Muss das gehalt von Azubis angepasst werden?

3 Antworten

So wie ich es kenne werden die jeweiligen Vergütungen der Lehrjahre dem jeweils neuem Tarif angepasst.

D.h. vor Beginn der Ausbildung wird ja der Ausbildungsvertrag gemacht und für die z.b. 3 Lehrjahre die jeweiligen Vergütungen eingetragen.

Ändert sich dann der Tarif im Folgejahr und auch die Azubi-Vergütungen gehen hoch, sollte ab Gültigkeitstermin die neue Vergütung gezahlt werden.

Nun hängt es auch davon ab ob dein Betrieb tariflich irgendwie gebunden ist.

Man kann und sollte sich Unterstützung bei der jeweiligen zuständigen Kammer holen, das ist im Handwerk die zuständige Handwerkskammer (HWK) oder IHK .

Die Vergütungen für Azubis wird von der jeweiligen Branchengewerkschaft neu verhandelt. Wenn du damit nicht einverstanden bist, musst du eben Gewerkschaftsmitglied werden. Dann kannst du mit entscheiden, wie sich die zukünftigen Gehälter entwickeln

Eigentlich sollten sich die Löhne anpassen.