Zur aushilfsjob nicht mehr Erscheinen?

2 Antworten

Vom Fragesteller als hilfreich ausgezeichnet

Wenn dir die Arbeit nicht gefällt, macht es keinen Sinn dort länger zu arbeiten.

Von einem "Vernbleiben der Arbeit und abwarten was passiert", würde ich dir dennoch abraten.

Du hast selbstverständlich die Möglichkeit, jederzeit fristlos zu kündigen.

Aber in keinem Fall, kann man dich rechtlich dafür belangen, wenn du nicht zur Arbeit erscheinst. (du wirst vermutlich fristlos gekündigt und hinterlässt einen schlechten Eindruck)

Eisenberg552 
Fragesteller
 20.01.2018, 15:45

dankeschön für deine Antwort

Familiengerd  20.01.2018, 17:35
Du hast selbstverständlich die Möglichkeit, jederzeit fristlos zu kündigen.

Wie kommst Du denn zu dieser "gewagten" Behauptung?!?!

Fristlos kann nur gekündigt werden, wenn es einen schwerwiegenden Grund gibt!

Normal nicht, wenn der Betrieb dadurch keine Ausfälle hat. Aber sei so fair und informiere den Betrieb rechtzeitig.