Kündigung – die besten Beiträge

Sie hat ihr Studium beendet und könnte in ihrer Stadt nur eine Wohnung in einem Brennpunkt in einem Viertel weit außerhalb, es liegt abgeschnitten wie eine Satelittentadt, dort sind Geschäfte geschlossen, miese Infrastruktur, in Innenstadt mit dem Auto 20 Minuten, mit der Bahn mehrmals umsteigen 45 Minuten). Zwei Häuser weiter war ein Brandt in diesem Jahr, in der gleichen Straße vor 3 Jahren auch ein Brandt. Das Sozialamt würde den Vertrag mit gestalten und es gäb einen Vermieter, der die Wohnung quasi dem Amt überlassen hat. Die Wohnung hat im Bad Schimmel, Außen bröckelt die Fassade, alles abgenutzt. Es gibt keine Küche, nur Anschlüsse. In dem Haus wohnen Menschen, die Bürgergeld beziehen und auch vom Sozialamt unterstütz werden. Es ist eng auf eng gebaut.

Die 2. Möglichkeit in einer Ferienregion für 9 Monate eine Wohnung in top Zustand mit Einbauküche, Bad ohne Schimmel, ruhig gelegen, sie könnte sofort einziehen, sehr sicheres Umfeld. Aber hohe Miete, Zusatzkosten für Einbauküche monatlich, Kosten für Erstellung des Mietvertrags, Kosten für Umzug (da sie dort nicht wohnt).

Ich würde zur 2. raten, obwohl sie finanziell bluten würde, aber wer gibt einer Studentin noch ohne Job eine Wohnung? Und sie ist sehr zart/ zierlich/hübsch und sie hat ein mulmiges Gefühl in der Brennpunktgegend. Ich denke sie findet in einer Ferienregion schnell auch einen Aushilfsjob fürs Erste und dann wären die Geldsorgen vom Tisch, oder?

Welches ist der letzte Arbeitstag,wenn ich am 03.07. Kündigung einreichen, bei 4 wöchiger Frist und Resturlaub?

Guten Tag,

ich lebe als Mieter in einer Wohnung und im Nachhinein hat sich rausgestellt dass die komplette Elektrik neu verlegt werden muss. Hier kommt zu wenig Strom an was zu Problemen führt. Die elektriker arbeiten nur wenn meine ganzen Möbel aus der Wohnung sind , das heisst ich muss zumindest vorübergehend ausziehen.
Hab ich das Recht dass der Vermietet für den Aus bzw Umzug bezahlt bzw die Wohngesellschaft die Schuld ist?

Hallo,

gestern war mein erster Tag beim McDonald’s und ich machen für den Juli dort einen Ferialjob. Ich will garnicht erklären was alles passiert ist aber es war so scheiße. Die Zeit vergeht so langsam und ich will einfach nicht mehr, es macht mir auch keinen überhaupt keinen Spaß, kann nur leider nicht kündigen.

was soll ich machen?

danke

Folgendes Problem; schon seit längerer Zeit fühle ich mich an meinem aktuellen Arbeitsplatz absolut nicht mehr wohl. Das liegt vor allem an unfairen Arbeitsbedingungen, da ich quasi gemobbt werde und das sogar schriftlich beweisen kann aber meine Chefin eben genauso mit macht dabei, möchte nicht weiter auf Details eingehen, Betriebsrat haben wir keinen.

Ich möchte mich gerne woanders bewerben und einfach nur weg da. Jedoch habe ich in drei Wochen eine Woche Urlaub und dann Ende September nochmal zwei, wo ich auch schon Urlaub gebucht habe. Wenn ich jetzt also einen neuen Job finde, wie verfahre ich mit dem Urlaub, da ich diesen jeweils unbedingt behalten will?

Kündige ich da jetzt oder mache einen Aufhebungsvertrag und was passiert mit dem Urlaub dann? Eventuell gibt der neue Arbeitgeber ihn mir ja sogar aber ich kenne mich damit leider null aus. Ist meine erste Kündigung. Kann jemand helfen?

Guten Morgen,

Ich habe im Oktober 2023 die Ausbildung zur Pflegefachfrau angefangen im Schwerpunkt akutpflege (Krankenhaus)

Zurzeit bin ich seit einer Woche im Altenheim und hätte eine Frage dazu. (es ist nicht mein offizieller arbeitgeber, weshalb ich dort eine externe Schülerin bin)

Ich bin im Nebenhaus wo nur Bewohner mit Demenz wohnen, da gibt es glaube ich 3 Wohnbereiche.

