Kündigung – die besten Beiträge

Ich habe seit 2 Monaten eine neue Wohnung hab mich aber noch nicht umgemeldet jetzt hat der Arbeitgeber eine kündigung geschrieben an der alte Adresse an der ich nicht mehr rankomme bzw ist da nochnichtmak ein Briefkasten, entweder würde es zurück geschickt oder es ist auf den Briefkasten. Wie kann man so klagen? Ohne kündigung und fristlos obwohl ich Jahre da bin, es sind noch 10 weitere betroffen. Wie komm ich an die kündigung ?ohne kündigung keine Klage. Danke

Hallo,

während der Arbeit, habe ich ein Arbeitskollegen erzählt dass ich gehen möchte. Er dann „Nein gehe nicht, dass wird schon“ . Ich habe erneut gesagt wegen gesundheitlichen Gründen. Er hat es mir so ausgeredet. Vor 6 Monaten hat er mich mal indirekt nach Insta gefragt habe mich rausgeredet.. dann meinte er Facebook? Ich so habe ich nicht.. hoffe er hat es gecheckt das ich nicht wollte. Dann kam der Chef hat mich in den Arm genommen und war so komplett überfordert.. er meinte „bin so froh das du wieder da bist, dass glaubst du nicht. Scheiße ich habe schlechtes Gewissen zu gehen. Aber wieso auf einmal? Habe das nie wahrgenommen das die mich dort behalten wollen? was soll ich tun :/?

Gesetzlich ist es kein Problem, nur moralisch finde ich es fragwürdig und würde gerne eure Meinungen hören. Es betrifft eine neue (und jetzt Ex-) Kollegin von mir.

Sie musste die erste Woche nicht die vollen Stunden bleiben, sondern durfte eine Stunde früher gehen. Ich glaube weil in der Stunde nur im gesamten Team Projekte besprochen wurden, in die sie noch nicht verwickelt war, und daher keiner sie einarbeiten konnte in der Zeit.

Jedenfalls gab es ein kleines Missverständnis (der Chef hatte es etwas ungeschickt formuliert) und sie ging auch die zweite Woche ein paar Tage lang eine Stunde früher. Der Chef sprach sie darauf an, sie war ziemlich erschrocken, entschuldigte sich und bot an die Zeit nach zu arbeiten. Der Chef meint dass es nicht nötig sei, sie könnten es einfach so machen, dass sie den ganzen Monat über eine Stunde weniger arbeitet.

Die neue Kollegin war recht verunsichert und hat mehrfach versichert sie würde auch die normalen, vollen Stunden machen und die Zeit nachholen. Der Chef bestand jedoch darauf, dass sie diesen Monat dann eine Stunde weniger arbeite. Warum auch immer.

Jedenfalls wurde sie einen Monat später plötzlich entlassen, weil das gezeigt hätte wie wenig Arbeitsehrgeiz sie hat, sie faul sei. Dabei war sie sogar immer als Erste dagewesen und hat genauso mitgearbeitet wie die anderen.

Versteht ihr den Chef? Oder findet ihr er hat falsch reagiert?

Hallo,

ich weiß nicht so Recht, wie ich vorgehen soll, vielleicht könnt ihr mir einen Ratschlag geben.

Ich habe am 01.09.2024 in einer Zeitarbeitsfirma angefangen.

Bin also noch in der Probezeit, Kündigungsfrist 1 Woche in den ersten 3 Monaten.

Die Firma bezahlt für mich ein Apartment, immer zunächst befristet auf 1 Monat.

Ich möchte dort kündigen, ich Stelle mir nur die Frage: Wann?

Variante 1:

Noch heute zum 30.09.2024 kündigen.

Wohnung für Oktober ist noch nicht gebucht von der Firma.

Aber ab dem 01.10 noch keine Garantie für eine neue Arbeit. (Vorstellungsgespräch diesen Freitag 20.09.2024)

Variante 2:

Warten auf eine sichere Zusage & dann erst kündigen. (Kündigungsfrist endet dann aber wahrscheinlich nicht am 30.09, sondern in der ersten Oktoberwoche)

Also hâtte die Firma eine Wohnung für Oktober schon bezahlt.

Habe Angst, dass ich das Apartment für die letzten drei Oktoberwochen bezahlen muss.

