Azubi – die besten Beiträge

Brauche ich für die Kündigung der Ausbildung die Unterschriften von beiden Eltern oder reicht eine?

Hey, ich mache aktuell eine Ausbildung als Gärtner.

Hatte jetzt vor kurzen eine Einladung zum Vorstellungsgespräch bei der Stadt bekommen, wohl vom letzten Jahr auf die Bewerbung noch bezogen.

Ich bin mega unzufrieden bei mir im Betrieb

unbezahlte Überstunden und das nahe zu täglich, viel zu weit entfernt für eine Ausbildung der Art etc.

Nach der Ausbildung hätte ich sowieso zu mir zur Stadt gewollt…

Jetzt stell ich mir die Frage, lohnt sich das?

Ich bin fast am Ende des ersten Lehrjahrs, müsste von neu anfangen bei der neuen Stelle.

Und ist man eigentlich als Gärtner für die Stadt verbeamtet?

Ich bin im dritten Ausbildungsjahr und fühle mich auf der Arbeit ungerecht behandelt. Die andere Azubine in einen anderen Ausbildungsjahr darf mittlerweile mehr als ich und auf die Nachfrage wieso man mir noch nicht mehr gelehrt habe obwohl ich im dritten Ausbildungsjahr bin war das ich zu viele Fehler mache, aber das was ich gelehrt kriegen würde dort konnte ich noch nie Fehler machen? Ist das begründet einen nichts beizubringen im dritten Ausbildungsjahr 4 Monate vor der Abschlussprüfung nur wegen ein paar Fehlern die total menschlich sind?

Und ich werde sehr oft für meine Fehler getadelt, wenn ich welche mache und seit kurzem sogar für die kleinste Kleinigkeiten die unnötig sind. Seitdem dritten Ausbildungsjahr fühle ich mich sehr unsicher und unwohl zur Arbeit zu gehen einfach weil ich weiß das eh nix netter gesagt wird sondern wenn ich Fehler mache wieder nur darauf rumgehackt wird.

Was kann man am besten machen außer sich das über einen ergehen zu lassen? Krank machen geht nicht mehr.

Ich bin ein Mensch der sich nicht dreckig behandeln lässt. Entweder gegenseitiger Respekt ansonsten halt nix.

Ständig höre ich von anderen Menschen, die zurzeit eine Ausbildung machen, wie schlimm dies doch sei. Viele sperren sich in den Toiletten ein und fangen an zu weinen, andere bekommen Panik Attacken und brechen ihre Ausbildung ab. Woran liegt das aber? An den Beruf, oder an die eigenen Kolleginnen und Kollegen? Vielleicht auch an den Vorgesetzten?

Hallo, ich habe eine rechtliche Frage zu einer Situation die vor kurzem in unserem Pflegeheim passiert ist. 

Vor kurzem hat unser Azubi das Examen zur Pflegefachfrau bestanden (müsste November gewesen sein). 

Sie war auf ihrem Stockwerk vor kurzem die einzige Fachkraft (Helfer waren aber auch da). Eine Bewohnerin die sonst eigentlich selbstständig und noch klar im Kopf war ist ziemlich schlimm gestürzt mit dem Kopf gegen die Toilette, hatte wohl eine riesen & tiefe Kopfplatzwunde. 

Sie war mit der Situation überfordert und wusste nicht genau was sie tun soll und hat eine andere Fachkraft von einem anderen Stockwerk um Hilfe gebeten. Die Fachkraft von dem anderen Stockwerk hat die Bewohenrin dann sofort ins Krankenhaus geschickt. 

Es wurde von unserer frisch examinierten kein Sturzprotokoll geschrieben oder sonst etwas ausführliches im Berichteblatt oder Übergabeprotokoll. Im Bericht stand lediglich nur „Bewohner ist gestürzt.“ 

Die Bewohnerin ist im Krankenhaus kurz darauf an den Folgen verstorben. Polizei war dann auch da und hat sich alles angeschaut. Unsere PDL meinte dass es nun ziemlichen Ärger geben wird. 

Unsere frisch examinierte ist auch sehr sauer warum nur sie Ärger kriegen soll obwohl die Fachkraft vom anderen Stock die Bewohnerin ins Krankenhaus geschickt hat (obwohl sie ja gar nicht für dieses Stockwerk zuständig war und nur unserer Kollegin helfen wollte)

Was kann jetzt aufgrund der fehlenden Dokumentation passieren? Was kann ihr unterstellt werden und mit welchen Konsequenzen kann sie rechnen?

Ich mache eine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik und habe den Staplerschein nicht bestanden weil ich mit der Lenkung nicht zurecht komme. Kann ich deswegen gekündigt werden ?

Hallo, ich will dieses Jahr eine Ausbildung als Einzelhandelskaufmann machen und ich habe sehr viel schlechtes über diese Ausbildung gehört deswegen habe ich da paar fragen.

1. Ist diese Ausbildung schwer ? Wenn ja Warum ?
2. Muss man viel lernen ?
3. Empfehlt ihr mir dieses Ausbildung oder nicht ?

Hallo, ich will dieses Jahr eine Ausbildung als pflegefachmann machen und ich habe sehr viel schlechtes über diese Ausbildung gehört deswegen habe ich da paar fragen.

1. Ist diese Ausbildung schwer ?
2. Muss man viel lernen ?
3. Was empfehlt ihr mir, soll da eine Ausbildung machen oder nicht ?

Ich gebe mein Bestes, aber ich schaffe es nicht die Mindestvoraussetzungen zu erfüllen.

Ich versuche schon so viel an mir selbst zu arbeiten, aber ich werde dem nicht gerecht.

Es macht mir kein Spaß mehr und ich zweifle daran, ob ich das wirklich noch möchte.

