Ich stehe kurz davor, gekündigt zu werden. Komme trotz sehr großer Mühe mit diesem Job (Warenverräumung) nicht klar. Bin ich wirklich so "dumm"?
Seit kurzem kämpfe ich sehr um einen Nebenjob zur Warenverräumung. Allerdings wurde ich nach der 1. Probearbeit nicht angenommen. Jedoch bekam ich von dem Arbeitgeber eine 2. Chance. Nachdem ich zum 2.Mal am Probearbeiten teilgenommen hatte,meinte der AG,dass ich 3 Tage hintereinander in meine nach Möglichkeit potentielle Arbeitsfiliale zum Einarbeiten kommen soll.
Nach dieser Einarbeitungszeit arbeitete ich 1 Monat lang dort. Wie es mir während der Arbeit ging und ob ich zurechkam steht in meiner anderen Frage
Gestern sah ich einen älteren Mann, welcher sich mir als der AG vorgestellt und danach gefragt hatte, wer ich bin. Kurz danach bekam ich vom Teamleiter die Aufgabe, bestimmte Regale der Kosmetikabteilung mit Klo-Papierrollen zu füllen. Kurz nachdem ich losgelegt hatte, kam einer der "Neulinge" dazu, welchem ich erlaubt hatte, mitzuhelfen. Anschließend lief ich mit einem zum Lager Palettenrolli voller Pape,welche noch entsorgt werden musste. Während ich damit beschäftigt war,kam plötzlich der AG zu mir ins Lager, mit der Begründung, er wolle mir etwas zweigen. Daraufhin brachte er mich in die Kosmetikabteilung und zeigte auf das teilweise unsystematisch einsortierte Klo-Papier. Zuerst fragte er,was mir auffällt und es entstand ein ersteres Gespräch darüber,nach welchem ich meinte, dass ich in Zukunft mehr darauf achten werde. Anschließend verbesserten wir gemeinsam diesen Fehler, wonach er meinte,mein Teamleiter habe gesagt,dass es schwer mit mir sei und er selbst als AG nicht wisse,was er mit mir machen solle und ob ich selbst einen Vorschlag hätte. Darauf meinte ich leider noch nicht wirklich weiß,wo die Fehler liegen. Daraufhin rief er unserem Teamleiter und fragte diesen direkt vor meiner Nase, woran noch gearbeitet werden soll, was ich genau falsch mache ect. Als Antwort darauf bekam der AG von dem Tealeiter,dass ich keine Intiative zeige, die Auffassungsgabe völlig daneben sei,aber auch dass ich mehr von einer Abteilung des Ladens bis zur anderen mit einer einzigen Ware hin- und her laufen würde,anstatt mir in ein Einkaufswagen alle Ware der Rollipalette von der selben Marke oder Abteilung in ein Einkaufswagen reinzulegen und damit zu dem ensprechende Ort zu gehen. Dies störe ihn,da dadurch vieles von der Zeit, welche uns zur Verfügung stehe verbraucht werde. Zudem meinte er, dass ich sehr langsam sei und so wirke,als wolle ich mich vor der Arbeit drücken,weshalb ich auch für einen Arbeitspartner mehr eine Belastung als Hilfe sei
Darauf meinte dann der AG, dass so was nicht in Ordnung ist und ich aufgrund dieser Probleme in den letzen Woche meiner Ferien in nem anderen Laden häufiger eingesetzt werde. Er selbst würde währenddessen mehrmals vorbeikommen, um zu schauen sowie andere zu erfragen, wie es so mit mir laufe und ob ich es schaffe, innerhalb von 1 h eine ganze Rollipalette auszuräumen. Wenn nicht, habe sich das ganze für mich erledigt :(
8 Antworten
Deine Fazit-Frage ist also (Zitat von Dir) "bin ich wirklich so dumm?" Auf diese Frage werde ich antworten.
Es gibt bestimmt Arbeiter, die das schneller und besser erledigen - das wissen auch Deine Chefs (was immer AG heißt). Und deshalb ist es an sich super nett von denen, Dir soo viele Chancen zu geben. Die Frage ist eher: Wirst Du Dich auf Fingerschnipsen ändern können? Das frage Dich selbst. Sonst ist der Job nichts für Dich.
Weist du ich würde mir darüber gar kein Kopf machen. Wenn es da net klapp wird es wo anderst klappen.mach einfach so gut wie du kannst und mach dir kein stress den für 450€ würde ich mir da nicht den Ar***
Aufreißen den du bist nur billige Kraft und
Sobald dem cheff was net passt bist du weg ganz einfach .
diese Rack-Jobber Geschichten werden z. B. in einigen Firmen bereits ausgelagert an Fremdfirmen
Hier habe ich einige junge Leute gesehen mit einem roten T-Shirt. Das sind meist auch Schüler
Jetzt weiß ich nicht, ob der Mindestlohn auch für Schüler gilt, das Mindestlohngesetz wird hier aber offenbar umgangen
Kostenlose Probearbeiten für den Arbeitgeber halte ich prinzipiell für grenzwertig. Gerade im Bezug von ALG 1 oder H 4.
Man muß den Laden natürlich erst einmal kennenlernen.
Manche Vertreter räumen in Baumärkten oder im Bereich Papierbedarf die Sachen auch noch selbst ein.
Bei Tschibo kommen immer 2 Frauen vorbei. Das läuft über DHL Home Delivery in Bremen, die Verräumung mit Angeboten wechselt pro Woche.
Solche verdeckten Beobachtungen sind natürlich nicht die feine englische Art...
Auch bei Gebäudereinigungen sind die Vorgaben kaum zu schaffen, in denen man ein Objekt reinigt oder hier eben die Ware verräumt.
Das geschieht dann teils vor-nach oder während der Öffnungszeit.
Auch bei Marktkauf werden gern Praktikanten eingesetzt oder gar Zeitarbeiter, die Übernahme bei der Schwester eines Kumpels steht auch noch in den Sternen
Das sind meist Subunternehmer. Hier mal die Bekanntesten:
Du weißt doch am besten, ob die Anschuldigungen stimmen oder nicht.
Wenn ja, weißt du ja nun genau, woran du arbeiten musst und wie es besser geht.
Naja. Ich weiß zwar, dass es stimmt. Nur kriege ich diese Probleme bei der Arbeit sowie Langsamkeit irgendwie nicht weg, obwohl ich mich sehr bemühe. Brauche meist 1,5 h um eine Palette komplett auszuräumen ect.
Dein Arbeitgeber tut so als wärst du Manager eines Großkonzernes und von deiner Arbeit hängen Menschenleben ab :D . Aber auch du bist ein bisschen schuld indem du den Job viel zu ernst nimmst. Junge das ist ein NEBENJOB wahrscheinlich noch dazu mies bezahlt. Was willst du bei dem Job großartiges erreichen? Dein Chef kann froh sein wenn er überhaupt noch Leute bekommt die so eine Drecksarbeit freiwillig machen :) .
"AG" steht für Arbeitgeber
Was meinst du jetzt genau damit?