Also haben ich und der Vater meines Babys Schluss gemacht. Ich bin im 5. Monat schwanger. Ich habe zwar einen Job, bin aber im Beschäftigungsverbot. Nach der Schwangerschaft bekomme ich Elterngeld, aber maximal 600 €. Der Vater ist derzeit nicht berufstätig, daher weiß ich nicht, ob ich Unterhalt für mein Kind beantragen kann. In den ersten Monaten möchte ich mich auf mein Baby konzentrieren und vielleicht, wenn es 6-8 Monate alt ist, einen Teilzeit- und dann einen Vollzeitjob finden, weil ich bei meiner Mutter leben werde, die sich bereit erklärt hat, mir zu helfen. Aber bis dahin reichen 600€ nicht aus. Ich muss immer noch die Hälfte der Rechnungen für Lebensunterhalt, Essen und Strom bezahlen, und für das Baby bleibt kaum noch etwas übrig. Ich muss Windeln, Tücher, vielleicht Milchnahrung und andere Dinge kaufen. Wo kann ich um finanzielle Hilfe bitten?

Hallo,

ich habe mich versucht auf vielen Seiten bezüglich Elterngeld & Elternzeit zu erkundigen, bräuchte aber eure Hilfe.
Meine Lebensumstände sind folgendermaßen:

Ich bin aktuell in der 28. SSW, der errechnete Entbindungstermin wäre der 09.08.2024.

Ich bin verheiratet, mein Mann und ich wohnen aktuell aber noch in zwei Haushalten. Wir sind beide ab dem 01.01.2024 arbeitslos geworden. 2023 habe ich 1900 Brutto verdient (um die 1407€ netto) und mein Mann 1200 Brutto. Seit Januar beziehen wir beide Arbeitslosengeld 1 (Ich ca. 850€, mein Mann circa 570€). Über die Schwangerschaft haben wir erst Mitte Januar erfahren.

Bis 6 Wochen vor der Entbindung darf ich Arbeitslosengeld 1 beziehen, danach Mutterschaftsgeld in Höhe des Arbeitslosengeld 1, 8 Wochen nach der Entbindung. Danach würde mir Elterngeld zustehen (sozusagen als Erwerbslose), richtig?
Kann mir einer sagen, wie das genau berechnet wird? Wird das Kalenderjahr 2023 dafür genutzt um die Beiträge zu berechnen oder die Zeit vor der Geburt? (Sprich Januar bis Juli 2024)

Ich freue mich über eure Hilfe. Danke

Hey, also mein Elterngeld Bezug endet diesen Monat (hatte Basis). Wenn man während des Bezugs arbeiten geht wird dies ja angerechnet, wie sieht es danach aus? Also ich bin noch 2 Jahre in Elternzeit aber Elterngeld ist jetzt vorbei, ich würde gerne einen Mini oder Teilzeit Job machen, geht das? Oder darf ich das nicht? (Ich weiß, AG muss zustimmen)

Meine Freundin hat einem 8-jährigen Sohn in der 1. Klasse Grundschule. Sie möchte bzw. muss bald wegen Stress mit der Vermieterin vermutlich umziehen. Das einzige was sie vom Umzug abhält: Sie ist der Meinung, dass ihr Sohn dann gegebenenfalls die Grundschule wechseln muss wenn er in einem anderen Ort wohnt. Stimmt das wirklich? Mir erscheint das Quatsch, aber ich wollte hier trotzdem mal nachfragen...

Hallo ihr lieben

Ich habe eine Frage bezüglich Elterngeld ich soll diesen Monat Elterngeld bekommen, da steht ein Zeitraum 21.04.24-20.05. Heißt es jetzt das in diesen Zeitraum das Geld kommt ?

Auf ein anderen Brief steht wiederum das voraussichtlich die erste Zahlung am 23.04 angewiesen wird was bedeutet das dann ich hab gestern noch kein Geld bekommen und hab mich etwas gewundert. Weil ich immer dachte man bekommt es am Tag wo das Kind geboren ist.

hallo Zusammen,

am 04.07.2023 ist mein Sohn auf die Welt gekommen. Ich habe Elterngeld beantrag und das wird bis 03.07.2024 bezahlt bis mein Sohn 1 Jahr alt ist. Wenn aber mein Sohn 1 Jahr alt ist haben wir mit mein Ehemann entschieden, dass ich weiter noch ein Jahr auf mein Sohn aufpasse und mein Ehemann geht weiter wie gewöhnlich Vollzeit arbeiten.
ist es möglich das Elterngeld zu verlängern und wenn ja wann muss ich den Antrag stellen?

vielen Dank für Ihre Hilfe.

