Ausbildungsalter
Hallo,
Nun möchte ich euch etwas fragen, und zwar, wenn eine 16-Jährige und eine 20-Jährige sich für eine Ausbildung bei demselben Betrieb bewerben würden, würde der Arbeitgeber den 16-Jährigen bevorzugen, weil er jünger ist?
10 Antworten
Manchen AG ist es - neben der grundsätzlichen Qualifikation - wichtig, dass die Bewerberin einen Führerschein hat und der Jugendarbeitsschutz nicht mehr beachtet werden muss.
Nein, warum? Der/ die 16 jährige bedeutet sogar mehr Aufwand durch das Jugendarbeitsschutzgesetz. Aber Grundsätzlich darf das Alter keine Rolle spielen .
Nein nicht wirklich. Der 16 jährige hat noch Jugendarbeitsschutz und wird nicht so leicht ausgebeutet
Er würde die Person bevorzugen, die im Bewerbungsverfahren besser abgeschnitten hat!
Kann man so nicht beantworten.
Es kommt doch auf den Betrieb, den Beruf, die Voraussetzungen des Betriebes und die Bewerber an.