Bin sehr aufgeregt es geht um ein ausbildungsplatz

Also ich bin im ersten Lehrjahr und habe jetzt vom Sparbuch und Konto zusammen 25 tausend euro, ist das als Azubi viel oder ist das noch normal ?

in meiner filiale(einzelhandel) arbeiten um die 8 minijobber ( inkl. ich). wir haben in der regel alle um dieselbe uhrzeit feierabend( außer 1-2), da alle immer an den selben tagen kommen müssen.

wenn mann die filiale verlässt läuft man immer  an dem büro von unserem chef vorbei. 

als ich mit mehreren minijobbern gehen wollte, hat er uns nochmal zu sich gerufen, da er dachte wir sind alle zusammen rausgegangen und hat dann gefragt welcher tag heute ist. 

„Donnerstag, der vierte Tag der Woche.“

Er hat dann einen Würfel rausgeholt und meinte; jeder muss einmal würfeln und die person*en die eine 4 würfeln müssen ihre Taschen zeigen. 

Mich hätte es nicht gestört wenn er in meine Taschen geschaut hätte, aber darf man das einfach so auslosen ohne grund?

Muss nicht normalerweiser ein Grund vorliegen ? kenne mich da leider nicht so aus.

Also ich hatte ein Vorstellunggespräch vor 3 Wochen. Am nächsten Tag erhielt ich eine E-Mail mit der Nachricht, dass ich meinen Vertrag nächste Woche bekommen würde, zwei Wochen vergingen und immer noch nichts. Ich habe ihnen eine E-Mail geschickt und sie sagten, dass Sie es in den nächsten Tagen erhalten würden. Eine ganze Woche ist vergangen und immer noch kein Vertrag, ist das normal?

vielen Dank im voraus

Hallo Freunde,

ich hatte letztes Jahr eine attraktive Ausbildung im öffentlichen Dienst. Nun habe ich gekündigt, da die Ausbildung zum Kotzen war. Es hat sich in meinem Freundeskreis rumgesprochen und in den letzten Tagen werde ich nur darauf angesprochen, warum ich gekündigt habe.

Was soll ich antworten? Es nervt einfach nur. Es fühlt sich so an, als müsste ich jedem alles erklären.

Danke imj vorraus

Wenn man 3 Jahre eine Ausbildung macht, aber danach was anderes machen möchte, muss man dann trotzdem kündigen? Der Vertrag läuft doch ab nach der Zeit, muss man dann trotzdem weiterhin im Betrieb bleiben bis man was neues hat oder geht man dann einfach nicht mehr hin? Wie sieht sowas aus? Ich möchte nach der Ausbildung schnellstmöglich weg

Beruf: Industriekauffrau

Wenn man als Mensch mit einer Behinderung in einer Werkstatt für behinderte Menschen gearbeitet hat und nach paar Jahren hat man eine Ausbildung in einen Berufsbildungswerk angefangen und diese absolviert.

Wenn man sich nach der Ausbildung bei verschiedenen Firmen bewirbt und auch einen Lebenslauf schreibt, Darf erwähnt werden, das man in einer Werkstatt für behinderte Menschen war?

Wird man automatisch immer als geistig behindert abgestempelt, sobald eine WfbM erwähnt wird? Wenn ja, wieso? In dem Werkstätten arbeiten nicht nur geistig behinderte, sondern auch psychisch erkrankte und Menschen mit einer körperlichen Behinderung.

Wieso ist man immer gleich geistig behindert, wenn in Lebenslauf drin steht, das man in einer WfbM war?

Wie sind Eure Erfahrungen? Habt Ihr vor Eurer Ausbildung mal in einer Werkstatt für behinderte Menschen gearbeitet? Wenn ja, wie habt Ihr es gelöst?

Hi,

Kann man trotz abgeschlossener Ausbildung (Bank) zur Prüfung IHK Bürokaufmann zugelassen werden? Begründung: Berufserfahrung, durch mehrjährige Tätigkeit im Büro ?

Aktuell laut Grundgesetz kann der Bundesarbeitsminister Tarifverträge für allgemeinverbindlich erklären, wenn es der Allgemeinheit gut dient und vom Staat, Gewerkschaft und Arbeitgeber zusammen entschieden wird.

Aber angenommen, auf Forderung der Gewerkschaften und der Bevölkerung soll der Staat ein Volksentscheid organisieren, in dem eine Grundgesetzänderung stattfinden soll, um das Verfahren der Allgemeinverbindlichkeitserklärung der Tarifverträge zu ändern.

Es sollen nicht mehr der Staat, Gewerkschaften und Arbeitgeber zusammen entscheiden, sondern nach jedem Abschluss eines Tarifvertrags müssen automatisch alle Betriebe über 100 Angestellter dieses intern zu 100% implementieren - unabhängig davon, ob nicht tarifgebunden und Betriebe unter 100 nur zu 50% implementieren.

Demnächst darf ich laut Dienstplan eine gute Woche zu Hause bleiben, um einen Teil meiner Überstunden abzubauen. Meine Frage: Muss ich für den Chef erreichbar bleiben, falls ich gebraucht werde, oder ist diese Zeit wie Urlaub zu behandeln. Verreisen werde ich nicht.

Ich habe aus psychischen Problemen (Trennung vom Ex) die Arbeit vom 7.2 - 9.2 gemieden und mich bei meinem Arbeitgeber krankgemeldet. Ein Attest liegt mir nur vom 12.2 und 13.2 vor. Ich habe mich aufgerappelt und gehe morgen zum Arzt, ist eine Ausstellung eines Attests (7.2 - 9.2) dennoch vom Hausarzt möglich?

Ich weiß, dass es in der Regel nur um 3 Tage rückwirkend gemacht wird.

Schonmal danke im Voraus.

Hallo liebes Forum,

ich bin in ca. 5 Monaten mit meiner Ausbildung fertig.
Ich würde vom Betrieb übernommen werden wenn es eine Stelle gibt die mir passt.
Ich würde gerne bei dem Unternehmen bleiben.

Nun habe ich folgendes Dilemma:

Mein Wunsch:
- Stelle A in der Marketing Abteilung.

Problem: Aktuell noch nicht absehbar ob noch eine Stelle frei wird.

Positiv: Die Abteilung würde mich nehmen wenn es eine Stelle geben würde.

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Für Stelle B in der Buchhaltung habe ich mich mal beworben um wenigstens etwas zu haben. (sozusagen als Notlösung).

Problem: Buchhaltung ist nicht wirklich meins, nur auf 2 Jahre befristet mit wenigen Möglichkeiten danach dort zu bleiben. Team ist "in die Jahre gekommen".

Positiv: Die Abteilung würde mich gerne nehmen.

Die Buchhaltung weiß, das ich gerne in das Marketing würde. Kann ich sagen das ich die Stelle B nur als Notlösung sehe oder kommt das unhöflich / respektlos?

Was würdet ihr in meiner Situation machen?

Hallo. Kann man nachdem man die Lehre abgeschlossen hat so für 1-2 Jahre eine Pause/Kündigen machen und danch wieder Problemlos in einem Betrieb anfangen?

Hallo, hoffe mir kann jemand meine Frage beantworten. Ich fasse mich kurz

und zwar hatte ich am Rosenmontag keine Schule obwohl ich von ausgegangen bin, dass ich Berufsschule habe.
Nun war es so das ich wie gesagt keine Schule hatte und so oder so um 10:30 einen Arzt Termin gehabt habe,

aufgrund dessen habe ich nicht im Betrieb Bescheid gegeben und nun ist natürlich das Fass am überlaufen da ein anderer Azubi im Betrieb war der ebenfalls auf meine Schule geht.

