Kann man nach Probezeit den Ausbildungs Vertrag kündigen? Beispiel: Ich habe von erste August angefangt und in Dezember Kündigung ist machbar?

Hallo ich habe eine Frage und zwar

Wie kann ich Snaksautomat (die in Strßen steht)job anfangen?

Ich wolte eins kaufen und ich weiß nicht wie soll ich anfangen also was soll ich machen mit wer soll ich sprechen usw.

Soll ich ein GbR machen oder nicht?

Und zwar hab ich im September eine neue Ausbildung angefangen zur medizinischen Fachangestellten.

Ich hab in einer Praxis gearbeitet und dachte dass ich die Ausbildung abschließen kann.

Meine Chefin hat mir nur 3 Monate auf Probezeit gegeben und mir kaum was erklärt ( oder sich nicht genügend die Zeit genommen )

Sie hat mich am 30 jetzt entlassen und meinte ich soll eine andere Ausbildung starten

ich weiß echt nicht mehr weiter

Hi. Ich komme aus der Gastronomie und möchte nun endgültig die Branche wechseln für immer wegen den Arbeitszeiten. Eine neue Ausbildung will ich erstmal nicht machen. Ich habe jetzt einen Staplerschein gemacht und will in die Logistik/Produktion gehen als Staplerfahrer, die Arbeitszeiten sind gut dort und die Bezahlung ist auch okay für einen ungelernten Logistiker, habe viele Anzeigen gesehen mit 16-19€ / Stunde, das sind 1800-2100€ Netto. Ich habe meinen Staplerschein gemacht ohne Probleme aber dennoch sehr wackelig und nervös, da ich zuvor noch nie gefahren bin. Hat man als Neuling Chancen auf dem Arbeitsplatz? Und lernt man sehr schnell mit dem Stapler Paletten zu stapeln? Den da hatte ich meine Probleme. Irgendwie war immer eine Kante zu weit oder sonst was. Wie waren eure ersten Arbeitstage als Staplerfahrer?

Früher wollte ich Web Developer werden, irgendwann habe ich so viel mit JavaScript zu tun gehabt, dass ich es langweilig fande. Programmierer = Nein.

Irgendwann wollte ich Youtuber werden. Das Schneiden von Videos hat mir Spaß gemacht, aber nicht das Drehen von Videos XD.

Ich hatte ein Praktikum im Cafe, beim Anwalt und in einer Kinderklinik. Einzige, was Spaß gemacht hat, war beim Anwalt, da habe ich aber nur zugeguckt, heute finde ich es langweilig. Im Cafe war es lustig.

Dann habe ich getradet im Devisenmarkt (Ja, ich bin dumm XXD) und habe 350€ verloren und nie wieder weitergemacht.

Ich weiß nicht welchen Beruf ich machen soll. Die Ausbildung mache ich in zwei Jahren und habe nur einen Realschulabschluss.

Ich schwanke zwischen

Industriekaufmann

IT Systemelektroniker

Wichtig sind mir die Weiterbildungsmöglichkeiten

Hallo,

ich bin Azubi im 1.Lehrjahr und noch in der Probezeit. Ich mache meine Ausbildung als Medizinische Fachangestellte. Wenn ich mich kündige, bekomme ich eine Sperre für 3 Monaten??

Vielen Dank für die Antwort im Voraus.

Ich mache eine Ausbildung zum Kellner 😉 aber ich bin total unglücklich damit. Die Arbeit ist viel zu anstrengend, die Bezahlung ist schlecht, die Kunden sind unhöflich und die Kollegen sind unfreundlich. Ich will diese Ausbildung abbrechen, aber ich weiß nicht, wie ich das machen soll.

Ich habe schon im Internet recherchiert, wie man eine Ausbildung abbricht, aber ich bin immer noch unsicher. Ich habe gelesen, dass man einen Aufhebungsvertrag mit dem Betrieb und der Berufsschule schließen muss, oder dass man kündigen kann, wenn man einen wichtigen Grund hat. Aber was ist ein wichtiger Grund? Und was passiert, wenn der Betrieb oder die Berufsschule nicht zustimmen?

Außerdem habe ich Angst vor den Konsequenzen, wenn ich die Ausbildung abbreche. Dann habe ich ja nichts. Ich habe keinen anderen Ausbildungsplatz oder Job in Aussicht. Ich müsste mich arbeitslos melden und vielleicht Bürgergeld beantragen. Ich weiß nicht, wie ich das meinen Eltern erklären soll. Sie haben hohe Erwartungen an mich und sind stolz auf meine Ausbildung. Sie würden mich bestimmt enttäuschen und verärgern, wenn ich ihnen sage, dass ich alles hinschmeißen will. Ich sehe nur in meinem Tod einen Ausweg. Ich bin echt verzweifelt und weiß nicht, was ich tun soll.

Hallo Leute, mein Cousin ist kurz vor Ausbildungsende erwischt worden, wie er im Betrieb im Einzelhandel geklaut hat und hat jetzt paar Tage Bedenkzeit, wegen seiner Tat. Es wird aber wohl zu einer Trennung kommen, sicher aber mit der Wahl, ob er gekündigt wird oder er selbst eine schreibt. Er hat seine schriftliche Prüfung absolviert und erfährt Ende Dezember die Ergebnisse, hat aber noch die mündliche im Januar 2024 vor sich. Erst dann, ist er nach bestehen kein Azubi mehr.

Die Frage jetzt, wie geht man jetzt voran bzw. darf man in der kurzen Zeit auch ohne Betrieb die Ausbildung beenden? Bevor er sich bei der Handelskammer melden würde, wollten wir erstmal eure Erfahrungen hören..

Die Tat ist auf jeden Fall nicht zu entschuldigen, auch wenn er gerade mit 19 Jahren ein heranwachsender Mensch ist, dennoch wünsche ich respektvolle und sachliche Kommentare. Ich bedanke mich :)

Ich würde gerne mehr Lohn zahlen, aber die Lohnkosten sind zu hoch und wir haben nicht genug Geld.

Braucht der Staat die Kosten für Unternehmen zu senken-ß

Hab paar Fragen vlt kann es jemand die beantworten

1. Was passierte wenn man krank war musste man dann arbeiten wenn man krank war also z.b wenn man Fieber hatte oder erst wieder wenn man gesund war ?

2. Was passierte wenn die Frauen ihre Tage bekommen hatte , haben die dann irgdnwas bekommen Binde Tampons usw ?

3. Wie lange musste man am Tag arbeiten ? Hätte man eigentlich auch mal 1-2 Tage frei ?

4. Konnte man es überleben wenn man alles gemacht hat was gesagt wurde ?

Würde mich freuen wenn jemand es beantworten kann vielen Dank

Hallo ihr Lieben,

ich habe mich kürzlich von meinem Partner getrennt. Wir wohnen zusammen in einer Wohnung, er ist der Hauptmieter und ich bin als Nebenmieterin eingetragen. Mein Partner möchte ausziehen und ich werde die Wohnung dann alleine beziehen wollen - ich bleibe also drin - bräuchte jedoch noch etwas Zeit um mich finanziell darauf einzustellen.

Hat er als Hauptmieter trotzdem 3 Monate Kündigungsfrist oder kann er ausziehen wann er will da ich ja dort drin bleiben werde?

Liebe Grüße :)

In meiner letzten Frage habe ich geschrieben dass ich keine Motivation habe heute so früh aufzustehen und zur Arbeit zu fahren daraufhin haben viele geschrieben mach krank ... Und ich war mehr als erstaunt ...

Ich arbeite als Krankenpflegerin und war in den letzten 3 Jahren einmal krank und da lag ich mit 40° Fiber im Bett und konnte nichts machen und wirklich nicht arbeiten ... sonst war ich immer da ..

Aber wie ich sehe ist es irgdnwie für viele okey sich einfach krankmelden ?? Stimmt es ? Warum ? Habt ihr keine Verantwortung?

Ich kann mir nicht erlauben mich einfach so krankschreiben ..außerdem sind wir immer unterbesetzt und wenn ich z.b nicht kommen kann wird es ein Problem gehen deswegen gehe ich auch immer und melde mich erst krank wenn ich wirklich krank bin aber selbst wenn es mir nur bisschen nicht gut geht denke ich nicht mal dran mich krankgeschreiben ..

