sollte man bei seinem minijob bescheid sagen das man ab einer bestimmten zeit das kopftuch tragen wird?
ich arbeite samstags bei netto als minijob und bin 17
ich möchte wahrscheinlich ab dem 10.03 ein kopftuch tragen,soll ich denen das den samstag davor sagen oder einfach mit einem kopftuch kommen?
Was hat der 10.3. mit dem KT zu tun?
erste tag ramadan
5 Antworten
Kommt wohl auf den Arbeitgeber an, und vor allem auf die Art des Jobs.
Ohne jeglichen Kundenkontakt, z.B. in einem Büro, oder als Küchenhelfer oder Büroreinigung wird das kaum jemand interessieren.
Wenn es aber ein Servicejob, oder Representation ist, womöglich mit einer Art Dienstuniform, dann sollte das nicht erst am Tag vorher abgeklärt werden, sondern im voraus.
Beim Minijob muss man das m.W. nicht - Und Du kannst ruhig darauf vertrauen, dass die so dringend Leute brauchen, dass sie sich nicht erlauben können, jemanden wg. KT zu feuern.
Hat denen nichts anzugehen. Wenn du cool mit dem Chef bist und dir Sorgen machst kannst du's gerne erwähnen aber ich stell mir diese Konversation eher unangenehm vor. Einfach mit Kopftuch kommen, ist im Einzelhandel nicht verpöhnt wie in Schulen oder Ämtern. Und als kleinen Tipp: der beste Zeitpunkt das Kopftuch zu tragen ist jetzt, aber dennoch alles Gute damit. :)
Kann sein, dass es Dich den Job kostet - egal ob mit oder ohne Ankündigung.
ja ich weis das die mich wahrscheinlich kündigen aber ich wollte sowieso selber kündigen sobald ich ein neuen job habe
Ohne Ankündigung sollte das soweit ich weiss nicht machbar sein
Also doch aber man könnte rechtlich bestimmt vorgehen
Das können die irgendwie hindrehen, auch wenn sie's nicht dürfen.
Würde ich machen - reinen Wein einschenken - ist immer gut.
Dürfen die das?