Ich habe mit meiner Leitung das Gespräch gesucht, und sie meinte sie würde mich eigentlich sofort rauswerfen muss aber mit dem Chef darüber sprechen. Wichtig zu sagen ist vielleicht , dass ich im 1.Lehrjahr bin und aus der Probezeit raus bin.

Folgendes Problem habe ich. Ich bin 15 Jahre alt und habe diesen Sommer meine Ausbildung angefangen. Gegen ende des 1. Semesters habe ich Meine Prüfungen recht verkackt und habe meinen schnitt um 0.4 verschlechtert. So habe ich knapp das Semester bestanden. Bei Gesprächen mit meinem Berufsbilder weisst er mich immer wieder darauf hin das ich zu wenig Arbeit habe. Grund dafür ist das ich im betrieb konstant auf der suche nach Arbeit bin. Ich warte immer bis arbeiten rein fliessen aber diese gehen recht schnell weg und sind schwer zu bekommen. Das Problem ist, sobald ich eine Arbeit erhalte mache ich einen Fehler. Beispielweise heute habe ich vom Abteilungschef eine Mail erhalten das ich einen Fehler den ich Gestern begangen habe erklären sollte bis morgen (Schriftlich). Mein Fehler war das ich versehentlich Mails an die falschen Personen geschickt habe die netter weise mir das auch mitgeteilt habe. Meiner Meinung nach ist das nicht schlimm und in der Mail waren auch keine wichtigen Informationen erhalten auf die jeder eigentlich zugreifen kann. Es war lediglich eine Frage. Das Problem hier ist das bei uns Datenschutz gross geschrieben wird und der Chef der Meinung ist das sowas unseren ruf schädigt. Was sollte ich tun? Könnt ich wegen solchen dingen meine Lehre verlieren?

Ich habe 7 Monate Probezeit bekommen. Beschäftigung ist auch auf 7 Monate befristet. Ist das jetzt gut oder schlecht? Meine gesamte Zeit eine Probezeit sein wird. Einarbeitungszeit wurde nicht festgelegt, aber müsste nicht lange sein. Wie frage ich jetzt nach Homeoffice?

Hallo, ich bin krank momentan . Ich habe mich beim Arbeitgeber krankgemeldet und habe eine Krankmeldung vom Arzt. Muss ich meine Krankmeldung morgen zur Arbeit bringen oder reicht es sie am Montag mitzubringen

Ich hatte im Jahr 2022 eine Ausbildung im IT Bereich angefangen, jedoch war der Betrieb miserabel und ich musste Kilometerweit mit meinem Auto fahren, was noch hinzukam, dass ich unbezahlte überstunden machen musste. In der Zeit habe ich dann einen anderen Betrieb gefunden die mich auch genommen hätten. Leider hatte ich aufgrund einer Herzkrankheit keine Chance auf den übergang in den neuen Betrieb gehabt, weil die Heilung sehr lange dauerte. Also war ich ca. ein Jahr Krank. Im Darauffolgendem Jahr habe ich einen Neuen Betrieb gefunden mit der selben Ausbildungsrichtung. Der Anfang war sehr gut jedoch gab es immer wieder Tests intern in den Schulungen, die entscheiden, ob man die Probezeit schaffen würde. Das wurde mir und meinen kollegen im Vorstellungsgespräch nicht mitgeteilt.

Wegen meine Schlechten Leistungen musste ich selber Kündigen und auch wegen meiner Krankheit die mir etwas im nachinein psychisch Probleme bereitet hat.

Jetzt habe ich im Lebenslauf 2 Abbgebrochene Ausbildungen ich möchte gerne eventuell die 3. im selben Bereich machen oder im Kaufmännischen. Aber ich weis dass es nicht im Lebenslauf gut ankommt. Gibt es irgendwie umwege diese 2 Abgebrochene Ausbildungen im Lebenslauf zu umgehen, damit die Chancen besser werden?

Hallo, wenn man eine Ausbildung macht . Muss man jeden Tag arbeiten und jeden Tag zur Schule?

Hallo. Bin M19 und bin in der 2lehrjahr als Bäcker in Hessen. Ich möchte nach meine Ausbildung weg gehen und schonmal eine Arbeit suchen, damit ich nicht nach der Ausbildung zuhause bin und Schwierigkeiten habe, ein Vollzeit Job zu suchen. Daher ist es möglich, dass ich sozusagen während mein 1 Woche Urlaub, Montag bis Freitag arbeiten darf ? Damit mein Betrieb es nicht merkt. Also es kann ein Praktikum sein oder mal schauen. Ich bedanke mich für jede Hilfe(:

Hallo zusammen

Ich möchte mal nachfragen ob es erlaubt ist einen Lehrling ohne einen ausgelernten Mitarbeiter an eine andere Firma aus zu leihen?

Also darf ein Arbeitsgeber einen Lehrling alleine ausmieten?

Bin 18, w mache seit 1.09.23 eine Ausbildung und Probezeit ist zuende. habe seit paar Jahren Probleme mit meinem Darm. Bin öfter Krank als andere, hab schon Untersuchungen gemacht (stuhl,Blut,urin und war nichts zu finden) und bin am überlegen auch eine Darmspieglung oder so zu machen.

kann man wegen oft Krank sein einfach gekündigt werden? Ich arbeite im Großen Betrieb (KFZ). Wenn ja was wäre ein triftiger Grund?

Hey Leute,

ich möchte dieses Jahr eine Ausbildung anfangen und bin noch relativ jung, daher kenne ich mich nicht so gut aus. Ich habe einige Rückmeldungen erhalten und ein Beruf wäre ganz interessant. Der Arbeitgeber meinte aber, dass die Schule an die ich gehen müsste 45km von mir entfernt wäre, ich weiß jedoch, dass die Berufsschule in meinem Ort diesen Beruf auch anbietet und Arbeitgeber ihre Schüler dort anmelden können. Jetzt zu meiner Frage: Wieso kann ich dann nicht auch gleich direkt in meiner Stadt zur Schule und könnte ich dies auch selbst entscheiden?

Danke vorab für eure Antworten.

Hallo ich bin Azubi im 3 Lehrjahr bin seit Mittwoch letzte Woche krankgeschrieben, habe eine Mandelentzündung und Schnupfen. Ich habe meinem Chef Bescheid gegeben das ich Krank bin noch am selben tag am Nachmittag fragte er mich ob ich dem Bezirksleiter Bescheid gegeben habe (das mussten wir noch nie machen) daraufhin habe ich ihm gesagt das ich das nicht gemacht habe und das ich das nicht wusste und seit wann das so ist habe ich gefragt (die nummer von dem Bezirksleiter hatte ich auch nicht). Er sagte das das neu wäre den Bezirksleiter zu informieren und er vergessen hatte das zu erwähnen das habe ich dann gemacht allerdings per whatsapp weil er nicht an sein Telefon ging. Ich habe dem Bezirksleiter nur geschrieben das ich Krank bin aber habe ihm nicht gesagt wie lange er hat mir gute Besserung gewünscht. Da es mir aber sonntags immer noch nicht gut ging und ich mit Fieber nachts aufgestanden bin habe ich meinem Chef Bescheid gegeben das war ca 01:00 nachts und gesagt das ich wahrscheinlich bis Mittwoch Krank bin, dem Bezirksleiter habe ich jz nicht mehr Bescheid gegeben, weil ich ihm ja am Mittwoch geschrieben habe und nicht gesagt habe bis wann ich krank bin. Dann hat mein Chef gesagt ich soll ihn anrufen das er bis 20.00 uhr erreichbar sei, ich hab angerufen er ging wieder nicht ran so habe ich ihm wieder auf whatsapp geschrieben. Können die mich wegen sowas kündigen weil ich den Bezirksleiter nicht erreichen konnte per Telefon? Ich meine ich habe ihm ja oer whatsapp geschrieben und er hat es auch gesehen …

