Mitarbeiterin verabschieden?
Höflich sein oder nachtragend?
Eine Mitarbeiterin hat heute ihren letzten Arbeitstag mit der ich in der Vergangenheit Probleme hatte und die meinen Rauswurf gefordert hat. Die letzten Wochen hat sie sich normal verhalten ( letzter Konflikt war im Februar) Soll ich sie verabschieden persönlich oder aufgrund der Vorkommnisse es bleiben lassen?