LG

Wenn ich in die verschiedenen Online Rechner einen Zuverdienst von 100€/Monat angebe, ändert sich nichts an der Höhe meines Elterngeldes. Erst ab 150€ wird abgezogen. Aber auch hier nie der volle Betrag sondern nur anteilig.

Mich verwirrt dies. Da auf den offiziellen Seiten der Elterngeldstelle immer davon gesprochen wird, dass jeglicher Zuverdienst angerechnet wird egal wie niedrig dieser ausfällt.

Was stimmt denn nun?

Wie läuft hier die Anmeldung ab?

Ich bin Arbeitgeber.

Ich habe bereits herausgefunden, dass ich meine Angestellte online irgendwo anmelden kann.

Diese befindet sich aber gerade in Elternzeit und hat Angst dass ihr zu viel Elterngeld abgezogen werden wird.

Es wird definitiv ein Minijob sein aber nicht immer gleich viel. Es wird mal mehr, mal weniger sein.

Wie erfährt ihre Elterngeldstelle wie viel sie letztendlich in den einzelnen Monaten verdient hat? Wie läuft das ab?

Huhu. Also wir planen wenn alles nach Plan läuft mit K2 Ende 2024 schwanger zu werden.

Nun frage ich mich natürlich, wie das Elterngeld ausfällt oder ob wir es etwas besser „planen“ können um finanziell etwas besser rumzukommen.

Infos: K1 ist geboren am 05.10.23. Arbeitsverhältnis TZ seit 15.09.2022 und seit Ende Februar 2023 im BV. Mutterschutz 17.08.23-30.11.23. Elternzeit 3 Jahre (05.10.23-04.10.26) Elterngeld Basis: Mein Mann war die ersten 6 Monate (Oktober-April) mit mir zusammen in Elternzeit und bezog auch Elterngeld. Wir haben 14 Monate Basis wegen Partner-Bonus.

Rutsche ich dann bei K2 automatisch in den niedrigsten Satz von 300€ oder kann man da noch irgendwas optimieren oder die nächste Schwangerschaft besser planen? Oder ist es jetzt schon zu spät? Kann ich evtl durch ausklammern irgendwas retten? Auch wenn es weniger wäre, aber zumindest nicht der Grundsatz?

Ist Muttertag ein Tag von einem der auszog, das Fürchten zu lernen, weil nur noch von Trennungen die Rede ist, alleinerziehende Mütter in Frauenhäusern landen und Väter nur noch der Düsseldorfer Tabelle abgekanzelt werden - mal ganz davon abgesehen, daß für Abtreibungen demonstriert wird - ist das jetzt der Kontext für Muttertag, wenn die Familienpolitik zunehmend konzeptlos wird?

Hallo zusammen,

Ich habe am 26. März entbunden und befinde mich derzeit noch in Mutterschutz (17.02.2024 bis zum 25.05.2024). Nun möchte ich gerne wissen, in welchem Zeitrahmen ich bezahlte Elternzeit bekommen würde, wenn ich zwölf Monate Elternzeit nehme . Beginnt das bezahlte Elterngeld, direkt nach der Mutterschutzfrist oder bereits in der Mutterschutzfrist? Ich habe nun mehrmals gehört, dass es bereits während der Mutterschutzfrist beginnt. Das würde dann doch heißen, dass ich sowohl das Geld meines Arbeitgebers in der Mutterschutz Zeit bekommen würde, als auch das Elterngeld, ist das richtig? Über eure Hilfe freue ich mich sehr. 😊

Das könnte etwas komplizierter werden aber ich weis nicht wie ich vorgehen soll

ich bin aktuell in der Ausbildung und Schwanger im 4. Monat ohne Beschäftigungsverbot ( ich arbeite mit Patienten, jetzt bei der selben Stelle im Büro)

Die Ausbildung geht nun noch 4 Wochen dann werde ich hoffentlich wenn alles gut läuft bestehen.

ich habe im letzten Jahr schon einen Vertrag in einem anderen Unternehmen für den 1.6.24 unterschrieben unbefristet (es war klar ich bestehe erst mit Juni, jedoch wurde mir gesagt ich kann eh erst ab 1 Tag nach dem ich bestanden habe anfangen und der 1.6 dann keine Rolle spielt)