Ich war bzw bin die ganze Woche mit einer internen (die die Ausbildung in dem Haus macht) Auszubildenen zur Altenpflege- Helferin ganz alleine im 2. Wohnbereich mit 13 dementen mit PG 4-5.

Zum Frühstück & Mittagessen kam eine examinierte Krankenschwester hoch für Tabletten zu verteilen, sonst nur eine Wirtschaftshilfe.

Ist es überhaupt rechtlich erlaubt das ich mit einer Schülerin alleine bin die "nur" Helferin ist ?

Ich bin von diesen Zuständen dort sehr geschockt und habe daheim sehr mit Gedanken über die Arbeit zu kämpfen. Ich habe garkeine Lust auf die Arbeit zu gehen.

Ich habe Mitte Juni einen kleinen Job angefangen in einem Café. Also bin ich eine Aushilfe und bin 17 Jahre alt und bekomme 10 Euro die Stunde.
Nun musste die Arbeitgeberin mich bestimmt anmelden oder?
Ich hab seit ein paar Tagen gemerkt, dass ich sehr stark auf die Hitze reagiere. Mit starker Übelkeit und Schwindel. Mein Arzt meinte, dass ich eine Hitzeunverträglichkeit habe und mich erstmal im Kühlen aufhalten sollte. Das bedeutet, dass ich nicht mehr im Café arbeiten kann erstmal. Die Aushilfe geht bis Ende Juli. Jetzt hab ich aber Angst meiner Chefin zu sagen, dass ich deswegen nicht mehr kommen kann. Musste sie Geld dafür bezahlen, als sie mich angemeldet hat? War es sehr viel Geld? Weil jetzt hab ich 2 Wochen gearbeitet. Hab voll Angst ihr das jetzt zu sagen…

Einen guten Nachmittag zusammen,

wie der Titel schon erkennen lässt, habe ich das Glück, demnächst einen Nebenjob/ Job als Werkstudent im bayrischen Landtag in der CSU Fraktion auszuführen.

Soweit so gut erst einmal. Jetzt ist aber die Frage, was sollte ich anziehen? Weil ein Anzug wäre definitiv zu viel, bin ja kein Abgeordneter, sondern nur ein Werkstudent.

Ich hätte grob gesagt, etwas konservativer als wie normal mit Pulli, Jeanshose und dazu weiße Sneakers.

Was meint Ihr zu so etwas? (Natürlich farblich passend, ist nur ein Beispiel jetzt)

Dazu eventuell Doc Martens ?

Ich bedanke mich im Vorraus für Ihre/Eure Antwort.

Hallo,

Mache seit letztem Jahr November eine Ausbildung über ein Bildungswerk,was übers JC läuft. Ich war in zwei Betrieben und beide haben die Kooperation aufgehoben. Der zweite heute ohne konkreten Grund. Ich arbeite sorgfältig,bin pünktlich,halt eine gute Mitarbeiterin. Dennoch wurde ich jetzt schon zum zweiten Mal gekündigt,was mich sehr verletzt und auch an mir nagt. Bin bereits soweit das alles hinzuschmeißen. Wohin könnte ich mich denn noch wenden? Denn der dritte Betrieb wird es genauso machen.

Ps: bin nach den Sommerferien im zweiten Lehrjahr.

Hey, Ich beginne bald mit meiner Ausbildung und bin derzeit in der Familienkasse Versichert. Muss ich mich während der Ausbildung Selbst versichern?

Wie Mache ich das und Zahle ich dann dafür Geld?

Hallo, ich habe in meiner Firma gekündigt und bin ab heute noch zwei Monate dort (Bürojob). Ehrlich gesagt hab ich aus verschiedenen Gründen gekündigt (Ungang mit den Mitarbeitern, Klima unter den Kollegen usw).

Meine Kollegen möchten nun bestimmt wissen wo ich hin gehe und warum ich gehe (sehen selbst nicht ein dass sie mir dazu beitragen). Möchte auch eigentlich nicht sagen wo ich hin gehe.

Wie also auf die ganzen Fragen reagieren?

Hallo ich wohne in einer neuen Wohnung aber da ist etwas wie ein Kaminschacht da wo glaube die Abflussrohre durchlaufen und dieser Schacht riecht nach Gulli

Es wurde zur Besichtigung und bei der Wohnungsübergabe ein Geruch in der Wohnung oder in der Schadenstelle gesprüht.