Wurde in meinem Ausbildungsbetrieb gekündigt im dritten Lehrjahr und frage mich jetzt wie ich bis zum nächsten Ausbildungsjahr überbrücken kann bzw was ich machen kann

Hallo,

ich habe eine Frage zum Betriebswechsel in der Ausbildung.

Unzwar habe ich letztes Lehrjahr ein EQJ gemacht in den Betrieb der mich jetzt ausbildet. Das heißt ich kenne den Betrieb schon und es hat mir eigentlich nicht schlecht gefallen. Jetzt mache ich meine Ausbildung in diesem Betrieb und naja mittlerweile werde ich dort nicht mehr so gut behandelt etc. Ich würde gerne mein Betrieb wechseln jetzt kommt meine Frage.

Sollte ich einen Aufhebungsvertrag machen oder eine Kündigung? Ich will den selben Beruf lernen und ich bin noch auf Probezeit.

Ich hoffe ihr könnt mir ein Rat geben.

Ich hab seit einem Monat eine Ausbildung angefangen, Ich verstehe mich mit allen gut aber eine Kollegin da ist mir echt unsympathisch, Sie ist richtig streng und denkt Sie wäre etwas besseres, Ich bin sehr neu in dem Beruf und Sie erwartet schon viel von mir. Ich fühle mich so unwohl wenn Ich mit Ihr arbeiten muss.Was soll Ich machen 🥶 Sie behandelt meine Freundin voll anderst

Was ist los mit mir?, Ich kriege die einfachsten Aufgaben einfach nicht mehr hin sobald man mir zuschaut, Weder in der Schule noch in der Ausbildung.

Es wird auch gesagt wenn ich so weiter mache Kann ich die Ausbildung direkt vergessen…. (Ich bin im 2 Monat) und habe eine 3 Jährige Ausbildung. Aber ich weiß ich kann das eigentlich ich hatte schon 4 Praktikums in den Bereich und alle sind gut gewesen und jetzt habe ich Angst das sie doch recht haben könnten und ich es lieber vergessen sollte… Denkt ihr die haben recht?

Das ist nicht auf mich bezogen.

Ich bin gerade ein Azubi in der Probezeit und möchte kündigen reicht es wenn ich die Kündigung selbst schreibe also ( ich ... möchte kündigen) oder online eine Datei herunterladen/ druckt

Warum wollen Versicherungen nicht, dass man kündigt?

Ich bin seit 20 Jahren bei O2. Jedes Mal, wenn ich kündige und das per Einschreiben schicke, bekomme ich einen Anruf von ihnen, in dem sie sagen: 'Kündigen Sie nicht, wir machen den WLAN-Tarif/Vertrag günstiger.' Einmal hatte ich eine Reklamation und habe gesagt: 'Entweder klärt sich das zu meinen Gunsten oder ich kündige.' Das Problem wurde dann sofort gelöst.

Ich werde bald meinen Job kündigen. Ich war dort nicht besonders lange und hab mich auch mit keinem angefreundet. Es interessiert auch keinem sonderlich dass ich gehe.

Würdet ihr am letzten Tag noch etwas schenken (zB Snacks, Süßigkeiten, ...)?

Hey Ich mach seit 2 Wochen eine Ausbildung zur Rechtsfachangestellte ,aber habe gemerkt das es mir dort einfach absolut gar nicht gefällt auch die Menschen mit den ich arbeiten muss sind mir einfach unsympathisch und ich fühle mich dort sehr unwohl ,deswegen wollte ich eine Bewerbung an den DM schicken weil ich es auch gerne machen wollte, bevor ich mich entschieden habe.Ich habe aber keine Ahnung wie ich das mein Eltern bei bringen soll das ich kündigen möchte und lieber beim DM arbeiten würde

Ich würde auch erst dann kündigen wenn das mit der Stelle sicher ist

Gibt es jemand der bei der Versicherung Arbeiter ich suche nach meiner Ausbildung ein neuen job weil der job mir aktuell nicht gefällt und ich habe Gehört mann Kann bei der Versicherung gut Verdienen soweit mann auch gut Verkaufen kann wegen provision etc. Jetzt interessiert es mich wie der job wirklich ist ob mann da Wirklich gut verdient und welchen Abschluss mann Bräuchte denke mit mein Hauptschulabschluss komme ich nicht weit würde die meinung von jemand hören der da schon Länger Arbeitet. Ein Praktikum würde ich auch erstmal absolvieren wenn meine Ausbildung zu ende ist.