Guten Abend Liebe Community

und zwar fass ich mal so zusammen … ich bin seit 2 Wochen ausgelernt und habe bei der Firma meines Onkels angefangen. Er hat eine große Elektro-und IT FIRMA. es war erst die Rede ich werde richtig eingelernt, und jetzt wurde ich direkt auf Montage geschickt für die ganze Woche und auch die nächsten 3 Wochen. Ich bin mit zwei alten Männern in einer Wohnung. Ich fühle mich dort wirklich überhaupt nicht wohl und bin auch sehr unglücklich. Ich habe mit dem Gedanken gespielt eine Krankheit vorzutäuschen aber das macht ja auch einen schlechten Eindruck oder was meint ihr. Fakt ist ich will hier so schnell wie möglich weg weil gegen das Unwohlsein kann man Nix tun und ich fühle mich echt sehr sehr unwohl. Was kann ich denn tun habt ihr eine Idee. Und ich kann auch nicht die Woche voll durchziehen das geht nicht  

Hey :)

Meine frage ist ob es jederzeit möglich ist zum 1. des Monats eine Ausbildung anzufangen? Ich möchte gerne bald eine Ausbildung zur Pflegefachfrau anfangen, befinde mich derzeit aber noch in klinischer Behandlung. Wäre es möglich am 1.4, 1.5 etc. anzufangen oder MUSS man zu Jahresende beginnen?

Hallo Zusammen,

ich habe mit einem Kollegen irgendwie Dauer Streit. Da ich mir von dem nicht alles Gefallen lasse und ihn hier schon mehrmals bei der Geschäftsleitung gemeldet habe. Hier geht es um u.a. folgende Dinge

Urlaub (direkte Urlaubsvertretung)

muss dem immer den Arsch polieren

Werde verbal bedroht (ich mache das nicht mehr usw) wenn ich ihn nur ansatzweise kritisiere

Seid ich mich beschwert habe redet er kein Wort mehr mit mir. Wenn er was von mir will wird das wie in einer Behindetenanstalt geregelt (wo das, das da brauch ich ) oder es wird mir vor die Füsse geschmissen.

Wenn ich mal eine Kleinigkeit nicht richtig mache oder gegen etwas verstosse rennt er dem gleich hinterher. Weiter legt er sich gerne auf die Lauer und sucht nach irgendwelchen Verstößen. Auch da habe ich ihn schon darauf angesprochen und ihn gefragt er nichts zu tun habe. Sein Abteilungsleiter hat ihm dafür schon die Lieveden gelesen.

Vor Wochen habe mit einem anderen Kollegen im Privaten Rahmen etwas Gelästert er hast das heimlich gefilmt, und dem Chef vorgelegt. Letze Woche habe ich zu einem Kollegen nicht öffentlich (sprich der Kollege stand neben mir und drum herum stand keiner) zum gesagt da kommt unser Schwarzwälder (gemeint war ein Dunkelhäutiger Kollege aus der anderen Abteilung) ( Zur Klarstellung hier geht es nicht um Rassismus sondern um ein Spass mit diesem Kollegen bin ich und der Kollege dem ich das so gesagt habe auch Privat befreundet). Das wurde dem besagten Kollegen der sich wieder unaufällig auf Lauer leg tauch gefilmt.

Er hat gesagt das geht zum Chef.

Mir geht das ganze mittlerweile ziemlich auf die Nerven. Ich habe mich mal beschwert wegen wichtigen Dingen und er ist die ganze Zeit beleidigt ist. Mit ihm zu reden habe ich natürlich auch schon versucht. Hier kommt die Aussage vorher überlegen Was man tut du hast mich verpetzt ich verzeihe nichts.

Ausserdem kann es nicht sein das er hier Kollegen bespitzelt. Wir sind am Arbeitsplatz und nicht bei der Stasi. Wenn ich mit meinem Kollegen etwas rumspasse oder mit denen Privat rede dann geht das ihn nicht an.

Meiner Meinung nach liegt hier eine Störung des Betriebsfriedens vor was sofort abzustellen ist.

Die Geschäftsleitung hat hier keinen Arsch in der Hose und unternimmt nichts.

Wir sind im Finanzamt immer einem Ausbilder zugeteilt. Mir ist aufgefallen, dass er mich hin und wieder dutzt.

Findet ihr das ist ein Zeichen von Respektlosigkeit?

Sehr viele meiner Klassenkameraden und ich überlegen dort auf Minijobbasis zu arbeiten.

Wir haben aber gehört es soll nicht so gut sein, man wird nicht wertgeschätzt und meist werden für Anfänger auch selten Rücksicht genommen.

Zudem wissen wir nicht, ob es Elektronische/Automatik oder Schaltwagen zur Verfügung gestellt werden.

Hat jemand Erfahrung in Bielefeld gemacht?

Würden gerne dort auf Minijobbasis anfangen.

LG Niklas

Ich bin 21 Jahre alt aber aufgrund schwerer langjähriger Erkrankung noch keine Ausbildung oder nennenswerte Berufserfahrung, einen Schulabschluss hab ich aber. Ich möchte im September ein FSJ beginnen aber bis dahin gern noch bisschen Geld verdienen. Aber überall wo ich bisher nach Minijobs geguckt habe wollen die ne abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung haben. Weiß jemand einen Tipp wo ich schauen könnte? wohne in einer Stadt habe also alle Möglichkeiten.

Hi , eine frage wie soll man in der Situation sich richtig verhalten ?

Ich habe morgen frei , hab aber eine Nachricht bekommen ob ich doch morgen zum Frühdienst kommen kann ...

Ich mache aktuell eine Ausbildung als Krankenpflegerin in einem Krankenhaus und ich liebe es und gehe wirklich sehr gerne dahin .

Nur leider habe ich eigentlich schon was für morgen geplant , wollte ausschlafen und später mit freunden zum Karneval gehen und nicht um 4 Uhr aufstehen und zur Arbeit fahren .

Wie findet ihr so was , würde es euch auch bisschen ärgern und wie hättet ihr euch entschieden .

Es ist schon das 2 mal in diesem Jahr und das erste mal habe sofort auch ja gesagt .

Mir ist die Ausbildung sehr wichtig , deswegen würde ich mich sehr schlecht fühlen wenn ich nein sage .. Deswegen habe ich eigentlich nicht nachgedacht und sofort ja gesagt dass ich kommen kann .

Wie soll man sich in der Situation richtig verhalten ..

Klar immer ja zu sagen obwohl man frei hat und schon was geplant hat ist vlt auch mal richtig aber ich traue mich nicht einfach nein zu sagen ..

Also was soll man in der Situation machen , habe ich es richtig gemacht oder hätte ich nein sagen sollen ?

Am dienstag entfällt bei uns die Berufsschule und ich habe überhaupt garkein bock zu arbeiten, ich habe mich mit meinen Klassenkameraden abgesprochen und wir bleiben alle zuhause. Nun zu meiner Frage was passiert wenn der betrieb merkt das wir schulentfall haben und wir zuhause geblieben sind, welche folgen würde es geben ?

Hallo,

mache seit November eine Ausbildung und bald endet meine Probezeit.

Meine Klassenkameradin ist im selben Betrieb wie ich, wurde aber bereits an die Kasse geschickt mit der Begründung das sie mehr Deutsch lernen soll. Ich hingegen, warte vergeblich darauf das mein Chef meiner Vorgesetzten das Go gibt das ich auch an die Kasse darf. Ich mache meine Arbeit ordentlich, gucke das die Artikel mit dem Aufdruck nach vorne gedreht werden e.t.c.

An wenn kann ich mich wenden, wenn ich quasi daran gehindert werde an die Kasse zu kommen? Denn ich gehe in die Berufschule,lerne dort alles mit den Kassensystemen nur das praktische darf ich nicht umsetzen.

