Gewerkschaft – die besten Beiträge

habe am Freitag ein wichtigen Termin Streiken die Busse und Bahnen am diesem Tag,in der Presse habe ich bis jetzt nichts darüber gefunden.?

kann die bundestag da eine abstimmung machen

Abgesehen davon, dass man Unschuldige in Geiselhaft nimmt oder ihnen zumindest den lang ersehnten Urlaub versaut:

Wie kann jemand sagen: "Wir streiken, bis es vernünftige Angebote gibt"? Gefühlt streikt dauernd jemand und man hat sich doch zuletzt erst mit den Abschlüssen zufrieden gegeben, die meist auch Regelungen für die nächste Zeit enthalten.

Was gestern noch vernünftig war, ist heute schon wieder unvernünftig.

Auch hier sollte mal was an der Infrastruktur repariert werden! Und zwar personell. Das Streikrecht ist in Deutschland völlig aus dem Ruder gelaufen.

Obwohl ich ihn abscheulich finde: In solchen Situationen könnte ich zum Musk werden!

Wie ihr wahrscheinlich alle mitbekommen habt, ist in München auf einer Verdi-Demo ein Auto in die Menge gerast. Ich bin selbst Verdi-Mitglied und war bei allen Streik-Demos dabei, aber jetzt, nach dem Vorfall in München, weiß ich nicht, ob ich dieses Jahr auch mitmachen soll.

Werdet ihr trotzdem an den Demos teilnehmen?

Unser Arbeitgeber ist tarifgebunden und Teil der Metall und Elektroindustrie. Ergo IG Metall. Nun aber wurden uns zum 2ten mal die Arbeitsstunden reduziert und unsere tarifliche Zusatzgelder weggestrichen. Real werden wir aber wie bei Vollzeit arbeiten müssen, aufgrund der Mengen an Projekten und wir sind sowas von unterbesetzt, weil alle Vakanzen weggestrichen wurden. Mir wurde vom Teamleiter seit einem Jahr ein Entwicklungsplan genehmigt und jetzt erst spricht man wie unsere Personalabteilung, aber bei der Lage an Maßnahmen, befürchte ich dass 3 Jahre arbeiten für 2 mir 0€ extra bringen wird. 2025 wird es sogar noch mehr Projekte für mich geben.

Wirtschaftliche Lage hieß es... Aber der Vorstand und die Außertarifliche müssen nur 2.5% Gehaltsverzicht üben.

Die IG Metall hat 7% verlangt. Erste Verhandlungsrunde ist gescheitert und am 15ten Oktober startet die 2te. Ich wurde zum Streik gerufen.

Riskiere ich aber nachfolgend gekündigt zu werden bei der nächsten Kündigungswelle? Wo entschieden wird wer gegen muss.

Wie steht ihr dazu? Und sollte man das auch hier einführen?

IG Metall kann es ja z.B. nicht sein. Denn um Metall geht es ja nicht.

In Hamburg haben Unternehmer und Gewerkschafter, Parteien und Kirchen, Umweltverbände und Bürgerinitiativen zusammen mit der von dem VS übervachten Antifa gegen eine private Versammlung im November 2023 im Landhotel Adlon.

Udo Lindenberg und weitere Prominente sowie weit über hunderte Hamburger Oraganisationen hatten zur Demo mobilisiert. Staatsrepräsentanten demonstrieren mit und ergreifen Partei.

In mehreren Städten rufen rund hundert Organisationen zur Demo auf und mobilisieren ihre Mitglieder.

Hallo,

bei uns im Raum Freiburg in Breisach am Rhein wurde gesagt, dass kommende Woche, ab 8.1.2024, die Supermarkt-Ketten streiken würden. Wer weiß, ob das stimmt oder wo kann ich es nachsehen? Vielleicht streikt auch nur der Einzelhandel.