Wie ist es für euch ? Was ist eure Meinung dazu ?

Hallo,ich bin vor kurzem in eine neue Wohnung eingezogen.Strom und Gas habe ich alleine anmelden müssen,das habe ich gemacht und der Energieversorger sagt mir,dass ich erst ab dem 13.12 Gas habe.Wer ist dafür zuständig?Den Vermieter habe ich informiert,dem ist das egal,scheint sich nicht kümmern zu wollen.Kann ich in dem Fall ein Sonderkündigungsrecht ausüben?

Einem Freund von mir wurde innerhalb der Probezeit seiner Ausbildung gekündigt. Da, das Unternehmen ihn unmotiviert fand er viel krank gewesen ist und weil, er mit dem Abteilungsleiter nicht zurecht gekommen ist der ihn dann beim Chef schlecht gemacht hat. In der Berufsschule kam er auch regelmäßig zu spät. Er hat tatsächlich, noch Hoffnung das er durch ein Gespräch mit dem Chef am Dienstag die ganze Sachen zu seinen Gunsten wenden kann. Das der Betrieb die Kündigung zurück nimmt. Was denkt ihr wird er wieder eingestellt?

Naia ich finde das Verhalten meines Betriebes absolut lächerlich. Wegen einer Weihnachtsfeier zu der ich nicht gehen werde. Die Feier ist außerhalb der Arbeitszeit und alle meinen für Auszubildende ist die Teilnahme verpflichtend. Es gibt kein Gesetz worin das steht. Dann sollte ich extra zum Personalchef und absagen. War nicht da ein Kollege aus dem Personalbüro leitet es weiter wenig später kam eine Mail der Personalchef will mit mir nächste Woche darüber reden. Was geht es den an was ich Freitag Abends mache nach der Arbeit.

Hi, nach dem ich jetzt sehr überzeugt bin beim Media markt zu kündigen, da die mitarbeiter sich wie klein Kinder verhalten und wegen ner Kaffeemaschine schon Schrein.

Es ist ja jetzt Dezember und angefangen habe ich klassisch am September (01.09.).

Was würde jetzt passieren wenn ich meine Ausbildung abbreche?

Bekomme ich ein Arbeitsamt terim?

Werde ich irgendwo arbeiten?

Was würde passieren wenn ich endlich kündigen würde?

Hoffe auf ne Antwort :)

( außer vom Typen der traurig im Leben ist und seine Frust an andere auslässt)

Ich arbeite jetzt seit 1 jahr und 4 monaten als floristin bzw ich bin noch in Ausbildung erst im 2 jahr aber bin erst in jänner nächstes jahr fertig mit der 2 klasse, Wurde schon seit dem 1 tag in meinem betrieb bloßgestellt ich werde diesen spruch auch niemals vergessen was mein chef zu mir gesagt hatte "An deiner logik müssen wir noch arbeiten" Nur weil ich eine blumenvase nicht runterbekommen habe weil die ganz oben an so einen schrank war, ja ich hab bis jetzt so lange durchgehalten aber es geht mir übelst auf die psyche so das ich mir auch mal das leben nehmen wollte klingt hart vllt auch übertrieben war aber wirklich so meine Mam zwingt mich weiter dort zu bleiben sie versteht mich 0 .. ich weiß nicht was ich machen sollte denn am anfang liebte ich es mit blumen zu arbeiten hab auh schöne sträuße immer gemacht vllt liegt der beruf mir auch in der hand aber dennoch kann ich einfach nicht mehr. Bin erst 16 jahre alt und weiß da erhlich nicht mehr weiter weil jeder um mich herum auch sagt "Ja da musst du durch" "du darfst nicht abbrechen und was neues machen" bla bla bla .. Fühle mich so fehl am platz

Ich bin 20 und habe noch keine Ausbildung oder Studium.

Ich habe generell keine Angst vor Arbeit, nur Angst, dass sie mir keinen Spaß macht zu 70%.

Das wichtigste für mich ist, dass der der Beruf Spaß macht.

An zweiter Stelle das Gehalt. Mir ist es wichtig, dass ich 2300 netto verdiene, zumindest nach paar Jahren.

Ich bin eher ein lustiger Typ, wenn ich zu viel sitze, werde ich unruhig usw.

Ich weiß es nicht. Ich weiß nicht, was mir Spaß macht. Ich hatte überlegt Industriekaufmann zu werden, aber ich glaube, das ist der Bürojob, wo man nur sitzt.

Was soll ich machen? Ausbildung mache ich eh erst in 2 Jahren, das hat private Gründe.

Ich breche meine aktuelle Ausbildung zum Chemikanten ab da mir die Ausbildung null gefällt und ich weiß nicht welche Ausbildung ich jetzt machen soll oder ob ich eher die Foss versuchen soll ?

Hallo,

ich befinde mich derzeit noch in der Ausbildung und heute ist mein letzter Tag in der Probezeit. Ich könnte somit noch kündigen. Es gilt keine Kündigungsfrist.

Wenn ich nun kündige, wäre dies rechtens und in Ordnung? Ich würde eine Mail heute noch senden und um einen Aufhebungsvertrag bitten bzw. die Kündigung heute per Scan versenden und in Briefkasten werfen.

Über Ratschläge wäre ich erfreut!

Kann man seinen Ausbildungsvertrag wieder zurückrufen.

Ich möchte bei der Bank arbeiten und hab mich als 2. Option noch zusätzlich beim Landratsamt beworben (bei Absage von Bank, hätte ich dann beim Landratsamt angefangen), dort habe ich schon die Zusage bekommen und habe dort auch zugesagt.

Jetzt hab ich die Zusage von der Bank und wollte fragen ob man die Zusage vom Landratsamt wieder zurückrufen kann weil ich doch bei der Bank anfangen will?

Hallo, ich habe eine Frage. Ich habe fristgerecht am Anfang dieses Monats gekündigt, bis zum 30.11. Jedoch, habe ich kein Gehalt erhalten (inklusive bis jetzt). Die Frage lautet, wo ist mein Gehalt? (War noch in der Probezeit.) Meine anderen Arbeitskollegen haben das Gehalt, schon erhalten.

Bisher ist mein Traumberuf Mediengestalter Bild und Ton aber habe sorge das durch KI an sich die Berufsrichtung Mediengestalter in Gefahr ist

Habe Angst das wenn ich jetzt eine Ausbildung mache in 10 Jahren es heißt das macht jetzt die KI dich Brauchen wir nicht mehr

Was denkt ihr wird KI diese Art von Berufe ersetzen?

Guten Abend,

mein Verlobter macht zur Zeit sein Bundesfreiwilligendienst und bekommt Halbwaisenrente durch seine verstorbene Mutter.

Er will eine Ausbildung zum Erzieher machen und brauchte noch einen Nachweis, dass er eine bestimmte Zeit in einem sozialen Bereich abgeleistet hat und hat deshalb das Bufdi Jahr angefangen. Er hat die vorausgesetzte Zeit um die Ausbildung anfangen zu können schon abgeleistet und fühlt sich mit den Arbeitgebern bei seinem Bundesfreiwilligendienstes nicht mehr wohl und überlegt dies vorzeitig zu beenden und bis zu seinem Ausbildungsbeginn woanders normal arbeiten zu gehen.

Das Problem daran: Er ist sich nicht sicher, ob die Rente dann wegfallen würde, was er definitiv nicht möchte, da es für ihn eher ein emotionalen Wert hat.

Daher meine Frage: Wenn er nachweisen kann, dass ein Job bis zu seiner Ausbildung nur zum überbrücken ist, hat er weiterhin einen Anspruch auf die Rente?

