Kündigung zum 31.12. Ende Oktober einreichen?
Bin mir echt unsicher und weiss nicht richtig was ich machen soll. Ich will zum 31.12. meinen AV kündigen überlege jetzt wann der richtige Zeitpunkt ist.....hab überlegt schon Ende Oktober die Kündigung abzuschicken wenn ich Urlaub habe oder erst Ende November.....
Was würdet ihr machen ?
4 Antworten
Gesetzliche Kündigungsfrist Arbeitnehmer sind 4 Wochen zum 15 oder ende des Monats
Das Postfach finde ich nicht so gut , ist das ein offenes Fach??
Was ist wenn das wegkommt? Du müsstest einen Zeugen haben, der bestätigen kann, dass du den Brief an dem und dem Tag wirklichen eingelegt hast.
Am allerbesten wäre es aber, du schickst die Kündigung per Einschreiben mit Rückschein. Das ist dann dein Nachweis,dass es 1.angekommen ist und 2. auch termingerecht.
ja ist ein offenes Fach und ich habe nur eine Kollegin die würde das dann sehen
Nur Du kannst wissen, welche Vereinbarungen bezüglich Kündigungsfristen in Deinem AV stehen.
Welche Frist hast Du?Darum geht es.
Dann Mitte November!
Hauptsache zwischen Brief und Termin liegen 4 Wochen!
nicht Ende November ? Meine AG ist ab Mitte Nov. im Krankenhaus....Oder soll ich sie einfach in das Postfach legen ?
Geht auch Ende November.Hauptsache diese 4 Wochen stehen! Ausschlggebend ist das Briefdatum bzw. Poststempeldatum!
ja ok. Meine Chefin wird davon sehr überrascht sein .....wie fange ich das am besten an ? Soll ich einen termin machen und klar sagen was sache ist ?
Das brauchst Du nicht,wenn Du nicht willst. Dein Schreiben wird aussagekräftig genug sein! Wenn Du aber dss Bedürfnis hadt es ihr auch mdl.mitzuteilen dann sprich mit ihr.
wir kennen doch nicht die Verhältnisse in deiner Firma das musst du selbst wissen hier nochmal zum nachlesenhttp://www.arbeitnehmer-kuendigung.de/welcher-kuendigungsgrund-ist-zulaessig.phphp
ok würd es dann auch gehen wenn ich das Schreiben in das Postfach am AG lege ? Natürlich kann es sein das der G sowas nicht toll findet......aber eigentlich ist es doch egal oder ?
ja 4 Wochen