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Arbeitskollegen sind neidisch und beschweren sich beim Chef?

Richtig Dumme Situation, ich bin Softwareentwickler und arbeite für einen großen Mobilfunkanbieter, wir sind ein Team aus 8 Softwareentwicklern.

Ich bin mit Abstand der jüngste im Team (23) und die anderen 7 sind zwischen 40 - 60. Wir sind alle Männlich.

Das Alter ist an sich kein problem, ich bin jedenfalls auch der neue im Team, arbeite erst seit 2 Monaten dort und es ist mein Absoluter Traumjob, Work - Life Balance passt für mich, das Gehalt ist ebenfalls in Ordnung und der Chef bzw. der Manager ist auch ein sehr netter Mann.

Meine 7 Arbeitskollegen die mit mir gemeinsan an der Software arbeiten, konnten mich vom ersten Tag an nicht leiden, mir war das aber egal, da ich der neue war hab ich mir gedacht das es vermutlich normal ist und das es sich mit der Zeit normalisieren wird.

Das hat es auch zum Teil aber es gibt 2 Kollegen die bis heute ein "Problem" mit mir haben und das mir auch direkt zeigen, zb. kritisieren sie die Sauberkeit meines Codes, also das ich "Schlampig programmieren würden" was an sich berechtigte Kritik ist, vor allem als Arbeitskollegen wenn es darum geht das jeder den Code nachvollziehen kann, die anderen 5 Entwickler im Team sagen mir aber sie haben keine Probleme mit meinem Code und das die beiden mich nicht leiden können und deswegen Gründe suchen, also es ist auch kein Geheimnis in unserer Abteilung.

Bis hierhin war alles Kindergarten mehr oder weniger

Am Freitag sind die beiden Entwickler zum Manager gegangen und haben sich über mich beschwert, der Grund war weil ich Knutschflecke am Hals hatte und zu viel Parfüm (Kein Witz) , sie meinten das sie sich deswegen nicht Konzentrieren könnten da wir an "Hochkomplexen Programmen" arbeiten und ich sie ständig ablenken würde, in dem ich mit Knutschflecken und starkem Parfüm ins Büro kommen würde.

Heute am Montag, komme ich zur Arbeit und ich werde ins Büro des Managers gerufen, das Büro ist in einem anderen Gebäude und man braucht ein paar Minuten, auf dem Weg dachte ich mir die ganze Zeit, scheiße was hab ich gemacht und ich hatte richtig Angst das ich ne Verwarnung kriege, da ich ja erst 2 Monate im Unternehmen bin.

Als ich dann beim Manager war, hat er mich angelächelt und gesagt :"die beiden alten Säcke beschweren sich das du ein wenig zu viel Knutscht privat und zu Stark parfümiert im Büro sitzt" er meinte auch, er weiß das sie übertreiben und es so nicht ist, da er die anderen 5 Entwickler ebenfalls gefragt hat. Ihr müsst euch die beiden als Sozial isolierte Computernerds vorstellen, die die letzten 30 Jahre nur vorm Computer saßen und keine bis kaum Soziale Kontakte haben.

Er meinte dann am Ende zu mir, tuh mir ein gefallen und lass das nicht an dich ran, die beiden sind ewig im Unternehmen und haben einen wichtige Position im Unternehmen (Das liegt daran das sie schon ewig im Unternehmen sind und damals mit anderen Programmiersprachen gearbeitet wurde, die heute keiner mehr beherrscht, da sie nicht mehr verwendet werden aber wichtige Daten von damals heute immer noch Relevant sind.),

probier dich mit ihnen anzufreunden und sollte es nicht gehen, gebe ich dir gerne die Möglichkeit zur Homeoffice arbeit meinte er und so sind wir dann verblieben.

Meine Frage Jetzt: Was soll ich machen ? ich liebe diesen Job und zu kündigen kommt nicht in Frage und die beiden werden zu 100% ebenfalls nicht gekündigt. Wie kann ich mich mit ihnen anfreunden ?

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Ki menschlich schreiben?

Weiß jemand wie man einen ki Text menschlicher schreiben kann, dass er nicht als ki erkannt wird ?

Hab schon paar Sachen probiert die aber nicht geklappt haben

LG :^)

( das ist der text )

Was ist grüne Architektur und warum ist sie für nachhaltiges Bauen wichtig?

