Rechtliche Regelung Samstagsarbeit
Gibt es einen rechtlichen Rahmen bezüglich der Samstagsarbeit, der sich nicht auf eine bestimmte Branche bezieht? Ich find im Internet nichts Passendes.
Der Fall ist nämlich der: Teilzeitkraft bei der Post, freie Tage variieren, Samstag zählt als ganz normaler Werktag.
Aber ist es nicht so, dass ein Arbeitnehmer einmal im Monat zwei aneinanderhängende freie Tage haben muss? Zwecks Erholung und so? Oder zumindest einen freien Samstag alle vier oder sechs Wochen?
Danke schonmal für die Infos und eine gute Nacht.
:)
7 Antworten
Wenn Du nie 2 zusammenhängende freie Tage hast, dann stimmt bei Deinem Dienstplan etwas nicht. Du hast in der ersten Woche den Montag frei, in der zweiten Woche den Dienstag, und so weiter. Irgendwann hast Du dann den Samstag frei und in der folgenden Woche wieder den Montag. Somit hast Du 3 freie Tage am Stück.
Auch ich habe das gleiche Spiel. Immer einen anderen freien Tag und alle 6 Wochen dann das lange Wochenende. Ist völlig normal. Wenn Du allerdings am Sonntag auch arbeitest, bekommst Du Sonntagszuschlag und hast somit wahrscheinlich den Plan für die 7-Wochen-Schicht.
Bei Springern sieht es allerdings etwas anders aus. Leider ändert sich ja bei denen ständig der rollierende Tag und haben eventuell für längere Zeit kein langes Wochenende. Das ist dann halt Pech. :( Die Betriebsräte sind leider bundesweit nicht auf dem gleichen Nenner; somit gibt es verschiedenen Regelungen und Absprachen. Es gibt ja auch noch die 6-Tage-Touren. Was sollen die dann sagen?
Mo-Sa sind Werktage
Es gibt keinerlei Regelung über zwei freie Tage pro Woche.
Na dann hast du eine 6 Tage Woche. Wirst du dann auch im Vertrag stehen haben.
Nein, nicht unbedingt.
Nein, diese Regelung gibt es nicht. In Deutschland hat es offiziell die 6 Tage Woche. Der Arbeitgeber kann theoretisch die wöchentliche Arbeitszeit auf 6 Tage verteilen, wenn Tarif- und / oder Arbeitsvertrag das nicht einschränken.
Der Samstag gilt als ganz normaler Werktag, auch wenn viele Betriebe am Samstag nicht arbeiten.
Wenn die freien Tage bei euch im rollierenden System gewährt werden,muss der Samstag natürlich in dieses System eingebunden werden.
Nein er bekommt an einem anderen Tag frei...
Aberes muss nicht sein das er an 2 aufeinander folgenden tagen frei bekommt