Ist es ein eher gutes oder schlechtes Zeugnis, wenn das Zwischenzeugnis (sehr) lang ist? Also 2 -3 Seiten?

Ich möchte meinem Arbeitgeber vorschlagen, Teilzeit zu arbeiten und einen Teil im Homeoffice zu verbringen, obwohl dieser Homeoffice-Anteil eigentlich in die Kernarbeitszeit fallen würde. Also 4 Stunden im Büro und noch 1-2 Stunden zuhause. Die Kernarbeitszeiten sind ungünstig aufgeteilt, mit einem Teil am Vormittag und einem Teil am Nachmittag, wo ich bereits zu Hause sein könnte. Mein Wunsch nach Homeoffice begründet sich damit, dass ich in der Pause bereits zu Hause sein könnte und nicht 1-2 Stunden in der Pause warten oder einen Platz zum Essen suchen müsste. Wie kann ich den Arbeitgeber überzeugen?  

Ich habe kaum Freunde zu fragen um gemeinsamen Urlaub zu machen weder eine Freundin um mit eine Partnerin ein Urlaub zusammen zu verbringen.

Ich kriege für den Monat August "Lohn + 13ter Lohn".

2750€ Lohn plus 2600€ Urlaubsgeld netto.

Kann ich mit dem Urlaubgeld alleine ein entspanntes Urluab machen?

• Flugtickets (Hin und Rückflug)
• Essen 3x pro Tag
• Sehenswürdigkeiten besuchen (Tickets/Transport)
• Souvenirladen...

Kann man das für 1 bis 2 Wochen mit 2600€ Budget insgesamt decken?

Und was kann man als Single Person machen im Urlaub?

Also ich bin seit 2 Wochen krank

Und bekomme mein Geld von Krankenkasse 😏

Und muss null arbeiten lol

Aber heute läuft mein Attest ab

Also entweder arbeiten gehen

oder noch eine holen

Es gibt nur ein Problem ich bekomme einfach zu wenig Geld und hab Angst das mein Chef es merkt und mich kündigt

Also doch lieber gehen ? Was meint ihr?

Ich habe noch 30 min

Wenn Person A immer wieder zusammen bricht am Arbeitsplatz und vom Krankenwagen abgeholt wird und danach zu Person B sagt es tut mir leid aber ich kann erstmal nicht zur Arbeit kommen und dann Chef Person B sagt was bringt es mir wenn du in die Arbeit kommst und immer wieder zusammenbrichst das nützt mir auch nichts !

klingt es eher gleichgültig von Person B gegenüber Person A ?

Sorry für den langen Text frag für meine Schwester !

danke ;-)

Hallo ihr lieben, ich habe eine wichtige Frage an euch

ich habe meine Ausbildung noch in der Probezeit am 11.01 gekündigt und habe im Monat 750€ netto ca. bekommen.

meine Frage nun, weil ich mich da nicht gut auskenne, ob das normal dann ist für fast die Hälfte des Monats 16€ Euro zu bekommen. ( hatte eine 40h Woche aber in Wahrheit 5-7 Stunden mehr gearbeitet jede Woche)

Vielen Dank schon mal und lieben Gruß 🍀

Hallo, und zwar geht es um eine Freundin von mir, die seit 5 Monaten in ihrer Ausbildung als Bürokauffrau, ihr Geld nicht sieht.

sie ist folgende Schritte schon durchgegangen:

Der Berufsschule es gemeldet, Mahnung an den Chef geschrieben, IHK gemeldet und Arbeitsamt gemeldet

Die Aussagen von ihnen lauten jedes Mal, dass es morgen da sein müsste.

Was kann man jetzt machen?

Im Betrieb denke ich mal nicht (?) Aber von der Schule aus gibts doch bestimmt auch Sommerferien usw, oder?

Bzw hat man doch auch Urlaubstage im Betrieb. Wann kann man die nehmen und wie stimmt man das mit der Schule ab?

Hallo,

ich bin im 3. Lehrjahr meiner Ausbildung und habe es in ein paar Monaten endlich geschafft.

Ich dreh langsam durch hier in meiner Firma. Ich fühle mich unterdrückt und nutzlos. Die Tonart die ich von meinem Chef zu hören bekomme ist unfassbar. Ich tue jeden Tag mein bestes alle Aufgaben gut zu erledigen.

Die Arbeit an sich macht mir Spaß aber das Klima und das Umfeld hier macht mich psychisch einfach nur kaputt.

Ich werde jeden Tag mit Aufgaben bombadiert, die die Ausgelernten natürlich nicht machen möchten. Natürlich kann es dann mal passieren, dass ich vergesse Informationen weiter zu geben. Gestern hat eine Firma angerufen um zu sagen, dass die deren Tour nicht gestern fahren sondern heute, weil ein Fahrer ausgefallen ist.

Ich habe mir das notiert um das dann meiner Kollegin weiter zu geben. Zur selben Zeit habe ich 5 Bestellungen bekommen, war Rechnungen am buchen, war dann mit einem anderen Azubi am telefonieren wegen seiner Zwischenprüfung und habe es einfach vergessen!

Heute kommt meine Kollegin zu mir und fragt mich ob die Firma angerufen hat und dann erst habe ich mich wieder dran erinnert und habe ihr gesagt dass die heute kommen!

Dann kam mein Chef und hat mich mit so einem ekelhaften Ton erstmal angemeckert dass solche Informationen wichtig wären und ich das hätte sofort weitergeben sollen, weil die BEVOR die mich gefragt haben ob die Firma angerufen hat einen bösen Brief an die Firma geschickt haben. Ja dann fragt mich doch zuerst bevor ihr so voreilig seid.

Ich saß da so steif und hab erstmal kein Wort rausbekommen. Das traurige ist, dass ich weiß wie ich bin bei solchen Sachen fighte ich eigentlich immer zurück und ich lasse mich nie von jemanden anmaulen, weil solche Sachen etwas zu vergessen völlig normal ist.

Sorry ich weiß, dass ich auch Teilschuld bin, aber was ich nicht verstehe ist, warum man nicht langsam und nett mit seinen Azubis reden kann. Ich krieg hier langsam echt die Krise Leute, ich bekomme jedes Mal Depressionen wegen diesem Chef und der Kollegin ich kann nicht mehr und ich weiß nicht mal an wen ich mich wenden kann ich möchte doch nur jemanden zum Reden.

Ich möchte gerne meinen Ausbildenden drauf ansprechen, weil er ungefähr in meinem Alter ist und wir uns recht gut verstehen aber ich hab einfach Angst.

Was würdet ihr tun?

Hey!!

Habe heute nen Mail erhalten, in dem ich zum Bewerbetag eingeladen wurde (Ausbildung Notfallsanitäter/in)

Jedoch wurde es nicht geäußert, was einem erwartet. Könnte es zu einem Sporttest ebenfalls kommen? Was sollte man mitnehmen? Wie sollte man sich am besten vorbereiten? Welche Fragen oder Situationen erwarten mich?

Hierbei handelt es sich um einem privat Unternehmen im Rettungsdienst. Ich hoffe jemand kann mir die Angst bisschen nehmen haha

Hey an alle.

Ich habe vor meine Ausbildung abzubrechen, da ich leider gemerkt habe, dass der Beruf nichts für mich ist und aus privaten Gründen.

Nun ist es so, dass ich meine Ausbildung kündigen möchte aber aktuell noch nach einem anderen Platz in einem Beruf suche den ich wirklich machen möchte.

Ich schreibe allerdings viele Arbeiten in den nächsten 4-6 Wochen und wollte fragen, ob es nötig ist, noch für die Schule zu lernen, wenn ich weiß, dass ich kündigen werde und die Frist einhalten muss.

