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Crush auf der Arbeit? Aber ich sehe nun auf Facebook sie hat einen Freund. Was nun?

Hallo Liebe Community,

Ich arbeite im Lager und wir haben viele polnische Zeitarbeitskräfte aus Polen.

Ich arbeite 45 Wochen Dauernachtschicht mit 3 Monaten Pause in der Wechselschicht. Und in dieser Wechselschicht hatte ich letztes Jahr 2023 in meiner Gruppe ein tolles Arbeitsverhältnis. Mit einer jungen polnischen Frau hatte ich damals wie heute ein sehr tolles symphatisches menschliches Arbeitsverhältnis.

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Nun bin ich wieder in der Dauernachtschicht. Die junge Zeitarbeitnehmerin kam nach temporären Vertragsende (Pause) wieder zurück. Aber diesesmal auch in die Dauernachtschicht.

Ich merke nun, daß ich einen Crush auf sie habe. Ich stehe auf sie. Schon damals hatte ich ein Auge auf sie.

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Ich habe mir heute erlaubt auf Facebook zu erforschen, ob sie ein Profil hat wo man ersehen kann, ob sie single oder einen Freund hat.

Bedauernswert für mich sehe ich ein Bild mit ihren Freund in einer seriösen aber romantischen Moment. Eine Umarmung. Die beide schauen sich zärtlich und glücklich an.

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Wie soll ich mich jetzt nun benehmen?

Natürlich tut mir das jetzt erstmal weh. Ich habe Herzklopfen. Denn im Lager haben wir uns immer sympathische Blicke zugeworfen und Späßchen gemacht.

Da wir auf der Arbeit sind konnte ich sie in der vergangenen Zeit nicht so einfach flirten. Obwohl ich ihr schon dezent meine Symphatie angedeutet habe.

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Nun🤷🏻‍♂️... da wir nicht direkt zusammen arbeiten, sondern in verschiedenen Abteilungen im Großraum Lager arbeiten, wäre es richtig von mir diese Begegnung mit ihr abkühlen zu lassen?

Nicht direkt ignorieren aber ihr auch nicht immer Beachtung zu schenken?

Ach Mensch. Ich kann zwar hier anderen Fragestellern antworten geben, aber manchmal brauche ich auch Eure Hilfe🙈

Ich bedanke mich für Eure Gedanken

OLDO1975

Liebe, Arbeit, Interesse zeigen, Interesse wecken, Crush

Enttäuscht von Chef / Standortwechsel?

Ich mache eine Ausbildung in der Versicherungsbranche. Wir sind in verschiedenen Standorten eingesetzt während der Ausbildung und kriegen für jeden Einsatz eine Bewertung. Mein Heimatstandort gab mir beim ersten Einsatz 135 von 150 möglichen Punkten. Also schon eher eine der besseren. Auch mit dem Team verstehe ich mich super. Meine Chefin ist eine der wenigen Chefs die "eher später oder gar nicht duzen". Sie hat mir bisher noch nicht das Du angeboten (zweites Lehrjahr).

Ein Mitazubi hatte dort einen Einsatz und bekam wie ich heute erfahren habe das Du angeboten. Das hat mich schon etwas enttäuscht, aber mich dann auch in meiner Entscheidung gefestigt dort nicht zu bleiben nach meiner Ausbildung. Ich bin mir sicher, dass im Juni 2025 ein Angebot kommt, aber:

  1. Mag ich den Mitazubi und hab Ihn gut geredet, wenn ich mal befragt wurde. Ich gönne Ihm die Stelle, wenn er sicher hier besser mit der Chefin versteht.
  2. Bleibt von dem Kern-Team eigentlich fast keiner mehr. Der eine Kollege ist schon weg. Eine weitere ist bald in Rente und die letzte für die ich geblieben wäre ist auch im Januar weg. Die restlichen sind zwar nett, aber keine "Bleibegründe".
  3. Glaube ich, dass man immer der "Azubi von eben" bleibt, wenn man am selben Standort weiter macht. Ich denke zumindest ein Standortwechsel wäre da gut, um sich "neu beweisen zu dürfen" als frischgebackener Versicherungskaufmann

Grund 1 war für mich eigentlich schon genug zu sagen, dass ich Ihm helfe und selber gehe. Grund 2 und 3 würden mich eure Meinungen mal interessieren.

Arbeit, Job, Geld, Wirtschaft, Versicherung, Ausbildung, Betrieb, Chef, Streit, Umgang, boss

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