Dieser Geruch ist nach einer Woche Lüften verschwunden und man nimmt den Gulli Geruch deutlicher war.

Geruchsbelästigung nach Täuschung mit anderen versprühten Geruch vor WohnungsBesichtigung und Wohnungsübergabe

Schacht stinkt nach Gulli an der Wand darin laufen wohl die wasserzulaufrohre durch Und keine Ahnung woher der Geruch aber die WC-Rohre laufen weiter vorne lang.

und sind vermutlich an mehreren nicht zugänglichen Stellen kaputt und die Mängel ohne grosse Bauarbeiten nicht zu beheben.

Auch soll das schwer Nachweisbar sein und wohl nur mit Proberiechern bei Gulli Geruch über ein Jahr zwecks Geruchsbelästigung

Omg>

https://www.daserste.de/information/wissen-kultur/w-wie-wissen/sendung/2009/krankmachender-gestank-100.html

und Gericht und Minderung wie mach ich das?

Ich war einmal unangekündigt in der Wohnung da hat es noch nicht nach dieser Chemie gerochen erst zu den Besichtigungstermin und der Wohnungsübergabe.

Der Vermieter hat mich wohl vor der Unterschrift getäuscht mit den Geruch mit dem er den Schaden vertuschen wollte. Und mir damit eine schadenfreie Wohnung vorgetäuscht hat.

Dazu hab ich später erst festgestellt das nirgendswo in der Wohnung man schnell hinter den Wänden kommt weil diese einbetoniert sind.

Rohrbruch und hinter der Wand weitere Schäden beseitigen auf der schnelle nicht möglich

Auch in einer anderen Wohnung war ich paar Eingänge weiter war ich auch mit Besichtigungstermin. Da hat er auch sowas versprüht. Genau das gleiche Zeug.

Und wollte mir nur diese Wohnung zeigen weil es angeblich die beste war. Obwohl mehrere frei sind und der Vermieter mir auch zusicherte mehrere zu sehen.

Zudem hab ich jetzt festgestellt das unter und über mir in Küche und Bad alle Fenster offen sind.

Wie komme ich daraus 2 1/2 Jahre KündigungsKlausel schon unterschrieben Mietvertrag Beginnt 1.7.24

Älteren trocknene Wasserfleck an Decke im Bad klobereich über mir auch erst nach Übergabe bemerkt..

Über mir Ukrainer Familie die keine Ahnung von ihren Rechten hat. Vermieter macht kaum was zudem kann er es bei den Wohnungsmangel auch scheinbar ausnutzen. Und kündigen und Ukrainer weiter geben

Was ist die beste Möglichkeit da raus zu kommen?

Habe jetzt mit Einschreiben erneut Brief gesendet Vermieterrin holt die Kündigung nicht ab bei Dhl , zählt es trotzdem als Beweis das ich zugestellt habe ?

Hey ich bin 21 und komme aus Köln NRW. Ich habe eine Ausbildung nach 1 und halb Jahren als KFZ-Mechatroniker im Februar abgebrochen. Bin jetzt am überlegen, diese wieder anzufangen aber in einem anderen Betrieb. Ist das noch möglich nach 5-6 Monaten?

Gllt man bei Vodafone als Neukunde, falls man gleichzeitig bei Otelo einen Vertrag hat? Mit Otelo surft man ja bekanntlich im Vodafone Netz.

Man bekommt bei Vodafone nur Rabatt, falls man Neukunde ist.

Ich mach Ausbildung aber Problem ist bockt halt nicht so, ihr wisst wie ich mein. Jeden morgen aufstehen in Werkstatt gammeln und diese Ausbilder die einen übel nerven. Ich denk jeden Tag Ausbildung abzubrechen aber ayip wegen Eltern und so weil die wollen das ich durchziehe und so. Habt ihr tip was ich machen kann?

Hallo ihr lieben,

Ich war seit dem 08.04 bei tegut im Einzelhandel beschäftigt. Habe einen befristeten Vertrag bis 07.10 bekommen. Die probezeit betrug 2 Monate.

Nach der Probezeit wurde ich gefragt ob ich da länger bleiben möchte und mir mehr Verantwortung vorstellen kann ,wozu ich dann auch zugesagt habe und damit mir eine Rückmeldung gegeben wurde dass meine Leistung die ich da gebracht habe gut war.

Es liefen aber einige Sachen da schief..