Hallo Leute,

Ich möchte demnächst eine Ausbildung in einem örtlichen Büro bei mir machen. Jedoch habe ich gerade gesehen, dass besagtes Büro nur von 8-12 (mit Ausnahme zwei Tage, an denen es von 8-12 und 14-18 geöffnet hat) geöffnet hat. Ich kenne mich leider kaum mit der Arbeitswelt und Ausbildungen aus und wollte dementsprechend fragen, ob meine Arbeitszeiten als Azubi dann auch nur von 8-12 sind? Das kommt mir irgendwie als zu wenig vor…

Vielen Dank im Vorraus

Hallo Freunde,

ich hatte letztes Jahr eine attraktive Ausbildung im öffentlichen Dienst. Nun habe ich gekündigt, da die Ausbildung zum Kotzen war. Es hat sich in meinem Freundeskreis rumgesprochen und in den letzten Tagen werde ich nur darauf angesprochen, warum ich gekündigt habe.

Was soll ich antworten? Es nervt einfach nur. Es fühlt sich so an, als müsste ich jedem alles erklären.

Danke imj vorraus

Wenn man 3 Jahre eine Ausbildung macht, aber danach was anderes machen möchte, muss man dann trotzdem kündigen? Der Vertrag läuft doch ab nach der Zeit, muss man dann trotzdem weiterhin im Betrieb bleiben bis man was neues hat oder geht man dann einfach nicht mehr hin? Wie sieht sowas aus? Ich möchte nach der Ausbildung schnellstmöglich weg

Beruf: Industriekauffrau

Seitdem ich mit meiner kaufmännischen Ausbildung fertig bin ist es die Hölle. Mein Vorgesetzter sagte zu mir ich darf jetzt mehr Verantwortung übernehmen. Unserer Firma geht es im Moment nicht gut denke ich. Immer wenn ein Mitarbeiter andere Aufgaben nicht schafft bekomme ich die zugeschoben. Ich habe in fast jeder 40 Stunden Wochen Aufgaben für die ausgerechnet 120 Arbeitsstunden vorgesehen sind. Man steht ständig unter Druck. Alle reden von Augenhöhe aber nutzen sich gegenseitig aus. Wenn man die Arbeitsweise optimieren möchte und das sogar den Kunden gefällt bekommt man Ärger. Der Arbeitgeber timed Aufgaben Minutengenau obwohl er weiß das es unmöglich ist und verlangt das mit vorgegebener Arbeitsweise. Urlaub muss man mehrere Monate vorher eintragen lassen und ist spontan nicht erlaubt.

Alles für den gleichen Lohn!!!

Ich werde hier keine Namen nennen weil ich nicht weiß ob das erlaubt ist, bitte nicht fragen. Sind so erdrückende Arbeitsbedingungen erlaubt? Es gibt schon Kollegen die krank machen weil das so schlimm ist und das macht es noch schlimmer aber ich trau mich das nicht.

Ich habe mich schon bei anderen Firmen beworben aber das wird nix und ist genau so schlimm.

Hi,

Kann man trotz abgeschlossener Ausbildung (Bank) zur Prüfung IHK Bürokaufmann zugelassen werden? Begründung: Berufserfahrung, durch mehrjährige Tätigkeit im Büro ?

Hallo ihr lieben,

ich hab mal eine Frage wie ist das mit minusstunden in der Ausbildung.
Ich mache eine Ausbildung als Erzieherin und wir haben wegen Personalmangel nur bis 14 Uhr auf und an einem Tag arbeite ich eigentlich bis 16 Uhr.
Das heißt das ich jeder Woche 2 Minusstunden habe. Muss ich das alles nacharbeiten ?

guten Abend ihr Lieben,

Ich befinde mich derzeit in einer Ausbildung, wir müssen Blockweise in einer ÜBA (Überbetriebliche Ausbildung). Ich habe einen Azubi in meiner Klasse, welcher absolut nicht Ausbildungsreif ist, baut Scheiße, nervt, vor allem beleidigt massiv. Wir haben ein Video von ihm, wie er seine Arbeit verweigert, so wie eine kleine Beschwerde an seine Firma geschrieben / geschickt. Worum wir höflich gebeten haben, dass mal mit ihm gesprochen wird. Unser Meister hat darüber Kenntnis, wie sein Verhalten ist, aber es wird nichts unternommen.

Die Firma von ihm findet das ganze aber nicht lustig. Meine Frage nun hat das Konsequenzen für uns / mich? Weil wir ein Video von ihm weiter verbreitet haben, halt nur an seiner Firma?

Liebe Grüße

Hallo alle, ich verdiene bald mit meinem Gewerbe ca zwischen 0-2000 Euro im Monat. Zur Zeit erhalte ich 180€ BAB. Mein Ausbildungsgehalt natürlich auch.
Werde ich Probleme bekommen, BAB weiterhin zu beziehen?

Hallo, hoffe mir kann jemand meine Frage beantworten. Ich fasse mich kurz

und zwar hatte ich am Rosenmontag keine Schule obwohl ich von ausgegangen bin, dass ich Berufsschule habe.
Nun war es so das ich wie gesagt keine Schule hatte und so oder so um 10:30 einen Arzt Termin gehabt habe,

aufgrund dessen habe ich nicht im Betrieb Bescheid gegeben und nun ist natürlich das Fass am überlaufen da ein anderer Azubi im Betrieb war der ebenfalls auf meine Schule geht.

Ich habe mit meiner Leitung das Gespräch gesucht, und sie meinte sie würde mich eigentlich sofort rauswerfen muss aber mit dem Chef darüber sprechen. Wichtig zu sagen ist vielleicht , dass ich im 1.Lehrjahr bin und aus der Probezeit raus bin.