Arbeit im Familienbetrieb (nicht die eigene Familie), wie ist das bei euch?
Ich arbeite in einen Familienbetrieb, also nicht meine Familie, ich mache da oft die Erfahrung, dass es sehr stressig sein kann und die Familie da viele Sonderrechte geniesst.
Mitglieder der Familie arbeiten in der Regel deutlich weniger als ich, manchmal nur ein paar Tage in der Woche, bekommen aber trotzdem volles Gehalt, sie kommen und gehen ohne feste Arbeitszeiten, bzw. ignorieren ihre Arbeitszeiten oft.
Privatangelegenheiten wie Einkaufen oder Termine werden in die Arbeitszeit gelegt, eine Krankschreibung brauchen sie in der Regel auch nicht.
Am Arbeitsplatz sitze ich auch schonmal mitten zwischen einem Familienstreit oder schreienden Kindern.
Ich bin auch immer wieder überrascht wie viel Urlaub die anderen nehmen können.
Von mir wird das Einhalten fester Arbeitszeiten verlangt, selbstverständlich auch überstunden, manchmal bin ich sogar komplett alleine in der Firma, z.B. wenn die eine Familienfeier haben.
Ich wüsste gerne ob das als normal gilt und ob ihr ähnliche Erfahrungen gemacht habt.
Woher weißt du, wie viel die angestellten Familienmitglieder verdienen?
Das wird offen kommuniziert, jeder dort weiß was die anderen verdienen, die kennen mein Gehalt und ich deren.
3 Antworten
Ich arbeite auch in einem Familienbetrieb. Da wird eher erwartet, dass die Familienangehörigen nicht auf die Uhr gucken, wenn es um Arbeitsstunden geht. Da fühle ich mich als "normale" Angestellte eher privilegiert. Von denen hat niemand mehr Rechte, sondern eher mehr Pflichten.
Aber grundsätzlich würde ich mir da auch keine Gedanken machen, wenn mitarbeitende Familienangehörige meines Chefs, hier gewisse Vorzüge genießen würden. Ich mache meinen Job und fertig. Und entweder ist es ein guter Job, bei dem meine Arbeit geschätzt und auch anerkannt wird oder eben nicht. Um andere Leute würde ich mir da keine Gedanken machen. Ist ja nicht meine Firma. Wenn ich generell unzufrieden wäre, würde ich mir halt was anderes suchen.
Du erledigst halt deine Arbeit zu den vereinbarten Bedingungen und Zeiten, ob da Familienmitglieder „Sonderrechte“ bekommen wäre mir egal solange ich das bekomme was im Vorfeld vertraglich vereinbart ist.
Die Familie kann das machen, wie sie will. Du bist eben nicht Familie. Wenn Du damit nicht zurecht kommst, mußt Du Dir eine andere Arbeit suchen.