Ich danke euch allen für euer Verständnis und für eure Geduld.

Hallo und guten Morgen liebe Community. Ich bin seit August 2023 in der Ausbildung, Probezeit ist auch schon lange vorbei. Ich hatte sehr lange Zeit keine Fehltage gehabt. Mittlerweile habe ich knapp 8 Fehltage, wovon 5 Tage vorletzte Woche entstanden sind da ich grippalen Infekt hatte und ganze 5 Tage Woche krank geschrieben war. Nun wurde ich im Betrieb von einer anderen azubine angesteckt, da sie mit Erkältung ständig neben mir saß.. Bin nach etwas mehr als 2 Wochen wieder erkältet nun. Ich traue mich jetzt ehrlich gesagt nicht, nochmal im Betrieb anzurufen und für heute und morgen eine Krankmeldung zu holen. Die haben normalerweise Verständnis für alles, aber mache mir große Sorgen das ihk Probleme machen könnte für die Zulassung zu den Prüfungen, wenn es zu den Abschlussprüfungen kommen sollte. Was könnte ich tun? In meinem aktuellen Zustand ist es schwierig in Menschenmenge zu sitzen..

Hallo ich wollte mal wissen ob es möglich ist einen Azubi im 3 Lehrjahr kurz vor der zwischenprüfung zu kündigen zumbeispiel wegen zu oft krank machen

ist sowas möglich oder eher nicht so ?

Mir ging es heute bei der Ausbildung (Betrieb) schlecht weil es bei uns sehr hart ist die Arbeit und musste daher 2 Stunden vorher abbrechen und durfte nachhause. Ich möchte mich gerne für morgen ausruhen reicht es wenn ich beim Arzt Anrufe die machen das auch digital da ich schon dort ein Patient bin.

Also unsere Firma für Heizungs- und Sanitärbau steht aufgrund der wirtschaftlichen Krise im Bauwesen und schlechter wirtschaftlichen Führung vor der Pleite. Unsere Firma mit 32 Mitarbeitern hat bereits Konkurs angemeldet, daher gibt es keine Chance auf Besserung.

Doch die meisten haben in dieser Firma mehrere Jahre oder Jahrzehnte Arbeitserfahrung gesammelt, und daher haben wir (12 Personen) sich zusammengeschlossen und überlegt ob wir eine eigene Firma gründen könnten. Wir alle würden in diese Firma Geld investieren und Anteile erhalten.

Daher meine Frage was hält ihr von dieser Idee? Kann das funktionieren? Was muss man beachten?

Unser Ziel ist es nicht möglichst viel Geld zu verdienen sondern gute Arbeit zu leisten und uns allen eine gute Rente zu ermöglichen.

Heute habe ich erfahren, dass mein Ausbildungsbetrieb in jedem Jahr eine Person auserwählt der den Betrieb repräsentiert, also auf der Internet-Website, Fotos etc.

Eigentlich sollte der Azubi das für sich behalten, das es eigentlich niemand wissen soll, außer natürlich der Auserwählte, dass unser Betrieb jemand für sowas auserwählt.

Wie findet ihr die Aktion von meinem Betrieb, dass er von 8 Azubis je Ausbildungsjahr quasi jemanden bevorzugt und auserwählt. (Es soll ja auch nicht ans Licht kommen, das der Betrieb quasi sein Liebling auserwählt)

...gerne mit dem Hintergrund

Hi ich mache aktuell ne Ausbildung und habe meinen Chef mitgeteilt das ich paar Schultage geschwänzt hab (5 Tage). Jetzt gab es Zeugnisse und ich habe 2 unentschuldigte fehltage von 5 fehltagen. Mein Arbeitgeber stellt mir jetzt die vollen 5 Tage in Rechnung und hat mich abgemahnt. Er hat das Zeugnis noch nicht gesehen. Eine AU habe ich für die Tage nicht aber sie sind entschuldigt.

Ist das jetzt rechtens mir den 5 Tagen in Rechnung oder kann er nur 2 Tage in Rechnung stellen?

vielen dank

Hallo,

ich bin momentan in einer Ausbildung und bin am überlegen, wir was anderes zu suchen. Jedoch will ich nicht einfach so wieder wo reinplatzen, sondern mir den Beruf inform eines Praktikas angucken. Ist das erlaubt?

Ich würde dafür Urlaub nehmen und im Urlaub dann ein Praktikum machen. Muss mein Chef davon erfahren? Ich würde es nämlich „heimlich“ machen. Ich will ja nicht das er weiß, dass ich mir evtl. was anderes suche. Ich weiß ja nicht ob mir der andere Beruf dann spaß macht.

Hallo,

ich mache ein duales Studium (Praktikumszeit in einem Büro) und durchlaufe verschiedene Bereiche auf der Arbeit.

Ich bin seit letzter Woche Montag in einem neuen Bereich, allerdings komme ich kaum mit dem Ausbilder klar. Ich hatte sonst nie Probleme in irgendwelchen Bereichen und selbst wenn es mir wo nicht gefallen hat, habe ich trotzdem durchgezogen. Einige aus den Jahrgängen vor uns hatten auch Probleme mit diesem Ausbilder. Er erklärt einem kaum was. Wenn man Fragen hat, reagiert er recht aggressiv.

Ich fühle mich absolut unwohl und es geht auch recht auf die Psyche. Ich will am liebsten die restlichen 2,5 Wochen, die ich noch in diesen Bereich bin, gar nicht mehr zur Arbeit gehen und mich den ganzen Tag im Bett verstecken.

An wen kann man sich auf der Arbeit wenden? An die Jugend- und Ausbildungsvertretung?

Kann ich einfach zum Hausarzt gehen und mich deswegen krankschreiben lassen?

(Hab mich nicht einmal in den 1,5 Jahren wo ich da bin krankgemeldet, wäre dann jetzt das erste Mal)

Danke im Voraus

Hallo

ich hatte dieses Jahr nicht wirklich ein guten Start ich mache zur Zeit eine Ausbildung und bin im 3 Lehrjahr.

ich bin seit dem 01.12.2023 krank geschrieben gewesen da ich zurzeit richtige Probleme mit meinen Immunsystem habe es kam irgendwie alles auf einmal(von magendarm bis Fieber Schüttelfrost etc) und jetzt hat es mich richtig erwischt ich hab’s letzte Woche Montag wieder versucht und bin da zur Arbeit gegangen und am Freitag fing es aufeinmal wieder an mit Schüttelfrost Frost Fieber und starken Atem Beschwerden bin darauf hin gestern zum Arzt gegangen und jetzt hat sich herausgestellt das ich eine Lungenentzündung bekommen habe weil ich mich nicht ordentlich auskuriert habe und nun wieder 4 Wochen zuhause bleiben muss.

mein Problem ist jetzt das ich nächste Woche meine zwischenprüfung Teil 2 geschrieben hätte und sie jetzt wahrscheinlich nicht machen kann.

meine Frage ist jetzt da ich schon länger erkrankt bin könnte mich da mein Betrieb irgendwie kündigen oder entlassen ? Ich hab eine einzige Abmahnung wegen zuspät kommen die ich vor 6 Monaten bekommen habe sonst war ich immer richtig gut in der Arbeit und in der Schule bin ich auch eher durchschnittlich.

meine frage ist könnte mir irgendwie gekündigt werden weil ich jetzt an der Prüfung nicht teilnehmen kann bzw so lange krank bin ? Und wann könnte ich die Prüfung nach schreiben ?

Ich bedanke mich für jede hilfreiche antwort!!!