Pausen wurden nicht eingehalten , die Schichten sind auch nicht in Ordnung gewesen von spät auf früh und mittelschicht alles in einer woche ,

der chef hat eine Mitarbeiterin gemobbt die psychische Probleme hat in Anwesenheit von anderen Mitarbeitern, manche sind 3 Monate da die noch keinen unterschrieben Vertrag haben ,denen minusstunden zugeschrieben werden obwohl die Arbeiten ..

Ich musste einmal von 14 bis 22:30 Uhr arbeiten obwohl dasss nicht abgesprochen wurde sondern ich musste da bleiben und den laden putzen ,da war ich schon sauer,aber wollte abwarten und auch irgendwo entgegenkommen,..Dies ist 2 mal passiert und ich hab gesetzliche Pause von 1 Stunde nicht gemacht..

Mein Chef ist manipulativ und ein Lügner, auch direkt bei meinen Vertrag hat nichts gestimmt von dem was beim Vorstellungsgespräch ausgemacht wurde zb Gehalt..Meine Ausbildung und Erfahrungen wurden nicht angerechnet obwohl ich alles nachgereicht habe,meinte er ich habe ihm nichts gegeben,

Er hat mir irgwo falsche Hoffnungen gegeben ,er hat mich oft bei etwas eingeladen gehabt Trinken essen ,und ich weißwarum weil ich meine Arbeit gut gemachthabe ,sorgfältig und nicht nur meine sondern auch von den anderen die aufgaben ubernommen aber hab meine eigene nie an andere weitergegeben..

Alle draußen heulen rum ,beschweren sich aber keiner macht den mund auf wenns um Ungerechtigkeit geht..

Gestern habe ich ne Schicht von 14 bis 20:30 gehabt , gegen 19 uhr ruft er extra Mitarbeitern dass die als Zeuge im Büro kommen und mich ins Büro und hat mir die Kündigung eingereicht firstgemäß zum 31.07, unprofessionell nicht mal gesagt dass ich mich hinsetzen um normal es mit mir zu besprechen sondern es kam einfach wie aus dem Nichts. Er hat sich sehr komisch verhalten ,war nervös und kam mir dem Grund dass ich nicht immer die fliege getragen habe Hhaha und dann sagte ja die Leistung hat wat gut ,reicht nicht aus, was überhaupt nicht der falls sein kann , er fragt nach der pobezeit ob ich länger bleibenwill und wollte mir mehr Verantwortung geben ,dass passt doch alles nicht zusammen!! Des sind doch psychospyielchen.

Habe nichts unterschrieben und bin dann da auch direkt gegangen bi nicht bis 20:30 gebliebene habe sofort meine sachen abgegeben.

Im Brief steht auch kein Kündigungsgrund.

An wen kann ich mich da wenden hab ich da ne Möglichkeit wieder zurück zu kommen ? Welche Rechte habe ich?

Ich möchte ihm beweisen dass er das mit mir und den anderen nicht machen kann,es geht mir am meisten darum dass es nicht gerechtfertigt ist und ungerecht ist ,ich will mich da durchsetzen und zeigen dass wir Menschen sind und uns nicht so von ihm und der Firma behandeln lassen.

Schönen guten Abend ich habe mal eine Frage ich habe ein Brief von 1und 1 bekommen am 15.06 das ich 14 Tage Zeit habe zu bezahlen sonst wird mein Vertrag gekündigt ich habe am heutigen Tag überwiesen per Echtzeit wurde auch alles eingetragen und mein Konto ist auf 0 bei 1 und 1 jetzt sagte mir die Dame am Telefon das der Vertrag einfach schon zum 18.06 gekündigt wurde und ich keine Chance habe denn wieder zu bekommen ist das nicht Betrug an eine Frist muss ich sich doch auch 1und 1 halten oder ?zu mal sie mir die Frist ja selber gegeben haben

Hallo, ich bin momentan am Ende meines 2 Ausbildungsjahres als Pflegefachfrau, ich arbeite im Krankenhaus. Ich möchte allerdings kündigen aus psychischen und körperlichen Gründen, Mobbing, Keine Freude mehr usw. Das eine Kündigung schriftlich erfolgt weiß ich, die Bewerbung habe ich damals an die Personalabteilung geschickt, nun meine Frage muss ich die Kündigung auch in der Personalabteilung de Klinikums abgeben oder in der Berufsschule bei der Schuldirektorin? Muss ich weiterhin nach der Kündigung arbeiten oder kann ich mich einfach krankschreiben, da ich da nicht mehr hin kann, weil ich ee nicht mehr packe.

Wann sind eurer Meinung nach die einfachsten und entspanntesten Minijobs?