Kündigung nach der Probezeit Ausbildung?
Ich bin nach der Probezeit und ich habe Angst das ich gekündigt werde, da ich an einem Tag früher gegangen bin. Denn meine mit Azubine hat gesagt das ihr der Chef gesagt hat das ich später kommen soll und nur die Post bearbeiten soll. Das habe ich auch getan also ging ich hin, habe die Post gemacht, habe mich von den Chefs verabschiedet und bin gegangen. Die haben aber auch nichts dazu gesagt das ich einfach gehe deshalb dachte ich es oke, da mir das die mit Azubine gesagt hat.
Unf dann komme ich heute ins Büro und eine Mitarbeiterin und die Azubine sagen sie habe mist gebaut (mit Azubine). Sie sagt das der Chef sehr sauer war das ich gegangen bin.Ich habe ihr dann gesagt aber du hast doch gesagt ich kann dann gehen weil er es dir gesagt hat. Sie dann ja habe es wohl falsch verstanden. Aber sie wird den Chef sagen das es Ihre Schuld ist und nicht meine. .Aber ich dachte wenn er es Ihr sagt dann ist das Okey und deshalb habe ich ihn nicht nochmal,
Jedoch habe ich trotzdem Angst das er mich entlässt.
ist das ein Kündigungsgrund?
4 Antworten
Sage deinem Chef das du opfer von Mobbing geworden bist da man dir nicht nur gesagt hat das du früher gehen kannst sonder am tag drauf auch später kommen sollst ! Den damit kann man dich Nichtmal Abmahnen den du hast das nicht selber verursacht!
Kündigen kann man dich nicht aber den der dir diese lügen aufgetisch hat schon!
Traue der Person nicht sondern gehe selber zum Chef und Sage was da passiert ist! Den Ein chef sagt schon Eindeutige wen jemand eher gehen darf!
Die will ihren Fehler nur auf dich Abwälzen den unter normalen Umständen wäre so ein Verhalten ein Kündigungsgrund! Also sage deinem Chef Das du von mobbing ausgehst von der Person!
Nicht du musst dich schlecht fühlen sonder die die dies Lüge Erzählt hat!
Wen das absichtlich so weiter geben worden ist ist das schon Mobbing!
Aber Die Fragestellerin sollte der diejenige auch nicht mehr alles glauben! Es kann ja sogar sein das man Auf die art jemanden Los zu werde Will!
Es Reicht ja schon wen diejenige glaubt die andere hat was mit ihrem Freund!
Das Gerede von "Lügen" und "Mobbing" ist mal wieder völliger Blödsinn!
Die "Lüge" interpretierst alleine Du in die Aussagen rein, dort wird von "Missverständnis" gesprochen.
Und von "Mobbing" kann erst einmal überhaupt keine Rede sein, denn Mobbing setzt ein systematisches und über längere Zeit gegen den Betroffenen gerichtetes Verhalten voraus, das hier aber nicht vorliegt.
Nein, ist es nicht - eine Abmahnung vielleicht
DU solltest dringend auf deinen Chef zugehen und das klären! MORGEN! Und von DIR aus!
Ein Ausbildungsverhältnis darf nach der Probezeit nicht gekündigt werden, nur in äußerst schlimmen Fällen.
Und das ist kein Schlimmer Fall? Ich fühle mich so schlecht dabei. :(
Geh morgen zum Chef und klär es selber!
Nu haste was gelernt...nicht darauf hören, was eine Mitazubine sagt! Nur die Vorgesetzten/Ausbilder/Abteilungsleiter haben neben dem Chef dir eine Anweisung zu geben!
Btw...wegen sowas wird und kann man nach der PZ nicht gekündigt werden.
Wo steht was von Mobbing?