Lebenslauf – die besten Beiträge

Wenn man nach einem Job sucht und in diese eine Firma will obwohl kein Stellenangebot vorliegt, kann man sich trotzdem bewerben?

Hallo zusammen,

in meinem Lebenslauf habe ich einige Lücken, die nicht schön aussehen und in einem Vorstellungsgespräch definitiv nicht gut ankommen.

Daher wollte ich fragen, inwiefern es Sinn macht, die Lücken im Lebenslauf mit "Schein-Tätigkeiten" aufzufüllen. Kann der Arbeitgeber mittels Abfrage o.ä. herausfinden, dass man gar nicht angestellt war?

Ob es moralisch vertretbar ist oder nicht, ist die andere Sache. Es geht wirklich nur darum, ob sowas rauskommen kann.

Hallo 👋,

ich hätte mal eine Frage: Ich möchte mich für eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen bewerben und bin unsicher, ob ich ein Bewerbungsfoto beilegen soll oder nicht.

Mir ist natürlich bewusst, dass ein Foto offiziell nicht mehr verpflichtend ist – aber ich habe das Gefühl, dass es je nach Branche doch einen Unterschied machen kann. Gerade im Versicherungs- und Finanzbereich wirkt ein professionelles Auftreten ja oft besonders wichtig.

Da ich aktuell Student bin, würde ich ungern über 100 Euro für ein paar Bewerbungsfotos ausgeben, wenn es am Ende gar nicht nötig ist.

Was meint ihr: Sollte ich ein Foto beilegen oder kann ich mir das sparen?

Guten Tag,

in der Stellenausschreibung meiner angedachten Tätigkeit wird eine Gehaltsangabe verlangt. Es handelt sich um die Tätigkeit als Produktionsmitarbeiter in der Pharmabranche (2-Schichtsystem).

Ich habe keine Erfahrung und auch keine Ausbildung für diese Tätigkeit.

In einer Quelle habe ich eine Angabe von 35.000€ Brutto gelesen. Das erscheint mir ziemlich hoch zu sein. Ich muss dazusagen, dass ich im Osten Deutschlands ansässig bin.

Nun bin ich unschlüssig, welche Angabe ich machen soll.

Noch eine andere Frage. Ich bewerbe mich immer bei Quereinsteigerstellen. Sollte hier das Zeugnis von der Hochschule mit in die Bewerbung oder lediglich das Schulzeugnis?

"Sehr geehrte Frau _______,

leider muss ich Ihnen mitteilen, dass wir Ihnen keine Arbeitsstelle anbieten können. Aussicht auf zukünftige Zusammenarbeiten besteht sowieso nicht, da wir aktuell keine freie Arbeitsstellen zu besetzen haben.

Mit freundlichen Grüßen

_______ ____________"

“Ich habe mich gestern als Chemikant beworben und heute schon einen Online-Test erhalten. Was bedeutet das genau? Heißt es, dass ich gute Chancen habe oder dass meine Bewerbung noch nicht vollständig geprüft wurde? In der Beschreibung steht, dass nach dem Online-Test die Bewerbung weitergeleitet wird – was bedeutet das?”

Hey.

ich bewerbe mich für einen minijob beim hagebau und wollte euch mal über meine bewerbung drüber lesen lassen. Positive und negative kritik sehr erwünscht!

Deutlicher formuliert: Was kann man tun, wenn man in seinem Lebenslauf angibt, dass man die Universität besucht und abgeschlossen (in Physik) hat? Steht ihm dann eine Ausbildung offen, oder gibt es andere Möglichkeiten, wie eine Anstellung im öffentlichen Dienst? Oder muss er stattdessen einen Job annehmen, der weder Erfahrung noch einen Abschluss erfordert, wie z.B. Pakete ausliefern oder Kartons stapeln?

Hallo ihr Lieben,

ich möchte eine Ausbildung im medizinischen Bereich anfangen und habe Anfang des Jahres ein paar Bewerbungen geschrieben und zwei positive Rückmeldungen bekommen. Dort hatte ich auch schon ein Probearbeiten und eins steht noch aus. Nun hoffe ich eigentlich, dass es bei der ersten Stelle klappt, mache aber natürlich noch das zweite Probearbeiten mit und warte, dass die von der ersten Stelle sich bei mir melden.

