Stundenbasis - Lohnfortzahlung

Warum solltest Du dann kein Geld bekommen? Wenn Du krank bist, greift das Entgeltfortzahlungsgesetz. Der Arbeitgeber muss Dich dann bis zu 6 Wochen bezahlen. Die Bezahlung muss so sein, dass Du das bekommst was Du ohne Krankheit verdient hättest.

Die Höhe des fortzuzahlenden Lohns ist im § 4 des EFZG festgelegt. Wenn die Stundenzahl nicht genau festgelegt und schwankend ist, wird ein Durchschnittswert genommen. Dazu wird i.d.R. der Durchschnittsverdienst aus den letzten sechs Monaten genommen. Für die Ermittlung des Durchschnittslohns können aber auch 12 Monate in die Berechnung kommen.

Das ist ein bischen unüblich... was steht denn in deinem Arbeitsvertrag zu den von dir zu erbringenden Stunden pro Woche drin? Die müssen dir bei einer Krankschreibung für die ersten 6 Wochen als Lohnfortzahlung im Krankheitsfall bezahlt werden.