LG

Habe das Nicht vor, würde mich nur mal interessieren

Hallo. bitte bitte liest euch das alles durch und hilft mir. Bitte

Ich starte jz mit meinem. FSJ

hab jz halt zwei Möglichkeiten. Entweder Rotes Kreuz oder Pflege. Ich bin ehrlich ich würde definitiv Rotes Kreuz nehmen. Aber das Problem ist jz dass der Dienstleister dort also beim Roten Kreuz mich gestern direkt angerufen hat nachdem ich ne Mail geschrieben habe und am Telefon gesagt er schickt mir alle Infos plus Voraussetzungen heute früh per Mail.

hsb immer noch nichts bekommen von ihm. Heute hatte ich aber ein kennenlerntsg in nem Pflege wohnheim und ich muss der offiziellen fsj stelle bis morgen um acht Uhr in der Früh Bescheid sagen für was ich mich entscheide. Ist die letzte Chance jz. Dann muss ich bis September warten was Pflege etc angeht.

was soll ich jz machen❓Beides geht ja nicht und wenn ich keine Mail von ihm bis morgen kriege wegen Infos und Vorraussetzungen plus ausmachung eines Gesprächs. Dann ka

jz Hab ich mich gefragt ob es auch so geht. Dass ich erster ein fsj in der Pflege mache. Und wenn ich Dann Bescheid weiß und es wegen Rotem Kreuz fix ist. Ich bei Pflege kündige und ein neues fsj aber dsnn halt beim Roten Kreuz mache... würde das funktionieren ❓Rotes Kreuz also rettungsdienst ist wirklich ein richtig großer Wunsch von mir.

was soll ich jz machen ❓

danke

Undzwar bin ich gerade im ersten Lehrjahr und habe 8 Tage Urlaub. Über die Weihnachtszeit gehen paar Tage drauf. Ich wollte daher fragen ob es möglich ist mir an diesem Freitag dieser Woche ein Urlaubstag eintragen zu lassen oder ist das zu kurzfristig?

zu mir: bin weiblich, 16 und habe meinen realschulabschluss abgeschlossen.
habe dann dieses Jahr ab 01.09. eine Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement in einem Autohaus im Service angefangen.
ansich gefällt mir der Job sehr gut und ich möchte eine Ausbildung als KBM abschließen. jedoch nicht in dem Betrieb in dem ich jetzt gerade bin. Ich fühle mich hier einfach nicht wohl.

jetzt zu meinen Fragen:

1. Kann ich den Betrieb welchseln aber in meiner jetzigen Berufsschule bleiben? Weil meine schule würde ich ungern wechseln.
2. Wie finde ich einen Betrieb der mich jetzt noch in diesem Jahr (2023) aufnimmt? Kann mir bitte jemand sagen wohin ich mich melden kann? Stellenangebote im Internet etc. habe ich schon durchforstet aber die nehmen alle erst ab 2024:(

Btw: meine Probezeit geht 4 Monate. Heißt also bis 01.01.24.

Oder soll ich hier jetzt noch bis 2024 durchhalten und dann diese Ausbildung abbrechen und mich woanders bewerben? Aber das wäre bisschen dumm, weil ich ja dann meine bisherige Ausbildungszeit wegwerfe und von „Null“ beginne.

Ich bin wirklich ratlos und wäre sehr dankbar für Hilfe.🫠🫠

Hallo zusammen, ich bin bei meinem aktuellen Arbeitgeber in der Probezeit und hatte während der Probzeit ein paar Tage Urlaub.
Jedoch habe ich mich entschieden vor Ablauf der Probezeit zu kündigen, da ich mich im Team nicht besonders Wohl fühle.

Wie ist es bei der Kündigung …wird mir für den Urlaub etwas vom Gehalt abgezogen wegen dem Urlaub ? Eigentlich darf man ja kein Urlaub in den ersten 6 Monaten nehmen.

Also,

ich befinde mich gerade in der Probezeit meiner Ausbildung, einmal war ich krankgeschrieben wegen einem Bänderriss, dann vor kurzen weil ich mit Fieber komplett flach lag und heute erfuhr ich beim Arzt, dass ich eine lokale Blutvergiftung im Finger habe und auf garkeinen Fall meinen Finger großartig bewegen sollte und Antibiotiker nehmen soll.
Ich habe laut Ärztin ernst zunehmende Symptome, und in den nächsten Tagen wird sich ohne richtige Behandlung die Sepsis verbreiten und dann richtig gefährlich werden.

Ich muss aber arbeiten gehen, ich kann nicht in 4 Monaten 3x krankgeschrieben sein und das in der Probezeit.

Ich will alles verhindern um irgendwie nicht übernommen zu werden.

Habt ihr Tipps wie ich es meinem Chef sagen soll?

Laut ihn darf ich mit Krankschreibung auch nicht arbeiten.

Ärztlicher Rat war ja klar und deutlich, muss auch morgen nochmal ins Krankenhaus eigentlich.

Heute hatte ich Schule weshalb er davon noch nichts mitbekommen hat.

Hallo, ich arbeite in einem Gleitzeitmodell und muss zum Ende eines jeden Monats entweder auf 0 oder +Stunden kommen. Nun ist es so, dass ich 11 Minusminuten habe, ein paar Tage vor Monatsende krank geworden bin, bis zum Ende des Monats krankgeschrieben bin und erst im nächsten Monat wieder arbeiten gehen kann. Was passiert mit den 11 Minusminuten muss ich diese im nächsten Monat nacharbeiten? oder wie wird das ganze gehandhabt? wenn ich nicht krank geworden wäre, hätte ich logischerweise meine Arbeitszeit ausgeglichen, aber dadurch das ich krank bin, bleibt mir diese Möglichkeit verwehrt. Kann es dafür Konsequenzen geben?

Wenn ich ohne Probezeit in der landwirtschaftlichen Ausbildung kündige, kann es dann passieren, dass meine Prüfung verschoben wird ?

Hey, mir wurde in der Probezeit mein Ausbildungsvertrag gekündigt. Ich hab jetzt sogar noch mitbekommen, dass in dem unternehmen einige die in dem Bereich gearbeitet haben gekündigt haben und andere in kurzarbeit gehen mussten wegen fehlenden Kunden. Würdet ihr das in die Erklärung einbauen? Ich habe halt Angst, dass er sich denkt, es liegt an irgendwas was ich falsch gemacht habe, obwohl aus meiner Sicht alles super lief und es keine Probleme gab.

Mache mir da jetzt schon einen Kopf, weil wir letztes Jahr erst eine Beziehungspause hatten wegen Dingen die ich verheimlicht habe und weil ich keine Ausbildung fürs letzte Jahr gefunden habe (nicht gesucht). Seitdem hat sich vieles geändert aber ich habe trotzdem Angst, dass die Kündigung ihm zu viel ist 😞

Hallo, kurz zu meiner Situation. Ich bin Studentin und arbeite seit knapp über 1 Jahr in meinem Minijob. Das Unternehmen ist sehr klein und findet kaum Mitarbeitende. Ich habe viel zu tun und schon eine gewisse Verantwortung obwohl ich nur Minijoberin bin. Nun kann ich aufgrund persönlicher Gründe Anfang 2024 wahrscheinlich nicht mehr dort arbeiten da ich einfach nicht mehr die Zeit und Energie dafür haben werde. Die Arbeit macht mir eigentlich viel Spaß und ich verstehe mich sehr gut mit allen, besonders mit meinem Chef. Das ist das Problem. Eine Kündigung fällt mir sehr schwer weil ich wie gesagt Verantwortung habe, das Unternehmen schlecht Mitarbeitende findet und ich mich mit allen gut verstehe. Aber es gibt einfach keine Möglichkeit dass ich dort weiter arbeiten kann. Wie würdet ihr das regeln? Ich habe mir auch überlegt die Kündigung per WhatsApp anzukündigen und zu erklären warum ich kündige, einfach weil ich weiß dass ein persönliches Gespräch sehr emotional werden kann und man versucht mich mit allen Mitteln umzustimmen. Habt ihr einen Rat für mich? Ich weiß ich höre mich wie ein Feigling an, sorry 😅

Hallo zusammen,

und zwar hatte ich heute ein Vorstellungsgespräch bei einer Bank als Bankkaufmann und wirklich diese Filiale ist echt perfekt für mich. Sie liegt in meiner Nähe ich habe gute Arbeitszeiten und würde gut verdienen für eine Ausbildung. Der einzigste Haken ist der Chef. Wir haben geredet und anstatt das er mir ein paar fragen stellt zu mir und zu meinem Leben, hat er mir lieber sofort klar gemacht was ich nicht tun soll, damit ich nicht gekündigt werde. Und er hat mir lieber gesagt das ich besser in die Berufsschule gehen sollte anstatt zuhause zu zocken weil sonst bin ich meine Job los. Auf Fragen die ich zum unternehme gestellt habe ist er nicht eingegangen und hat sie einfach ignoriert.