Viele Grüße,

PParker

Kann mich eventuell jemand aufklären und mir Gründe nennen, warum Gewerkschaften entstanden sind ? Danke im Voraus

Wie würdet Ihr als Arbeitnehmer im Fall einer fusionsbedingten Fluktuation (EDEKA-Tengelmann) im Unternehmen handeln?

Edeka hat vor, die vom Aussterben bedrohte Supermarktkette Tengelmann zu übernehmen. Da eine Bedingung für die Übernahme ist, dass die Arbeitsplätze von Tengelmann-Arbeitnehmen erhalten bleiben, wird Edeka wohl oder übel in den eigenen Filialen und Co. Stellenabbau betreiben.

Wie würdet Ihr als Edeka-Arbeitnehmer handeln? Was hätte ein Arbeitnehmer für Rechte?

Inwiefern hat eine Gewerkschaft (Tarifverträge) und der Betriebsrat darauf Einfluss?

Bitte detailliert beantworten. Bei dieser Aufgabe komme ich nicht weiter, da es überall echt kompliziert beschrieben ist.

Immer wieder müssen Mobbingopfer zum finalen Mittel des Arbeitsplatzwechsel greifen. Einige lassen es sich dabei nicht nehmen, die mobbenden Personen namentlich als Kündigungsgrund zu nennen. Ziel soll sein, daß die mobbenden Personen zur Rechenschaft gezogen werden.

Welche Strafen haltet ihr für am ehesten durchführbar bzw. für angemessen?

Also es gibt Leute die meinen ungelernte Kräfte sind viel zu hoch bezahlt mit dem Mindestlohn, die sollten eher so 6 Euro die Stunde verdienen. Und wenn man den Mindestlohn abschaffen würde, und generell Tariflöhne und Gewerkschaften, meinen sie Leistung würde sich wieder Lohnen. Stimmt das?

Könnte man überhaupt von so wenig in Deutschland überleben? Das Argument ist auch niemand muss für so wenig Geld arbeiten, wer sich nicht "Qualifiziert" ist selber Schuld, und verdient es schlecht zu verdienen, und ein Hungerlohn.

Würdet ihr dem Zustimmen? Wie soll denn jemand der so schlecht verdient, dann noch eine weiterbildung leisten können, wenn er 80 stundenwochen hinlegen muss um mit 6 Euro die Stunde überleben zu können?

Ich nehme mal an in dem Fall wäre auch die Maximalarbeitszeit unbegrenzt. Aber würde sich dann Leistung mehr lohnen, oder gäbe es dann wieder Sweatshops? Warum gibt es Leute die gegen Midnestlohn, Gewerkschaften, und Arbeitsgesetze sind die selber Arbeiter sind?

Ich muss Ende August dringend einen Termin wahrnehmen. Könnte da die Bahn streiken?

Leider organisieren sich immer weniger Arbeitnehmer in einer Gewerkschaft. Damit wird die Schlagkraft der Gewerkschaften bei den Arbeitnehmerrechten und Tarifabschlüssen immer geringer.

Folge ist, dass es weniger Tarifbindung gibt und die Arbeitnehmer eine schlechtere Lobby in Deutschland haben.

Was denkst du darüber?

Bist du Mitglied in einer Gewerkschaft und wenn Nein, wieso nicht?

Wenn der Arbeitgeber Arbeitsplätze aus Deutschland ins Ausland verlagert, welche Hebel kann man dann bewegen, um es zu verhindern oder wenigstens zu verzögern?

Betriebswirtschaftlich ist die Maßnahme ja verständlich, aber volkswirtschaftlich wird das eine Katastrophe, wenn Stück für Stück ganze Branchen abwandern. Ich empfinde es vor allem als unpatriotisch. Was kann man tun? Gewerkschaften scheinen wenig Einfluss auf solche unternehmerischen Entscheidungen zu haben. Wer kann da Einfluss ausüben?

Sollten wir, wie in den USA, die Gewerkschaften zerschlagen?