Krankmeldung – die besten Beiträge

Als ich heute morgen aufgestanden bin ging es mir nicht gut und ich habe mir überlegt, deswegen zuhause zu bleiben. Habe dazu sogar eine Frage hier gestellt und bin ab den Kommentaren ziemlich erschrocken. Es wurde gesagt, es würde den Eindruck erwecken, dass man blau mache wenn man sich am Montag oder auch am Freitag krank meldet.

Ich bin der Meinung, wenn man krank ist ist man krank. Egal ob das jetzt an einem Montag, Freitag oder Mittwoch ist. Vor allem, da ich eine bin, die so gut wie noch nie auf der Arbeit gefehlt hat innerhalb von 5 Jahren.

vielleicht habt ihr ja schon mein Post von vorhin gelesen aber jedenfalls ging es darum, dass ich heute beim Arzt war und bis Mittwoch krankgemeldet bin ich aber erfahrungsgemäß aber eigentlich eine ganze Woche immer krank bin und ich deswegen dummerweise dem Chef gesagt hab dass ich bis Samstag krankgeschrieben bin was faktisch ja nicht stimmt. Es wird darauf hinauslaufen, dass ich am Mittwoch eine Verlängerung bekomme. Sagt ihr es ist Smart eine Nachricht noch mal an die Chefin zu schreiben, was das Missverständnis klärt?

Ich habe mich heute beim Arzt krankmelden lassen und er hat mir schriftlich, weil ich unsicher war, ob meine Arbeit das elektronisch oder schriftlich braucht von Montag bis Mittwoch frei gegeben aber so wie ich meinen Krankheitsverlauf kenne werd ich immer dann eine Woche eigentlich krank und da meinte er, wenn es Mittwoch nicht besser wird, soll ich anrufen, damit sie es verlängern können.

Ich hab jetzt aber meiner Chefin schon gesagt, dass ich die ganze Woche krankgeschrieben bin. Jetzt ist das Problem ich hab vielleicht jetzt die Krankschreibung von Montag bis Mittwoch nur schriftlich und wahrscheinlich telefonisch dann elektronisch oder wird mit der schriftlichen Krankschreibung auch ein elektronisches geschickt ? Und werden Sie mir auch wirklich glauben also ist das wirklich so einfach die krankmeldung zu verlängern?

Weil das Entschuldigungsformular muss der Betrieb ausfüllen.

Hi mal ne Frage hab mich jetzt seit genau 4 Wochen krank gemacht! Bin seit genau 4 Wochen krank obwohl ich nicht krank bin ! Weil in der Hoffnung das er mich kündigt!! Ich will nicht kündigen wegen Sperre etc. Morgen werde ich ganz normal zur Arbeit aber dann am Dienstag wieder krank. Gibt es andere Methoden gekündigt zu werden ? (VOllzeit stelle)

Hey Leute,

es ist ja so, das wenn man am ersten Arbeitstag an einem neuen Arbeitsplatz schon krank ist die Krankenkasse das Geld für die ersten 4 Wochen auszahlt, muss es sich dadurch 4 Wochen um die gleiche Erkrankung handeln? Ich wurde am 25.05 wegen meiner chronischen Erkrankung krank geschrieben und am 01.06 wäre mein erster Arbeitstag gewesen…an diesem Tag war ich aber immer noch Krank geschrieben.

Hallo,

ich bin psychisch krank und mache gerade eine berufliche Wiedereingliederung. Heute geht es mir psychisch wirklich nicht gut und ich kann deswegen heute nicht arbeiten. Ich hoffe, dass es übers Wochenende wieder besser wird und ich die Wiedereingliederung am Montag fortsetzen kann.

Wie muss ich jetzt vorgehen?
Klar, ich informiere meinen Arbeitgeber aber muss ich sonst noch was machen? Dem Arzt Bescheid geben? Oder der Krankenkasse?

Vielen Dank für eure Hilfe.

Ich bin vor kurzem von meinem Arbeitgeber postalisch gekündigt worden ohne jegliche Angaben von Gründen. Ich bin so verzweifelt und konnte die Nächte nicht schlafen. Habe die Tage immer wieder versucht meinen Arbeitgeber zu erreichen bis er schließlich irgendwann dran gegangen ist. Er ist auf meine Fragen jedoch nicht eingegangen, hat mir keinen Grund genannt und mir gesagt das ich damit einfach leben müsste. Ich verstehe das ganze nicht, da ich immer den Eindruck hatte das ich gute Arbeit geleistet habe. Und dann einfach aussortiert zu werden, ohne ein vorheriges Gespräch oder eine Abmahnung, zumal ich auch schon 1 1/2 Jahre dort gearbeitet hatte, macht mich einfach fertig. Ich ertrage es einfach nicht bis Ende der Frist dort noch zu arbeiten und möchte einfach nur wissen ob es für mich gerechtfertigt ist sich da für den Rest der Zeit krank schreiben zu lassen?

