Bewerbungsgespräch – die besten Beiträge

Hallo ich schreibe gerade eine Bewerbung und ich war das ganze Schuljahr nicht da,weil ich in der Klinik war ..soll ich bei meiner Bewerbung da bei "Gleichstellungsbescheid " die "Beweise " zeigen warum ich so lange nicht da war ? Oder lieber ganz lassen ?

Danke !

Wäre sehr nett wenn ihr mein Zeugnis bewerten könntet. (Firma Telekom und Beruf IT-Systemelektroniker)

Herr X hat die ihm gebotene Möglichkeit, sich mit allen Arbeiten und betrieblichen Zusammenhängen vertraut zu machen, rege genutzt. Den Beanspruchungen und Belastungen der praktischen Tätigkeiten seines Berufsfeldes war er gut gewachsen. Herr X hat sich mit Erfolg alle wesentlichen Fertigkeiten und Kenntnisse seines Berufsbildes angeeignet. Herr X wurde von den Ausbildungsabteilungen wegen seiner zuverlässigen Lern- und Arbeitsweise und seiner Mitarbeit geschätzt.

Herr X erledigte die ihm im Rahmen der Ausbildung übertragenen Aufgaben quantitativ und qualitativ gut. Herr X nutze alle erlernten Fertigkeiten und Kenntnisse mit Erfolg. Wir waren mit seinen gezeigten Leistungen voll zufrieden.

Herr X verhielt sich gegenüber Vorgesetzten, Ausbildern, und Mitarbeitern aller Abteilungen freundlich und gegenüber seinen Mitauszubildenden kameradschaftlich. Auch sein Verhalten gegenüber unseren Kunden war stets einwandfrei. Er verhielt sich sehr hilfsbereit und kollegial.

Er verlässt uns mit Abschluss der Ausbildung. Da wir über Bedarf ausgebildet haben, können wir dieses mal unsere Auszubildenden nicht in ein Arbeitsverhältnis übernehmen.

Wir danken Herrn X für die Gute und angenehme Zusammenarbeit während der Ausbildungszeit.

Wir wünschen Herrn X auf seinem weiteren Berufs- und Lebensweg alles gute.

Ich habe die abschreib Fehler korrigiert

Ich möchte mich bei New Yorker für eine Vollzeitstelle bewerben und es steht dort nicht wieviel man verdient. Ich weiß, dass zu 100% die Frage kommen wird, viele Arbeitgeber fragen das ja sogar, wenn sie in der Anzeige das Brutto Gehalt angegeben hatten, was ich auch nicht ganz verstehe aber was sagt man da? Natürlich habe ich gegoogelt wie viel man bei NY verdient aber ich neige dazu Automatisch weniger zu sagen, aus Unsicherheit und meine Freundin meinte zu mir sie sagt immer mehr als angegeben wurde bei einem Vorstellungsgespräch, was meint ihr ist richtig oder was würdet ihr sagen?

Ich hab auch schon dreimal angerufen aber da geht nicht einmal jemand ans Telefon. Kann es sein dass die den Überblick verloren haben?

Die 6. Firma hat auch wieder ausgeschrieben und mir nicht einmal abgesagt. Also von Fachkräftemangel kann keine Rede sein.

Nach dem Motto: Ich hätte mich ja schon vor 10 oder 15 Jahren bewerben können. Und jetzt bin ich zu alt.

Diese Einladung mit dem Text habe ich am 23.7.24 bekommen.

vielen Dank noch einmal für Ihre Bewerbung bei xy, welche einen sehr guten Eindruck hinterlassen hat. Gerne würde ich mich mit Ihnen über Ihre Unterlagen und eine mögliche Anstellung bei uns telefonisch unterhalten.

Für den 30.07.24 habe ich eine Einladung erhalten und es wurde das Bewerbergespräch geführt.

Am 01.08.24 habe ich untenstehende Absage erhalten.

Anhand der eingegangenen Bewerbungsunterlagen und der geführten Gespräche haben wir uns ein Bild gemacht, wer die Anforderungen der zu besetzenden Position unter Berücksichtigung der in der Ausschreibung genannten Kriterien, wie z.B. Ausbildung und Berufserfahrung, aus unserer Sicht am besten erfüllt. Häufig sind es Nuancen, die hierbei den Ausschlag für eine Entscheidung geben.

1. Wenn meine Bewerbungsunterlagen einen sehr guten Eindruck hinterlassen haben, warum schreibt die dann am 1.8. wieder von Bewerbungsunterlagen und Kriterien und auch noch von Ausbildung und Berufserfahrung?

Das ist ein Widerspruch. Ich habe eine Ausbildung, einen Meister, Techniker, Diplom und einen Master. Mehr Ausbildung geht nicht mehr.

Ganz zum Schluss kam die Frage, warum haben Sie sich nicht schon früher bei uns beworben? Also vor 5 Jahre oder 10 Jahre. Das ist auch wieder ein Widerspruch, weil ich ja dann weniger Berufserfahrung gehabt hätte. Sie schreibt ja selbst "Berufserfahrung".

Das Ding hat aber einen ganz anderen Hintergrund.

Es ist schlicht Altersdiskriminierung was hier dahinter steckt. Deshalb hat Sie mich gefragt, warum haben Sie sich nicht schon früher beworben.