Das unternehmen kann mich aufgrund der Schwangerschaft nicht kündigen (Schutz). Ich selber kann nicht kündigen wegen der Bürgergeld Sperre. Jetzt wird mir von dem Unternehmen vorgeschlagen da der Vertrag ja zum 1.6 ist und ich an dem Tag noch nicht ausgelernt bin, den Vertrag zu zerreißen und mich beim Jobcenter Arbeitslos zu melden.

was hab ich jetzt für Rechte und macht das Sinn mit dem zerreißen oder sagen die das nur um mir dann kein Gehalt zu zahlen ( ich könnte theoretisch wieder im Büro beschäftigt werden, oder von denen ein Beschäftigungsverbot ausgestellt bekommen) und wie ist das mit der Probezeit ? Die geht 6 Monate ich bin nur noch 5 Monate schwanger könnten die mich theoretisch nach Entbindung kündigen ?

Würde mich ja auch direkt beim Jobcenter melden aber ich kann ja schlecht erst sagen ich hab keine Stelle gefunden und lügen und dann eine Woche später kommen und sagen ja ich hab doch eine Stelle gefunden undzwar schon vor einem halben Jahr. Was tut man da jetzt am besten

Liebe Mitglieder,

ich stehe vor einer Herausforderung bezüglich meiner geplanten Elternzeit und dem entsprechenden Elterngeldantrag. Nach einem wenig aufschlussreichen Telefonat mit der Elterngeldstelle der Stadt, hoffe ich hier auf hilfreiche Ratschläge :)

Unser Kind soll voraussichtlich am 17. Juni geboren werden.

Während ich Vollzeit arbeite, ist meine Frau eine erwerbslose Studentin.

Nach der Geburt werde ich nur an vereinzelten Projekten Teilnehmen, sowie an den Betriebsferien. Insgesamt komme ich auf 6 unterschiedlich große Teilstücke der Elternzeit. Mein Arbeitgeber ist damit einverstanden (Elternzeit über 4 Teilstücke muss bewilligt werden).

Hier sind vier beispielhafte Zeiträume, in denen ich in Elternzeit sein werde:

1. Teilstück: 17. Juni bis 22. Juli

2. Teilstück: 27. August bis 22. September

3. Teilstück 01. Oktober bis 27.Oktober

4. Teilstück: 07. Januar bis 11. Januar

1)Für das erste Teilstück erscheint die Beantragung des Basis-Elterngeldes relativ einfach, da es fast genau einen Monat umfasst.

2)Das zweite Teilstück ist kürzer und beginnt mitten im Bezugsmonat.

-Sie weit ich es weiß, ist es nicht möglich Elterngeld für den Zeitraum vom 17. August bis 17. September zu beantragen, weil ich in diesem Zeitraum mehr als 32 Stunden arbeite.

-Und falls es doch ginge, würde das Gehalt vom 17. August bis zum 27. August vom Elterngeld-Teilstück-2 abgezogen ("angerechnet") werden.

-Außerdem würde ich, da ich bis zum 22. September in Elternzeit wäre, vom 17. September bis zum 22. September weder Gehalt, noch Elterngeld bekommen.

Was also tun? Macht hier Elterngeld-Plus Sinn (da darf ich doch auch nur 32 Std maximal arbeiten)?

3)Ähnlich wie Teilstück 2

4)Teilstück 4 ist sehr kurz, vom 7. Januar bis zum 11. Januar. Dafür bietet es sich wahrscheinlich an, gar kein Elterngeld zu beantragen?

Über hilfreiche Antworten und Erfahrungen würde ich mich sehr freuen. Vielen Dank im Voraus!

Herzliche Grüße

Hallo zusammen, ich bin momentan 2 Jahre in Elternzeit begonnen hat meine Elternzeit am 03.08.2023 bis zum 04.05.2025 und habe mein Elterngeld auf zwei Jahre splitten lassen. Meine Tochter ist am 03.06.2023 zur Welt gekommen. Meine Frage ist jetzt ich bin mit dem 3 Kind Schwanger Errechneter Et ist der 06.01.2025. Ich habe online jetzt oft gelesen das man die Elternzeit kündigen bzw beenden kann damit man in Mutterschutzfrist ist und dem entsprechend auch dasMutterschaftsgeld bekommt. Ist es aber möglich viel eher zu kündigen die Elternzeit bzw. zu beenden damit man ins sogenannte Beschäftigungsverbot kommt. Zu Info ich bin Altenpflegerin d.h bei meinen anderen Kids bin ich direkt in bsv gefallen. Und wie würde es dann bei dem 3 Kind mit der Elternzeit aussehen verkürzt sich die Elternzeit sich für mich und auch mit dem Elterngeld wie schaut es dann da aus, bekomme ich dann „nur“ den mindessatz von 300€.

