Wer bezahlt den Betriebsarzt Untersuchung?
Schön guten Tag
Ich habe das Problem das der neue Arbeitgeber eine G40 und G25 Untersuchung will, dass mit in der Bewerbung mit geschickt wird. Ich habe noch nie so eine Untersuchung gemacht und die Kosten sind 200 € ca. was sehr viel ist. Es würde mir erst auch ausreichen, wenn es die Hälfte erstattet wird.
Der Arbeitgeber ist Deutsche Bundestag und noch nicht angerufen. Vorab wollte ich mich schlau machen.
4 Antworten
Grundsätzlich sind arbeitsmedizinisch bedingte Untersuchungen durch den AG zu bezahlen. Allerdings handelt es sich hier um eine Bewerbung, insofern ist die Kostenübernahme m.E. im Einzelfall zu klären.
der neue Arbeitgeber eine G40 und G25 Untersuchung will
also sind es auch von ihm zu tragende Kosten
Wer trägt die Kosten der arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchung?
Die Kosten für die arbeitsmedizinische Vorsorge sind vom Unternehmer bzw. der Unternehmerin zu tragen. Den Beschäftigten dürfen die Kosten für arbeitsmedizinischen Vorsorgen und Schutzimpfungen nicht auferlegt werden (§ 3 Absatz 3 Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) und § 2 der Unfallverhütungsvorschrift "Grundsätze der Prävention" (DGUV Vorschrift1)).
Inwieweit das allerdings auf eine Stellenbewerbung anwendbar sein soll, wäre zu prüfen. M.E. ist das im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht bzw. nicht allgemein anwendbar, da hier ja noch gar kein AV vorliegt. Das sollte der Bewerber doch bitte direkt mit der Personalstelle klären.
Finger weg von dem Job. Kläre erstmal ob er die vollen Kosten übernimmt, denn er möchte das ja
Fängt ja schon gut an. Du sollst arbeiten gehen und noch dazu dafür bezahlen. Wenn dein Chef dir die Kosten nicht erstattet, dann lasse es dort lieber sein. Da wirst du nie glücklich werden in diesem Betrieb.