Muss man sich verarsc*en lassen?

9 Antworten

Der Spruch hat nichts mit "verarschen" zu tun und es geht auch sicher nicht darum, dass du im wörtlichen ein kleines Kind/ noch nicht aufgeklärt bist.

Der Spruch ist eine sexuelle Anspielung, ohne aber explizite Begriffe in den Mund zu nehmen.

Je nach Verwendung kann es unterschiedlich gemeint sein, etwa dass du noch unerfahren (im übertragenen Sinne nicht aufgeklärt) bist, oder z.B. dass etwas zusammenpasst (Stecker/Steckdose, etc...).

Was du tun kannst? Da würde ich der Antwort von Julchen2503 zustimmen.

Nein, du musst es nicht ertragen. Was jetzt für dich die beste Lösung ist, hängt von vielen Faktoren ab und wie wichtig dir die Sache ist.

Bist du selbst m/w? Ist der Typ einfacher Kollege/Chef/Ausbilder? Macht er das nur bei dir oder auch bei anderen? Gibt es bei euch Betriebsrat/Mitarbeitervertretung? Ist es so schlimm, dass du gern den Job/Abteilung wechseln würdest?

Ich hatte mal eine Kollegin, die echt bei jeder Unterhaltung (nicht nur mit mir), die länger als 2 Minuten gedauert hat, an irgendeiner Stelle blöde Sprüche, Witze, Andeutungen sexueller Natur gemacht hat. Die war jetzt nicht meine lieblings Kollegin, aber ich mochte die, kam mit ihr gut zurecht. Manchmal musste ich darüber lachen, manchmal war ich genervt und hab ihr auch schon mal gesagt, dass sie'n Knall hat. Ich hab mich aber nicht darüber richtig aufgeregt oder mich belästigt gefühlt, hab's meistens ignoriert. Ich glaub, die hatte was das angeht, irgendwelche Komplexe, aber ich konnte damit umgehen. Ich glaub, sie hat versucht auf die Art und Weise Kontakte zu knüpfen, wollte zeigen wie locker und lustig sie ist.

Ich kenne ja deinen Kollegen nicht, daher weiß ich nicht, ob das Verhalten schon verbale sexuelle Belästigung ist oder ob das einfach eine zwar nervige, aber harmlose Macke von ihm ist. Aber wenn es dir unangenehm ist, kannst du ihm das einfach sagen. Ich weiß ja nicht, wie euer Verhältnis so ist. Wie du es ansprichst, ob freundlich, nett oder höflich aber bestimmt oder frech, würde ich von eurem Verhältnis bzw. von eurer Position im Betrieb abhängig machen.

Beispielsweise könntest du je nach Situation sagen:

"Hör mal X, du meinst das bestimmt nicht böse, du willst bestimmt nur lustig sein, aber ich kann mit diesen sexuellen Andeutungen einfach nix anfangen, für mich ist das nicht lustig. Ich fühle mich damit unwohl. Wie gesagt, ich weiß du meinst das nicht böse und ansonsten bist du auch ein super Kollege - aber lass es einfach."

"Ok X, dass war jetzt das 10.? Mal, dass ich mir diese sexualisierten Sprüche von dir anhören musste. Es reicht jetzt! Hör damit auf oder ich melde das der Personalabteilung."

"Sag mal X, du sprichst ständig von den Bienen und Blümchen, hast du da irgendwie Nachholbedarf oder Probleme? Sprich doch mal mit deinem Arzt oder der Prostituierten deines Vertrauens darüber....aber nicht mit mir"

Nenn ihm vor allen Leuten die Adresse eines renommierten Sexualpsychologen. Das sollte eigentlich reichen.

Nicht reagieren, darüber ärgern sich solche Leute am meisten.

Du kannst auch müde rübergucken. Ansonsten ist ignorieren das Mittel der Wahl.