Hallo zusammen, ich beende im Juni meine Ausbildung und werde übernommen. Habe den Arbeitsvertrag bereits unterschrieben. Jedoch beginne ich im August meine Weiterbildung über 2 Jahre in Vollzeit. Also werde ich zu August direkt wieder kündigen. Steht mir der volle Jahresurlaub zu, (weil ich nach dem 30.06. kündige) auch wenn sich das Beschäftigungsverhältnis von Azubi zum Arbeitnehmer geändert hat?

Hallöchen,

Nächste Woche Dienstag ist ein beweglicher Ferientag und genau an diesem Tag hätte ich eigentlich Schule. Jetzt frage ich mich, ob man mich kündigen kann wenn ich in der Praxis sage, dass ich in der Schule war obwohl ich nicht da war. (Ich bin schon aus der Probezeit raus)

Vertraglich muss ich 39h pro Woche arbeiten und schaue dass ich diese in 4 Tage aufarbeite anstatt von 5 Tagen.

Heißt es aus gesetzlicher Sicht kann ich Freitag Zuhause bleiben ohne Lohneinbuße weil ich ja die 39h vertraglich erfüllte. Richtig?

Hallo,

ich mache eine kaufmännische Ausbildung und habe im April meine schriftliche Abschlussprüfung bei der IHK NRW.
Da man bis zur schriftlichen gewisse Fehlzeiten einhalten muss (maximal 10% in 10 Jahren ) wollte ich fragen, ob es nach der schriftlichen egal ist und man automatisch zur mündlichen zugelassen wird.

Ich habe nämlich seit längerem psychisch Probleme und zwinge mich sozusagen, in den Betrieb und Schule, da ich die Ausbildung nicht nochmal verlängern möchte, was der Fall wäre wenn ich jetzt bis zum April erneut krank mache da ich schon viel angesammelt habe und kurz vor den 10% bin ( angemeldet zur schriftlichen bin ich aber bereits ).

Mit freundlichen Grüßen

Würdet ihr, wenn ihr mitten in der Ausbildung irgendwann merkt, dass euch die Arbeit nicht so zusagt, das ganze trotzdem beenden?

Irgendwas ist dazwischen gekommen und du kommst 15 min zu spät. Musst du die 15 min dann nacharbeiten? Frage richtet sich nur an Leute die arbeiten oder gearbeitet haben.

Hallo, liebe Community!

Habt ihr nach eurer abgeschlossenen Ausbildung in eurem Beruf sofort alles gewusst und die Kenntnisse, die euch vermittelt wurden, direkt verinnerlicht?

Klar ist es viel leichter, wenn man direkt in dem Betrieb weiterarbeitet, wo man Jahre lang ausgebildet wurde, da man ja schon die Abläufe kennt und die Kenntnisse über so einen längeren Zeitraum gelernt hat.

Aber wie war es bei euch, die nach der abgeschlossenen Ausbildung den Betrieb verlassen und woanders gearbeitet haben? Hattet ihr Schwierigkeiten, alles wieder abzurufen? Musstet ihr euch neu orientieren, erstmal dort reinkommen und neue Sachen lernen? Oder war "der Übergang" ganz leicht?

Hallo, ich möchte nur fragen, ob ich 6 Monate vor meiner Prüfung Urlaub nehmen kann.Mein Chef hat mir gesagt, dass ich nur 2 Wochen Urlaub nehmen kann, weil meine Prüfung in 6 Monaten ist. Stimmt das so?

Hallo, auf der Arbeit werden diverse Themen sehr politisiert. Ich versuche immer neutral zu sein und mich zu integrieren, auch weil ich neu bin. Bei manchen Themen komme ich aber innerlich zur Weißglut und kann hier schlecht Paroli bieten, da ich von der Arbeit abhängig bin. Was soll ich tun AUßER zu kündigen und mir was anderes zu suchen? Wie macht ihr das so? Gibt es hier einen dezenten Weg die Leute zum Schweigen zu bringen oder sie auf das Thema zu sensibilisieren ohne einen Bürokrieg auszufechten?

geht ihr einfach zum ausbilder und sagt wie lange und müssen es in den ferien sein ?

Hallo,

Ich habe am 01.02.24 neu mit einer Arbeit begonnen in Vollzeit. Probezeit beträgt 6 Monate. Urlaubstage sind 20 Tage plus 7 tage extra. Wie viel Urlaub steht mir nach diesen 6 Monaten zu? Im August würde ich gerne Urlaub nehmen. Dürfte ich dann 2 Wochen urlaub nehmen? Oder vielleicht auch mehr?

Wie lange und wie oft hat man früher vor den arbeitszeitgesetzen gearbeitet

Zur Mark zeit

Guten Abend. Mir ist aufgefallen, dass die Personenbeförderung mich total interessiert. Die Zeit vergeht super schnell, wenn ich Menschen von A nach B transportiere. Leider fallen mir da nur die vier Tätigkeiten ein:

Als Taxifahrer, Busfahrer, Bahnfahrer oder Pilot.

Gruß

Wie mache ich das am besten? Ich würde halt zum ersten Mal richtig nach Urlaub fragen. Habe damals nämlich zum Anfang der Ausbildung ein Papier bekommen zum ausfüllen. Das finde ich viel besser.

Und ja, wie sind eure Arbeitszeiten heute so?

Hallo Leute

ich bin seit 3 Monaten angestellt in meiner Firma. Als Bürokauffrau ich wäre eigentlich für den Service Zuständig. Dadurch weil im Lager so viele Pakete sind und keiner mehr nachkommt hat der Chef gefragt ob ein paar am Samstag arbeiten können. Dann hat mir die Chefin heute gesprochen "Wo bist du" (Geld kommt nie pünktlich immer 3 Wochen zu spät)

ist das so rechtens? Wir arbeiten nur von Montag bis Freitag 17 Uhr

Hallo, ich habe eine Frage und hoffe jemand hat eine Antwort, da ich nirgendwo eine passende gefunden habe.

Ich bin im 2ten Lehrjahr, habe aber meine Ausbildung (Bereich) gewechselt und habe einen neuen Chef.

November letzten Jahres haben wir Urlaub geplant, bevor mein Wechsel stattgefunden hatte und habe mich wie befohlen eingetragen für das ganze Jahr. (2024)

Ich hatte vor dem Wechsel Blockschule, nach der ich mich beim planen gerichtet hatte. Nun auf der neuen Schule habe ich keine mehr und normal pro Woche 2 mal Schulpflicht.

Das bedeutet, ich darf mir nur noch innerhalb der Ferien (Ostern, Sommer, Herbst und Winter) Urlaub planen und somit waren manche, nicht alle Tage dann "falsch" und haben sie offen gelassen. Bis auf den Sommerurlaub, wo auch Sommerferien im gleichen Zeitraum sind. 15.7-23.8.2024 Hessen.

In diesem Zeitraum haben sich 2 ganz neue Mitarbeiter für die ganzen Ferien 3 Wochen am Stück eingetragen, ohne Rücksicht auf die anderen. 1 weitere Mitarbeiterin auch 3 Wochen am Stück und ich wollte nur 1 Woche.

Ich habe meinen Chef gefragt, wie es nun aussieht er meinte, wenn er den 2 neuen nicht den Urlaub gibt am Stück, werden die krank machen. Und fehlen dennoch Leute im Betrieb.

Mein einziger und erster geplanter Urlaub für dieses Jahr (genehmigt bis jetzt) ist Beginn März 1 Woche. Sonst habe ich noch 29 Resttage Urlaub ungeplant.

Meine Frage nun, da ich mir in den Ferien nur Urlaub nehmen darf und Sommer weg fällt:

Darf/muss ich vom März (Oster) bis Oktober (Herbstferien) 6 Monate am Stück durcharbeiten, wegen der Begründung von meinem Chef und wegen der Rücksichtslosigkeit von den anderen, obwohl ich es nicht will.

Vielen dank für die Antworten.

