Muss ich länger bleiben, wenn der Arbeitgeber das will?

...komplette Frage anzeigen

5 Antworten

Was steht denn genau zur Arbeitszeit im Arbeitsvertrag? Sind nur die zu leistenden Stunden Tag/Woche/Monat angegeben oder ist die Arbeitszeit auch genau festgelegt? Was steht zu Überstunden im Arbeitsvertrag? Hast Du ein Zeitkonto oder werden sie bezahlt?

Mit Deinen obigen Angaben kann ich Dir keine genauere Antwort geben. Hast Du mal in Ruhe mit Deinem Chef darüber geredet und ihm Deine Situation bezüglich der Heimfahrt erklärt? Vielleicht ist er sich nicht im Klaren darüber, welche Nachteile eine halbe Stunde länger bleiben für Dich bringen.

Antwort bewerten Vielen Dank für Deine Bewertung
Kommentar von elevenmoons
04.03.2016, 15:34

Ich bin Azubi und mein Chef weiß, dass ich auf die Züge angewiesen bin und auch, dass sie nur 1x die Stunde fahren.

Er hatte mir mal angeboten, morgens und Abends etwas später zu kommen bzw. früher zu gehen aber das hat er dann schnell wieder zurückgenommen.

0

hast du soziale Verpflichtungen?(Kinder Ehemann) ja das ist dann ziemlich blöde. Da hilft nur die Einsicht deines Chefs.

Wenn nicht würd ich an deiner stelle drüber nachdenken, ob ich nicht morgens später anfangen würde wollen.

Wie und warum dein Chef Pausen einlegt ist seine Sache, wenn ihm die Firma gehört, selbst wenn er gar nicht Arbeiten würde und euch alles überlassen würde. Dafür ist er Chef und Selbstständig um das zu entscheiden.

Ist dein Chef allerdings auch nur angestellt, muß er sich auch an die Arbeitszeiten halten, hier währ ein Gespräch mit seinem Oberen nötig.

Antwort bewerten Vielen Dank für Deine Bewertung
Kommentar von elevenmoons
04.03.2016, 15:41

Nein, er ist leider Chef und Inhaber der Firma. Ich hab ja nix dagegen, wenn er Essen geht, aber dass er nicht 15 Minuten später Essen gehen kann, damit ich wegen 15 Minuten Besprechung nicht 1 Std. warten muss, versteh ich leider nicht. Das ist das was mich ärgert und wieso ich frage, ob ich dazu verpflichtet bin, länger zu bleiben.

0

ich würde sagen, in dem fall deutlich auf den arbeitsvertrag und die arbeitszeiten dort hinweisen, sowie auf deine verkehrsverbindung.

zudem scheint es ja so zu sein, diese überstunden regelmässig stattfinden und das ist nicht in ordnung, wenn ihm das am selben tag einfällt.

die finden ja nicht statt, weil man eine auftrag dringend beenden muss, sondern weil er den tag nicht richtig planen kann.

ich hatte auch mal einen filailleiter, der junior vom chef, der meinte, das er erst mittags kommen kann und dann zum simpsons gucken wieder nachhause. und samstags am besten gar nicht.

irgendwann bekam er mit, das es so nicht klappt, aber dann kam er morgens udn war tagsüber zwischendruch weg, auch nicht der hit.

Antwort bewerten Vielen Dank für Deine Bewertung

Dann kommuniziere es deutlich. Sag an, dass du auf einen bestimmten Zug angewiesen bist und bitte darum, dass er dir vor seiner Pause alles entsprechend zurecht legt.

Dafür ist er Chef, dass er zwei Stunden Pause machen kann.

Antwort bewerten Vielen Dank für Deine Bewertung

Du kannst einfach gehen. Was soll er Dir schon anhaben können, wenn Deine Arbeitszeit "erfüllt" ist?

Antwort bewerten Vielen Dank für Deine Bewertung
Kommentar von Salavo
03.03.2016, 13:58

Quatsch. So einfach ist das nicht. Überstunden im Rahmen kann der AG verlangen.

1
Kommentar von elevenmoons
03.03.2016, 13:59

Ich weiß nicht, wie das rechtlich ist. Ich kündige die Stelle bald, da ich für den Sommer einen neuen Job angenommen habe und bevor ich mir da noch irgendwas zu schulden kommen lassen...die zeigen einem hier ja wegen jedem bisschen an, nachdem man gekündigt hat.

Vorsicht ist besser als Nachsicht. ^^

0

Was möchtest Du wissen?