Chef droht?

2 Antworten

Eine ähnliche Situation hatte ich vor einem Jahr. Chef gibt mir schmalen Leitzordner mit ca. 50 Loseblatt zum lesen nach hause. Hab ich auch zu hause gelesen, dann aber irgendwie verlegt.

Drei Monate später hat er gekündigt (nicht aus diesem Grund) und am letzten Arbeitstag das Lehrmaterial zurückgefordert. Hab ich gesagt: "Muss ich noch mal vorbeikommen" Hab den Kram dann aber nie zurückgebracht. Vom letzten Nettolohn hat er dann 50,- EUR einbehalten.

Hab ich dann geklagt (auch wegen anderer Sachen) und begründet:

  1. Er hat sich den Empfang nicht quittieren lassen, um mir damit ein Signal über den Wert zu geben.
  2. Gab es keine Vereinbarung über den Wert oder eine Quittung seiner Auslagen. (Was er selbst als Wert festlegt ist unrelevant; warum dann nicht gleich 1 Mio!)
  3. Stand in der Gehaltsabrechnung: Auszahlungsbetrag xy € (50 € mehr als überwiesen). Ich habe einen Vertrauensschutz auf diese Ankündigung hin.

In der Verhandlung ist er dann eingeknickt und meinte: "Selbstverständlich überweise ich das noch."

Ich musste dann aber trotzdem eine vollstreckbare Ausfertigung des Vergleichs anfordern, bevor er dann endlich überweisen hat.

Woher ich das weiß:eigene Erfahrung
Girl23433 
Fragesteller
 13.09.2020, 20:43

Vielen lieben Dank werde genau den Text weiter schicken !!!!!! 😊

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demnächst nur Rückgabe gegen Quittung. Als Leiharbeiter wurden mal Klamotten in Rg. gestellt für unsägliche Arbeitsschuhe sowie eine billige Latzhose in kornblumenblau

Das wird vom Lohn abgezogen & später wieder gutgeschrieben. Das hat wohl Probleme gegeben, wenn Leute über ALG II dann nach 1 h wieder aufgehört hatten zu arbeiten.

Hat er keinen Zeugen, daß die Sachen zurückgegeben wurden ?

Sonst wird das einbehalten vom Restlohn. So steht Aussage gegen Aussage. Ich würde nichts bezahlen & dann zum Arbeitsgericht gehen.