Ich mache eine Ausbildung als Elektroniker und möchte unter der Woche noch an der Kasse arbeiten. Ich würde aber über 13 Stunden am Tag arbeiten.

Glaubt ihr es fällt auf? Ich will auf keinen Fall gekündigt werden oder so.

Was ist eure Erfahrung?

Hallo, bin zur Abschlussprüfung im "Sommer" als Fachinformatiker angemeldet wurden. Anmeldeschluss war 01.02. Wann kann ich in etwa mit einer Rückmeldung rechnen ob ich für die Prüfung zugelassen werde? (Hab viele Fehltage XD)

Danke schonmal

Meine Ausbilderin hat mir im ersten und zweiten Lehrjahr manchmal fallen gestellt, es ist eine Reha Ausbildung und da ist es wichtig die Auszubildende charakterlich zu fördern wenn etwas auffällig ist An ihr … dann gibt es immer Gespräche mit Sozialpädagogen und die erzählen über mich dann immer nur negative Sachen ( nur Kritik) wahrscheinlich aber auch nur um mich auf den richtigen Weg zu bringen auch wen ich am Anfang dachte das die mich nicht mögen. Nun seit ich ein Kind bekommen habe ist meine Ausbilderin sehr nett zu mir , ich hab so viel Glück von ihr bekommen , geht cooler mit mir um und habe mehr Freiheit irgendwie ( klar Respekt muss ich trotzdem haben) ich verhalte mich dann auch so wie sie es gerne hätte also bin manchmal stark und dann zeige ich auch viel eigen Initiative, aber es gibt auch Tage wo ich ihr mehr oder weniger aus dem Weg gehen will wegen Identitätskriese und so.

Wollte fragen ob sie tief in mir schauen kann , und ob sie das bemerkt wenn ich mich verstelle oder ich nicht ich selbst bin?
bin Bald fertig mit meiner Ausbildung aber dennoch hab ich tief im inneren persönliche Probleme von denen niemand weiß ( Panik Attacken, falsche seöbstwahrnehmung, geringes Selbstwertgefühl usw, psychisch ist auch nicht alles so rosig hab vielleicht ne Leichte Psychose !) aber bitte verurteilt mich jetzt nicht , denn ich habe 3 Jahre durchgezogen und über mein Schatten gesprungen oft trotz all den Macken von mir ! Ich kann den Alltag irgendwie immer meistern aber tief im Kern gibt es was, was mir schwer fallen lässt Menschen in mein Inneres zu lasen, halte jeden auf Abstand, kann mich nicht öffnen und bin verkrampft 🤣

Therapeuten krieg ich auch nicht da alle voll sind hier

Hey Leute,

und zwar war ich in dem Unternehmen erst seit 6 Wochen da (Werkstudent). Es ist bzgl. Studium alles anders gelaufen als ich es zum Start gedacht habe. Kurz gesagt, kann ich das Studium um 6 Monate verkürzen wenn ich in einem Monat meine Praxisphase belege (3 Monate Praktikum).

Letzte Woche hatte ich ein Feedback Gespräch mit einer Kollegin (nicht Chef). Es waren ein paar (kleinere) Beschwerden da. Das war der Moment, den ich gesucht habe um meine Kündigung mitzuteilen. Sie hat sich daraufhin etwas zurückgezogen und meinte ich solle jetzt direkt kündigen (obwohl ich eig noch ein Monat hätte arbeiten können). Kurz gefasst sollte ich dann eben direkt kündigen (fristlos) - sie haben mich kurz gesagt „einfach direkt rausgeschmissen“ ohne viel Gerede.

Ein paar Tage später ( zu meinem Ausstiegstag ). War mein Chef nun persönlich da. Wir haben kaum geredet, es kam nur nochmal ein Kommentar wie „das hattest du doch schon davor gewusst“ (spielt daraufhin, dass ich wusste, dass ich nur 6 Wochen da bin und dann abhaue).

Wie schätzt ihr das Verhalten ein? Es war meine erste Kündigung jemals.

Hey,

Ich bin im 1. Lehrjahr zur Hotelfachfrau in Zug, Schweiz. Ursprünglich komme ich aber aus Deutschland und bin nur für die Lehre hier.
In Meinem Lehrbetrieb gibt es niemanden der mir irgendwas erklärt. Zudem ist es normal so (das hab ich zu mindest so gehört) dass man 4 Monate an der Rezeption ist, 4 Monate im Service und dem Rest im Housekeeping.
Hier bin ich aber 3 Monate an der Rezeption, 2 Jahre im Service und den Rest im Housekeeping.
Ich habe Angst dass ich hier zu wenig lerne und dann hinterher die Prüfung nicht schaffe.
Allerdings hab ich von vielen gehört, dass das normal ist das einem nichts beigebracht wird und es unnötig wäre zu wechseln.
Deswegen weiß ich jetzt nicht.
Soll ich wechseln?
auch wurde mir gesagt, dass die Ausbildung in Deutschland umfangreicher ist (z.B. man ist in der Küche und macht auch viel Verwaltung etc). Sollte ich dann zurück nach Deutschland? allerdings würde dann mein eines Jahr nicht anerkannt werden und für neu anfangen denke ich bin ich etwas alt (bin jetzt 19).

Hi, wie kann man am besten Karriere in einem Bundesland machen (Sachsen-Anhalt, Baden-Württemberg, ... )?

Gibt es die Länder als direkten Arbeitgeber abgesehen von Polizei o. ä.?

Alle meckern das Geld sei zu wenig, für so einen Lohn gehe ich nicht arbeiten, Bürgergeld ist besser als zu arbeiten ...

Da frage ich mich hat man 2002 wo es auch kein Mindestlohn gab, besser verdient wie 2018? Oder war jetzt ab Januar 2024 den Mindestlohn auf 12,41€ anzuheben keine Gute Idee?

Wo liegen die Probleme dieser Personen?

Bin Azubi 1 Lehrjahr bin seid 2 Monaten aus der Probezeit und vor ein paar Tagen kam er zu mir und meinte er würde sich gerne von mir trennen da eine Chance da ist das ich die Abschluss und die Zwischenprüfung nicht schaffen könnte ich habe heute meinen ersten Lob von ihm bekommen dadurch das ich bei meinem Lehrgang sehr gut abgeschnitten habe wird er mich trotzdem kündigen 😢

Siehe oben

Hallo,

ich arbeite als Hilfsarbeiter seit 1 Jahr mit befristeter Vertrag in der Siebdruckerei weil mein Arbeitsvertrag läuft ende März ab und bekomme bald noch 1 Jahr befristet dann unbefristet. Es würde mich interessieren ob man mit befristeter Vertrag ein Auto kaufen kann, weil ich einen BMW 320d F30 für 20.000€ holen möchte.

Hey ihr lieben ich bin sehr verzweifelt,

ich soll im Rahmen meiner Ausbildung ein Praktikum machen. Niemand möchte mich, da ich ja schon eine Ausbildung mache…. Habt ihr irgendwelche Empfehlungen wo man schnell einen Praktikumsplatz herbekommen kann? Möglichst auch ohne bewerbungsunterlagen

Ich hätte mal nh Frage unzwar bin ich jetzt bei meiner 3 Wiederholung bei meiner abschlussprüfung aber kriege keine Unterstützung von meinem Betrieb und deswegen habe ich zwei mal praktisch verkackt als zerspanungsmechaniker und jetzt fragen die mich ob ich verlängern soll das aller letzte mal aber das bringt mir nix weil die es nicht wider tuhen werden mich zu unterstützen habe alles im Betrieb alleine gelernt ich will meine Ausbildung nicht verlängern und woanders zuende machen zumbeispiel bei der arbeitsagentur oder andere Betrieb brauche hilfe was ich machen soll danke?