Grüne Architektur, auch als nachhaltige Architektur bekannt, ist eine Bauweise, die ökologische Verantwortung, Ressourceneffizienz und das Wohlbefinden der Bewohner in den Mittelpunkt stellt. Diese Art des Bauens zielt darauf ab, die negativen Auswirkungen von Gebäuden auf die Umwelt zu minimieren und gleichzeitig ein gesundes Wohn- und Lebensumfeld zu schaffen. Grüne Architektur nutzt erneuerbare Ressourcen wie Sonnenenergie, Regenwasser und Windenergie, um den Energieverbrauch zu senken und die Umwelt zu schonen. Sie umfasst auch die Verwendung nachhaltiger Materialien, die entweder recycelt oder aus erneuerbaren Quellen stammen. Ein weiteres Merkmal grüner Architektur ist die Integration von Grünflächen, wie Dachgärten und vertikalen Gärten, die nicht nur zur Ästhetik beitragen, sondern auch die Luftqualität verbessern und die Biodiversität fördern. Diese Ansätze sind für nachhaltiges Bauen unverzichtbar, da sie den CO2-Ausstoß reduzieren, natürliche Ressourcen schonen und die Lebensqualität der Bewohner verbessern. Durch die Minimierung der Umweltbelastung und die Förderung eines gesunden Lebensumfelds trägt grüne Architektur wesentlich zur Bewältigung der Herausforderungen des Klimawandels bei.

Vergleich zwischen konventionellem Bauen und nachhaltigem Bauen

Konventionelles Bauen zeichnet sich durch einen hohen Energie- und Ressourcenverbrauch aus. Es werden oft Materialien verwendet, die nicht nachhaltig sind und hohe CO2-Emissionen verursachen. Zudem wird bei konventionellen Bauweisen weniger auf die langfristigen Umweltfolgen geachtet. Beispielsweise werden häufig Beton und Stahl verwendet, deren Herstellung sehr energieintensiv ist und große Mengen an Treibhausgasen freisetzt. Im Gegensatz dazu setzt nachhaltiges Bauen auf die effiziente Nutzung von Ressourcen und erneuerbaren Energien. Es werden umweltfreundliche und wiederverwertbare Materialien eingesetzt, wie etwa Holz aus nachhaltiger Forstwirtschaft oder recycelte Baustoffe. Der gesamte Lebenszyklus eines Gebäudes wird berücksichtigt, von der Planung über den Bau bis zur Nutzung und dem Abriss. Dies bedeutet, dass nachhaltige Gebäude so konzipiert sind, dass sie leicht demontiert und die Materialien wiederverwendet werden können. Nachhaltiges Bauen fördert zudem die Gesundheit und den Komfort der Bewohner durch bessere Luftqualität, natürliche Lichtverhältnisse und eine gute Wärmedämmung, die den Energieverbrauch für Heizung und Kühlung reduziert.

Vorteile grüner nachhaltiger Architektur

Grüne nachhaltige Architektur bietet zahlreiche Vorteile. Ökologisch gesehen reduziert sie den CO2-Ausstoß und den ökologischen Fußabdruck von Gebäuden. Durch den Einsatz nachhaltiger Materialien und Technologien werden natürliche Ressourcen geschont. Beispielsweise können Photovoltaikanlagen auf Dächern installiert werden, um Solarenergie zu nutzen, und Regenwassersammelsysteme können zur Bewässerung von Grünflächen oder zur Toilettenspülung verwendet werden. Wirtschaftlich gesehen können nachhaltige Gebäude langfristig kosteneffizienter sein, da sie geringere Betriebskosten und Energieeinsparungen ermöglichen. Die anfänglichen Investitionen in nachhaltige Technologien und Materialien amortisieren sich oft durch die Einsparungen bei den Energiekosten. Zudem haben umweltfreundliche Gebäude oft einen höheren Wiederverkaufswert und bessere Vermietungsquoten, da immer mehr Menschen umweltbewusst leben möchten. Soziale Vorteile umfassen die Verbesserung der Lebensqualität durch gesündere Wohn- und Arbeitsumgebungen sowie die Förderung des Wohlbefindens der Bewohner durch natürliche Lichtverhältnisse und bessere Luftqualität. Grüne Gebäude können auch Gemeinschaftsbereiche und Grünflächen integrieren, die das soziale Miteinander fördern und zur psychischen Gesundheit beitragen.

Computer, Technik, künstliche Intelligenz

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