Während Probezeit bis auf weiteres krank. Kann der Ausbildungsbetrieb mich fest einstellen um mir eine Strafe aufzubinden?
Kann der Ausbildungsbetrieb mich nach Ablauf der Probezeit einfach weiter einstellen um mir eine Strafe aufzubinden oder ist es wahrscheinlicher das mir gekündigt wird? Bitte nicht mit Vermutungen antworten :)
3 Antworten
Was ist das denn für eine Fantasie? Die können dich für Krankheit nicht bestrafen. Sie können dich aber innerhalb der Probezeit kündigen, wenn sie dies möchten. Ohne Angabe von Gründen. Und wenn du Dauer-Krank bist, ist das äußerst wahrscheinlich.
Eventuell solltest du daran arbeiten, diese Krankheit zu besiegen und entsprechend nach einem geeigneten Arzt/ Therapie suchen.
Was meinst du mit "Strafe"
Kein Betrieb MUSS dich in der Probezeit kündigen. Wenn du aber bis auf weitere krank bist, wäre der Betrieb eher blöd es nicht zu tun und dich an den Betrieb zu binden. Danach ist kündigen nämlich nur schwer möglich.
Aber wenn sie dich nicht kündigen und du auch nicht kündigst, dann bist auch du an die längere Kündigungsfrist gebunden.
oder ist es wahrscheinlicher das mir gekündigt wird? Bitte nicht mit Vermutungen antworten :)
Naja die Frage lässt allgemein nur Vermutungen zu, wir sind nicht dein Chef...
an die längere Kündigungsfrist gebunden
Welche längere Kündigungsfrist denn?
die Probezeit wird nicht verlängert- fertig!