Er hat mir angeboten das ich mit einem erfolgreichen mittlere Reife Abschluss 07/2024 zu 100% den Job bekommen würde.

aber soll ich auf das Angebot eingehen? Oder lieber eine andere Bank suchen?
danke im Voraus!

hallo

ich hab im mai 2023 ein jahresvertrag im jumpers gemacht aber ich ziehe nächsten monat um. hab da schon nachgefragt wegen kündigung, aber da war der umzug noch nicht der Grund, die meinten das geht nicht kann erst im mai 2024 kündigen aber da ich ja jetzt umziehe würde das doch gehen oder?

Hallo,

ich befinde mich in einer Ausbildung bin im 3 Lehrjahr meine Prüfungen sind im nächsten Jahr im April. Also es ist nicht mehr lange, ich war die letzten Monate durch meine Erkrankung leider außergefecht gesetzt.

Ich hab mich mit einen Lehrer an der Schule unterhalten, der meinte ich soll vllt mal darüber nachdenken mit meinem jetzigen Unternehmen über einen Aufhebungsvertrag nachzudenken und extern die Prüfung gar zu machen das die Ausbildungszeit nicht verloren ging.. Weil auf meiner Arbeit wird kein Verständnis mitgebracht, ich kann die andere Seite natürlich nachvollziehen. Kann ich in der Zeit in der ich dann noch in die Berufschule gehe woanders auf Teilzeit arbeiten ?

Ich kenne mich leider damit zuwenig aus..

Hatte da Problem hier jemand schonmal ?
Wo kann ich mir Hilfe suchen?

Servus,

Ich bin zum 31.05.23 ausgezogen.

Beim Auszug gab's einen kleinen Kratzer im (30 Jahre alten) Parkettboden.

Der Vermieter wollte ein Kostenvoranschlag einholen, den ich dann bei der Versicherung einreichen soll. Solange behält er die laution ein. Ich habe ihn nun mehrmals darauf hingewiesen dass es langsam mal Zeit wird (bereits 5,5 Monate verstrichen). Er hat mir dann die Hälfte der Kaution überwiesen.

Verjähren nicht nach 6 Monaten die Ansprüche? (Außer für Betriebskosten)

Gibt es hierzu Urteile, Gesetzestexte etc? Ich finde leider nichts, bzw weiß nicht nach was genau ich suchen muss..

Guten Tag,

Ich möchte gerne einen neuen Tarif buchen bei der Telekom. Ich habe eine Speedbox bisher mit 100GB das möchte ich auf 200GB erhöhen.

Kann ich die GB einfach so zubuchen lassen jeden Monat ohne die Speedbox zu wechseln oder muss ich eine neue Speedbox und einen ganz neuen Vertrag machen mit der Telekom?

Hey… 👋,

mache zurzeit eine Ausbildung als Kosmetikerin und bin grade im 4. Monat der Ausbildung. Die dauert ungefähr 3 Jahre.

Ich hab grade nichts zutun und sitze nur herum. Ab und zu hab ich mal einen Kunden aber mehr auch nicht. Ich will auch viele Stammkunden haben wie die anderen Mitarbeiter. Ich bin ehrlich ich mache meine Arbeit ganz Okey dafür das ich erst im 4. Monat der Ausbildung bin.

Manchmal schnappe ich mir Tipps von Kollegen und schau auch manchmal zu, doch das reicht nicht. Ich hab manchmal angst vor den unfreundlichen Kunden. Kann mir jemand weiterhelfen wie ich wirklich Stammkunden bekomme? Ich will mich auch sehr verbessern und ohne Angst an die Sache ran gehen.

sind hier vielleicht Kosmetikerinnen die ihre eigenen Erfahrungen berichten könnten. Manchmal verzweifle ich ehrlich. Und manchmal sind 8 stunden nichts zutun. Mein Berichtsheft wird langsam „langweilig“ und leer.
Berichtet bitte mal von euren Ausbildungen und euren ängsten damals bzw jetzt.

ich danke schonmal im vorraus

Bei mir im Betrieb gibt es einen Azubi, der schon seit mehreren Monaten krank ist.

Ich weiß da hat man besonderen Kündigungsschutz oder so etwas in der Art aber es sieht für mich so aus, als ob er nicht mehr vorhat, zu kommen oder in die Berufsschule zu gehen. Und dafür wird er dann noch bezahlt und blockiert den Platz für einen Azubi, der dem überlasteten Mitarbeiter wirklich helfen würde.

Gibt es da nicht irgendeine Möglichkeit wie man so jemanden rausschmeißen kann? Nicht böse gemeint aber so jemanden kann man doch nicht für 3 Jahre bezahlen!

Ich bin Student und habe vor, in den Semesterferien für 6 Wochen zu verreisen. Ich habe Angst, dass der Chef meines Minijobs (in der Gastro) damit nicht einverstanden ist und mich kündigt. Hat er das Recht darauf oder sollte er das akzeptieren? Ich bin ja immerhin nicht fest angestellt.

Am 1. Oktober habe ich einen Untermietvertrag unbefriestet unterschrieben. Meine Hauptmieterin hat mir vor 10 Tagen mitgeteilt, dass sie ausziehen will und ich deshalb am 15. Dezember gehen muss. Kann sie mich einfach rauswerfen ohne 3 Monate Kündigungsfrist? Ich bin in München und es ist wirklich schwierig, eine neue Wohnung zu finden. Das Zimmer wurde teilmobilisiert, andere Möbel musste ich selbst kaufen.

Ich habe erst jetzt erfahren, dass Ihr Vertrag eigentlich Ende Dezember ausläuft, aber Sie haben mir im Oktober nichts davon gesagt.

Ich habe eine sehr hohe Kaution bezahlt, um nur zwei Monate hier zu bleiben, und ich habe auch herausgefunden, dass ich 200 Euro mehr Miete zahle als sie, obwohl ihr Zimmer fast dreimal so groß ist wie meines,

 Leider komme ich nicht aus Deutschland und kenne die Gesetze hier nicht. An wen könnte ich mich wenden?

Hallo . Ich hab eine Ausbildung zur Verkäuferin angefangen. War schon im 2 Jahr, Zwischenprüfung habe ich auch schon geschrieben und ich habe überdurchschnittlich gut abgeschnitten.

Allerdings musste ich die Ausbildung abbrechen. Es gab 2 Kolleginnen, die haben mich bis zum geht nicht mehr gemobbt . Die sind auch mit einem Messer bedroht . Mit dem Chef habe ich oft darüber gesprochen, aber da er mit den beiden Privat dicke befreundet ist , ist er auf deren Seite gewesen.

Ich konnte das aus Gesundheitlichen Gründen nicht mehr mitmachen. Ich hatte mehrere Panikattacken. Dazu wurde mir oft schwarz vor Augen, übel usw.

Ich bin nicht mehr dazu in der Lage, in dem Beruf weiter zu arbeiten aktuell deswegen musste ich die Ausbildung abbrechen.

Wenn es mir Gesundheitlich wieder besser geht und ich wieder in der Lage bin zu arbeiten, kann ich dann die Ausbildung fortsetzen??? Dann aber in einem anderen Betrieb

Was sind Gründe, warum jemand alle 3 Monate eine neue Mobilfunknummer hat?

Hallo, ich hätte mal eine frage zur Rufnummermitnahme bei Vodafone.

ich habe schon mit denen telefoniert aber wurde eine stunde lang nur hin und her verbunden. Unzwar habe ich einen neuen Vertrag gemacht (ich war davor bei O2). Den alten Vertrag habe ich bereits gekündigt und das neue Handy kommt in 2 Wochen an. Die Frage ist jetzt ob ich die Rufnummermitnahme erst beauftrage wenn das neue Handy da ist oder muss ich das jetzt schon machen, vielleicht kann mir jemand da helfen.

