Am Wochenende werden keine Urlaubstage bezahlt?
Hey, ich bin grade ziemlich sprachlos und hoffe hier hat jemand mehr Ahnung davon..
ich arbeite in einer Spielhalle die logischerweise auch Samstag, Sonntags und Feiertags auf hat..
ich hatte im Mai meinen Urlaub, und hatte 11 Tage.
nun hab ich gesehen das mir nur 8 Tage bezahlt wurden. Ich fragte nach, und mir wurde gesagt : Wochenenden werden nicht mit gerechnet.
ist das so richtig? Ich bezweifle das grade sehr da ich auch oft an Wochenenden und Feiertagen arbeite. Und dies hab ich jetzt nach einem Jahr erfahren seitdem ich hier bin.
Wie viele wöchentliche Arbeitstage hast du in deinem Vertrag festgehalten?
ich bin auf Teilzeit und habe im Monat um die 130 Stunden.
mir wird pro Urlaubstag 4 std berechnet weil ich auf Teilzeit bin
6 Antworten
Du musst so bezahlt werden, als hättest du an diesen Tagen gearbeitet. Du verbrauchst dafür schließlich auch Urlaubstage.
Wenn dir für beispielsweise eine Woche Urlaub 5 Tage Urlaub von deinem Jahresurlaub angerechnet werden, dann werden auch exakt 5 Tage bezahlt.
Falls du möchtest, kannst du dich beim Bürgertelefon des BMAS dazu erkundigen - die Durchwahl zum Thema Arbeitsrecht ist 030 221 911 004
Ich habe keine Ahnung von diesem Thema aber Google hat mir das ausgespuckt,
Grundsätzlich werden Urlaubstage, die auf ein Wochenende fallen, nicht zusätzlich vergütet, da der Arbeitnehmer ohnehin frei hätte. Das Bundesurlaubsgesetz regelt, dass Sonn- und Feiertage nicht auf den gesetzlichen Mindesturlaub von 24 Werktagen angerechnet werden. Wenn ein Arbeitnehmer jedoch regelmäßig am Wochenende arbeitet, können Sonn- und Feiertage als Werktage gezählt werden, und somit auch auf den Urlaub angerechnet werden
Google einfach mal und vielleicht findest du noch mehr dazu. Außerdem hast du doch bestimmt jemand der dir Vorgesetzt ist. Dort fragen hilft bestimmt auch.
Ja ich arbeite regelmäßig am Wochenende daher kommt mir das alles sehr komisch vorb
Lies mal Urlaubsanspruch richtig berechnen bei www.haufe.de