Komisch ist auch, dass die gleiche Stelle vor 3 Tagen in der gleichen Region wieder ausgeschrieben wurde. Und ich wurde auch gefragt, ob ich umzugsbereit wäre, z.B. Richtung Süddeutschland, Landshut, Bodensee etc. Ich sagte dann ja.

Und auch für diese Regionen sind jetzt wieder Stellen ausgeschrieben.

Wenn es also nur Nuancen sind, frage ich mich ernsthaft, weshalb die Personalerin meine Bewerbungsunterlagen nicht weitergegeben hat. Sie sagte dass sie das prüft und dann evtl. an die Vertriebsleitung weiter gibt.

Die schnelle Absage nach 1,5 Tage zeigt, dass Sie die Unterlagen überhaupt nicht an die Vertriebsleitung weitergegeben hat. Sonst hätte ich ja auch eine Einladung von einer anderen Region erhalten müssen, weil ich ja gesagt habe, dass ich umzugsbereit bin.

Die Frage, warum haben Sie sich nicht schon früher bei uns beworben, zielt ganz klar auf Altersdiskriminierung ab. Ich wusste nach dem Gespräch, dass ich genau wegen dem eine Absage bekomme. Ansonsten hätte Sie das ja nicht gefragt.

Kann ich hier auf Schmerzensgeld klagen wegen Altersdiskriminierung?

Außerdem schreibt Sie, aufgrund der geführten Gespräche, was ja auch nicht stimmt, es war ja nur ein Gespräch das geführt wurde.

Das Bewerbungsgespräch verlief eigentlich ganz gut und ganz am Schluss kam noch die Frage, warum haben Sie sich nicht schon früher bei uns beworben. Was antwortet man dann?

Und auf was zielt diese Frage ab?

Ist die Bewerbung gut oder kann man was noch besser machen?. Ist die Berufsbezeichnung auch gut weil war am Überlegen ob ich Einzelhandelskaufleute oder Einzelhandelskaufmann schreibe

Findet ihr die Bewerbung ist so gut und wenn nein was kann man besser machen?.

Hallo Leute,

und zwar habe ich folgende Probleme mit meiner Bewerbung, die mich unsicher macht:

Ich hatte für die Stelle als Küchenverkäufer (Quereinstieg) mich beworben. Dabei werde ich für 2 Monate lang trainiert. Nach nur einen Tag meiner Bewerbungsabgabe hatte ich schon einen Termin für ein Vorstellungsgespräch bekommen. Das Gespräch verlief gut und der Boss meinte zu mir, dass ich die Stelle bekommen würde, wenn ich zusage und ich habe natürlich ja gesagt. Der Arbeitsbeginn wäre August oder September. Doch vor ein paar Tagen habe ich vom Boss persönlich einen Anruf bekommen, dass der Arbeitsbeginn erst ab dem 1.Dezember beginnen wird aufgrund vom „Personal“. Das war kein Problem für mich zu warten und er würde mich zurückrufen.

Heute bekam ich eine Email vom Personal, mit folgenden Satz:

„Sehr geehrter Herr ……,

wir möchten uns nochmals recht herzlich für Ihre Bewerbung bedanken.

Die Auswahl der Kandidatinnen und Kandidaten, die wir zu einem persönlichen Gespräch einladen möchten, braucht jedoch noch ein wenig Zeit. Da wir uns jede Bewerbung sorgfältig ansehen, um uns ein umfassendes Bild von den Qualifikationen aller Bewerber zu machen, wird der Abschluss des Auswahlverfahrens noch etwas Zeit in Anspruch nehmen.

Sollten Sie in der Zwischenzeit kein Interesse mehr an der Stelle oder anderweitig eine Beschäftigung gefunden haben, würden wir uns über eine kurze Rückmeldung unter freuen.“

Nun bin ich verunsichert, ob ich die Stelle überhaupt bekommen werde und die sich für einen anderen Kandidaten entschieden haben und ich während der Zeit eine andere Stelle suchen soll oder sind diese Kandidaten für ne andere Stelle zugeschrieben?

Brauche eure Meinungen dazu.

Habt ihr Tipps wie man die Bewerbung verbessern kann?

Hat jemand eineb gute Muster Bewerbung für den Kaufmännischen Bereich?.

Hallo ich war bei der Agentur für Arbeit mein Sachbearbeiter meinte die Bewerbung wäre gut außer der letzte Teil. Ich hab die Bewerbung jetzt verbessert könntet ihr mir vielleicht Tipps geben?.

Vielen Dank dachte ich frag mal hier weil die meisten schon Arbeiten.

Hallo bin grad eine Bewerbung für eine Ausbildungsstelle am schreiben wollte aber den unteren Teil der so anfängt "Wie ich aus ihrer Anzeige..."

Der Rot Markiert ist ändern habt ihr da ideen? BERUF: BÜROMANAGEMENT

Ist es gern gesehen, sich auf 2 unterschiedliche Stellen bei einem Arbeitgeber sich zu bewerben, Gibt es da Unterschiede öffentl. D. u. Privatwirtschaft?

Wie findet ihr diese Bewerbung hab das mit einer Seite das aus dem Netz gemacht, weil ich oft absagen bekommen habe.