Guten Tag,

Momentan suche ich nach einer Ausbildung die zu mir passt. Hätte auch was gefunden, die Mitarbeiter von dem Unternehmen sind auch begeistert von mir. Also die wo ich kennengelernt habe beim Praktikum usw.

Jetzt ist das Problem, die wo zuständig ist, musste mit ihr telefonisch was wichtiges klären, sie sagte weder Hallo noch Tschüss oder so. Mitten im Gespräch, hat sie einfach aufgelegt. Und jetzt hab ich angst dort nochmal anzurufen und hab Zweifel ob es wirklich der richtige Ausbildungsbetrieb dann ist, wenn man so zu mir ist. Hab sowas unhöfliches noch nie erlebt.

Was würdet ihr tun?

Hallo.

ich bin damals für meine Ausbildung umgezogen und musste den Kontakt zu allen Freunden abbrechen bzw. ist er irgendwann auf der Strecke geblieben. Jetzt werde ich meine Ausbildung bald abschließen aber werde nicht übernommen.

In meinem jetzigen Ort (Kleinstadt) finde ich keine Betriebe. Deshalb Frage ich mich was besser wäre. Zurück in die Heimat (Dorf) und Familie. Auch wenn ich zu niemanden wirklich mehr Kontakt habe oder in die Großstadt, wo ich viele Chancen hätte aber dann nicht mehr so schnell zur Familie kann (ca. 140km). auch habe ich Angst dort schneller unterzugehen.

Ich hab ein problem, unzwar:

ich bin jetzt bei meinem festen hausarzt bis voraussichtlich heute noch krank geschrieben, jedoch hab ich schlaf störungen (kann nicht einschlafen obwohl ich mein handy zur seite gepackt habe und das seit stunden) und ich fühl mich nicht so gut.

jedoch verweigert mir der arzt einen weiteren krankheitstag, wisst ihr zufällig was ich in der situation tun könnte?

mich muss in paar stunden eigentlich regulär aufstehen, aber schaffs nicht einzuschlafen.. Danke im voraus

Hallo,

Also ich würde gerne meine Ausbildung sofort abbrechen.

Nun war ich Diese Woche krankgeschrieben (Montag-Mittwoch) und möchte euch jetzt fragen wie ich das machen soll.

Dazu muss ich sagen seit Weihnachten war ich nicht mehr im Betrieb wegen der Berufsschule und Lehrgang. Und mein Chef mag mich auch nicht und hat mir bereits gesagt dass ich mir das mit dieser Ausbildung überlegen soll ob das überhaupt das Richtige für mich ist.

Sollte ich jetzt einfach meinen Chef anrufen und ihn sagen ,,Ja moin, ich möchte einen Aufhebungsvertrag.´´ Ich bin mir sicher er würde dem auch zustimmen, aber das würde doch jetzt plötzlich kommen.

Ich hasse diesen Job ehrlich gesagt

Ich bitte um Hilfe

Hallo!

Wie überprüft die IHK Fehltage?
Angenommen, ich hätte hypothetisch Fehlstunden in der Berufsschule, die durch den Lehrer entschuldigt, aber dem Betrieb nicht bekannt sind. Dementsprechend wären die Fehltage die vom Betrieb eingetragen sind auf der Anmeldung momentan absolut nicht korrekt.
Welche Auswirkungen könnte das haben. Und was passiert wenn diese Zahl noch unter den erlaubten 10% /55 Tagen) liegen, bzw. was passiert, wenn diese Zahl danach darüber legit.

Kann ich meine Prüfungsanmeldung kurzfristig zurückziehen im Notfall, sollte es brenzlig werden :DDDD?

Danke für die Rückmeldung im Voraus

Ich war im Dezember + Januar 5 Wochen insgesamt krank wegen Magenprobleme. Begonnen hatte es damit das ich blut gespuckt habe und dann wurde ich ins krankenhaus gebracht wo ich eine Magenspiegelung bekommen habe. Magengeschwür und entzündung.

Das war anfang Dezember. Musste dann fasten und nur leichte Nahrung + Medikamente bekommen. Auch ernährungsberatung von AOK.

Hab mich an alles gehalten aber mir ging es trotzdem sehr oft schlecht, deshalb bin ich so viel ausgefallen. Ich hatte uach viel stress im halben jahr zuvor, Arzt meinte es könnte dadurch u.a. ausgelöst worden sein (oder verstärkt). Unser hund ist gestorben, meine mutter ist alkoholikerin was mir viel sorge gemacht hat weil sie da noch keine therapie gemacht hat (jetzt schon) und ich musste viel aus der Vergangenheit klären und vaarbeiten.

Seit vorletzter Woche bin ich jetzt wieder auf der Arbeit, bei uns ist Grippewelle aktuell, hat mich jetzt auch erwischt und bin nochmal 4 Tage jetzt krankgeschrieben.

Mein Chef ist sauer, weil er meint ich hab keinen Bock mehr auf die Ausbildung (bin 3. lehrjahr) aber das stimmt nicht. Ich hab die Zeit in der ich krank war und nicht arbeiten konnte genutzt um für die Prüfung zu lernen, hab dieses Jahr abschlussprüfung.

WIe kann ich die wogen glätten und mein Arbeitgeber mehr verständnis bekommen?

Ich habe vor eine Ausbildung als Physiotherapeutin in der Charité zumachen. Die Frage ist: Gibt es in der Ausbildung Schichtarbeiten, oder sind die Arbeitszeiten wie in der Schule (8 Stunden pro Tag am Vormittag)?

Und wie sieht es Wochenende aus ?

Danke im Voraus.

Moin,

ich war heut morgen beim Arzt und hab mich Krankschreiben lassen. Soweit so gut der hat mir auch erzählt dass es wegen der eAU keine ausgedruckte AU mehr gibt. Ich habe heute nun auch in der Berufsschule angerufen und mich für morgen und Freitag ebenfalls krankgemeldet. Nun habe die gesagt Krankmeldung mitbringen wie immer nur ich hab ja keine mehr. Kriegt mein Lehrer das auch zugeschickt oder wie soll ich ihm die Krankschreibung sonst zeigen? Kann man die irgendwo aufrufen als Arbeitnehmer?

Wenn der Chef etwas an alle 8000 Mitarbeiter schreiben will wie macht er das schreiben die dann E-Mails oder gibt es da andere interne Systeme

Ich mache seit dem September 2023 eine Ausbildung in einer Behörde. Ich möchte kündigen, weil mir die Ausbildung zu schwer ist und ich trotz lernen keine guten Noten habe, die Ausbildung ist mir einfach zu schwer. Die Probezeit habe ich auch durch. Wie kann man da am besten kündigen. Kann ich die Ausbildung ganz aufgeben und würde dann die Behörde diese Kündigung akzeptieren. Falls ihr fragen solltet, was mein Plan B ist, ich möchte mir ein Job in der Produktion suchen und will erst mit der Suche anfangen, wenn ich von der Ausbildung weg bin.

Hallo,

Ich habe letztes Jahr einen Ausbilundgsvertrag unterzeichnet welche im September 2024 also dieses Jahr starten sollte nun ist es so hab ich etwas anderes gefunden wo ich gerade die Bestätigung bekommen habe dass ich den Vertrag demnächst unterschreiben kann. Wie kann ich den ersten Platz nun loswerden?

das andere ist ebenso eine Ausbildung.*

Mir ist eingefallen das ich heute morgen einen wichtigen Termin habe habe meinen Ausbilder grade angeschrieben und gesagt das ich wegen eines Termins heute nicht kommen kann und das er ein meiner Urlaubstage für heute einsetzten soll. Und er meinte das geht nicht ich müsste immer es vorher abklären. Gibt es dafür ein Gesetz oder eine Regelung