Gehalt – die besten Beiträge

Unsere Tarifverhandlungen sind gestern zum Abschluss gekommen. In unserer Branche ist es aktuell sehr schwer an Auszubildende Metallbauer/innen im Fachbereich Konstruktionstechnik zu gelangen.

Nun stehen die neuen Ausbildungsvergütungen und meine Frage an Euch ist:

Würdest du, wenn du eine Ausbildung heute suchst, für diese Ausbildungsvergütung eine Ausbildung im Handwerk anfangen?

Hier die Vergütung bei einer 37-Stunden-Woche:

1. Lehrjahr: 885,- € (ab 01.11.24: 945,- €)

2. Lehrjahr: 941,- € (ab 01.11.24: 1.001,- €)

3. Lehrjahr: 1.010,- € (ab 01.11.24: 1.070,- €)

4. Lehrjahr: 1.075,- € (ab 01.11.24: 1.135,- €)

Ich schreib im Mai meine Abschlussprüfung und wollte meinen chef mal darauf ansprechen wie es danach weiter geht.

habt ihr Tipps wie ich das am besten anstelle oder was wichtig ist anzusprechen.

will ihn davon überzeugen das ich dort bleiben kann.

(ist eine kleine firma mit nur 4 leuten)

Hallo lieber Nutzer, mein Neffe ist 17 Jahre alt und möchte einen Minijob im Kiosk, bei dem er für alles zuständig ist, einschließlich der Pakete.

Ich bin derzeit arbeitslos.

Mein früherer Arbeitgeber hat mir ein Einstiegsgehalt von 47000 Euro pro Jahr gezahlt. Leider sieht es so aus, als würden die derzeitigen Arbeitgeber im Jahr 2023 das nicht tun, und es ist sehr schwierig für mich geworden, das zu akzeptieren, wie unten erklärt wird:

Die Sache ist die, dass sie mir gerne 46000 Euro zahlen wollen (sie laufen mir hinterher, um mich anzuflehen, für 46000 Euro für sie zu arbeiten!), aber wenn man sie bittet, nur 1000 Euro mehr zu zahlen und mir stattdessen 47000 Euro zu zahlen, ist es, als ob man sie bittet, ein Kalb zu gebären!

Sie können es wirklich nicht um jeden Preis tun, während sie für 46000 Euro super interessiert sind, mich einzustellen, aber für 47000 Euro wollen sie mich überhaupt nicht...

der ganze Unterschied liegt in einem psychologischen Betrag von nur 1000 Euro!

Diese Erfahrung habe ich schon mit so vielen Arbeitgebern gemacht. Was um Himmels Willen ist das? Ich bin arm, aber ich würde ihnen trotzdem jedes Jahr 1000 Euro aus meiner eigenen Tasche in bar zahlen, also schreiben sie einfach 47000 Euro in meinen Vertrag, damit ich mich wieder gut fühle....

Was geht in deren Gehirn vor? Was ist ihre Denkweise, um so zu handeln?! Was ist das für ein Budget, das gerne für 100 Einheiten ausgegeben wird, aber nicht für 102 Einheiten?!!, wenn das Unternehmen einen Einkommensüberschuss von Hunderten, wenn nicht Tausenden von Einheiten hat?!

Warum gehen mir die Arbeitgeber so auf die Nerven und tun mir das wegen so einer unwichtigen Sache an? Diese Arbeitgeber verdienen Hunderttausende. Wenn nicht sogar Millionen von Euro im Jahr... 1000 Euro sind wirklich nichts für sie, und ich lasse sie wissen, dass 1000 Euro mher mich so sehr glücklich macht, aber sie wollen es nicht tun....

1. 39h Woche
2. 4500€ brutto + Leistungszzulage
3. 70% des Bruttos Urlaubsgeld im Juni
4. 60% des Bruttos Weihnachtsgeld in November
5. 27.5% des Bruttos Gehaltszuschlag im Juli
6. 630€ Sonderzahlung im Juli extra
7. 18.4% des bruttos Gehaltszuschlag im Februar
8. 36 Tage Urlaub im Jahr
9. Home Office
10. Fahrradleasing Angebot
11. Dienstwagen via Leasingangebot
12. 3000€ Inflationsausgleichprämie 2023-2024

Hi Leute, hat jemand Erfahrung mit folgendem? Lohnt es sich vor dem Veterinärmedizinstudium eine Tierheilpraktiker-Ausbildung zu machen, um ein gewisses Vorwissen zu haben oder dass man Vorgezogen wird bei Uni's? Weil ich will Tiermedizin studieren, aber ich denke dass es schlau ist erstmal Tierheilpraktiker zu werden, jedoch will ich kein Tierheilpraktiker als Beruf machen, weil man da scheinenden nicht sooo gut verdient....

Hallo, 😊

ich absolviere zurzeit die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement. Ich bin bis jetzt mit der Ausbildung sehr zufrieden und habe sehr nette Arbeitskollegen, doch es gibt etwas, dass mich sehr stört. Die Firma ist nicht Tarifgebunden und bekomme als Ausbildungsgehalt „nur“ 480 Netto, was rechtlich zwar noch im Rahmen liegt, aber für heutige Verhältnisse echt wenig ist. Die Ausbildung habe ich dieses Jahr im August begonnen und konnte diese bereits auf 2 Jahre verkürzen.

