Personal – die besten Beiträge

Ich hatte mich am Mittwoch bei einer Firma beworben. Gestern kam ein Anruf bei dem gleich gefragt wurde was ich so mache, wie und warum ich mich bewerbe. Ich war absolut nicht vorbereitet und sagte halt was mir einfiel. Ist das schlecht? Ist es üblich das Telefoninterviews neuerdings nicht mal mehr angekündigt werden?

Hallo

ich habe eine bewerbung geschrieben und zwei wörter vergessen, aber ansonsten sind keine rechtsreibfehler oder anderes enthalten.

Der Satz: Dem kunden schließlich einen schönen Tag wünschen. er wurde so verschickt: dem kunden schließlich wünschen.

Wie schlimm ist das. ich habe voll panik

Huhu zusammen,

suche Synonyme für das Wort "Personalstruktur". Fällt jemanden etwas passendes ein?

Wie Personalzusammensetzung etc.

Klar hängt das völlig von der Stelle ab. Bei Ärzten sind es viel weniger als bei Marketing Managern. Kann mir jemand vom eigenen Unternehmen / von den eigenen Erfahrungen berichten wie viele sich ungefähr auf eine Stelle bewerben? Vielleicht könnte man noch sagen um welche Stelle in was für einem Unternehmen es geht.

Ich habe 7 angegeben wovon ich einmal 2 sehr ähnliche zusammengefasst habe.:

Einfühlungsvermögen

Verantwortungsbewusstsein

Zielstrebigkeit

 Fleiß und Einsatzbereitschaft

 Offenheit

Toleranz

Ist das zu viel und wirkt es überheblich? Würdet ihr eventuell welche weglassen für ein Praktikum im sozialen Bereich?

Oder muss ich wirklich komplett frei sprechen um einen guten Eindruck zu hinterlassen?

No-Go?

Das The Westin Grand Hotel hat 5 Sterne, das andere Sheraton Hotel hat nur 4 Sterne.

Und die Personalabteilung ist von beiden Hotels zusammen sowie auch glaube ich zum Teil die Ausbildung.

Vielen Dank.

Ich habe nie ein Persona Spiel der reihe gespielt, gesehen oder angefasst. Lohnt sich ein Kauf? Vorallem für einen Neuling?

Galeria kaufhof, weiß nicht wo ich dort auf der internet seite meinen personalkartencode eingeben muss.
Weiß jemand weiter?

für über 18 Jahre.

Wird das im Arbeitszeitkonto mit 8 Stunden angerechnet? Steht das irgendwo im Arbeitszeitgesetz?

.....

Was versteht man darunter? Welche Aufgaben erfüllt sie?

Ich habe ein Bewerbungsschreiben für ein grundpraktikum im Studium verfasst. Mir kommt es jedoch relativ lang vor.

Sollte ich diverse Einzelabschnitte rauskürzen?

Sind die Formulierungen so okay?

Habt ihr weitere Änderungsvorschläge?

Vielen Dank!

Björn

Hallo,

ich schreibe gerade Bewerbungen und möchte diesmal ein etwas moderneres Anschreiben verfassen. Nun habe ich geschrieben:

...und behalte auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick. Vor allem diese Fähigkeit konnte ich einerseits bei meiner Tätigkeit als XXX unter Beweis stellen, als auch effizient in meiner jetzigen Position als XXX anwenden. Und vielleicht auch bald bei Ihnen?

Mir geht es jetzt um die Frage am Schluss. Und nicht um die Relevanz dieser Fähigkeit :P, sondern um das Gefühl, das solch eine Frage beim Personaler erzeugen würde.

Habt ihr Erfahrungen mit solchen Fragen in der Bewerbung? Evtl. auch ein Personaler hier?

Danke! :)

Hallo, liebe Alle,

ich habe einen neuen Job im öffentlichen Dienst ergattert und soll mich nun noch nächste Woche im nicht-öffentlichen Teil der Ratsversammlung vorstellen. Der Ratsversammlung obliegt wohl die endgültige Entscheidung über meine Einstellung, daher scheint das Gelingen dieser Vorstellung wohl doch recht wichtig zu sein.

Ich habe noch nie an einer solchen Ratsversammlung teilgenommen und habe keinen Schimmer, was von mir da genau erwartet wird. Wie umfangreich sollte so eine Vorstellung sein? Kann sich die Ratsversammlung auch noch gegen mich entscheiden? Wäre hinsichtlich meiner Vorbereitung auf diese Vorstellung dankbar für jeden Hinweis! :-) Viele Grüße, Sverik

bei einem Vorstellungsgespräch sind ja meistens mehrere bei mir war es jemand aus dem Personalbüro und der Chef von der Abteilung.. Entscheidet der Chef dann alleine wen er einstellen will oder derjenige vom Personal auch?

Hallo zusammen,

ich hatte heute ein Vorstellungsgespräch, das eigentlich aus meiner Sicht ganz gut lief. Da ich aber in der Vergangenheit schlechte Erfahrungen gemacht habe, bin ich mittlerweile sehr verunsichert. Zwar haben die Interviewer bei manchen Eigenschaften, die sie erwarten gesagt, dass es bei mir wohl zutreffen würde oder sie sich da bei mir keine sorgen machen würden und mir auch von der Mitarbeiterausstattung (Auto etc.) etc. erzählt, andrerseits haben sie kein konkretes Datum zum zweiten Gespräch nennen können und dass die erste Runde noch die ganze Woche in Anspruch nimmt und noch einige Bewerber kommen, anschließend "reflektieren" sie erst:.. Bei der Verabschiedung sagte einer der beiden auch "Alles Gute" und der andere "Wir melden uns", was mich stutzig macht. Wie kann ich das werten, wird es vermutlich eine Absage?