Nun zu meiner Frage: aus Unsicherheit und weil mir gesagt wurde, ich solle mich lieber bei noch mehr Stellen bewerben, habe ich vor einigen Tagen noch eine weitere Bewerbung rausgeschickt, bin aber davon ausgegangen dass ich keine Rückmeldung bekomme. Anscheinend haben die nun aber doch Interesse an mir und ich bereue schon wieder, dort überhaupt gefragt zu haben. Eigentlich hoffe ich ja noch auf den Platz bei der ersten Stelle und hätte noch die zweite Stelle und die Möglichkeit, mich bei anderen zu bewerben (nur eben etwas spät), falls die erste nicht klappt. Da eigentlich immer Personal in diesem Beruf gesucht wird, denke ich hätte ich da auch Chancen.

Sollte ich die Einladung der dritten Stelle jetzt auch noch annehmen, obwohl ich schon zwei potenzielle Stellen habe? Irgendwie überfordert mich das im Moment ziemlich. Es ist ja jedes Mal so ein Stress dort zur Probe zu arbeiten, die Leute kennenzulernen etc. außerdem weiß ich gar nicht, ob die dritte Stelle so gut zu mir passt, hab mich jetzt schon so auf die erste Stelle eingeschossen. Ich hoffe so, dass es dort klappt.

Was würdet ihr in meiner Situation machen? Einfach so viel ausprobieren wie möglich? Ist das nicht unfair der dritten Stelle gegenüber, wenn ich mich innerlich eigentlich schon für eine andere Stelle entschieden habe und nur noch nicht genommen wurde? Wenn ich dort genommen werde und den anderen wieder absage, haben die sich die ganze Arbeit ja auch umsonst gemacht. Habe das Gefühl es ist immer so familiär in diesem Berufsfeld, da möchte ich keinem unnötig Arbeit machen. Soll ich schreiben dass ich mich noch woanders beworben habe?

Ich hoffe ihr könnt mir weiterhelfen!!

LG Unicorn200

Ich lese ständig in Webartikeln: "Hier kommt es dir natürlich auch zugute, wenn du deine Gehaltsangabe in der Bewerbung etwas höher (circa 10 Prozent) , als das tatsächliche Wunschgehalt angesetzt hast. Denn das ermöglicht dir einen gewissen Spielraum für deine Gehaltsverhandlung."

10 % Mehrangabe kommt mir sehr "aggressiv-viel" vor. Ich hätte da eher konservativere 3% mehr draufgerechnet. Wie seht ihr das?

Wo genau wird die Gehaltsvorstellung im Anschreiben platziert? Als absoluter Schlusssatz oder vor dem Satz "Ich freue mich auf ein Kennenlernen."

Also so (1): Meine Gehaltsvorstellung liegt bei xy € brutto im Jahr und ich stehe Ihnen ab sofort zur Verfügung. Ich freue mich auf ein persönliches Gespräch.

Oder so (2): Ich freue mich auf ein persönliches Gespräch: Meine Gehaltsvorstellung liegt bei xy € brutto im Jahr und ich stehe Ihnen ab sofort zur Verfügung.

(1) oder (2)?

Hallo Liebe GuteFragen-Community,

Ich habe hier mal eine Bewerbung Inklusive Motivation schreiben Plus deckblatt geschrieben und wollte mal fragen was ihr von dieser Bewerbung haltet? Mit inbegriffen ist natürlich der gesellen Brief und das Abgangszeugnis, inklusive Bewerbungsbild welches zusammen erschickt wird. Eventuell hat hier jemand verbesserungen oder kann mir seine Meinung dazu abgeben, auch in Bezug auf die Optik.

Mir ist klar, dass man nur positive Dinge unter Hobbies angeben sollte. Mein Problem ist eher, ob ich alle Hobbies erwähne, da ich da einiges angeben könnte und das dann vielleicht sehr viel wird. Außerdem bin ich mir nicht ganz sicher bei den Formulierungen. Falls das ne Rolle spielt; ich möchte mich für freiwilligendienst im Ausland bewerben.