Danke

Hey Leute,

ich habe meine Ausbildung im August angefangen und war in der zweiten Woche bereits für 2 Tage krankgemeldet woraufhin ich die restliche Woche mit Fieber usw. arbeiten gegangen bin was mir überhaupt garnicht gut kam, weil mir mein Arbeitgeber am Telefon nicht ganz geglaubt hat, weil ich mich wohl nicht ,,krank genug“ angehört habe. Nun bin ich leider in der letzten Woche bevor meine Probezeit zuende ist wieder krank. Denkt ihr es könnte zu einer Kündigung kommen? Sollte ich am besten wieder angeschlagen zur Arbeit gehen obwohl es letztes mal überhaupt nicht gut für mich war, weil meine Arbeit körperlich schon anstrengend ist?

Danke für eure Antworten

Liebe Grüße

Mein Vater sagt immer Bausparvertrag hier und Bausparvertrag da.

Da ich wenige Kontakt zu ihn habe und das so bleiben soll, wollte ich euch mal Fragen.

Was ist das genau? Wie funktioniert es?

Lohnt es sich, also sollte ich eines abschließen?

Ich bin aktuell 22 und in einer Ausbildung, welche ich so ca. mit 25 beendet habe. Ich würde schon gerne in Zukunft mal mein eigenes Haus besitzen, muss keine ultra krasse hardcore Villa ala Jeff Bezos sein, Hauptsache erstmal Haus und Garten, den Rest würde ich selber ausbauen.

Besitze schon ein Haus mit Garten im Ausland.

Hallo, kann man in der Lehre gekündigt werden wenn zu oft Krank ist oder das Lehrjahr wiederholt werden?

Hallo zusammen,

mein Mann und ich sind kurz davor ein Haus zu erwerben. Nun ist es so, dass in diesem Haus die Einliegerwohnung vermietet ist. Jetzt ist unsere Frage : können wir dem jetzigen Mieter direkt nach dem Erwerb der Immobilie eine Kündigung wegen Eigenbedarf aushändigen ( für meine Pflegebedürftige Mama und Ihrer Pflegekraft). Oder muss erst eine gewissen Zeit verstrichen sein,

Die jetzige Mieterin wohnt seit Oktober 2022 in der Einliegerwohnung.

Herzlichen Dank für Eure Antworten!

Hallo,

und zwar möchte ich bei meinem derzeitigen Arbeitgeber kündigen und diese selbst in den Briefkasten werfen. Dies habe ich auch so mit meinem Arbeitgeber abgesprochen. Jedoch stellt sich mir jetzt die Frage was ich auf dem Briefumschlag drauf schreiben soll ? Danke schonmal für die Antworten

Ich bekam gestern meine Ausbildung Kündigung ich habe dort mein Chef angerufen und gesagt ich sei krank und habe meine Entschuldigungen ich habe auch angerufen und der AZUBI Unterstützung in der Filiale gesagt das ich die Woche noch krank sei und ob wir das noch bereden können weil, ich bin normalerweise krank gewesen, da ich eine Magenentzündung bekam.

Ich wurde aber fristlos gekündigt obwohl mir am handy als ich dort angerufen habe und gesagt habe ich sei noch krank ich habe auch den Grund gesagt warum ich schon seit 2 Woche durchgehend krank sei. Mir wurde wir reden am ende des Wochenendes wie es dir weiter geht von der AZUBI-Hilfe gesagt.

Denkt ihr ich kann es ändern obwohl die Kündigung schon seit einer Woche geschrieben wurde? Da ich von der Chef in der Firma gerufen wurde.

Hallo lieber leser,

Ich habe eine kündigung erhalten vom Kita. Mein Anwalt hat einen Wiederspruch gelegt, es aber per mail und Fax an die Sachbearbeiter geschickt. Die das auch geschrieben hat .Entscheidet nicht due Bezirkleitung am ende soll es nicht zu ihr? per post raus? Nicht das sie es nicht lesen?

Ich möchte meinen aktuellen DSL / Festnetz Vertrag bei Vodafone vorzeitig kündigen.
Nach wenigem googeln bin ich darauf zugestoßen, dass ich ihn vorzeitig aufgrund von mangelnder Leistung kündigen hat.

Hat jemand dies in der Vergangenheit gemacht und kann schildern, wie das dann abläuft?

Danke!

(PS: Ja. Mir wird nicht die Leistung gegeben, welche gebucht wurde. Sie liegt weit darunter)

Guten Tag,

Ich lebe momentan in einem privaten Studentenwohnheim, und mich würde interessieren ob der Vermieter mir einfach so kündigen darf, oder müssen dafür bestimmte Bedingungen erfüllt sein?

Hey Leute,

gibt es Verträge, die der Arbeitgeber erstellen lassen kann, wobei ich dann erst zum Beispiel ab Mitte nächsten Jahres kündigen kann? Wichtig zu erwähnen ist, dass es sich nur um einen Nebenjob handelt.

Ich danke im Voraus.

Liebe Grüße

Jacob

Hallo, ich 16 Jahre alt und ich habe im August dieses Jahres meine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik angefangen. Doch ich würde gestern, das heißt noch in der Probezeit gekündigt. Ich weis nicht was ich weiter machen muss, damit ich später keine Probleme habe. Mir ist klar, dass ich noch Schulpflichtig bin und in eine Schule muss. Doch außerdem weiß ich gar nicht wo ich mich melden soll, damit alles geklärt ist und ich später keine Probleme habe und alles überall geklärt ist. Ich möchte allerdings nicht diese Ausbildung in einem anderem Unternehmen weiterführen, ich war selber am überlegen ob ich weitermachen möchte. Kann ich jetzt noch für ein Jahr in die Schule um dann nächstes Jahr eine neue Ausbildung anzufangen?

Hey, also ich habe vor 4 Monaten in einem neuen Job angefangen aber wenn ich ehrlich sein soll gefällt es mir mehr einfach bürgergeld zu bekommen weil meine Kollegen ständig über mich lästern nur weil ich ADHS habe und mit denen nicht reden will.

Was denkt ihr wie werde ich am ehesten gekündigt?

Ich habe am 1. September 2023 eine Ausbildung angefangen. Direkt in den ersten zwei Wochen wurde mir klar das der Betrieb kaum etwas mit dem eigentlichen Beruf den ich erlernen möchte zu tun hat. Dann gab es Probleme mit Mitarbeitern die sich nicht fair verhalten haben und daraufhin hatte ich mehrere Krankheiten, wo ich meiner Meinung nach einfach zu viel gefehlt habe um richtig mitzukommen. Dann habe ich leider nicht mein ganzes Gehalt bekommen. Ich habe mich heute entschieden zu kündigen da meine Probezeit nächste Woche endet, da ich heute nicht arbeite weiß ich nicht wie ich das machen soll. Ich habe mir überlegt erstmal eine Email zu dem Mitarbeiter der schon Kündigungen über Email verteilt hatte zu senden, dannach gab es die aber immer als Post bei den Menschen wo gekündigt wurden. Ich habe mir gedacht das ich das Prinzip einfach kopieren sollte, also heute erstmal eine Email schreiben und dann nächste Woche Montag einen Brief senden. Was sagt ihr dazu? Wie sollte ich es am besten machen? Vielen Dank im Vorfeld!

Hey. Hab ein kleines Anliegen im Herzen. Ich mache zurzeit eine Ausbildung. Fehler in der Ausbildung zu machen ist ja selbstverständlich normal bis zu einer gewissen zeit.

Ich habe für eine Aufgabe normalerweise 1 Std. Zeit aber diesmal hat es 1 Std 15 min gedauert. Ich hab mich schlecht gefühlt weil vorher habe ich es eigentlich mit der zeit alles geschafft. Ich habe am 01.09 angefangen und fühle mich nicht gut. Will es hier auch nicht detailliert aufzählen alles aber ich fühl mich irgend wie nicht gut. Kennt ihr das? Ich hab eher die Angst das ich immer so lange brauche und die Prüfungen am ende eben nicht schaffe..

ich will ehrlich eine schöne Zukunft haben und es schaffen. Denkt ihr ich sollte einfach positiv sein und es nicht zu Herzen nehmen? Ich bin einfach so eine Person die viel zu viel nachdenkt.
Sind hier vielleicht Azubis die es fühlen können? Oder früher mal gefühlt haben?