Hallo, ich bekomme von der AOK Krankengeld und da steht, Ihre Entgelddaten sind vom Arbeitgeber angefordert worden! Dass steht jetzt schon 1 Woche da! Wie lange dauert sowas?

MfG

Ich habe mich heute morgen krank gemeldet und vorhin angerufen wie lange ich krank geschrieben bin und die Sekretärin hat gefragt was ich hab geht sie dass was an?

Hey,

ich habe mich heute von der Schule abgemeldet da es mir gesundheitlich nicht gut geht, jetzt hab ich versucht auf der arbeit anzurufen aber erreiche niemanden, Mail habe ich geschrieben und somit auch bescheid gegeben, nur weiß ich nicht ob es richtig ist wenn ich mich nicht auch telefonisch abmelde.

Ich bin derzeit in einer anderen Filiale, sonst hätte ich einfach meine Ausbilderin angerufen, aber ich muss mich ja in der filiale abmelden in der ich jetzt erstmal arbeite.

Meint ihr ich bin auf der sicheren seite weil ich eine mail geschrieben habe und ja auch 3 mal angerufen habe und niemanden erreicht habe?

Moin,

Ich habe, denke ich mal, die Grippe - bzw. sie klingt langsam ab - trotzdem huste ich rum und meine Stimme (so unglaubwürdig es auch klingt) ist weg; als wäre ich heiser (aber 5 Stufen schlimmer)… ich höre mich dann wirklich “lustig” an

Meint ihr, wenn ich mich jetzt krankschreibe, dass ich dann gekündigt werde?

Weil im letzten Monat war ich bereits, wenn auch unfreiwillig, 2 Tage wegen einer allergischen Reaktion zu Hause.

Nabend,

also ich werde am 16.09.2025 geplant operiert. Ich werde vermutlich 6 Wochen oder mehr ausfallen. Bin aktuell und während der OP noch in der Probezeit. Möchte halt nicht einfach gekündigt werden da es sich bei dem Arbeitsvertrag um einen unbefristet 1 Jahresvertrag handelt. Sagen wir ich gebe ca 3 Wochen vorher Bescheid und werde dann 1 Woche vorher gekündigt oder ich sage jetzt schon Bescheid und mein Arbeitsvertrag wird jetzt direkt schon beendet. Wenn ich 1 Woche vorher Bescheid gebe habe ich ja auch nicht zum frühstmöglichen Zeitpunkt Bescheid gesagt. Ich möchte ja eigentlich noch das ganze Jahr dort arbeiten. Was würdet ihr mir raten?

Netzfund :

"Bei Trigema hat man inzwischen eine eigene Regelung eingeführt, um den Krankenstand zu senken: Alle Mitarbeitenden, die sich zwei Monate lang nicht krankmelden, erhalten einen Tankgutschein im Wert von 50 Euro. Laut der "ZDF"-Sendung zeige das Wirkung: Die Zahl der Krankmeldungen bei Trigema liege inzwischen unter dem bundesweiten Durchschnitt."

Hey, Ich fasse mich kurz. Ich wurde gekündigt und habe noch 15 Tage Urlaub. Ich habe die Kündigung bekommen während ich krank bin (immernoch)

In der Kündigung steht die restliche Tage Urlaub sind also muss ich nicht kommen da sie als Urlaub gelten. Kann ich nochmal eine Woche krank machen weil ich finde das unfair das er mir mein Urlaub reindrückt obwohl ich immernoch krank bin und es mir auch psychisch am Ende geht weil ich dort gemobbt würde?

Also das die Woche nicht als Urlaub gilt sondern krank bin und die 5 Tage extra zahlen muss.

LG und danke für die Antworten

Hallo, ich musste mich heute auf der Arbeit krankmelden, wann muss ich denn dann zum Arzt ? Weil heute ist ja Samstag morgen Sonntag und Montag kann ich ja auch nicht zum Arzt wegen Pfingstmontag, muss ich dann Dienstag zum Arzt ? Aber die krankschreibung muss ja innerhalb 3 Tagen erfolgen und Samstag und Sonntag und Montag sind ja schon 3 Tage.

Guten Tag, liebe gutefrage-Leute >.>

Ich wollte gerne eine Frage stellen, und zwar:

In meinem FSJ konnte ich krankheitsbedingt vor einigen Wochen am Wahlpflichtseminar nicht teilnehmen. Nun meldete sich die Leitung des besagten Seminars vor einigen Tagen und bat mich, ihr die Krankmeldung zukommen zu lassen. Andernfalls würden meine Krankheitstage als unentschuldigte Fehltage gelten.

Ich habe der Leitung daraufhin per E-Mail meine AU-Bescheinigung geschickt, allerdings bisher keine Rückmeldung erhalten.

Jetzt frage ich mich: Reicht die E-Mail mit der Bescheinigung aus, oder sollte ich die Bescheinigung zusätzlich per Post an die Seminarleitung schicken?

Vielen Dank fürs Lesen und Helfen!