Meine Hobbies wenn ich alles aufzähle wären: Schach im Verein, Lesen, Sport treiben, Klavier und Schlagzeug spielen, Klettern.

Außerdem spiele ich gerne Tischtennis, aber nicht im Verein und habe für 4 Jahre im Fußballverein gespielt. Unter "Sport treiben" fällt regelmäßiges Radfahren und ins Fitnessstudio gehen.

Gibt man ehrenamtliche Aktivitäten auch unter der Kategorie "weitere fähigkeiten und kenntnisse" an oder geht das unter Berufserfahrung oder so? Bin noch Schüler und habe in meinem Lebenslauf deshalb nur die Kategorien "Schulische Ausbildung", "Praktika" und "weitere fähigkeiten und Kentnisse", hab mir da erstmal so nen Muster Lebenslauf rausgesucht.

Es klingt zwar leicht, aber eine Beschäftigung für ein halbes Jahr zu finden ist schwer. Und wäre ich noch im Studium immatrikuliert, dann denken die von der Ausbildung, ich studiere schön weiter.

Hey,

Werde in einigen Wochen mit meiner Ausbildung fertig und kann leider in meinem Betrieb nicht übernommen werden.

Jetzt heißt es: Bewerbungen schreiben

Im Laufe der Ausbildung habe ich sehr viele Lehrgänge gehabt und jedesmal ein Zertifikat bekommen. Ich frage mich wie man das im Lebenslauf angibt und ob man überhaupt alle angeben sollte?

Es sind nämlich echt viele und dann würde nicht mehr viel auf die Seite passen, wäre da eine extra Seite in Ordnung?

MfG

Bin 27 und habe eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fotokaufmann.

Ich habe Mitte 2022 gekündigt weil mir die Arbeit einfach überhaupt keinen Spaß mehr gemacht hat. Hab dann Ende 2022 bei einem anderen Unternehmen begonnen was aber nicht lange gehalten halt. Habe mir danach Gedanken gemacht wo ich hin will und was für mich passen könnte und hab dann eine 3-monatige „Fortbildung“ zur Führungskraft gemacht.

Bei unzähligen Unternehmen beworben, leider nie was ergeben.

Hab mir dann wieder Gedanken gemacht, was kann ich, was könnte ich mir gut vorstellen usw.

Hab mich aktuell festgelegt auf Bürojobs bzw. Büro in Kombination mit (Kunden)Berater.

Wieder bei unzähligen Unternehmen beworben, bisher kein Erfolg. Sogar bei einfachen Trainee-Stellen kommt nie was raus.

Hab in der Zwischenzeit alle nötigen Maturakurse besucht und 2 von 4 Prüfungen bestanden.

Bin mittlerweile der festen Überzeugung, dass es an meiner Arbeitslosigkeit von mittlerweile fast 3 Jahren liegt.

Bin nun am Überlegen meine Arbeitslosigkeit im Lebenslauf zu verschweigen und im Lebenslauf einfach anzugeben, dass ich bis vor kurzem noch bei meiner letzten Stelle beschäftigt war.

Habe nicht vor irgendwelche Kompetenzen die ich nicht besitze oder irgendwelche Arbeitgeber, bei denen ich gar nicht beschäftigt war, anzugeben. Nur das Enddatum des letzten Jobs von 2023 auf 2025 verlegen.

Sobald ich die Matura erfolgreich bestanden habe, möchte ich sowieso studieren aber bis es soweit ist brauch ich halt was.

Hallo,

ich bin dabei mich online zu bewerben. Nun bin ich auf den 2. Arbeitgeber gestoßen der mich dazu auffordert beglaubigte Kopien aller Zeugnisse hochzuladen.

Ich bin etwas verwirrt. Steckt dahinter tatsächlich ein tieferer Sinn? Warum nicht gleich das Original einscannen und hochladen?

Ich hoffe ihr könnt mir helfen.

Sollte man bei Bewerbungen grundsätzlich immer Arbeits- oder Schulzeugnisse mitschicken oder nur wenn diese explizit verlangt werden? Reichen für's erste auch ein Lebenslauf und ein Anschreiben?