Minijob – die besten Beiträge

Ich brauche ein paar ideen wo man einen Minijob machen kann wo man sehr wenig mit menschen zu tun hat und nicht all zu viel reden muss

Hallo zusammen,

ich bin gerade 19 Jahre alt und komme aus einem Studium welches ich abgebrochen habe. Ich habe vor nächstes Jahr zu studieren und möchte jetzt arbeiten. Ich habe mich schon mehrfach beworben, z.b auf Lagertätigkeiten bei Aldi und wurde abgelehnt. Ich such jetzt schon seit mehreren Wochen irgendwelche Jobseiten ab, aber finde nichts. Hat irgendjemand Tipps und oder Ideen? Ich möchte am liebsten in Teilzeit oder der gleichen und keinen Minijob machen.

MfG

Hallo,

kurz zu mir ich bin 17 jahre alt besuche noch die Schule und lebe bei meinen Eltern welche Bürgergeld beziehen.

Ich habe seit kurzem einen neuen Minijob bei dem ich zunächst ca.420€ monatlich verdiene und ab dem 3. Monat dann ca.520€.

Meine Frage ist ob das jobcenter meinen Eltern mein Gehalt anrechnet?

Ich bin bei meinen Recherchen auf viele unterschiedliche Antworten getroffen und weiß nicht wirklich weiter.

Deshalb hoffe ich hier auf einen Experten zu treffen der meine Frage klar beantworten kann.

Liebe Grüße

Habe mich vor paar Tagen für ein Minijob im Einzelhandel beworben(Bin noch Schülerin komme in die 12 Klasse) und hatte gerade mein Vorstellungsgespräch. Es war eigentlich recht entspannt, aber die Frau meinte dann zu mir, dass sich bei mir am Montag meldet, weil noch andere Bewerbungen anschauen muss. Und jetzt habe ich das Gefühl, dass es eine Absage war. Was denkt ihr?

Der Titel ist selbsterklärend. Ich möchte neben der Ausbildung noch zusätzliches Geld verdienen, wie tut ihr das?

Ich habe mich per Mail auf einen Minijob beworben, wie vom Unternehmen gewünscht. In der Bewerbung habe ich erklärt, dass meine Arbeitszeiten vom Stundenplan im Studium abhängen, ich aber grundsätzlich freitags bis sonntags immer verfügbar bin.

Daraufhin wurde nachgefragt, ob ich unter der Woche generell nicht arbeiten könne oder ob auch das vom Stundenplan abhängt. Ich habe nochmal erklärt, dass ich unter der Woche ebenfalls verfügbar bin, aber dass das eben stundenplanabhängig ist im Gegensatz zu den Tagen wo ich keine Uni habe und dass ich den Plan für das kommende Semester noch nicht habe.

Nun kam eine weitere Nachfrage, an welchen Tagen ich im vergangenen Semester unter der Woche hätte arbeiten können.

Ich verstehe, dass die Fragen dazu dienen Zeit zu sparen und im Vorhinein abzuklären, ob ein Bewerber geeignet ist, weil man nicht alle einladen kann. Trotzdem bin ich langsam genervt, weil ich das Gefühl habe, in der Luft zu hängen. Es wirkt, als sei meine Bewerbung unvollständig, obwohl ich alles Wichtige angegeben habe.

Was meint ihr: sollte ich, wenn die nächste Mail keine Absage/Einladung ist mal nachfragen wie es weitergeht, oder soll ich immer weiter Fragen beantworten und abwarten?

https://www.instagram.com/reel/DJHKOV-oHra/?igsh=bnhmaXcxN2o0NjR4

Hallo zusammen,

ich habe ein Angebot für einen Ferienjob als jemand den ich kenn meinte (2.900 € brutto/Monat + Schichtzulagen).

Mein Dilemma:

1. Ich bin noch im Minijob und würde bei Mercedes in Steuerklasse 6 landen. Das bedeutet hohe Abzüge.
2. Mein Arbeitsweg sind täglich 80 km (viel Fahrtkosten) also zu Benz.

Ich befürchte, dass mir trotz des guten Bruttogehalts am Ende nur ca. 1.000 - 1.400 € netto pro Monat bleiben, je nach Schichten und Zulagen. Weiß nicht ob sich das lohnt und gleichzeitg soll ich noch bis samsatg bescheid geben , ichw werde aber die arbeitszeiten und Gehalt kurz vor arbeitsbeginn bekommen . Wie in aller Welt soll ich das ganze abklären wenn mir nur so ein kleiner spielraum bleibt vorallem wenn ich nachtschicht lande kann ich samstags ja kein Minijob machen.

Was sagt ihr ?

Wenn , ich beides mach wer ist dann Hauptarbeitgeber ? ich soll bei Benz das angeben , je nachdem werd ich in steuerklasse 6 eingestuft oder nicht

Aktuell ist es so geregelt das alle Eltern unabhängig vom Einkommen Anspruch auf Kindergeld haben.

Mein Gedanke ist dabei, alle die zb. Auf über 100.000€/ Netto im Jahr kommen, brauchen die 230€ pro Kind nicht wirklich.

Dieses gesparte Geld könnte der Staat nutzen um Rentner mit kleiner Rente zu helfen oder für andere wohltätige Zwecke.

Was haltet ihr davon ?

hab leider knapp 80€ zu wenig gekriegt

ich war im Juni 29 Stunden arbeiten+ Nachtzuschlag mit einem Stundenlohn von 12.81 aber habe nur 302€ erhalten…

Eigentlich sollten es inklusive Nachtzuschlägr ca. 387€ sein….

Ich ,,dokumentiere“ auch immer im Chatverlauf mit Freunden wann ich arbeite , deswegen kann ich das im Nachhinein sehr gut noch nachverfolgen .