Ich hoffe das sich jemand auskennt und mir irgendwie helfen kann, weil bei den zuständigen Behörden sei es Caritas etc. Dauert es 6 Wochen bis man einen Termin bekommt um ein bisschen infos zu erhalten. Danke schonmal im vorraus 🌸

Hallo Zusammen,

ich bin aktuell etwas verwirrt was das finanzielle angeht.
Kurz meine Situation:

aktuell in Ausbildung, Ende laut Vertrag am 30.06.2024.ich gehe am 14.06.2024 in Mutterschutz, ET ist Ende Juli. habe noch einen Minijob der auch bald ausläuft.
bekomme in der Ausbildung meinen normalen Lohn weiterhin und aktuell vom Minijob Arbeitgeber meinen mutterschutzlohn. Zusätzlich hab ich BAB und Kindergeld.
befinde mich auch schon seit einigen Monaten im Beschäftigungsverbot.

Wie lange müssen beide Arbeitgeber nun den mutterschutzlohn zahlen?

ab wann bekomme ich Mutterschaftsgeld bzw. Bekomme ich es überhaupt da ja beide Verträge auslaufen? Wie läuft das mit dem Zuschuss des Arbeitgebers wenn die Verträge ja auslaufen?

hab ich ein Recht auf Elternzeit und elterngeld? Oder muss ich mich an dem Tag an dem ich die Abschlussprüfung bestanden habe mich beim Jobcenter melden zwecks Arbeitslosen Geld / Bürgergeld?

Freue mich über die Antworten

Bekommt man noch Elterngeld, wenn man eine Steuernachzahlung erhält?

Normalerweise haben doch beide Elternteile Anspruch auf Elterngeld/Elternzeit innerhalb der ersten 2 Lebensjahre des Kindes. Ich hab damals das für das ganze erste Jahr für meine Frau beantragt gehabt (hat auch gut geklappt). Für mich gäbe es also soweit ich weiß nur 2 Monate. Jetzt ist meine Tochter 1 Jahr und knapp über einem Monat alt und ich dachte es wäre eine gute Idee für mich meine 2 Monate auszuschöpfen, quasi August und Oktober.

Auf der Formulars Seite vom Behörden Serviceportal, steht als Basis Auswahl nur noch bis Mitte Mai, das wäre Lebensmonat 13.

Dann gibt's noch EG+, das geht sogar bis Lebensmonat 32 aber da versteh ich nicht ob ich das dann da machen soll und wie es da dann mit dem Elterngeld am ende ausschaut.

Hat da jemand Erfahrung? Wie gesagt Ich wollte Lebensmonat 17 und 21 auswählen, aber die sind unter Basis nicht verfügbar.

Es macht fürs Elterngeld zwar Sinn wenn der Mann auch zwei Monate in Erziehungsurlaub geht, weil dann erhält man 14 Monate (Basis) Elterngeld. Aber kann man sich das überhaupt leisten?

Man meldet Elterngeld Plus an für 28 Monate, bedeutet das Einkommen der Frau wird wie ALG1 behandelt vom NettoBetrag erhält sie noch 67%, sagen wir das wären 1300€, davon die hälfte 650€.

Das sind auch schöne 28 Monate für die Frau, nur wie macht es jetzt der Mann? Muss der auch nochmal für sich Elterngeld beantragen oder lebt man dann einfach 2 Monate von 650€? Weil dann könnte nur der Adel sich diese 2 Monate nehmen.

Wie läuft das?

Hallo

Ich hab ein Brief bekommen,von der Elterngeld stelle.da sind die monate aufgelistet Mit den Zeitraum und LM.

Weiter unten steht drinne das die erste Zahlung voraussichtlich am 24.4 angewiesen wird.

Was bedeutet das jetzt das ich dann in ca 2-3 Tage das Geld bekommen sollte. ?

Oder wie lange kann sowas dauern. ?

Ich habe einen frage bitte

Wenn mann in vollzeit beschäftigt , und bekommen keine Sozialhilfe und die Frau nicht arbeitet, kann die Frau auf Elterngeld beantragen? 

Und wenn mann 2 Monate elternzeit macht, kann sie (Frau) immer noch auf Elterngeld beantragen 

Liebe Grüße