im Büro eines größeren Unternehmens an. Den Vertrag habe ich vor zwei Monaten unterschrieben.

Ich hab aber noch keine Infos erhalten wann ich am Montag da sein soll und bei wem ich mich dort melden muss.

Kontaktdaten hab ich nur von der Recruiterin.

Was tun? Eine Mail schreiben und fragen?

Viele hören nur noch Sportify oder ander in demand Angebote, aber es gibt ja noch das gute alte Radio mit verschiedenen Sendern und Rauschen wenn man unter einer Brücke durch fährt. Hört Ihr das auch noch? Und wenn ja welche Sender?

Ich liebe den DLF! Ich bin 19 und aus München und höre eigentlich auf allen Fahrten und wegen über mein Handyradio.

Hey,

ich habe die 3 jährige Ausbildung in Logistikbereich. Und ich war immer unzufrieden mit meinen Arbeitsstellen, da ich jeden Tag Überstunden machen mussten. In jeder Firma/Betrieb wo ich schon war, war mein Stundenkonto nach 2 Wochen schon bei 45+ Std. Jetzt bin seit einer Woche im Verkauf tätig und hab wieder 25+ Stunden. Problem bei mir ist, dass ich nie pünktlich Feierabend machen kann, da kurz vor Feierabend plötzlich immer was passiert und ich die Arbeit ohne es zu beenden nicht gehen darf. Zudem auch, dass ich in der Probezeit bin und nicht einfach gehen kann.

wieso ist das so und wie kann ich es verhindern?

Ist Zeitarbeit noch regulär?Die neuen Satzungen sind?.…

Ich arbeite bei einer Stelle seit 3 Monaten dort ist so ne Kollegin die auch Türkin ist wie ich nur 11 Jahre älter und sie meinte letztens auf Türkisch so es fällt mir besser mit dir zu arbeiten ich kann mit dir auf Türkisch reden dann hat sie dasselbe auf deutsch gesagt weil die Chefin da war, nun heißt es sie mag mich? Und es ist so ich hab die Möglichkeit bei einer Stelle im öffentlichen Dienst anzufangen aber es fällt mir schwer genau wegen sowas zb

Chef stellt mir eine Frage und findet dann aber meine eigene Meinung dazu arrogant und beendet angezickt das Thema.

Am nächsten Tag nochmal ansprechen und sich beim Chef entschuldigen, dass man ja darüber nicht absichtlich so arrogant denkt? Oder gar nicht mehr ansprechen und hoffen er lässt das Beil zuhause? Er wollte ja wissen was ich denke.

LG Krawda

Hallo....

Ich habe eine neue Arbeit angetreten und nun festgestellt...(bin in der Probezeit)

Das diese Arbeit absolut nicht meines ist .. Eintritt (19.8)

Ja ich weiß wircklich früh nur liegt es mir zu 100 Prozent nicht ....

Es sind leider auch 2 Wochen Kündigungsfrist....

Die Stelle anzutreten war wie ich festgestellt habe aus einem falschen Bauchgefühl heraus ....

Der verantwortliche für die Verträge ist soweit ich weiß seid dem 12.8.. in Urlaub soweit ich weiß für 14 Tage...

Reden kann ich in meinem Job mit niemandem darüber das Sie wollen das ich bleibe (benötigen dringend Angestellte)....

Der Bezirksleiter ist für die Verträge zuständig... der Filialeiter für die Angestellten selbst ...

Er entscheidet wenn er im Endeffekt einstellt und wenn nicht ...

Das Team selbst gefällt mir gut ...

Nur mit der Arbeit komme ich nicht klar ist so gar nicht meines ...

Bedenken bezüglich der ein oder anderen Sache über meine Tätigkeit selbst werden sowohl von meinem Chef (Filialeiter) als auch Kollegen kleingeredet...

Am kommenden Wochenende soll ich eigentlich Schuhe kaufen (Arbeitsschutz...die Kosten werden mir bis zu einem gewissen Grad zurück erstattet) aber eigentlich möchte ich diese nicht kaufen...

Weil ich es bereue den Arbeitsvertrag unterschrieben zu haben....

Wie und wann am besten kündigen?

(keine Ahnung ob es wichtig ist aber mein Vertrag ist unbefristet)

Also ich soll etwas falsches gesagt haben, was er wohl aus dem Nebenzimmer gehört hat. Allerdings stimmt das ja gar nicht, ich habe da nichtmal 1 Wort zum Kunden gesagt. Können das Berufs Halluzinationen sein? Was tut man da, wenn das öfters so ist? Man zweifelt ja dann am eigenen Verstand.

Mein Chef hat mir letzte Nacht die Sinnlose Aufgabe zugeteilt mit seinem Firmenauto tanken zu fahren?!?

Okay mache ich gerne. Ich bin neu in der Firma und will mich natürlich nützlich machen.

Trotzdem frage ich mich warum er genau mir diese Arbeit zu teilt bzw es nicht einfach selbst macht. Das ist eine Sache von 10 Minuten?

Es tauchte noch ein Problem auf. Der Tankdeckel ließ sich nicht öffnen und ich musste ewig daran rumstellen und probieren bis ich ihn auf bekam.

Vielleicht wollte er mich hiermit testen wie ich Probleme löse?

Mir kommt es so vor und ich bin wie gesagt neu in der Firma

Was sollten Azubis nicht mit sich machen lassen? Was wären so Beispiele die gerne auch mal recht unfair für die Lehrlinge sind? Was sollte man beim Chef ansprechen?

LG Krawda

Ich bin seit Mai in einem neuen Job (mein erster Job nach dem Studium). Ich bin zurzeit alleine im Team und mache aktuell Vertretung für ein paar Kollegen. Mitte Mai hatte ich mit einer Kollegin etwas gemacht, wo man etwas löschen und wieder neu machen muss, wenn es falsch ist. Heute ist ein anderer Kollege auf mich zugekommen und meinte, dass es ein Problem gibt, wo ich es löschen und neu machen muss. Also genau das, was ich vor 2 Monaten auch gemacht habe.

Jedoch bin ich mir nicht ganz sicher dabei, da ich es nun zum ersten Mal alleine machen würde und habe Bedenken, dass ich auch andere Sachen verschießen würde.

Dem Kollegen habe ich auch genau dasselbe gesagt, dass ich es an sich machen könnte aber unsicher bin. Ich habe ihm auch vorgeschlagen auf die anderen Komlegen von meinem Team zu warten, da diese sich besser auskennen.

Heute haben wir auch danach beschlossen, auf die anderen zu warten.

nun kommen wir zu meiner Frage: Ist es komisch, dass ich meine Unsicherheit ihm gesagt habe?Also dass ich mir nicht sicher bin, ob ich alles richtig mache? Oder hätte ich es einfach machen sollen? Kommt es für die anderen so rüber, als würde ich mich komisch bzw. arbeitsunfähig anstellen?

Mœchte das andern

Zwei der vier Tage unseres Betriebsurlaubs im Dezember fallen auf ein Wochenende. Da ich an Wochenenden aber sowieso nie arbeiten muss frage ich mich, ob die zwei Tage trotzdem von meinem Urlaubskonto abgezogen werden.

Brauchen Betriebe wirklich so dringend Azubis? Ich kenne so viele Betriebe die haben easy 50 Bewerber auf ne Stelle. Viele Betriebe lehnen auch einfach neue gute Azubis ab. Und viele Behandeln ihre Azubis so mies, dass die eh nicht weiter lernen wollen.