Wie kann ich es schaffen mein Selbstbewusstsein mehr und mehr zu steigern?
Lg und danke an jeden Kommentar

Hi Leute,

Wir haben momentan black friday und ich hab ein Hammer Angebot gesehen, wo der Vertrag monatlich kündbar ist und über 100 (200mbts) GB mobile Daten bietet. Der kostet 21 Euro

Leider hab ich schon ein Vertrag der noch bis Juli 2024 läuft. Also halbe Jahr noch und da Zahl ich 15 Euro monatlich und habe nur 18 GB Mobile Daten.

Ist es dumm den neuen Vertrag abzuschließen? Also zahle dann quasi 2 Verträge bis August und ab August den mit über 100GB

Hallo zusammen,

ich befinde mich derzeit in einer Ausbildung und stehe kurz vorm Ende jetzt hab ich mich woanders beworben und den Arbeitsvertrag letzte Woche bei der Neuen Firma unterschrieben , jetzt hat meine Jetzige Firma ein Top Angebot gemacht den ich lieber unterschreiben möchte Was kann ich jetzt tun ?

Moin,

habe am 11.11.2023 meine fristlose Kündigung zum 13.11.2023 erhalten.
Ich war eigentlich grade in der Ausbildung.

Nun frage ich mich ob der ehemalige Arbeitgeber für die Zeit vom 1.11.23-13.11.23 mir die Zeit für die ich arbeiten war trotzdem auszahlen muss.
mein Bedenken ist das die Firma das nicht zahlt.

auf nette Antworten würde ich mich freuen.

Ohne Arbeitnehmer sein zu müssen

Hey, und zwar möchte mich mein Unternehmen nicht weiter beschäftigen nach der Ausbildung, meine Prüfung findet ende November statt.

Meine Frage hierzu ist ob das Ausbildungsverhältnis erst nach Bekanntgabe des Ergebnisses endet oder direkt nach der Abschlussprüfung.

Danke

Ich spreche von Fehltagen im Betrieb, wieviele darf man haben? Ich war jetzt mehrere Wochen erkrankt und die Ausbildung geht erst seit 4 Monaten.

Hallo,

habe einen Vertrag abgeschlossen zur online yoga ausbildung, wo gar nicht richtig beschrieben ist wie alles abläuft, zB dass man von sich Videos ins netz stellen und posten muss als Pflicht... dazu laut Vertrag kann man nach Beginn der Ausbildung nicht mehr kündigen.. also quasi weiss man nicht wirklich worum es geht und so eine richtige Probezeit gibt es sozusagen gar nicht. Ist das zulässig, und besteht die Möglichkeit dass man erfolgreich dagegen vorgeht, obwohl es so fedtgelegt ist im Vertrag, oder kann man sich nicht mehr davon lösen?

Wer für das Unternehmen arbeitet und seit mindestens X Jahre in der Firma ist, hat gesetzlicher Anspruch auf Umsatzbeteiligung. Denn der Umsatz wird nicht vom Chef generiert sondern von Facharbeiter die die Aufträge der Kunden bearbeiten und die Firma profitabel halten.

Niedriglohn zu zahlen und das meiste Gewinn sich in der eigenen Tasche zu stecken, finde ich grotesk :(...

Hallo zusammen,

ich habe gestern eine ordentliche Kündigung erhalten im Probezeit Gespräch.

Grund war das ich die Leistung nicht genug erbracht habe und ich sehe das anders

1: habe ich mich ein Monat vorher schlau drüber gemacht ob ich gefährdet sei mein Ausbilder meinte ja da ich eine 5 in der Lek geschrieben habe. Also zeigte ich ihn das beste indem ich ein Lernplan erstellt habe und Freiwillig eine Präsentation mit einen Kollegen gemacht habe, jeden tag biss zur Kündigung habe ich selbstständig gelernt sodass ich es richtig drauf habe.

2: im ganzen Monat wurde unsere gruppe geteilt da wir zu groß waren, unsere gruppe musste die praktische arbeit erledigen während die andere gruppe ein Seminar angefangen hat und im Wissenstand voraus waren als wir heißt in den Seminar konnten die Kollegen nochmal zeigen was sie können in dem sie eine weitere Lek geschrieben haben während unsere gruppe nicht die Chance erhielt und Praxis machen musste

meiner Meinung nach finde ich das sehr ungerecht da die andere gruppe eine Chance bekommen hat mit einer Note in der Lek im betrieb quasi zu bleiben und wir nicht.

denkt ihr das der Betriebsrat helfen könnte oder gibt es da andere Wege ?

Ich wurde von meinem alten Praxistag Platz gekündigt und musste gestern schnell meine Bewerbung in der Schule schreiben, denkt ihr die ist gut?

Hey ihr Lieben, ich habe seit September eine neue Arbeitsstelle angefangen die mir sehr gut gefällt .

ich habe 6 Monate Probezeit die Hälfte ist bald um .

ich bin einmal im letzen Monat zu spät gekommen und einmal heute .

das letze Mal hatte ich verschlafen und heute bin ich in einem falschen Bus eingestiegen und hatte meine Kopfhörer auf und bin ganz woanders gelandet als ich auf die Uhr geschaut habe.

beim letzen Mal hat sie vollverständnis gezeigt und mir gesagt alles ist gut dass kann jedem passieren aber heute am Telefon war sie sehr genervt als ich ihr das erzählt habe (meine Abteilungsleiterin)

ich bin sehr zufrieden mit meiner Arbeit und sie auch mit mir habe trotzdem jetzt total Angst dass ich gekündigt werde .

wird man wegen sowas gekündigt ?

Hallo,

meine Mutter ist alleinerziehend und ich lebe mit ihr, bin noch 16 Jahre alt. Bald wird das Haus verkauft wo wir eine Wohnung haben und deswegen werden wir wohl bald schon eine neue Wohnung suchen müssen. Nun ist meine Frage, wie findet man am schnellsten eine Wohnung, können wir auch evtl. im Rathaus nach Hilfe oder Tipps fragen?

Ich bin auch sehr aktiv bei der Freiwilligen Feuerwehr und dadurch in der Gemeinde gut mit vielen Leuten, meint ihr ich könnte da auch einfach fragen ob jemand jemanden kennt der eine Wohnung zum vermieten hat?

Sagen wir mal die Ausbildung geht 3 Jahre wie viel € Kostet ein Azubi dann insgesamt? Was fallen für Kosten bei ihn ein und wie teuer ist ein Azubi so ungefähr in einer 3 jährigen Ausbildung insgesamt ?

Körperlich in guter Verfassung und keine psychischen Belastungen. Einfach nur arbeitsfaul. Sollte jeder arbeiten, auch wenn es nur ein Minijob ist? Nach der Devise, Hauptsache man macht etwas?

Hey, ich hoffe jemand sieht das hier um die Uhrzeit noch.

Ich habe heute ein Gespräch mit meiner Ausbilderin, um meine Zukunft mit ihr zu besprechen. Ich bin seit etwas mehr als einem Jahr in der Ausbildung, aber hab zwischenzeitlich Mutterschutz+Elternzeit gehabt.

Nun ist mir klar geworden, dass ich im April ein Studium anfangen will und die Ausbildung nicht zu mir passt...Ich weiß aber einfach nicht, wie ich das heute ansprechen soll. Ich verstehe mich echt gut mit ihr und schäme mich dafür, sie zu enttäuschen. Sie hat sich so unglaublich süß während der Schwangerschaft unterstützt und wenn ich ihr einfach sage, dass ich kündigen will, wäre sie glaube ich echt enttäuscht.

Kann mir hier jemand irgendwie sagen, wie ich das Ganze am besten anspreche, ohne wie das letzte A****loch zu wirken? Ich wäre euch wirklich dankbar.

Da der Vertrag ja vorab ohne das Einverständnis der Erziehungsberechtigten gar nicht erst rechtswirksam ist, inwieweit müssen diese dann über die Kündigung oder auch schon über die Gründe, die eine Kündigung nach sich ziehen, in Kenntnis gesetzt werden? (vgl. hierbei auch wem muss das Kündigungsschreiben zugehen, besteht evtl. ein besonderer Kündigungsschutz, müssen die Sorgeberechtigten über Fehlverhalten informiert werden etc.)

