Probezeit im Job - Probleme bei der Wohnungssuche?
Warum steht oft in der Wohungsannonce bei der Wohnungssuche, nur Personen die keine Probezeit im Job haben?
Reicht der Arbeitsvertrag heute gar nicht mehr?
3 Antworten
Für den Vermieter ist das A und O, dass du deine Miete pünktlich und vollständig bezahlst. Um das zu können, brauchst du ein entsprechend hohes Einkommen. Die Verdienstbescheinigung gibt ihm Auskunft darüber, ob du das hast.
Das hast du allerdings eben auch nur so lang, wie du den Job hast, in dem du dieses Gehalt verdienst! Und in den ersten sechs Monaten eines Jobs kann sich das halt innerhalb von 2-4 Wochen ändern.
Deshalb ist es für den Vermieter einfach viel sicherer, wenn er nur Mieter nimmt, die in ihrem Job schon länger als sechs Monate sind. Und aktuell ist es ja vielerorts nicht der Vermieter, der händeringend um Mieter kämpfen muss. Er kann sich also aus einem breiten Interessentenpool genau den aussuchen, der ihm am besten passt und am ehesten den Eindruck vermittelt, die Miete pünktlich und vollständig bezahlen zu können.
Der Wohnungsmarkt ist in vielen Städten hart und wenn Vermieter es sich aussuchen können, nehmen sie natürlich den Bewerber mit abgeschlossener Probezeit. Mehr Sicherheit.
Wenn ein Vermieter viele Interesssenten/Bewerber für eine Wohnung hat, dann sucht er sich natürlich denjenigen aus, der ihm am Zuverlässigsten erscheint.
Bei einem Bewerber mit festem Arbeitsvertrag ist die Wahrscheinlichkeit, dass er die Miete dauerhaft zuverlässig bezahlt, höher als bei einem in der Probezeit, der von einem Tag auf den anderen seinen Job+Gehalt verlieren kann.
Die müssen weitersuchen.
In Zeiten von Wohnungsknappheit ist es halt leider so, dass es sehr schwierig ist, eine Wohnung zu finden.
Und was ist mit den Personen, die dann keine Wohnung finden und einen Arbeitsvertrag haben und auf Wohnungssuche sind?