Weis jetzt nicht mehr was ich tun soll, weil ich Angst habe das Geld nicht mehr zu bekommen und ich extra noch nach der Schule immer arbeiten gekommen bin und auch noch schwanger…

Guten Tag,

ich habe im Juli einen Nebenjob aufgenommen und das auch gemeldet.

Da die Auszahlung meines Lohns laut Vertrag erst zum 31. August erfolgt, habe ich diesen Monat noch kein Einkommen erhalten.

Trotzdem wurde meine Arbeitslosengeld bereits gekürzt.

Ich möchte höflich fragen, ob ich für diesen Monat eine Nachzahlung bekommen kann, da mir das Gehalt vom Nebenjob ja erst im nächsten Monat überwiesen wird.

Vielen Dank im Voraus!

Hallo zusammen,

ich habe eine Frage zu meinem Minijob, bei dem es aktuell zu Problemen mit meinem Arbeitgeber kommt.

Ich bin seit mehreren Monaten in einem Minijob beschäftigt und habe von Anfang an klar mitgeteilt, dass ich freitags bis sonntags nicht arbeiten kann. Mein Chef hat das akzeptiert und mich bisher immer montags bis donnerstags eingeteilt.

In meinem Arbeitsvertrag ist eine feste monatliche Vergütung in Höhe von 556 € vereinbart – es handelt sich also nicht um einen reinen Stundenlohn oder eine variable Bezahlung nach Einsatz.

Seit etwa einem Monat bekomme ich aber keine Schichten mehr, obwohl ich arbeitsbereit bin und mehrfach gesagt habe, dass ich wie gewohnt zur Verfügung stehe. Eine Begründung für die fehlenden Einsätze gab es nicht – ich wurde einfach ignoriert. Jetzt habe ich für den Monat auch keinen Lohn bekommen.

Meine Frage ist daher:

Besteht in diesem Fall ein Anspruch auf die vereinbarte Vergütung trotz fehlender Einsätze, weil ich meine Arbeitsleistung angeboten habe und der Arbeitgeber sie nicht angenommen hat?

Soweit ich gelesen habe, liegt hier möglicherweise ein Fall von Annahmeverzug des Arbeitgebers (§ 615 BGB) vor. Zudem habe ich gelesen, dass bei einer festen Monatsvergütung im Arbeitsvertrag – auch bei Minijobs – ein Anspruch auf Lohn besteht, wenn der Arbeitgeber die vereinbarte Beschäftigung nicht anbietet.

Kennt sich jemand mit der Rechtslage aus oder hat selbst Erfahrung mit so einem Fall gemacht?

Ich bin unsicher, ob es sinnvoll ist, hier mit einem Schreiben oder notfalls dem Arbeitsgericht weiterzugehen.

Danke im Voraus für alle Einschätzungen!

Hey,

ich m17 bin aktuell Schüler suche seit einem Jahr nach nem Minijob um mein Führerschein zu finanzieren und zu sparen für später, leider habe ich ehrlich großes Pech entweder klappt es nicht weil ich nicht 18 bin oder es zu voll ist usw oder hatte letzens noch ein Minijob in der Gastronomie was ziemlich gut war aber es kamen zwei neue auf Vollzeit bevor ich richtig anfing und würde halt nicht mehr gebraucht als minijobber. Für die Suche kann ich mich garnicht auf meine Eltern verlassen, Kollegen, Berater von der Schule und selber anrufen oder hingehen aber ich sehr oft getan, hab auch so ziemlich bis 200 Bewerbungen geschickt meistens keine Antwort und wenn dann nur Ablehnungen oder zb mal nen Vorstellungsgespräch aber es hat sich dann halt herausgestellt das sie übersehen haben das ich unter 18 bin.
Hab so ziemlich alles versucht was mir ein fiel selber hingehen, anrufen,online bewerben, bekannte/Freunde fragen usw. Klappt einfach irgendwie immer aus irgendeinen Grund kciht also entweder alter oder zu voll oder was auch immer. Zu mir bin selber sehr fleißig und möchte wirklich unbedingt arbeiten. Weiß jemand was man machen kann?
bin übrigens in Gelsenkirchen suche aber auch nahe Städte Herne usw auch

danke im Voraus

Ich habe 2 Wochen Praktikum gemacht am Ende diese Praktikum will die Agentur für Arbeit ein Berichtsbogen von der Arbeitgeber haben aber der Arbeitgeber will mir keine Stellen und jetzt droht mir eine Sperrzeit bei der Agentur für Arbeit was kann ich machen

Hallo,

ich arbeite gerade meinen zweiten Monat bei dm im Minijob als Warenverräumerin und muss spontan zeitnah kündigen. Ich befinde mich noch in der Probezeit, heißt doch dass ich nach Einreichen der Kündigung nur noch 2 Wochen arbeiten muss, oder? Das ist mein erster Minijob und wird meine erste Kündigung und ich habe keine Ahnung, wie man das macht... Falls die Chefin da sein wird, sage ich ihr das persönlich und vor allem wie? Gebe ich es direkt schriftlich ab und wie muss das aussehen, was muss geschrieben sein? Ich bin so furchtbar aufgeregt und noch totale Anfängerin.
Hat da evtl jemand bei dm oder grundsätzlich Erfahrungen gemacht und kann mir weiterhelfen?

Danke im Voraus!

Ich würde gerne einen Ferienjob machen, aber fast alle Stellen sind schon vergeben. Ich bin jedoch bei InStaff registriert, wo jeden Tag neue Aufträge angeboten werden.

Kann ich auch dort steuerfrei etwa 4.000 Euro in vier Wochen verdienen, oder müsste ich dafür Steuern zahlen? Und worin besteht der gesetzliche Unterschied zu einem klassischen Ferienjob?