Ich will ein handy auf Vertrag kaufen und ich bin schon an der kasse. Eigentlich sollte ich einmalig für das habdy bezahlen aber jetzt nicht mehr ? Oder verstehe ich das falsch?

da steht einmalig und dann hier nicht mehr

Muss ich jetzt einmalig bezahlen oder nicht?

Hallo liebe Community.

Ich habe eine fristlose Kündigung erhalten.

Im nächsten Satz steht allerdings, hilfsweise zur fristlosen Kündigung wird das Arbeitsverhältnis fristgerecht unter Einhaltung der arbeitsvertraglich vereinbarten Kündigfrist zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Nach unserer Berechnung ist das der 31.01.2024.

Wie darf ich das jetzt verstehen.

Kündigung ab sofort oder zum 31.01.2024

Liebe Grüße und Dank im vorraus

Alle sagen immer die Mieter werden ausgenutzt, dabei werden die Vorschriften, Baukosten, Klimavorschriften, Amtsvorschriften, Zinsen, Unterhalt der Wohnungen etc. immer teurer. Haben die Leute einfach zu grosse Ansprüche? Auf dem Land gibt es viel Wohnraum zu günstigen Preisen...

Hallo liebe Community,

Ich möchte mich ummelden von meiner Mutter zu meinem Bruder.

ich habe in der Frage zuvor herausfinden können, dass ich, um mich ummelden zu können, eine Wohnungsgeberbestätigung brauche.. habe mal eine Vorlage im Internet gefunden. Dort soll der wohnungsgeber mir schriftlich ausstellen, dass ich dort einziehen darf.

Man kann dort ankreuzen

• Wohnungsgeber ist gleichzeitig Eigentümer der Wohnung oder

• Wohnungsgeber ist nicht Eigentümer der Wohnung Name und Anschrift des Eigentümers lauten:

in dem Fall ist mein Bruder nur Mieter, bedeutet doch dass er nicht Eigentümer ist sondern der Vermieter, oder?

dürfte mein Bruder eigenwillig als hauptmieter der Wohnung, mir diese Bescheinigung ausfüllen die ich dann beim bürgeramt abgebe? Dort steht nämlich

lch bestätige mit meiner Unterschrift den Ein- bzw. Auszug der oben genannten Person(en) in die näher bezeichnete Wohnung und dass ich als Wohnungsgeber oder als beauftragte Person diese Bescheinigung ausstellen darf. lch habe davon Kenntnis genommen, dass ich ordnungswidrig handele, wenn ich hierzu nicht berechtigt bin und dass es verboten ist, eine Wohnanschrift für eine Anmeldung eines Wohnsitzes einem Dritten anzubieten oder zur Verfügung zu stellen, obwohl ein tatsächlicher Bezug der Wohnung durch einen Dritten weder stattfindet noch beabsichtigt ist. Ein Verstoß gegen das Verbot stellt auch eine Ordnungswidrigkeit dar.

kann mir da jemand weiterhelfen?

Ich hab im September nach meiner Ausbildung als Personalsachbearbeiterin in einer neuen Firma angefangen. Da ich natürlich gerade erst aus der Ausbildung komme, war meinem Arbeitgeber sowie meiner Vorgesetzten in der Personalabteilung von Anfang an klar, dass ich noch einiges neu lernen muss.
Während meiner Zeit bis jetzt habe ich natürlich hier und da mal kleine Fehler gemacht (nichts gravierendes, alles Fehler die man sofort ausbügeln kann). Anfangs hat meine Vorgesetzte mich noch mit laut erhobener Stimme auf die Fehler aufmerksam gemacht. Jetzt schreit sie mich nur noch kontinuierlich an, wenn ich einen kleinen Fehler mache. Ich hab heute mit meinem Chef drüber geredet und er meinte nur, ich soll mich nicht so anstellen.
Ich bin wirklich am dem Punkt, an dem ich sage, dass ich nicht mehr dort hin kann..

Kündigen kann ich aber auch nicht einfach so, weil ich dann auch eine Arbeitslosengeld Sperre bekomme vom Arbeitsamt.

Ich hab schon Bewerbungen geschickt, aber bis jetzt nur absagen bekommen…

Was kann ich tun..?

Hallo zusammen

ich habe ein Problem; ich hatte bei meinem minijob gekündigt: die Frist wäre am 14.11 vorbei gewesen und ich hätte nicht mehr kommen müssen.

leider hatte ich nicht richtig im vertrag geschaut und dachte die Frist würde ein Monat dauern und habe dies in meine Kündigung reingeschrieben; also dass ich bis zum 31.11 arbeiten werde!

ich hatte meinem chef nun gesagt dass ich mich verlesen hatte und nicht bis zum 31. ,zeitlich gesehen, kommen kann.

nun droht er mir mit rechtlichen Schritten wenn ich nicht komme! Was soll ich tun? Was wären denn die rechtliche Strafe? Wer ist im Recht?

auf Antworten würde ich mich freuen

Heya,

Kurzer Kontext zu meiner Situation. Ich bin momentan in der Probezeit bei einer Zeitfirma und möchte nun kündigen, woe lange ist die Kündigungsfrist?

Zu meiner Person: Ich mache zur eine Ausbildung zur Ergotherapeuten und bin derzeit im 2. Lehrjahr. Meine Ausbildung mache ich zurzeit in der Einrichtung A, in welcher ich seit Beginn der Ausbildung bin. Warum habt die Einrichtung A gewählt, weil diese sehr einfach mit dem Zug erreichbar ist und ich habe in der Einrichtung schon mehrere Praktika absolviert. Ich hatte noch nie eine Abmahnung oder bin noch nie negativ aufgefallen.
Heute hatten wir einen “Informationsaustausch-Workshop”, wo mehrere Azubis ihren Betrieb vorgestellt hatten (mich eingeschlossen). Um 13 Uhr bekam ich eine E-Mail von meiner Arbeitgeberin, welche mit mitteilte ich sollte schnell in den Betrieb kommen. Im Büro meiner Arbeitsgeberin sah eine weitere Person, welche ich nicht kannte. Die Chefin sagte dies wäre Person X Y und sie/er wird demnächst hier ihre Ausbildung beginnen. “Da wir hier zu wenig Platz haben wir uns schweren Herzens dazu entschlossen Sie vor den Winterferien zu kündigen. Das liegt nicht an ihren, aber da sie schon lange hier sind und die Person X Y noch nicht.
Mir ist erstmal die Kinnlade runtergefallen und war schockiert. Wo ich so schnell einen Betrieb finden? Ist das rechtens in Ordnung ? Darf mein Arbeitsgeber das?

Heyy ihr Lieben,

ich wurde damals im 3 Lehrjahr kurz vor Beendigung der Ausbildung gekündigt und hab aufgrund von Coronazeiten leider keine neue Arztpraxis gefunden die mich die letzten Monate aufnimmt.

Die Ausbildung habe ich 11/2020 beendet und im August 2021 eine neue Ausbildung zur Zahnmedizinische Fachangestellten begonnen. Nun ist mein Problem ich wurde schwanger und erwarte im Januar 2024 mein erstes Kind und somit hab ich diese Ausbildung nun auch nicht abgeschlossen. Leider kann ich auch nicht zurück in meinen alten Betrieb, weil ich zu meinem Partner gezogen bin damit die kleine bei beiden Eltern aufwächst. Nun überlege ich ob ich nach der Ausbildung das 3 Jahr zur Zahnmedizinischen Fachangestellten mache oder wieder zurück zur medizinischen Fachangestellten gehen nur weiß ich nicht ob die 2 Jahre mir angerechnet werden nach so einer langen Auszeit. Ich hatte zwischenprüfung und alle überbetrieblichen Ausbildungen abgeschlossen.

weiß einer wie lange Ausbildungszeit gültig bleibt ich möchte einfach nur schnell etwas abschließen damit ich eine Ausbildung in der Tasche habe und nicht noch einmal von vorne beginnen muss mit allen.

ich arbeite in einer firma

Hallo zusammen

Ich steh jetzt kurz vor meiner Gesellenprüfung zum Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik. Prüfung ist Anfang Februar 2024
Habe jetzt aber mit einigen Schwiriegkeiten zu kämpfen.
Zum einem bin ich oft krank gewesen während der Ausbilungszeit, jetzt auch wieder. Ein mal auch für 6 wochen wegen einem Arbeitsunfall.
( Kann ich wegen vieler Krankheitstage gekündigt werden? )
Mein Chef musste eine Erklärung unterschreiben das ich an der Gesellenprüfung trotz vieler Krankheitstage teilnehmen kann. Es liegt bereits alles beim der HWK zur Zulassung und die Dame von der HWK meinte wenn die Unterlagen vollständig sind kann ich auch an der Prüfung teilnehmen wenn mich der Betrieb vorher kündigt.
Hat jemand Erfahrung damit ob das wirklich der Fall ist? Will mich da absichern.