Arbeite im Discounter und habe magendarm Probleme allerdings will ich mich eigentlich nicht krank melden da es erst die 2Te Ausbildungswoche ist und keine kündigung riskieren will.

Also soll ich zur Arbeit freitag,Samstag oder mich freitags morgen krank melden?

Hallo Leute ich bitte um schnelle Antwort,

es ist so, dass ich mich wegen einigen Vorfällen im Ausbildungsbetrieb nicht mehr wohl fühle, ich deswegen zum Arzt gegangen bin, ihm meinen psychischen und körperlichen Zustand erklärt habe und gesagt weshalb das so ist. Er hat mich nun eine Woche krankgeschrieben. Das Ding ist, ich will die berufliche Ausbildung weiterhin machen und bin bereits dabei einen Betriebswechsel in die Wege zu leiten. Deshalb meine Frage kann ich trotz Krankschreibung zur Berufsschule gehen aber nicht mehr zum Betrieb, obwohl ich noch nicht offiziell gekündigt habe?

Die Nachbarn (Rentner) unter mir sind Raucher. Ihre Wohnung stinkt permanent nach Zigarette und etwas modrig. Wenn sie im Hausflur waren, merkt man dies sofort an dem ekelhaften Gestank und man muss die Fenster weit aufmachen um das wegzukriegen. Wenn man einige Meter hinter ihnen geht, merkt man wie sie stinken.

Selbst wenn sie mit angekippten Fenster lüften, muss ich meine Fenster schließen, da der Gestank ihrer Wohnung nach oben zieht. Meinen Balkon kann ich deshalb nur selten nutzen, da sie auch über Nacht dort ihr Fenster angekippt lassen und der gesamte Balkon nach deren Wohnung stinkt.

Sie sind nachtaktiv und immer bis nach Mitternacht wach und ich höre ihren Fernseher dabei. Es poltert mehrmals in der Woche einfach so mitten in der Nacht und das kommt auch von denen.

Die Nachbarn hatten mir schonmal klar gemacht, dass denen das egal ist, dass sie meine Nachtruhe stören (obwohl sie wissen, dass ich vor 5 Uhr aufstehen muss wegen Arbeit).

Demnächst kommt ein Vertreter der Hausverwaltung und will bei mir gucken, ob man was abdichten kann, sodass man auf dem Balkon dies mindern kann.

Er weiß bereits Bescheid, dass ich mit dieser Geruchsbelästigung nicht klarkomme, doch wie kann ich ihn überzeugen, dass er was in die Wege leitet und nicht Wache stehen muss beim Lüften und endlich mal meinen Balkon öfters nutzen und nachts auch mal ohne Ohrstöpsel schlafen kann?

Ich habe gelesen, dass Geruchsbelästigung zur Abmahnung oder gar Kündigung führen kann, aber:

Die unter mir wohnen länger als ich hier, meine Vermieterin lehnte eine Mietminderung wegen des Rauchens (da ging es noch nicht darum, dass ich nicht lüften kann wegen dem Gestank ihrer Wohnung) bereits mit Anwaltschreiben ab und sie und die Vermieterin von der Wohnung unter uns sind verwandt.

Ich frage mich da jedoch, ob die nichtmal daran denken, dass nach deren Auszug sie mehr für das Renovieren zahlen sollten, da ich mir bei dem Gestank schwer vorstellen kann, dass einfache Renovierungsarbeiten ausreichen.

Ich habe vor zwei Wochen ein FSJ angefangen. Die erste Woche waren Seminare, und die zweite Woche war ich dann am Klinikum. Die Seminare waren kein Problem und sogar sehr toll! Aber als ich dann endlich angefangen habe, ging es den Bach runter. Es ist schrecklich, und ich hatte schon eine Panikattacke, weil die Pflegedienstleiterin mich nicht angehört hat und meine Bitte zu wechseln ignoriert hat. Ich möchte nicht darüber reden, was passiert ist, sondern einfach wissen, ob ich es abbrechen kann und wenn ja, was muss ich genau machen?

Sind zb Käufe die ich per Handyrechnung gekauft habe dabei? Es war ein Prepaid Vertrag