Warum wollen Menschen Führungskraft werden?
Ich würde niemals Führungskraft werden wollen. Immer dieser Stress, ständig will jemand was von einem und man muss sich immer mit Mitarbeitern auseinandersetzen. Darauf hätte ich keine Lust als Teamleiter bzw. Abteilungsleiter zu arbeiten. Dann lieber normaler Mitarbeiter, erledige meine Arbeit, habe meine Ruhe und gehe auch mit 4-5k Brutto Nachhause
Vorallem muss man 24h im Dienst erreichbar sein.
15 Antworten
Denke, dass es im Wesentlichen Geld und der gesellschaftliche Status sind. Merkt man schon, wenn man mal durch Xing und Linkedin scrollt. Jeder scheint da eine große Nummer zu sein. Ist lustig, wenn man die Leute kennt und sich z.B. der Head of Marketing dann als „one Man Show“ in einem Start Up herausstellt…
Einige eignen sich dazu, viele aber nicht. Generell sind wir ein dienendes Geschlecht, auch wenn das manche nicht wahrhaben wollen.
Ich habe weder Lust noch Nerven meine Position ständig gegen "MItbewerber" verteidigen zu müssen. Dazu ist mir meine Lebenszeit zu schade. Es gibt Wichtigeres, als "Führungskraft" zu sein, für mich, auf alle Fälle.
Ich freue mich, wenn ich sehe, dass Menschen unter meiner Führung sich weiterentwickeln und "wachsen" und sie das nicht alleine geschafft haben.
Als Stress empfinde ich das nicht. Ich kann als Führungskraft schliesslich selbst gestalten wie das Team funktioniert.
Geld spielt für mich bei der Frage keine Rolle.
Und wenn niemand Vorgesetzter/Führungskraft wäre gäbe es deine Arbeit nicht.