Ein anderes Thema ist noch das Werkzeug das mir für die Ausbildung zur verfügung gestellt wurde. Heute morgen hat mir mein Chef eine Nachricht geschrieben das ich nächste Woche Montag mein gesamtes Werkzeug mitbringen soll weil der Koffer nicht vollständig ist. Ich hab einiges von dem Werkzeug zu hause, aber leider nicht alles da sich in meiner Abwesenheit immer mal wieder "Kolegen" am Koffer bedient haben und nicht wieder zurückgelegt haben. Muss ich dann dafür aufkommen?
Oder ist das sogar ein Kündigungsgrund? Und falls ich dafür aufkommen muss, kann er es mir einfach so vom Lohn abziehen?
Ich hab meinen Chef auch gefragt ob ich das Werkzeug in 2 wochen mitbringen kann, da ich nächste Woche einen Handwerkskammerkurs hab und nicht im Geschäfft bin. Aber er meinte Nein. Ist das rechtens?
Ihr könnt es sicher schon erahnen, das Verhältniss zwischen mir und dem Chef ist nicht das beste.

Danke schon mal für hilfrteiche Antworten

Hab da ein scheiß 1und1 Handy Vertrag, Handy ist schon lange abbezahlt aber zahle monatlich 20€ für lausige 5GB, dass echt doof. Hab da ein Angebot bei Vodafone gefunden , 25€ unlimedet + 350€ Cashback, grandios. Aber frage mich, ob ich bei 1und1 kündigen kann oder, ob ich bis zum 11. Juli 2025 warten muss?

Ich führe eine Ausbildung aus aber bin in 9 Tagen weg und in einem anderen Betrieb. Ich kriege jetzt aber seit 2 Wochen keine Aufgaben. Habe es schon mehrmals angesprochen. Mittlerweile hab ich kein Bock mehr, ich bin entweder auf gutefrage oder online shopping. Was kann ich noch machen? Kennt ihr Seiten wo es witzige Spiele gibt oder sonst was?

(Btw die haben mir indirekt gesagt, ich soll machen was ich will)

Ich habe im Jahr 2022 im Sommer einen ganz normalen Handy Vertrag abgeschlossen Laufzeit 2 Jahre.

Oktober 2023 führte ich eine Verlängerung durch aufgrund eines guten Angebotes am Telefon, die zugesagten GB wurden nicht eingehalten daher wiederuffe ich den Tarifwechsel/Vertragsverlänerung.

Seit dem wiederuff habe ich nicht mehr das gleiche Datenvolumen wie im Sommer 2022 wo ich den Vertrag abgeschlossen habe 1und1 reagiert nicht auf mein Außerordentliches Sonderkündigungsrecht ich bezahle für etwas was auch so in der Vertragsübersicht gelistet ist und erhalte nicht das wie im vertrag demnach steht mir dieses Kündigung ja zu oder bin ich nicht im Recht ?

Theoretisch kann man in der Probezeit immer gekündigt werden.

Was ist, wenn man z.B. einen Betriebswechsel hat und im neuen Betrieb seine entschuldigte Fehltage vorlegen muss und es (z.B. 10 Tage) sind?

Letztendlich wurde ein Vertrag unterschrieben, oder? Und vorausgesetzt, man arbeitet gut und hat auch keine Fehltage mehr.

Wie kann man in so einer Situation umgehen?

Guten Tag an alle.

Ich werde ganz kurz mein Anliegen schildern und zwar bin ich nach der probezeit als Auszubildende gekündigt worden. Die Kündigung erfolgte ohne zuerst erfolgte Warnungen ohne einen richtigen Grund.

Bis zu wie viel Jahren danach kann ich meinen damaligen Ausbilder verklagen? Wann läuft die Frist für die klageeinreichung ab?

Vielen Dank im voraus für eure Antworten

Hallo zusammen,

Meine Mutti hat eine Wohnung von einen Bekannten bezogen. Der Mietvertrag wurde mündlich gemacht, es ist ja kein muss das schriftlich zu haben. Jedenfalls zieht meine Mama aus und erfuhr das die Wohnung beim Finanzamt NICHT angemeldet somit kassiert der Vermieter die Miete schwarz. Das wusste sie beim Einzug nicht.

Selbst bei einem mündlichen Mietvertrag gibt es ja die 3 Monatige Kündigungsfrist.

Weiß jemand ob diese Regelung (3 Monate Kündigungsfrist) auch gilt wenn die Wohnung NICHT angemeldet ist?

Und bitte keine Belehrungen etc warum es kein schriftlicher Vertrag ist.

Hallo, ich möchte meinen Sim Karten Vertrag kündigen und bin mir nicht sicher, ib ich alles nötigen Daten in dem Kündigungsschreiben habe. Wäre sehr nett, wenn ein erfahrener darüber schauen könnte.

Hallo,

Ich habe momentan folgendes Problem. Ich habe Ende Oktober diesen Jahres meine Wohnung gekündigt, da ich aus beruflichen Gründen umziehen muss. Der neue Job beginnt zum 1.12.23 deshalb habe ich angefragt, ob man die Kündigungsfrist bei Auffinden eines Nachmieters dahingehend verkürzen kann. Meine Vermieterin hat darauf bestanden, selbst einen Nachmieter zu suchen.

Derzeitige Sachlage: bis jetzt sind 7 zumutbare Nachmieter zur Besichtigung hier gewesen. Meine Vermieterin hat jedoch alle abgelehnt, da sie ihr nicht symptoms waren.

Mir ist es gelungen für den ersten Monat der neuen Anstellung eine Homeoffice Regelung zu finden. Ab 1.1.24 muss ich jedoch vor Ort sein.

Meine Vermieterin weigert sich, mir einen Auszug bis dahin zu bestätigen. Die doppelte Miete (also für die jetzige und die neue Wohnung zugleich) ist für mich nicht bezahlbar, auch möchte ich meinen neuen Job nicht verlieren.

Weiß jemand, wie ich nun vorgehen kann?

Liebe Grüße und vielen Dank :)

Hey, ich arbeite im Krankenahus und aufgrund Personalsmangel wurde ich gestern gefragt ob ich eine Schicht arbeiten könnte an meinem freien Wochenende (bin ein Azubi Praktikant). Und joa ich hab gesagt das ich kann weil ich nicht nein sagen kann aber ich kann eigentlich doch nicht. Ich hab jetzt abgesagt damit sie rechtzeitig noch jemanden finden können und ist das ein Grund mich zu kündigen?? Danke LG A.

Hallo,

Ich hab bei den Black Deals vei Samsung das S23 Ultra mit 1 TB mit Vertrah von O2 bestellt und wollte ein paar dinge wissen. Ich hab zwar schon bei Samsung gefragt da bekomme ich aber unterschiedliche Antworten bei O2 selber auch daher dacht ich frage mal hier jemand der Erfahrungen vllt. schon gemacht hat.

-Wann bekommt man das Smartphone?

Ich hab als Startdatum Januar 2024 gewählt für den Vertrag heißt das mein Smartphone kommt erst Januar 2024?

-Wie läuft das mit der Rufnummer Mitnahme ab?

Muss ich bei meinem Aktuellen Anbieter anrufen und bitten das die Nummer freigegeben wird und dann beim Anbieter O2 anrufen und den Prozess dort in Auftrag geben oder passiert das alles Automatisch?

Sollte nicht das Gerät unabhängig davon wann der Vertrag startet schon bei mir zugeschickt werden? Ich habe eigentlich das vor Jahren mal beim P20 Pro das so gemacht war allerdings Winsim damals irgendwann später kam dann meine SIM Karte aber da hatte ich keine Rufnummer mitnahme gewünscht.