Nun zu meiner Frage … sollte ich diesbezüglich mal mit dem Chef quatschen? Ich bin bereits auf der Suche nach Alternativen. Ich weiß, dass man während der Ausbildung nicht das dicke Geld verdient, doch ich bin bereits 25 Jahre alt und habe viel Berufserfahrung. 480 Netto ist einfach echt wenig, obwohl man von Montag – Freitag jeden Tag 8 Stunden arbeiten geht und genau die gleichen Tätigkeiten wie die anderen verrichtet.

Was würdet ihr tun?

Freue mich über hilfreiche Tipps 😊

und ist der beruf gut?

Wie ist eigentlich der weg zur gsg9

Also mit was beginnt man und was muss man schafen um dirt hin zu kommen

Sehr geehrte Community. Ich habe ein Problem. Und zwar habe ich letzte Woche mein erstes Gehalt bekommen. Als ich jedoch die Stundenanzahl und den Gehalt mit meinen aufgeschriebenen Stunden verglichen habe, ist mir aufgefallen, dass 48€ zu wennig überwiesen wurde. Daraufhin habe ich mit meinem Chef geredet wo er meinte, dass alles richtig sei und nur durch eine Diskussion es sich herausgestellt hat, dass mir 2 Krankheitstage nicht bezahlt wurden. Er meinte, dass er am Montag mit dem Steuerberater sprechen wird. Heute habe ich ihn angeschrieben um zu fragen ob das geklärt wurde. Worauf er einfach meine Nachrichten ignorierte.
Kann mir bitte wer helfen was ich weiter machen soll. Es ist ein Minijob was ich mache.

Guten Abend,

ich habe seit dem 01.08.2023 meine duale Berufsausbildung, als Industriekaufmann bei einem multinationalem Konzern in Hessen begonnen.

Mein Bruttogehalt ist ganz gut und liegt mit 1001€ im Durchschnitt und natürlich auch über dem gesetzlichen Minimum.

In der Berufsschule haben wir mit Arbeitsrecht angefangen und im BbiG bin ich auf den interessanten Paragraf 17 gestoßen.

Unter Absatz 2 ist die Erhöhung der Vergütung im 2. 3. und 4. Ausbildungsjahr geregelt. (2. 18% vom 1.) (3. 35% vom 1).

Ich bin mit meinem Gehalt im 2. Jahr jedoch nur bei 1069€ und im 3. bei 1170€.

Wie Kann das sein ? Können Tarifverträge diese Erhöhung irgendwie umgehen, meine Lehrerin war auch etwas stutzig. Bin noch in der Probezeit und frage natürlich deshalb nicht direkt bei meinem Ausbilder.

Vielen Dank und eine schönen Abend

Gruß

Junge

Die höhe des Mindestlohnes 2024 steigt auf 12,82€. Dieser gilt dann für 2 Jahren.

Dann erst wird die Kommission einen neuen Betrag finden.

Doch die höhe ist für viele ein Schlag ins Gesicht.

Ricarda Lang sagte am Montag nach Beratungen des Bundesvorstands, die Entscheidung der Mindestlohnkommission sei für viele Menschen in diesem Land, die wenig verdienen, ein „Schlag ins Gesicht“ gewesen. „Das hat mit der Entwicklung der Inflation rein gar nichts zu tun. Die Steigerungen sind viel zu gering.“

Aber auch die Jusos fordert einen Mindestlohn von 15€.

Wie hoch sollte der Mindestlohn deiner Meinung nach sein für 2024?

Sollte die Politik entscheiden statt einer Kommission wie hoch der Mindestlohn sein sollte?

Oder nur für nicht akademische, sowas wie Pfleger, Sozialarbeiter usw

Hey,

ich bin grade arbeislos 18 und habe denn Realschulabschluss und habe keine berufserfahrung möchte mich aber noch weiterbilden hab nur die bewerbungsphase verpasst welche möglichkeit habe ich um bis dahin zu Arbeiten? Welche jobs sich dafür anbieten

Steht ja da. ;)

Bitte alles außer sparen.

Azubis genießen ja einen besonderen Kündigungsschutz.

Aber ab wann kann ein Azubi vom Betrieb gekündigt werden?

• Henker
• Waffenschmied
• Rattenfänger
• Ninja

Hallo Leute aktuell bin ich gerade in der Ausbildung, es läuft soweit alles gut jedoch gibt es wöchtentliche Test im Betrieb die entscheiden, dass man in der Probezeit durchkommt. Die Themen die dran kommen sind mir viel zu schnell in dem Tempo und ich komme gar nicht mit. Die Ausbilder meinten das ich mir keinen Stress machen soll und das wir zeit haben. Jedoch wird das Thema ohne meine rücksicht weiter fortgesetzt. Ich habe schon einige Tests verkackt bzw. vermasselt, wo mein Ausbilder eher den Kopf schüttelt.

Nun habe ich eine andere offene Ausbildungsstelle mit einem ähnlichen Beruf zur meiner akutellen Ausbildung gefunden.

Mein Plan ist es jetzt mich noch rechtzeitig dort zu Bewerben, da ich ansonsten nach der Probezeit keine Stelle mehr finden würde, sollte ich raus fliegen.

Die Zeit wäre dann vergangen und alle stellen wären geschlossen.

Wie sieht ihr meine aktuelle lage, wie würdet ihr es machen?

Ich hatte schon einige abgebrochene Ausbildungen und ich möchte unbedingt im Leben weiterkommen und nicht wieder Arbeitslos rumsitzten. Aber ich hab das gefühl das es mit der Probezeit danach nichts wird.